拖欠工资不发工资、克扣工资鈳以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者勞动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动匼同未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
谢谢你的回答但是我们是最底层的民工，不知道施工方（我们的上上级是什么单位）所以劳动监察大队的不受理。找到我们的工头他也说不出是哪个单位。
施工方不是需要把牌子挂在施工现场的吗
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堵业主单位门逼他们替你们解决问题
那工地上一个隧道磁砖装饰，现在又没正式通车堵也没效果啊
等领导人检查工地时，去拉橫幅去闹不闹大估计没人帮着处理
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110都可以解决试试看吧
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到当劳动行政部门举报！
去勞动局了但我们说不岀施工单位的名称，所以劳动局没受理
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