卢永春：学生暑期打工高峰&&权益亟需保障--舆情频道--人民网
卢永春：学生暑期打工高峰&&权益亟需保障
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阅读背景：随着假期的来临，许多在校大学生开始踏上暑期打工之行。学生利用假期做份临时性工作，既可为未来就业做准备也可赚取部分学费，可谓一举两得。然而，商家拖欠工资、不法黑中介骗取费用甚至违规收取押金等陷阱也让大学生防不胜防。仅6月份以来，媒体报道学生打工权益被损害的新闻已达400多篇。面对频发的大学生假期打工权益受侵事件，舆论呼吁加强 “学生临时工”的权益保障。
7月6日，华商报官方微博发布提醒内容《大学生暑期兼职 谨防6种陷阱》，该微博对近期网上出现大量“陕西省图书馆招聘学生兼职”的招聘信息，进行了信息鉴定，认定是“均为虚假信息骗取钱财的。” 同时，《西安晚报》报道文章《陕西省图书馆“被招聘” 每天接求职电话无数》则提到：“原来，有人在招聘网站上盗用陕西省图书馆的名义在做招聘广告。而这一切，作为招聘的主体，陕西省图书馆却全然不知。” 就在前几天，解放日报报道了《黑中介虚构招聘信息 90余名大学生上海打工被骗》的新闻，引发社会广发关注。
如果有人将陕西省图书馆“被招聘”事件等归结为一两起偶发事件，那么面对频频见诸于报道的类似事件，我们似乎很难再难以同样的说法取得令人信服的解释。“辛苦打了一个暑假的工，到了要结算工资的时候，公司却以各种为由，迟迟不发工资”、“大学生打工被骗 只能是露宿街头退”……大学生网友的集体抱怨，似乎在呼唤我们从一个更大的层面去观察暑假学生“临时工”生存的一面。在聚焦的镜头里，我们或许能够看到一个庞大的而被社会忽视的一角。
打开那本厚厚的记载着类似问题的新闻史，我们可以看到如此乱象：一些商家拖欠学生工资、不法黑中介骗取费用、企业违规收取押金、用人单位故意找各种借口扣减工资，甚至以暑假兼职为由骗色害命等等，种种陷阱让大学生防不胜防。尚未知世的学生群体，已成为一些非法商家眼中“好用而可欺”的“香馍馍”。
针对这一较为恶劣的生态现象，有社会人士就反问：“大学生暑期打工不受劳动法保护吗？” 然而，有律师在接受媒体采访时候就给这种质问泼了一盘冷水，“按照教育部的规定，学生不可以成为劳动者，因此，大学生打工是不受劳动法的保护的。但是，如果学生和用人单位签订了合同，则可以受合同法保护。”更令人遗憾的是，哪怕有合同，我们也很难相信，在一些商家“狡诈”的手段下，合同本身能够公平，对学生有利。不少业内专家就指出，相关法律法规的缺失与刚性不足，以及救济渠道的有限和高成本，导致大学生维权步履维艰。
如果说，“临时工”在一些网民眼里已成为调侃的内涵词，那么暑假“学生临时工”似乎更具有一丝悲凉的气氛，也更具危害性。“原本觉得可以通过假期兼职锻炼下自己，没想到却是认识到社会的残酷性一面”，面对有大学生在微博上的感慨，我们有理由发问：在知识不断受到尊重的时代，怎堪纵容一些不法分子提前颠覆这一群体的社会认知？ 让黑暗之手伸向象牙塔？
舆论要求将侵害学生群体利益的行径及早“关进法律的笼子”。政府相关部门亟需加强制度法律的、救济机制层面的多重保障，尚需提供符合学生群体“力薄财弱”特性的更为低成本而有效的纠纷解决平台。此外，对待这一问题还应重点对信息源头多加整治。稍加区分来看，假期打工的岗位信息来源，主要有三个方面，一是学校就业机构本身的企业资源，通过正规途径推荐给需求单位，此类一般多有较高的保障，当然不排除一些学校管理不当造成学生被坑。二是来源于校园自由信息，如学校食堂或者公寓前的宣传栏，临近暑假各个宣传栏上往往都贴满了各式各样的招聘信息，家教、促销、兼职等等。很显然，校园信息市场的规范管理，学校得尽一份应有的责任。三是来源于学生个人，包括同学朋友或从社会中、互联网中自主寻找。对此，相关部门则需要强化对繁杂网络招聘信息的整治，教育学生提升信息鉴别能力。政府、学校多一份责任，学生们的“讨薪记”就会少一些。
学生假期打工，一个群体自我奋发进步的积极信号，正在一些不良商家企业的践踏下演变成家长、社会的担忧。我们坚决不能容忍青春盛开的花朵，任凭在黑色的链条上遭遇肆无忌惮的摧残。
(责编：朱明刚、庞胡瑞)
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大学生寒假打工入高峰期 多数在服务及销售行业
08:53:54　　来源：胶东在线　　　　[]
　　胶东在线网消息：寒假来临，大学生寒假打工进入高峰期。记者调查发现，大学生寒假兼职主要集中在服务行业和市场销售两个方面，技术含量不高。专家提醒，大学生假期打工要提高维权意识。
　　记者浏览各大招聘网站发现，大学生兼职信息大多集中在家政、促销员、辅导员等服务行业，这和很多大学生的期望形成了差距。大学生姜雨欣：&那种基础的工作比较多，我们还是需要一个机会，尽量让我们的专业能够对口一些，我个人期望的就是会计或者审计方面、财务方面的助理工作就行。&
　　对此，烟台工商学院学生就业指导中心老师王晓认为，大学生假期兼职应该尽量根据自己的需要，缺什么补什么：&性格较为内向，不善交往的人可以尝试去做一些销售、辅导员之类的工作。思维活跃，性格开朗的人则可以考虑做一些比较细致、严谨的兼职工作，锻炼一下自己的耐心。&
　　目前，网络成为大学生寻找兼职的一条重要途径，这种方式虽然便捷，但带有一定的风险性。律师建议，在寻找兼职工作时，一定要通过正规途径，保证个人信息安全。烟台泰和律师事务所律师王薇：&上岗前尽量和用人单位签订正式的劳动协议,明确岗位上应尽的责任和义务。一旦发生用工纠纷或单位有损于自身利益的情况，应及时向有关部门反映，维护自身权益。&(广播记者 姜磊)
责任编辑：赵竹建
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大学生兼职的好处
一是可加强社会实践能力，结合工作将所学知识预防应用；二是可加强交际沟通能力，这在越来越讲究团队配合的今天，这更为重要；三是可了解实际工作情况，在工作会遇到的困惑或阻力，在毕业真正参加工作后能更好融入社会，消除工作实际与理想的落差和消除逃避心理；四是可减轻家庭负担；五是能发现自己学习的不足，更能找到努力的方向，为自己定下职业发展规划，利于整个职业生涯，等等【大学生兼职的好处】为您提供有关大学生兼职的好处,大学生做兼职的好处相关内容，其中包括大学生兼职利与弊、大学生兼职、大学生要不要兼职？几个方面。
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很多同学就会利用这些时间去找一些兼职，不仅锻炼了自己，还丰富了课余，另一方面还能赚到相应的报酬，可谓是一举多得。
兼职可选性
一、网上兼职
威客任务：就是在网上接任务，完成获得佣金，时间灵活，比较适合大学生……这是一篇关于大学生做兼职的好处,大学生兼职的好处,做兼职的好处的文章。选择兼职就成为大学生们解决庞大开支的一个重要途径。
2、锻炼自我
当前，大学生面临的一个突出问题便是就业。这是一个不容回避的选择。为此，大学生们将锻炼自己的空间不一部分大学生另辟蹊径，选择了兼职道路，企图在这一领域中重新寻回那份&自我感觉&。
四：有的同学只是很好奇，见别的同学做兼职做得很&红火&，自己也要试一下。
在校大学生的七大时髦兼职
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大学生兼职利与弊兼职打工能让大学生在社会实践中很好地完成这个任务。
兼职打工同时可以获得物质和精神上的回报。对于经济有困难的学生来说，兼职打工是他们进行理论学习的一个重要的物质基础以及精神动力。而对于其他学生来说，他们可以通过兼职打工求得人生独立……打工不是唯一的选择，却是上佳的选择。而面对打工促进了在校大学生自身发展这一客观事实，对方辩友为何还要坚持在校大学生打工弊大于利呢？
从对社会的作用上看，大学生在校期间打工，培养了适应社会的能力，再投身工作，无疑提高了社会人才利用率……自我价值的失落是普遍存在于大学生中的一种彷徨而苦闷的心理。为此，一部分大学生另辟蹊径，选择了兼职道路，企图在这一领域中重新寻回那份&自我感觉&。
获取兼职的途径
一般大学生找兼职可以通过以下几种途径：
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大学生兼职这是一篇关于美国大学生兼职,太原大学生暑期兼职,潍坊市大学生暑假兼职的文章。由于暑假很快到来，眼下正是大学生找兼职的高峰期。"进入5月下旬，我们每天都会接待100多位大学生就兼职打来的咨询电话。其中，不乏各种求职纠纷案例。"太原高校兼职联盟其中选择兼职的学生不在少数，而在校大学生兼职的利弊又该如何权衡成为一个问题。
学生:课外兼职利大于弊
对于课外兼职这一问题，大多数学生会抱有支持的态度。某大学大三学生张某告诉记者:“对于大学生兼职这一现象来说自己觉得利大于弊，不……校园代理一般为本校学生兼职。一般情况下，代理人员可以赚取一定利润，商家可以扩大销售面和增加销售额，在校学生也更加方便，算是一个三赢的局面。
大学4年，我也做了4年的校园代理:驾照代理、品牌代理、考证代理等，基本能做的都做过。
大学生要不要兼职？这是一篇关于大学生该不该做兼职,大学生该不该兼职,大学生不应该做兼职的文章。“大学生要不要去做兼职”，很多学生问过我这个问题，我也与很多同事、企业界朋友讨论过这个问题，答案不尽相同。在解答这个问题之前，不妨让我们先来思考一下另外一个问题:为这是一篇关于如何处理好兼职与学习的关系,大学生做兼职的利弊,如何处理学习和兼职的关系的文章。与他人建立深厚的感情。在这个孤独感无所不在的时代，他们需要我们就像我们需要他们一样深刻。
我们最终的目的是为了更好地在大学里学习这是一篇关于筹钱的方法,加拿大大学生怎么贷款,兼职学生申请加拿大学生贷款的文章。但不是不能完成的任务。《WinningtheEducationSavingsGame》的作者塞斯尼克举出了为大学教育筹钱的5种方法:求，借，榨，偷，存。后两种方
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一起去留学 All Rights Reserved 闽ICP备号　　A陷阱：骗子花样百出目的只为敛财
　　“高薪高颜值”诱惑式招聘
　　“招聘平面、试衣、淘宝模特，日薪400元”，7月初，兰州交通大学大二女生孙静在网站上刷到这家广告公司的招聘后瞬间心动，因为公司对应聘者的身高、体重、相貌等“颜值”都提出了比较严苛的要求，而且光鲜靓丽，应该去试试。之后，孙静和同伴来到西关十字静安大厦楼上的公司后，被“火爆”的应聘场景震撼，“公司只有两个房间，但门里门外都是人，门外就等了十几个”，孙静没有在门口发现公司的任何标志，而且听已经应聘的“前辈”说，“要交点服装费和保证金，每人150元”。孙静在现场观察后发现，有些明显达不到招聘条件的学生也在交了150元后获得了等待上岗的资格，于是暂时搁浅了自己的应聘计划。
　　“先收钱后等安排”式兼职
　　2014年暑假，苏岩带着刚刚高考完的弟弟及班上同学一起去找工作。“当时在报纸上看到一则招聘广告，是商超促销。我们拿着报纸找到汽车东站对面一个家属院里时，发现那栋楼附近全部都是做手工、代加工、代招聘的小公司”，苏岩还能想起那个中介公司办公室的每一个细节，“因为非常简单，进去后就是一个桌子一把椅子一个沙发，没有关于公司介绍或者资质的其他东西”。在询问何时能安排工作时，工作人员告诉他们，先交150元的押金，办工牌，然后等电话通知。翻翻口袋，苏岩和弟弟两个人带的钱都不够100元，其他两个同学也只带了50元，“正好是兼职高峰，大家都在找工作，所以为了预留下这个岗位，我的两个家在外地的同学就先凑了100元交给中介公司，第二天又去补齐了所有保证金。但结果是一周后都没通知安排工作，想去退钱时，对方称工牌已经办理，无法退还。”
　　“周末打工月末结钱”式兼职
　　在甘肃政法学院上大一的于君上学期在同学的带动下一起去发传单，“每天60元，只有每周六、周天工作，连续一个月就发工资。”于君起初觉得这份工作不错，但结果却是，“我们发了两天，‘领导’说如果下周有活儿就再联系，确定新的时间地点，但第二周没人联系我们，到了第三周还是没音讯。等我们再打电话时，发现那个号码已经成了空号。”再次回想了一遍那次发传单的经历，于君说，“真是诉苦无门，因为我们除了一个联系电话之外，连‘领导’的公司地址和名称也没有。”
　　B案例：正规招聘没有猫腻
　　同样是暑期兼职，已经有丰富经验的小悦给记者讲述了一个“正能量”案例。2014年暑假，小悦通过介绍去一家公司应聘做产品促销员。“从面试到上岗只用了一个下午，经历了信息备案、岗前培训等过程”。小悦说，当时走进公司就能看到醒目处挂着营业执照，而且还有黑板、服装、展板以及之前的活动照片等。在简单面试后，递交了身份证复印件、健康证复印件等备案；然后进入培训流程，面试单位先后对应聘者培训了销售术语，介绍公司产品、食品销售的卫生要求，如何与顾客沟通，甚至还做了情景演练；培训合格后，当场发放了销售服装和耳麦等促销用品，并且通知了第二天上班的商超地址。小悦说，“整个过程都没有收过服装押金或者保证金。”
　　C攻略：3招判断是否正规招聘
　　综合多位大学生的兼职经历，记者也为“暑期工”总结了几条防骗攻略。
　　1.面试时观察公司环境，查看营业执照等资质，如果是销售类岗位，正规的中介公司一般会给新员工做岗前培训；2.面对各种理由的收押金，一定要慎重；3.去正规的商超寻找兼职机会，或者直接从兼职人员那里打听信息渠道、薪资水平、公司地址等情况。
(转自兰州晚报)