----> 这次民主生活会的主题是
这次民主生活会的主题是
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2014年公司领导班子民主生活会发言提纲&&&&&&&&个人对照检查材料&&&&***公司党委书记、副经理2015年1月根据2014年***党委《关于召开2014年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，会前，通过公司领导班子中心组集中学习和个人学习等方式，认真学习了党的十八大和十八届三中、四中全会精神，认真研读习近平总书记一系列重要讲话精神，深入学习党章和中央关于党内生活的有关规定，学习党员领导干部廉洁从政若干准则、报告个人有关事项的规定和廉政手册，深入学习《***公司党组工作规则》和庸懒散浮拖专项整治活动等内容，通过一系列的认真学习，使自己从宗旨意识、党性原则、理想信念、廉洁从业等方面得到提升和加强。这次民主生活会的主题是“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”。要认真对照“三严三实”要求，对照教育实践活动专题民主生活会整改清单，对照本次民主生活会征求到的意见，对照报告个人有关事项的规定，查找问题和差距，全面剖析自身存在的主要问题、原因，以及今后努力的方向和整改措施。今天的民主生活会要以“反对‘四风’、服务群众”为重点，通过开展批评与自我批评，在工作作风、政治纪律、***&&&&&&&&廉洁自律和干事创业等方面进行深刻的剖析和反思，认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风问题，认真解决存在的庸懒散浮拖方面存在的问题，进一步明确努力的方向，着力提高党员领导干部服务发展、服务群众、服务党员的能力。会前党群工作部已按要求作了准备，征求了职工群众的意见和建议，班子成员也通过交心谈心、撰写发言提纲作了自我剖析。下面，结合我近一年来的工作及自身的实际作发言，反思自己的学习与工作，对照检查找出存在的问题，分析原因，明确努力的方向和整改措施，不当之处敬请同志们给予批评、指正。一、贯彻执行民主集中制方面作为公司班子主要负责人，我认真贯彻执行民主集中制，严格执行领导班子议事规则与决策程序，充分听取各方面的意见，不搞“小圈子”，重大事项、重大决策、重要情况由集体讨论决定，充分发挥集体智慧和能力，避免个人偏见，防止工作失误。存在的问题：1.对民主集中制学习掌握不够深入、系统，应提高用民主集中制解决实际问题的能力，加强学习研究。2.与同志们沟通了解不深入，与干部职工谈心交流少，不能设身处地体会和理解有关同志的思想动态和想法，有时急躁，盲目批评，易影响一些同志的工作情绪和积极性。3、对民&&&&&&&&主集中制有时坚持得比较好，有时候坚持得还不够理想，有时只强调对公司领导班子自身的民主集中制的贯彻执行，而对于基层单位领导班子贯彻执行民主集中制的指导、监督还不够，还需有待进一步加强。二、遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面作为一名党员和党组织的负责人，能够按照党章规定严格要求自己。经过自我剖析，我在遵守党的政治纪律、组织纪律和廉政纪律能够严格要求自己，严格按规章制度办事，但也还存在一些不足：1.政治敏锐性有待进一步提高。政治敏锐性不高，学习思考和洞察力待加强。对当前世界形势的发展变化了解不足，对国家方针政策的领会思考不全面，思想上的重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作，不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件，从一定程度上束缚了自己的思想，难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。2.政治学习不够深入。在政治理念学习上投入的时间不够，很多党的纪律要求细节和其它理论知识还停留在书本表面，缺乏深入思考和活学活用。3.个人思想深处检查反省不够。在工作中发现问题时，只是简单地吸取教训，从内心深处反思和改造的少。三、落实中央“八项规定”精神和***公司党组及省公司有关规定，坚决反对“四风”和自由主义情况&&&&&&&&中央坚持党要管党，从严治党，开展党的群众路线教育实践活动，整顿党风，整顿作风，为实现中国梦提供坚强的政治保障和组织保障。对中央作出的决定我坚决拥护，始终与中央保持高度一致的政治立场，做到令行禁止。坚决执行中央八项规定精神和***公司党组《实施细则》、省公司23条具体措施，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决抵制自由主义。一年来，我经常深入基层，在一线解决具体问题，为基层的干部员工服好务，在工作和生活中严格要求自己，厉行节约，反对浪费，开会从简，减少纸质文件的发放，没有鲜花，不设主席台，会议费用大幅下降。在严格执行中央八项规定和上级措施，以及反“四风”和自由主义上，虽然在日常学习、工作和生活上都取得了一些进步，但还存在以下不足：一是深入调查研究还不够。因工地相对分散，深入基层调研的频度不够，对基层的帮助指导较少。二是在工作安排上抓得不够具体。有的工作布置多，督促检查少，有的工作只注重结果，对过程重视不够。三是在执行力度上，个别工作任务由于没有提前谋划好，而出现推进速度慢、整体不协调的现象。四、履职尽责、攻坚克难、创新发展情况自己作为党委书记，能认真履行职责，做好党务工作，协同一把手做好行政工作。一年来，在工作上尽职尽责，一&&&&&&&&是主要抓好了班子建设，解决端正了班子成员思想认识，振作精神状态问题。二是抓好队伍建设，组织开展了各项干部员工技能素质提升活动，进一步增强了队伍的凝聚力和战斗力。三是抓好党建文化工作，通过开展各种活动，努力营造改革发展稳定良好氛围，围绕生产经营中的各项工作部署和成绩，着力营造改革、发展、稳定
的良好氛围，把职工群众的思想和行动统一到公司党委的决策上来。存在的主要问题：面对公司面临的严峻形势，对公司未来的改革发展缺乏充分的调查研究，存在“等、靠、看”现象，有一定的畏难情绪，从思想上还未做好攻坚克难的准备。五、剖析产生问题的原因按照“四对照”，结合对中央精神、相关规定、习近平同志讲话和***公司党组、上级党委的要求反复学习思考，对照“三严三实”要求，从身边问题反思自己的问题，通过与班子成员间和分管部门同志逐一谈心谈话，了解自己存在的不足，找到的上述问题，究其原因，主要是：（一）理想信念淡化，理论学习不够自觉。自己往往把时间和精力更多的投入到干事务性工作中，而放松了对理论的再学习，没有处理好工作学习的关系，学习的自觉性不够，往往满足于一般的学，而没有结合实践，带着问题，围绕工作，来作系统的比较、分析和研究，从而来指导自己的工作。（二）创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、&&&&&&&&创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，开展工作缺乏创造性，创新意识有待继续增强。（三）身在领导岗位，与职工同甘共苦的观念有所淡化，在具体工作中，由于日常业务、琐事纠缠，深入基层调研工作难以做到扎实，与群众面对面交流的时间相对较少，处理群众问题上不够主动积极。（四）主动性不够。认为具体工作有专人负责，没有必要亲力亲为，没有必要那么较真，缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力，缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。因此对基层工作面临的具体困难，当面指出多，帮助少，为职工解决困难和问题不够。六、其他需要说明的问题根据这次****公司党委民主生活会安排，按照***公司党组人事部对个人检查材料中的具体要求，在本人的对照检查材料中就有关问题补充说明清楚如下：1.结合习近平总书记在十届四中全会第二次全体会议提出的“7个有之”，结合本人工作情况对照检查：一是严格执行领导班子议事规则与决策程序，坚持干部选拔任用原则，民主、公开、竞争、择优地选拔任用干部。自觉维护班子的团结，顾大局，以集体的利益为重。二是不拉帮结派，充分听取各方面的意见，不搞“小圈子”。重大事项、重大决策、重要情况由集体讨论决定。三是坚决贯彻执行党的路线、方&&&&&&&&针、政策，在大是大非问题上，头脑清醒，立场坚定，不传谣，不信谣，严格遵守党的政治纪律，从不散播流言蜚语损坏党的形象。四是在民主测评、干部考核任免、选举中，没有通过发短信、打电话、委托打招呼等形式，请求他人关照，也不参与协助他人拉选票。五是自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外，努力管好自己分管的部门和人员，没有存在封官许愿等现象。六是认真贯彻执行***公司党组、***公司党委的决定，遵循民主集中制的原则和程序，认真做到集体领导和个人分工负责相结合，凡属重大问题都由班子集体研究决定，做到实事求是。七是坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央、***公司党组保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇，始终做到立场坚定，旗帜鲜明，在遇到有些同志妄议中央时，做到勇于制止和敢于纠正。2、公务用车按工作需要分配车子，没有配备专车，也没有配备秘书，其他自住房、自购车辆、子女入学、出国等详细情况已经如实向上级申报并作了说明。本人在从业期间没有收受会员卡、礼品和有价证券等，生活上作风端正，从不出入私人会所和高档消费的地方，凡属公司重大问题都由班子集体研究决定，在履行职务中，始终把自己当成企业的守业者，不把企业当作自己的“家业”，始终做到克已奉公，&&&&&&&&阳光决策，让自己的任何决策都处于在广大干部职工的监督之下。在企业经营活动中，始终遵纪守法，没有利用企业管理漏洞谋取个人利益，也没有采取兼职取酬、奖励激励、商务活动以及打着为职工谋福利的借口从中谋取个人利益。七、今后的努力方向和改进措施1.要进一步加强理论学习，增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立正确的世界观、人生观和价值观。2.要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活中艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入实际，迎难而上，依靠群众，积极工作，勤勤恳恳，兢兢业业，努力提高工作业务技能。3.始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。解放思想、实事求是、思想上要有“本领恐慌”，要有危机感，抓紧自身学习，紧跟信息化发展步伐，实现学习方式、工作理念，工作身段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，提出新思路，新方案，拿出新举措，最终达到工作成效的不断提高。4.坚持批评与自我批评，开展积极健康的思想斗争，敢于揭短亮丑，改正缺点，修正错误，以身作则，注意听取领&&&&&&&&导、同事和群众意见，警醒自己。通过开展党的群众路线教育实践活动，通过反“四风”的对照检查，通过庸懒散浮拖表象的对照检查，使我看到了自己存在的问题和不足以及改正和努力的方向，在今后的学习工作生活中，我将坚定不移地贯彻落实党的群众路线，切实整改“四风”问题，切实整改庸懒散浮拖问题，并作出公开承诺，接受监督，以实际行动履行承诺。今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步加强学习，提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，弘扬正气，加倍努力，出色完成各项工作任务。&&&&&&&&
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集宁师范学院美术系召开2014年度“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”主题民主生活会
发布者：党委宣传部&&供稿：美术系&&责任编辑：杨瑞芳美术系党总支按照《中共集宁师范学院委员会关于召开2014年度系处级领导班子民主生活会的通知》要求，围绕贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”，履职尽责、攻坚克难等方面，对照材料认真剖析形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，促使全体班子成员牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，提高服务群众本领。在学习教育、征求意见的基础上，对照“八项”规定精神和“四风”表现，通过谈话谈心，查摆问题，撰写对照检查材料等，为召开民主生活会进行了充分准备。按照会议计划，美术系于12月31日上午在泉山校区行政楼307室召开了2014年度“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”主题。党委委员、副校长梁政出席并指导民主生活会，同时出席会议的还有工会主席李耀、组织统战部田振国以及美术系班子全体成员。会议由美术系党总支书记焦俊亮主持。会上，焦俊亮代表班子成员和个人从贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实中央八项规定精神和自治区28项配套规定、坚决反对“四风”，履职尽责、攻坚克难等方面做了对照检查，分析了产生问题的原因并提出了今后的努力方向和改进措施。总支领导班子成员分别作了对照检查，并结合工作实际，班子成员之间进行了坦诚的相互批评。梁政对本次民主生活会作了点评。梁政指出，通过美术系班子成员的认真准备，会议符合要求、符合程序，班子成员相互进行了批评与自我批评，彼此提出了意见，摆明了观点，达到了预期目的，这是一次比较成功的民主生活会。梁政强调，提意见是规定动作，不提意见不行，如果有问题会上不争，在会下争，说明党内生活不正常。参加本次民主生活会的全部是系处级干部，是工作的骨干，群众的带头人，要不断提升个人的思想觉悟，包括个人修养、党性修养、工作的方式方法，特别是主要领导，要把握大局，协调工作、提高处理问题的能力，分管领导要协助主要领导做好工作。在活动成果的基础上，要逐条落实整改项目和措施，使整改工作收到实效。最后，梁政希望美术系一定要加强班子的团结，注意工作的协调发展。审核：焦俊亮&
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严格党内生活，严守党的纪律 深化工作作风建设，促进企业科学发展
发布日期：[日]&&新闻来源：广西新发展
党群工作部&&点击数：次
图为会议现场
&&& 12月25日，集团公司党委在南宁召开了以“严格党内生活，严守党的纪律，深化工作作风建设，促进企业科学发展”为主题的2014年领导班子民主生活会。集团公司领导班子成员全部出席会议；自治区党委第19督导组组长，自治区政协教科文卫体委副主任，自治区科协原党组书记、副主席甘向群；自治区国资委副主任（正厅长级）、党委委员黄文标；自治区党委第19督导组副组长、自治区国有企业监事会（自治区国有企业办事处）原主席（主任）周华德；自治区国有企业监事会主席韦增忠等领导到会指导。&&& 为开好这次民主生活会，集团公司党委在自治区党委第19督导组以及自治区国资委党委的有力指导下，认真做了一系列准备工作。&&& 一是精心组织学习。通过印发学习资料汇编、召开集中学习会、自学等方式，深入学习了党的十八届四中全会精神，习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话精神和“三严三实”有关要求等内容，进一步提高认识、统一思想。二是广开渠道征求意见。集团公司领导班子通过召开专题座谈会、发放征求意见表的形式，收集到各类意见建议归纳后为6个方面，75条。三是深入剖析典型案例。集团公司领导班子召开典型案例分析专题会，深入剖析了科学决策等三个方面的典型案例，班子成员也勇于认领了相关责任。四是普遍开展谈心谈话。按照做到“三必谈”，突出“四个重点”的要求，班子成员之间、领导与分管部门负责同志都进行了谈心谈话。五是认真撰写对照检查材料。聚集主要问题，突出明示事项，突出个人特点，突出深化剖析，集团公司领导班子成员认真撰写对照检查材料，并经自治区党委第19督导组进行了严格审核把关，为开好民主生活会打下了坚实基础。&&& 民主生活会上，集团公司各领导班子成员紧紧围绕民主生活会主题，紧扣企业实际和个人情况，认真开展批评与自我批评, 并对班子、个人工作中存在的问题和在履行职责使命和抓好工作落实等方面积极提出班子改进建议和个人整改措施。一是自我批评勇于揭短，找到的问题摆出来。专题民主生活会上，集团公司党委书记朱坚和代表班子检查出了27个方面的主要问题，并分析了3个典型事例。各班子成员也勇于将自己存在的主要问题摆出来，既联系分管工作，又积极分担班子问题的责任，既联系工作经历，又联系岗位职责，逐一作了对照检查。二是互相批评敢于亮丑，心里的话都说出来。会上，随着会议越谈越深入，越提越深刻，各班子成员积极开展了纯粹而又真诚的互相批评，增进了理解，拉近了距离，形成了新的并肩战斗的团结。三是整改落实积极承诺，抓铁留痕的态度拿出来。领导班子及班子成员针对查找出来的问题，制定了具体、可行的整改措施，明确了今后一个时期的努力方向。&&& 自治区党委第十九督导组组长甘向群全程参与、指导了集团公司2014年领导班子民主生活会的召开，在听取领导班子、班子成员的对照检查，以及班子成员之间互相批评后，充分肯定了集团公司领导班子民主生活会取得的效果，他指出集团公司民主生活会的召开，有四个方面的特点：一是党委高度重视，准备工作充分；二是会议主题明确，对照检查深刻；三是敢于敞开思想，认真开展批评与自我批评；四是深刻剖析根源、努力方向明确。同时，对照自治区党委的高标准、高要求，甘组长在会上对集团公司在抓好民主生活会存在问题的整改落实提出了三点建议：&&& 一是进一步加强学习，提高思想认识，牢固树立世界观改造永远没有完成时，作风建设永远在路上的意识。二是进一步加大力度，切抓好整改落实，制定具体整改落实时间表，立行立改，用整改落实的新成效取信于广大职工群众。三是进一步运用好会议成果，作风建设形成新常态。对解决问题过程中的一些好经验、好做法，用制度的形式巩固下来，形成作风建设新的常态，推出改革新的措施，规范工作新的制度，树立企业新的形象。&&& 自治区国有企业监事会主席韦增忠在会上也提出，希望集团公司领导班子2015年在抓好对存在问题认真整改落实的基础上，促进企业生产经营、综合管理、党建科学化水平上新的台阶，为广西经济社会发展作出新的更大贡献。
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紧扣“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”的主题学校召开2014年度民主生活会
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按照市纪委、市委组织部、市国资委和祥龙公司党委下发的《关于开好2014年度处级以上党政机关党员领导干部民主生活会的通知》、《关于开好2014年度企（事）业单位党员领导干部民主生活会的通知》和《关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的通知》的文件精神，我校紧扣“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”的主题，以认真贯彻中央八项规定精神和市委十五条实施意见、坚决反对“四风”、持续抓好整改落实为重点，组织召开了高质量、有实效的2014年度民主生活会。学校高度重视，会前进行了广泛的意见征求、班子成员之间相互谈心、积极主动撰写发言材料。班子的对照检查材料经学校党委主要领导审阅和班子集体讨论研究三易其稿，班子成员个人的对照检查材料也分别进行了多次修改。严格按照此次会议的要求一一的查找存在的问题和不足，深刻剖析原因，为民主生活会的召开奠定了良好地基础。1月30日的民主生活会上，党委书记史晓鹤代表班子汇报了党的群众路线教育实践活动整改情况，并作了本次民主生活会班子的对照检查发言。史书记和班子其他成员还分别进行了个人对照检查，在每一个领导进行自我对照检查发言后，班子成员都积极从其主管工作存在的问题和不足以及今后工作的努力方向进行了开诚布公的批评和诚恳的意见交换，会议气氛既严肃热烈又不失活泼和谐，民主生活会由早上一直持续到下午两点多才结束。祥龙公司纪委书记常春娥、主管教育工作领导郝清波、指导组组长初建生及成员全程参加了会议。祥龙公司指导组组长初建生在认真听取了班子和各位成员的发言后，认为学校民主生活会会前准备充分，征求意见广泛，查摆问题深刻，谈心效果明显，撰写材料认真。会议气氛既严肃又和谐，大家都从团结的愿望出发，识大体、顾大局，诚恳帮助同志、维护班子团结。领导班子及成员按照“像、深、准、诚”的要求，紧扣民主生活会的会议主题，达到了会议预期的目标，取得了明显的效果。最后他希望领导班子和成员以这次民主生活会为契机，把解决问题摆在突出位置，真正使思想认识得到实实在在地提高、问题得到实实在在地解决，同时要坚持统筹兼顾，巩固民主生活会取得的各项成果。祥龙公司主管教育工作领导郝清波同志对我校本次召开的民主生活会的会议效果表示满意并结合本次会议和学校中心工作谈了看法，提出了要持续做好“严、细、实、持”四个方面的意见，并给出了要加强党的建设，重点抓住教书育人、开拓学校改革发展，在改革创新上要有突破、在管理上要有突破、在硬件建设上要有所突破，做好为学生服务、为企业服务、为教师服务和为社会服务的建议。祥龙公司纪委书记常春娥对我校的这次民主生活会谈了自己的感受、感触，并从辩证的关系对教育教学、党建和学校发展等方面对学校给予了指导并提出希望。最后，党委书记史晓鹤代表班子进行了表态总结发言。她感到这次生活会质量是高的、效果是好的，态度端正没跑空、紧扣“两严一深化”的主题没跑偏、开展批评没跑虚，使班子及班子成员都有收获。下一步，学校将按要照习近平总书记系列讲话精神，继续深入学习、深刻反思，转化学习成果，无论是个人还是班子都要狠抓整改落实，结合2015年工作的谋划，全面提高素质能力、全面做好学校改革发展工作的设计、全面加强党的建设、全面推进人才培养、全面提升助力祥龙服务祥龙的水平，对整改内容要丰富措施，限定时间，落实责任，并向师生公布，接受师生的监督。党委办公室冯瑞琴 供稿