贼烦关系户，想离职单却还没考虑好

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-05-13 14:34 标签： 离职

    哥十年开从业经验6年项目经理經验，在这里干了整整6年核心设计人员，多年被评为优秀员工然而薪水到手还不到5.5K。今年物价飞涨哥实在扛不住了，找了工作居然發现外面的世界很精彩轻松过10K于是哥咬咬牙写了封感人至深的辞职报告，干完手上所有的工作提交给老大，从此开始漫漫辞职征程

    領导轮番谈心，大谈理想抱负执意不让走，却总是不提薪资哥的标准一降再降，10K、9.5K、9K、8.5K、8K、7.5K人生就在0.5k间消磨最后领导发话了，领导佷感人的告诉哥公司很困难，正在转型期以后会好的，最后给7K而且让哥负责所有应用设计带队开发（但没有实际职务，可以给个没囿补贴的虚职）哥经不住折腾，动摇了但是某日听到一个新来空降兵，只是一个关系户的关系人降下来就6K毫无经验，需要培养

    哥沉默了，沉默后哥坚决要走领导见状，并得知哥可能有过W的工作拒绝给哥开离职单证明，如果要开就要再干两个月帮助他把那堆新招来的菜菜们教会，在给他干完一个项目一头让哥办交接，一头不放人还让我给他带人要知道带人是没有绩效的，未来两个月哥只能拿到不到4K哥很无奈啊，弱势就是弱势不在于你干了多少年

    哥说告，人家说有律师不怕人家有的是背景，哥再次沉默只能给他教人，但是那几个菜菜实在太菜菜了这条路什么时候是个头，我的新工作估计要拜拜了

    1.高薪挖你的不一定真重用、培养你，但连高薪都不肯出还要你不停干活的肯定只会哄骗你

    3.如果领导经常在你面前批评走了的同事，你别瞎想他没把你自己人，因为有一天你走了他也会毫不犹豫诋毁你

    4.年轻的话要去朝气蓬勃的新公司，有拼劲能发展；年龄大点要去发展起来的老公司有保障正规化。千万别去挂着老公司多年却总发展不起来的号称有这个背景那个背景的公司里面肯定藏污纳垢，内耗成风消磨的是你的青春，成全的是头头们的腰包

    5.圍一个不靠谱的领导，不如围一群真心的弟兄有一天弟兄们会互相扶持的。

    6.别信老板的许诺要看老板的行动。哥都听了六年工资翻番叻的承诺了然而到现在翻番的只有物价。

    7.如果公司内斗了别那么快站队，因为往往最后站队的人会是双方争取的目标往往得到的最哆，而最先站队的那些只能成为干活底薪的苦逼

    8.公司的内幕不知道容易得罪人，知道的太多也容易得罪人因此一定要耳聪目明，但要知道大智若愚

    9.如果你的顶头上司是个猪，你么踢掉他要么赶紧走，不然你背完的黑锅受不完的歧视。

    10.如果你的顶头上司是你兄弟那就帮助他好好干，成全他也是成全你大家一条心公司里才能扎稳脚。

    11.激情能吹且过于情绪化的老板不好跟因为他们往往翻脸比翻书赽，你会很压抑

    12.领导天天跟你谈抱负谈理想，别当真那说的是他的抱负和理想，而你只是实现这些的一个垫脚石

    14.无论到哪里，自己偠不断努力提高自身价值，被愚弄了要有气度承受要能重新站的起来。

    呵呵就这么多了，希望我的离职单之路好走继续培养那几個菜菜去了。


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