村长辞职报告模板
村长辞职报告模板
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　　人各有志，辞职也是常有的事情，那么，村长该怎么写呢？下面请看小编给大家整理收集的村长辞职报告模板，供大家阅读参考。　　篇一：村长辞职报告模板______乡人民政府　　我是______村村长_________，本人在村主任岗位上工作了二年三个月，工作中得到了乡党委、乡政府各位领导的关心、帮助与指导，在此深表谢意，目前，我虽然取得了一些成绩，但离领导的要求、离村民的期望相差甚远，由于本人的组织领导力不够，目前已不适应在村主任这个岗位上工作，深怕影响了乡亲们的发家致富，特向乡政府领导提出辞去村主任这一职务，让能力强的同志接任，恳请领导批准，谢谢！　　辞职人：_________　　日期：____年___月___日　　篇二：村长辞职报告模板尊敬的市镇领导：　　本人xxx，男，现年xxx岁，是本市xx镇xx村的村长。　　本人自xx年担任xx村的村主任以来，工作方面辛勤努力，对待村民贴心实意，一直尽心尽责为村民办实事、谋幸福。　　连续5年的村委会工作，压力很大。我经常为处理一些公务日夜加班，偶尔遇到村民起纠纷更是要各处奔走缓解村民矛盾、解决问题。然而，不幸的是长期的工作让我的身体有些撑不住了。我换上了比较严重的骨节炎，双腿不能在走多少路了，经常走上不到20米就剧烈疼痛。　　时至今日，我已经萌生了辞退村主任职务的想法。考虑到因为我辞去村主任职务会给村民到来的影响，我已经委托村委会副主任接管我的工作，并将于今年年底召开全村村委选举。　　特此，向市镇领导提出辞去村主任职务的申请。希望市镇领导根据我的实际情况，批准我的申请！　　此致敬礼！　　辞职人：XXX　　日期：xx年xx月xx日　　篇三：村长辞职报告模板尊敬的领导：　　您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的这份辞职申请书。　　我因得到群众的信任与支持，于20XX年9月份被群众推选为富仍老村副村长。20XX年9月我完成第一届任期，并且因工作认真，热情、周到服务，在20XX年9月换届选举时继续被群众推选为副村长。在我4年的任期里，我以身作则，认真贯彻村委会的正确决策和部署，为村里群众做我力所及的服务。在我任职期间，我不但得到了上级领导、村委会领导的指导和帮助，而且也得到了广大群众的支持与宽容。在此，我个人万分感谢!　　经过4年时间的任职，我在工作中学到了不少的知识，积累了一定的工作经验，同时我更加地体会到了群众的困难之处。按理说我应该再任两年职，但由于个人原因，无法正常工作，对上级和村委会的交代的任务无法及时执行，不能再给群众提供全面、周到的服务，所以经过深思熟虑之后，我决定辞去目前在村里所担任的职务和工作。我知道，这个过程会给村委会带来一定程度的不便，对此我深表抱歉。　　我已经准备好在本周内离职，并且在这段时间里完成工作交换，以减少因我的离职而给村委会带来的不便。　　祝村委会各领导身体健康，工作顺利!　　再次对我的离职给村委会带来的不便表示抱歉，同时我也希望村里能够体恤我个人的实际情况，对我的申请给予批准。　　此致敬礼　　申请人：xxx　　篇四：村长辞职报告模板　　我是牛栏江镇老猴街村长XXX，因为想要圆自己的职业理想，想要尝试不同的职业生活，现在，我特向组织部提出辞职申请。我对自己没能任职三年期满而感到深深地歉意，也为自己不能继续扎根东王集乡而深感惭愧。　　在写这封辞职信的时候，我的内心充满了遗憾和也饱含了感激。遗憾的是我要离开这个充满生机的乡镇了，要和我任职的韩圩村说再见，不能再为朴实的村民们服务了;感激的是乡政府的各位领导们和各位同事们对我这个初进入社会的无知年轻人大半年来的培养和照顾，感激的是我的书记对我和蔼与耐心的帮助，以及群众们对我的理解和宽容。我在20XX年被聘任为大学生村干部，在韩圩村任职大半年来，我认真贯彻区县委政府、乡党委的正确决策和部署，为任职村做力所能及的服务，协助村书记解决村务。在任职期间，我不仅调研了当地的风土人情，也在事无巨细的工作中锻炼了自己，初步实现了任职当初的想法—在农村的广阔天地中磨练自己。　　提出辞职真的很不容易，我也是经过了激烈的思想斗争啊。毕竟，大学生村官是我大学一毕业参加工作的第一个职业啊，是这里不嫌我初出茅庐，不嫌我无知，教会了我许多，让我用最短的时间掌握更多的为人处事之道，让我更深刻地领会到民情民意。　　在以后的职业生活中，不管我到哪个单位，我都会永远记得我服务了大半年的韩圩村;不管我从事怎样的工作，我都会永远记得村里人的艰辛与不容易，我会以为人民服务为宗旨，尽自己的力量将互帮互助的善意传递;不管我身处怎样的逆境，我都会记得我们韩圩村的优秀传统。我也会脚踏实地，兢兢业业，我会相信命运不会辜负那些努力和善良的人。　　真的要说再见了，愿亲爱的人们理解我的辞职。再次感谢领导们对我的培养和宽容，感谢同事们对我的帮助和照顾，感谢给予我帮助的所有人!美好的祝愿送给这些善良的人们，生活还得继续，让我们一起为明天加油!　　Xxx　　xxx年xx月xx日
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瑞文网 ruiwen.com 版权所有于建嵘今日将赴贵州挂职 任村长助理
来源:贵阳晚报
　　（本报记者 李强）　　【延伸阅读】　　人物于建嵘　　于建嵘，1962年9月生于湖南衡阳。现任中国社会科学院农村发展研究所教授，社会问题研究中心主任。教育部重点研究基地华中师范大学中国农村问题研究中心博士生导师，教育部重点研究基地山东大学科学社会主义研究所学术委员会委员；河北大学中国乡村建设研究中心学术委员会主任。　　2010年12月，于建嵘被30多万网民公推为与郎咸平、戴旭、郭亦平、张宏良等人并列的“中国互联网九大风云人物”之一。　　日晚，于建嵘在微博上开通了“随手拍照解救乞讨儿童”账号，发起了微博打拐行动。　　网友提出疑问：　　村长助理不用选举？　　网友“语无忧”在于建嵘微博中回复：“好样的！沉下去，脚踏实地做学问，体体贴贴办点事。今天的农村也应该让农民接受知识分子的再教育，教学相长。再虚心听取好心人的建议，定能取得可观的成效。”　　在于建嵘的微博中，众多网友发出了赞叹的声音，不过也有网友质疑：“村长助理不用群众选举和组织部任命吗？”　　针对这一问题，记者从黔西南州组织部了解到，村民委员会是自治组织，不存在级别。村长助理仅仅是为村官提供一个平台，没有实质意义，因此是否认命于建嵘，由乡委政府就能决定。　　于建嵘简介：　　于建嵘，男。1962年9月生于湖南衡阳，本科和研究生毕业于湖南师范大学，在湖南师范大学任教至2003年底；2001年7月毕业于华中师范大学中国农村问题研究中心，获法学博士学位。现任中国社会科学院农村发展研究所教授，社会问题研究中心主任。曾在香港中文大学、香港浸会大学、美国哈佛大学进行过学术交流。已发表和出版过《中国工人阶级状况：安源实录》、《抗争性政治：中国政治社会学基本问题》等大量着述。2010年12月，被30多万网民公推为与郎咸平、戴旭、郭亦平、张宏良等人并列的“中国互联网九大风云人物”之一。
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村官和村长有区别么收藏
村官和村长有区别么
煞笔村支部书记。
真正意义上的一把手啊
很明确告诉你。村官是潜力股。只要做出一点前任或者周围没有的政绩。提拔那是妥妥的。如果懂行的话。那前途绝对你在公司当个狗屁职业经理强N多。官员的福利你懂的。不用贪污也比打工强N多
当村官有啥不好的
村长多俗气，这会使广大群众和 中国官员 联系到一起，影响不好。
有段时间我都想当村官了 后来一打听才知道 村官也需要很高的条件
走仕途走的好的话,可以走到省里.
而且三号男绝对是潜力股里的潜力股
给我的感觉是:村长是当地人，村官是派去的大学生！
区别大了，村长都本村人
村长名义上是村民选出来的，只要不是比村书记窝囊，基本可以掌握村中大权。而村官就是为了普及大学生就业率，派到村里端茶送水的杂工，哪里有需要哪里顶，没有行政权力，撑死算一个技术人员。冠以“官”字，仅仅为了让这些大学生好过一点
公务员考不上才上村官，3年事业编制待遇工资，之后还要自寻出路。
回复18楼：我们江苏这边选调生最低也去乡镇一级政府当干部的。没有去村里的。这男的肯定是国考省考都考不上的，重点大学怎么的，我们这一堆名校的村官，还有硕士。
回复18楼：选调生比公务员好多了，省委组织部统一录用的，基层锻炼几年（乡镇副科级以上），直接上市级以上机关的，而且就是行政编制。
大学生毕业就有分去当村支书的，我玩游戏认识好几个都是，1000一个月，还做的滋滋有味，很莫名奇妙
村官不是村长，村官一般设有村支部书记，村委会主任，村委会会计三个职位，如果村委人口比较多，可能职位还会有增加。
那是有可能的了。村长不是公务员，村支部书记也是基层党员，从身份上讲没什么特殊的。只是有些郊区的村，因为征地的影响，村干部们从中获利，这种情况屡见不鲜了。但不能说所有的村长有钱都是不干净的。
权力没有监督是全方位的问题，不单单是村官的问题。不是说一人一票就可以杜绝腐败么，村官选举都是一人一票的，结果贿选成风，选上了捞钱，甚至有黑社会把持村子的现象。事物的发展一般是先让你壮大，到了顶点后发生转折，再将你消灭。腐败现象也是如此，当人们耐受力没到极限之前，腐败还会继续生长，当耐受力到了极限的时候，就会全面打击了。
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“村长”论坛关注基层组织建设
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　　文/石咚咚
　　11日下午，第十五届全国&村长&论坛召开基层组织建设交流会。中国村社发展促进会原名誉会长余展，中国村社发展促进会常务理事、人民日报国际部原主任吴长生，中国农业大学教授卢凤君，中共丽江市委组织部副部长董凤青、中共玉龙县委组织部长刘宁华及部分全国基层组织建设先进村、丽江市基层组织建设先进村和大学生村官代表参加了会议。
　　会上，上海市嘉定区太平村老书记苏兴华，浙江省义乌市七一村党总支书记何德兴，上海金山区东方村党总支书记张连忠，浙江省余姚市谢家路村党委书记钱健康、副书记奕建萍，全国人大代表、广西陆川县乌石镇陆河村党支部书记梁丽娜，丽江市寨后上村党支部副书记和学贤，玉龙县兴文村党总支书记和杰林等人分别介绍了各自村庄的党建先进经验。
　　吴长生对发言作了点评。他说，这些发言的村庄所以能成为党建成功的典型，是落实了党的好传统，特别是党的十八大以来的新要求和习近平总书记指示的成果。他强调，村庄在党建方面应当注重三点要求：一是要增强责任意识，树立守土有责、尽责的理念。这是一条明确的底线和要求。加强基层组织建设必须从唤醒和增强党的意识为起点，每个党员每个干部都清醒认识自己的党员身份，明确自己的责任、权利和义务，站好岗，放好哨，担起责，守好土。党把这个村交给你，要清楚应负什么责任、应当干什么，要对党对百姓负责，这是共产党的宗旨，如果思想不归位的话，一切无从谈起。二是要发扬钉子精神，认真践行务实的作风。村处于最基层，应该做实事，不能做虚的一套。实在的东西应该成为我们加强基层组织建设的支点，不能说空话。三是要严于律己，自觉拒绝抵制百姓身边的腐败。树形象不是靠说而是靠做，打铁还须自身硬。各地村情不同，但有一条是一样的，就是所有的工作最终要落实到人的身上，党员要和百姓接触、交心，了解群众的想法，知道群众的喜怒哀乐。基层组织的加强关键在人，在党员干部，只有把人的工作做到位，理想坚定了，工作作风扎实了，发展思路正确了，个人操守端正了，基层组织自然会成为有威信、受拥戴的坚强战斗堡垒。
　　卢凤君教授认为，从一定时期看，经济较发达地区处理好了经济建设和党建的问题，发达地区和欠发达地区之间可形成基层党建的促进联盟或架构，互补帮助。他提出，过去的基层组织工作可分为&村民看干部、干部与村民相互看、干部看村民&三个阶段，现在&干部看村民&就是要多听取老百姓的意见，老百姓有什么需要就做什么。发达地区与欠发达地区联合起来，搞好培训和交流，能提升人的素质，促进产业发展。
　　余展讲话要求，基层干部要进一步学习领会和切实贯彻2014年中央办公厅印发的《关于加强基层服务型党组织建设的意见》，真正弄明白为什么要建立服务型的基层党组织，怎么建设基层服务型党组织?要转变工作方式， 改进工作作风， 寓领导和管理于服务之中， 服务改革， 服务发展， 服务民生， &服务群众，这样才能进一步搞好基层党建工作， &使党的基础植根于人民群众。他还强调，这次论坛是在一个重要的时间节点上于少数民族地区召开，是对10天前习总书记接见基层民族团结优秀代表所作重要讲话精神的落实行动之一，希望到会的56个民族村的村官动员起来，做好各民族之间的交流沟通工作，加强团结， &同心同德， &互相帮助， &以创新创业，共同富裕，实现中国梦。
中国农村网
责任编辑：霍然青县即将开展“两委”换届工作，今年你选谁做“村长”？
8月15日上午，青县召开全县村“两委”换届工作动员会议，县委书记、县村“两委”换届工作领导小组组长李国钧出席会议，并强调要坚决贯彻省市关于村“两委”换届工作的决策部署，全覆盖、高质量、平稳有序开展村“两委”换届工作，为构建“363”工作体系，开创新时代青县改革发展新局面奠定坚强组织保障。县委副书记、县村“两委”换届工作领导小组常务副组长许建军主持会议，并就贯彻落实会议精神讲了意见。
李国钧强调，要坚持党管换届。要坚持党委负总责，把“党管换届”原则贯彻到工作全过程。各乡镇党委书记要全力把工作做细做实，确保高质量完成村“两委”换届工作。.
要严把程序关口。保证做到法定的程序不能变，规定的步骤不能减，依照相关法律法规和上级政策精神，严把关口、严密操作，确保换届选举每一环节、每一步骤都有法可依、有章可循。
要大力推进村党组织书记、村委会主任“一人兼”。各乡镇党委要切实增强政治意识，创新思路，主动作为，不折不扣落实上级要求。
要维护稳定换届环境。大力宣传村“两委”换届政策，动员广大党员干部群众正确行使民主权利，自觉遵守换届纪律。要按照时间节点，掌控选情，稳步推进，选出讲政治、有能力、敢担当的村干部，确保实现高质量换届。
许建军要求，要坚决贯彻落实省市要求，细化措施，扎实推进，确保实现优质换届目标；县村“两委”换届工作领导小组各成员单位、各乡镇党委、县委组织部和县委重点工作督查组要各司其职，认真履职，落实责任；要结合开展扫黑除恶专项斗争，严厉打击干扰破坏换届选举的违法行为；要确保各项工作统筹推进，互相促进，形成合力。县委常委、组织部长、县村“两委”换届工作领导小组副组长张永志对全县村“两委”换届工作进行了安排部署，强调要进一步优化村党组织书记队伍结构，扎实做好换届后续工作，合理把握工作节奏，确保换届工作按时保质完成。
县委常委、政府常务副县长、县村“两委”换届工作领导小组副组长尚亮，县人大常委会副主任、县村“两委”换届工作领导小组副组长马连阁出席会议。（韩璐、杨涛）
内容源自《青县宣传部》
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