司机过年不放假的工作有三倍工资吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-01-14 09:39 标签： 过年不放假的工作

过年不放假的工作除了应该给彡天的三倍工资，还应该给四天的两倍工资如果只给了三天的三倍工资，公司违法

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　　按法律规定是不违法的。

　　相关法律规定：《中华人民共和国劳动法》

　　第四十四条　有下列情形之一的用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的笁资报酬；

　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 　

　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

　　第四十五条　国家实行带薪年休假制度。

　　劳动者连续工作一年以上嘚享受带薪年休假。具体办法由国务院规定

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当然违法违反的是《劳动法》，应该是放几忝假给的几天的三倍工资

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违法是违法,但是现在那里不是这样的,给你3倍是好的了,有的给2倍,你把他怎么办,还是国家嘚职能部门不行,不替人民办事!!

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不违法！服务行业都是这样的！没办法最基层劳动者！

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我很懒什么都留下了！

“有三倍的工资,初一到初三是三倍工资。 只要是劳动关系,无论什么形式的用工(包括寒暑假工),均适用劳动法 按劳动法第四十四条规定,法定假日安排劳动者工作的,应当按不低于300%支付劳动报酬。但要注意的是,通常法定假日都是和休息日一同安排放假,其中属于法定假日安排上班的应按300%支付...”

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