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房地产猎头是做什么的？
房地产猎头是做什么的？勤能补拙是良训，一分耕耘一分才。
我有更好的答案
X职场猎头作为专业房地产猎头公司虽然起步较晚，只有几年时间，但专业化水准却令人刮目相看，X职场猎头公司的水准就是一些大牌外资猎头公司也无法逾越。
关键在于国 内的房地产企业运作的特 殊环境催生的人 才价 值观和人力资源流动特点，外资人员很难把握和理解，这一点同拥有行业和某些人脉关系国内专业背景公司的猎头公司来说，是更胜
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【看准网（Kanzhun.com）】房地产频道小编整理的范文“猎头的职位是否很不靠谱？”，供大家阅读参考，查看更多相关职业技能 ，请访问房地产频道。
去年有无数个猎头跟我联系，有几个谈的很好，但最后都不了了之，绝大部分连面试的机会都没有，而最后猎头也不知道怎么回事（我相信猎头对我是诚信的，事实上，她们也没必要在知道原因的情况下，对我隐瞒什么）。我的自信心遭遇前所未有的打击。真的不是我自负，在研发及管理方面，我还没碰到过几个比我强的：曾经带领团队开发的终端产品，是西门子中国研发中心唯一一个，完全由中国本地开发，最终推向全球的产品，由于具有一定的影响力，西门子通信集团中国研发中心的中高层几乎都知道此事，也了解我本人的情况。按说我的条件至少不算太差吧，除了我目前的公司不太知名以外，这也是很多猎头常问的一个问题，为什么从西门子跳到一个私企？对我而言，主要为了两个字：转型。如果你最近10年一直在通信领域，尤其是做VOIP/NGN相关的产品研发，或许你能理解我的苦衷，但是，人家猎头就是不信，也解释不清楚，我也很无奈。或许，我真的该考虑，是否需要继续通过猎头的方式寻找机会了。
资深顾问:杨先生：其实每个人都有苦衷的。我们在企业和人才之间，对于人才，我们会告知企业的真实情况，对于企业，我们也告知人才最大的价值。但企业确实存在用人不当的问题，这也正是我们猎头生存的空间。每个企业用人都有自己的标准，这些东西在企业是无形的，能力强不一定就是最合适的人才，找工作，有时也存在运气的成份，所以请你不要灰心。从跟猎头打交道的过程中，细想一下，是些什么影响了你，这可能也是你的不足地方，完善一下，或许下次机会就是你的。猎头在操作过程中，也会出现企业改变招聘计划的情况，或者是人才改变意愿的事情，或者是企业招聘目的的不纯等，但主流还是为企业服务，争取和人才三方共赢的。希望有机会和你合作。也祝你好运！
顾问:猎头的职位不能说是不靠谱。至于您说的问题可能有以下几方面的原因：1、不是您的能力不够，只是不合适而已；2、有些企业在招聘过程中，会同时和几家猎头公司合作。通常情况，对于推荐过去而被否定的人选，猎头是会向企业追问被否定的具体原因，以便下一步调整人员寻访方向。而这个具体原因能否说得很清楚，就取决于企业负责和猎头对接的工作人员是否认真负责，是否和用人部门进行了有效的沟通；同时也取决于猎头顾问是否认真负责，是否能把工作做细、做到位，和企业的沟通是否顺畅。3、可能猎头顾问所负责的职位太多，工作量确实太大，没来得及跟所有的候选人一一回复。最后，作为向您这样资深的职场人，通过猎头寻找机会肯定是比较好的方式，因为很多企业都会把一些职级较高的职位委托给猎头招聘。当然，您也可通过业内熟人、朋友推荐的方式去寻找好的机会。
资深顾问:猎头行业入门不高,而且猎头顾问会有参差,后面不了了之有几个可能性1,猎头在大批量地推荐了简历之后,简历没有给客户选上,而猎头顾问也懒得回复人才2.行业会有存在sample cv和人才积累的操作,前者是猎头并没有跟客户达成合作,只是单纯帮客户了解资源情况,最后跟客户无法达成合作就不了了之,其二就是单纯的用一个职位来跟人才聊天3.更有些小公司可能顾问刚刚跟你联系完没有多久就离职了猎头其实是找工作的一种方式,但是不是唯一的一种方式,多点跟猎头保持好联系,然后挑选一些真正实力的猎头对于自己的职业规划会有好处的,猎头并不是万能,很多客户或者很多人才都会认为只要简历或者需求给了猎头就一定会有结果,其实不然,合作是双向的,总会有9分的努力加1分的机遇.其实优秀的人才对于猎头来说就是资本,他们真的有机会的话肯定会希望能够帮到你,所以建议可以挑选好的猎头保持长期的联系,不要因为一时找不到工作而晦气,希望这些建议可以帮到你
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聊五分钟就知道猎头的水平如何了，不靠谱的不需要进一步沟通，靠谱的話保持长期联系！另，每个猎头负责的客户和职位有限，建议保持多个靠谱的猎头联系！……[
做猎头4年了，感觉猎头这个行业是一个很不好的行业，门槛很低，很多应届生进来做猎头，还有些工作2年就给顾问的职位，一个工作2年的人如何能胜任顾问的职位？这是猎头公司对客户，候选人不负责的表现。现在的猎头公司越来越急功近利，很少会给客户，候选人足够的value，即使自己公司...……[
选择一个有实力的猎头公司旗下的有实力，你能认可的顾问。……[
选择知名正规的猎头公司……[
重要的不是那个猎头
而是猎头推荐给您的公司和职位……[
猎头顾问个人的专业度和职业道德比猎头公司的规模，品牌更重要。 好的猎头顾问不会功利的去推荐职业机会给你，更有职业操守，为你提供中肯建议和信息保密。也许短时间内推荐给你的机会未必如你法眼，但是长期来看，定能够在你的职业生涯中发挥重要作用！……[
比较难详细的讲，概况点说吧，选择猎头看重几个点，一，专业度，如果猎头自身专业度不够，对职位把握不准，那推荐的职位又怎么可靠？二，人品，如果一个人值得信赖，那么他的职位也肯定值得信赖，所以要看重人，最后一个，看他的功利心，是否为了这个职位而去做工作，还是打算长期的...……[
尽量选择知名猎头公司合作。……[
你有权选择猎头，猎头也有各种各样的。……[
一般都是有招的，猎头没有空去做浪费时间的事情……[
不排除有些猎头是在积累人脉，但是很多职位都是真实有需求的，看是不是合适你的……[
关键适合自己职位是否有……[
可能你的经历没有合适你的职位吧，有合适的怎么会错过你呢？毕竟把你“卖”了，猎头还拿钱，你也增加收入或者同时增加了权利，何乐不为？……[
如果都是这样的，猎头早就饿死了，不出业绩谁养着你，猎头哪有时间去做广告啊？？……[
很多职位来自51job，前程无忧。……[
我认为猎头手上的职位多是接受委托招聘，当然其他途径也有，职位应该是真实的，只是不那么急于确定吧。……[
是真的有这些职位，楼上几位总结的很对，但是看到这些招聘信息应聘的人普遍其实不是太符合我们的要求，因为我们负责的专业技术要求很高很细，不过如果发布出来就有合适的人应聘，那就用不着猎手了……[
猎头不是HR，没有决策权，只是推荐一批适合人选，企业往往会拓渠道招聘，不一定是能力问题，有时候讲机缘，企业在没筛选猎头提供的人选前可能就聊到比较心仪的，直接敲定这种可能也有，因此选中一个人的几率就非常小。而且看简历不如面谈，简历看多了会没感觉，面谈会撞出火花，先入...……[
猎头如果给您这个印象，可能说明您自己本身太不优秀了。没有必要在您身上浪费时间。……[
猎头手上的职位是企业真实的招聘计划，你遇到半天没有回复只是有可能这个企业与猎头还未进行实质合作，猎头就发布出来寻找候选人。……[
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友情链接链接合作QQ：　　露珠今年刚进入猎头行业，刚进入时很有意识，好奇心很强，每天和比自己牛逼的人沟通，觉得很高大上的赶脚，但是做了几个月之后发现原来真不是那回事，压力灰常大，每天各种指标考核，，，，，，，，，，，，，凑字数，，，，，，，，，，，，，，凑字数，，，，，凑字数，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，啊！，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，字数不够，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，
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　　露珠在一家号称是国际性公司里面做猎头，欢迎猎头朋友一起来讨论
　　进入公司也是很多机缘巧合，刚好有老乡来SH做猎头，碰巧有另外一老乡来SH开分公司，就误打误撞的进入了现在的公司，当时网上写的是神马国际性的公司，去面试了之后才发现尼玛完全不是那回事，几号人，还是办事处，当时露珠想着是老乡嘛，那就先干吧 ，就当年轻一起创业吧！哪里知道和总公司的老板见完面之后就不想干了，太尼玛坑了，在SH真是从未遇到过如此狗血的老板。。。。
　　我不知道别的猎头公司是怎么样的，我们的公司要多有狗血就有多狗血，各种考核真是坑爹，首先是每天至少推荐1人，每天邮件量至少20封，推荐人这个能理解，但是邮件量这不是NC嘛
候选人明确表示没兴趣，你还发毛线的邮件啊！现在的不流行邮件营销了呀！
　　其次每天都要写工作报告，还要TM的写两次，OA系统里面一次，群里报告一次，每周还要写一次周总结，每月一次月总结，每周还有统计的表格要自己填，例如打了多少电话，推荐了多少人之类的内心真是万只草泥马在奔腾，尼玛又不是GQ，整天就写报告了，闲的慌的，最可气的是老板每天还在群里说我们没业务的心态，没业务的态度，你大爷的，每天不是报告就是表格，做毛线啊！
　　老板属于有曹操的疑心病，没曹操的命，每天要在OA系统里面打4次卡，早上8点半上班打一次，中午12点打一次，下午1点一次，晚上下班一次，MLGB，最关键的是还只能所有时间点的28分以前打卡才有效，不然算迟到，这逼格高的不是一丁点。。。
　　哎！看来没人看呀！算了，我自己吐吐嘈吧！
　　哎！看来没人看呀！算了，我自己吐吐嘈吧！
　　我在SH上班从来没有听说过，有礼拜六还要正常上班的公司，老板到很不要脸，说礼拜六我们正常上班，WQNMGB，上毛线啊！候选人礼拜六都不上班，你还打电话过去，这不是找骂嘛，搞不好别人还在正在睡觉，你的电话来了，然后果断的问候你大爷二姑三婆了
　　早上上班每天还要拍照传到总公司去，衣服不能穿的太花，不然就是花姑娘和潇洒哥评比大会了，照片不能拍的太迟，不然就算迟到，真想回他句，why
　　现在每天还要8点20就要打卡，不然算迟到，难道所有的猎头公司都是这样的吗？
　　上海辣么多公司，既然你所在的这么狗血为何不辞职？　　
　　@狮子女summer 11楼
22:39　　上海辣么多公司，既然你所在的这么狗血为何不辞职？　　------------------------------　　好鸡冻呀！summer回我贴了，这就是露珠的缺点，太感情用事了，因为都是老乡，不知道咋开口？
　　小和，我猜到你是谁了，有兴趣聊聊么　　
　　我也刚入行，不过没那么严，赚不到钱才苦逼　　
　　刚找到猎头实习的被吓到了。。　　
　　吓跑了？　　
　　给企业介绍成功，提成多少　　
　　@dafeng-28 08:02:28　　给企业介绍成功，提成多少　　-----------------------------　　算法很复杂，反正我和我们同事算了一下，就算我们成单了，还倒欠公司的钱。。。。
　　@tansuohr
07:29:56　　吓跑了？　　-----------------------------　　在了
我们应该不认识
公司名字不好意思说
　　@_cheer_up
23:15:16　　刚找到猎头实习的被吓到了。。　　-----------------------------　　建议还是找个靠谱的公司，像我们这种公司会被坑死
各种制度都是很模糊的 最后肯定会被玩死
　　楼主很卖力的样子～顶一个　　
　　去年我也被猎了，那姑娘给我打了几次电话。我说目前沒有辞职的打算，等春节过后看了。　　
　　有甘肃的企业招聘吗？电气专业，最好是大企业。　　
　　最近跳槽，很不少猎头接触过，有什么行业内潜规则吗？要注意什么　　
　　@melody二友 　　来自英国一家猎头公司，希望能和你进行沟通
　　现在的猎头，就是职业中介，一两千的职位也做。
　　撸主，干嘛呢　　
　　前两天还有猎头找我呢，说实话，对彼此都不了解，还很烦人！　　
　　不是行业不行，是公司不行。你没资格评论这个行业。
　　@陶炎煌
10:55:11　　楼主很卖力的样子～顶一个　　-----------------------------　　灰常感谢！握爪握爪
　　@yixiaothl
11:32:54　　去年我也被猎了，那姑娘给我打了几次电话。我说目前沒有辞职的打算，等春节过后看了。　　-----------------------------　　妹纸的做猎头的优势大，声音都很好听的 ，，哈哈哈
　　@skinnaka66
11:56:27　　有甘肃的企业招聘吗？电气专业，最好是大企业。　　-----------------------------　　不好意思，目前只做北上深
　　@exirx
13:04:46　　现在的猎头，就是职业中介，一两千的职位也做。　　-----------------------------　　我们只做年薪10万以上的。。。。。
　　@lyblog-28 17:40:34　　不是行业不行，是公司不行。你没资格评论这个行业。　　-----------------------------　　您好！我完全没有评论说这个行业怎么样，是您断章取义了吧，因为我进入猎头行业的时间也不长，所以知道自己没这个资格去评论行业，而只是站在公司的角度想问问这个行业其他公司工作制度之类的，谢谢！
　　@玩命的屌丝
14:14:07　　撸主，干嘛呢　　-----------------------------　　苦逼刚下班咯 。。。。。
　　@ftlwy
12:40:53　　@melody二友　　来自英国一家猎头公司，希望能和你进行沟通　　-----------------------------　　好的呀 欢迎欢迎
　　@浴血城池
16:24:14　　前两天还有猎头找我呢，说实话，对彼此都不了解，还很烦人！　　-----------------------------　　。。。。。。这个看个人怎么想吧！
　　有没有酒行业年薪10万以上的？
　　很好奇你们的候选人资源是怎么获得的？？？也有内部名单？？
　　我发现差公司都有一个共同点，没用的报告表格特别多。我以前的公司也是。哎…但进大公司也要有实力。没能力就只能被压榨。
　　你应该吐槽公司而不是行业。标题改了吧
　　撸主要被围攻了啊，o(╯□╰)o　　
　　@lyblog-28 17:40:34　　不是行业不行，是公司不行。你没资格评论这个行业。　　-----------------------------　　回复很高大上
　　最近新入坑阿～妈蛋的也是小公司，老板自己创业，各种急功近利阿～每天30个有效电话阿，还说别人都60～也是醉了楼主，求私信扣扣～　　
　　@exirx
13:04:46　　现在的猎头，就是职业中介，一两千的职位也做。　　-----------------------------　　@melody二友
19:09:16　　我们只做年薪10万以上的。。。。。　　-----------------------------　　我去上海，做技术的，网上有简历，一个猎头打电话，说了一堆，某世界500强（非电子厂）要招技术人员，和我以前的行业不完全一样，我就明说行业不太一样，可能需要时间适应，他说没关系，可以继续培养我，我想想也不错。然后我一问工资，尼玛，上海月薪3500，不包吃住；我问他，此岗位是否没学历和经验要求。他说看看，等了一会，告诉我，确实没学历和经验要求，我又问他，你是新入行的吧，他告诉我是。　　你们说，多奇葩，要求都不看清楚，看到一个简历就打电话，不觉得搞笑吗，哥虽然是内地小企业的工作经历，最起码也是985毕业，技术4年工作经历。上海给3500，还不如一个专科应届生，这是什么猎头。
　　一个做业务的路过，话说楼主你这些工作规范跟我现在所处公司一模一样，况且做业务要天天外面跑，还面临这么多条条框框，但我觉得真没有什么。。。。。　　
　　感觉楼主很好玩　　
　　楼主，上海搞工程设计的单位是不是很多？
　　撸主几点上班　　
　　楼主我也是打算今年换工作呢，你们猎头一般都会推荐比较合适的吗？
　　所谓猎头，猎的就是职位层级的最顶端。10万块的的人满大街都是，还需要猎头找么？　　
　　平均每天（节假日除外），至少接一到两个猎头电话的来给楼主小MM顶顶。　　想换工作，选择方向地区也很明确，为什么还是有人无视，总说些不靠谱的？　　
　　@祉音爱 52楼
11:00　　所谓猎头，猎的就是职位层级的最顶端。10万块的的人满大街都是，还需要猎头找么？　　-----------------------------　　
　　@秋天的小老鼠2008 40楼
19:51　　很好奇你们的候选人资源是怎么获得的？？？也有内部名单？？　　-----------------------------　　
　　顶一个
前几天接到一个猎头电话
明确表示没兴趣
委婉表达挂电话吧
还逮着我说了40,多分钟
　　看起来好苦逼的样子，撸主你是想在天涯开展业务吗？　　
　　不明觉历　　苦逼业务猿，风吹雨打，在外面跑，各种饭局喝得晕头转向，不过不想上班可以打个卡回家睡觉(^_^)　　
　　八年前刚毕业的时候接到过猎头电话，不是猎我，是想看看我是否有兴趣加入他们，尼玛连自己家门都没报，我也没说我有兴趣直接在电话里对我进行面试了，又是问我对猎头行业的看法又是问我的职业计划，我那时初出茅庐拉不下面子直接挂电话，就想随口应付几句的，没想那货说话像卖保险一样，说话语气也越来越吊，好像在居高临下接受我的求职一样（尼玛是他主动来电的好吧…），我说的每一句话他都要反驳挑毛病，尼玛还能不能愉快交流了，后来忍无可忍，我直接说了句“那我不占用你的宝贵时间了，有机会再交流”了结了那货，那货最后还职业地来了句“嗯那咱们保持联系吧”，联系条毛啊，从此对猎头这个行业全无好感。　　
　　@弱弱的笨 59楼
08:16　　不明觉历　　苦逼业务猿，风吹雨打，在外面跑，各种饭局喝得晕头转向，不过不想上班可以打个卡回家睡觉(^_^)　　----------------------------哪方面的业务？-　　
　　楼主苦逼，顺便给苦逼的我找个工作吧
　　能帮忙广州的采购供应链相关的职位吗？很有兴趣，谢谢，我一直喜欢跟猎头保持联系并做朋友。
　　刚被猎头找到，推荐去拜耳。刚好准备换工作，公司也很合胃口，也是销售类，已经过了一面，很期待。　　话说，我一直一位猎头很diao的样子，今天看了。。。。。　　
　　楼主，你们公司哪个行业做得比较好啊？是金融房地产还是啥？
　　看看…　　
　　@狮子女summer 11楼
22:39　　上海辣么多公司，既然你所在的这么狗血为何不辞职？　　------------------------------　　@melody二友 12楼
22:47　　好鸡冻呀！summer回我贴了，这就是露珠的缺点，太感情用事了，因为都是老乡，不知道咋开口？　　------------------------------　　同定位，快来告诉我是什么公司，我绝对要避开这个大坑
　　我做过猎头也做过Hr.还是后者比较好的！　　
　　我也是在猎头公司，但是公司规章制度没那么死，只不过也要写周总结月总结。每天两次卡。。　　
　　@melody二友 5楼
22:20　　老板属于有曹操的疑心病，没曹操的命，每天要在OA系统里面打4次卡，早上8点半上班打一次，中午12点打一次，下午1点一次，晚上下班一次，MLGB，最关键的是还只能所有时间点的28分以前打卡才有效，不然算迟到，这逼格高的不是一丁点。。。　　-----------------------------　　得，终于找到同命相怜的人了，原本以为我那领导就已经够奇葩，原来更奇葩的在你这里　　
　　“猎头公司”听起来狠腻害酱紫。
　　撸主因为此帖已被老板训话,正在收拾东西!暂时没空回复!也可能不再回复!因为为了工作~删号了!
　　@小时颗粒
19:55:10.0　　我发现差公司都有一个共同点，没用的报告表格特别多。我以前的公司也是。哎…但进大公司也要有实力。没能力就只能被压榨。　　—————————————　　说的太对了，越是烂公司越是条条框框越多，我就裸辞压力太大随便进了一个，结果跟楼主公司一样，什么打卡啊穿职业装啊每天两次工作日志每周一次工作总结啊！都TM装13的　　
　　再好的工作也是在花自己时间为别人做事情，为别人完成他们的目标，可是，为何不在业余时间自己创业做老板呢。我是兼职创业的网商，做了一年多时间了，先不说现在赚到多少钱，因为创业嘛，真正的大钱在以后。就是通过这个创业平台认识的全国各行业的精英人士，也是我的一笔财富呀，认同的朋友，可以交流一下，我是儒商◣建㊣民◥
扣扣④⑦②⑨⑦③⑦⑧⑨
　　马克　　
　　@melody二友 18楼
08:35　　@dafeng-28 08:02:28　　给企业介绍成功，提成多少　　-----------------------------　　算法很复杂，反正我和我们同事算了一下，就算我们成单了，还倒欠公司的钱。。。。　　-----------------------------　　那还干？　　
　　哈哈哈哈哈，你也发帖了啊。　　不妨走出来看看，要不也在网上挂个简历，很快会有无数的猎头公司hr给你打电话的。　　然后就折腾折腾换家好点的。　　最近兄弟一直想拉我去北森做解决方案销售，薪资提成都应该比目前高，坦白来讲，或许销售不像猎头工作那么繁琐，可能更适合我，但是真的不想就这样随便退出去啊，再坚持一段时间，说不定峰回路转呢？　　我们公司号称什么国际中日合资，老板言谈之中尽显自己的优越感，瞧不起那些成立不超过十年的公司，瞧不起那些只有一二十人的公司，事实上呢？还不见得比人家好，所在的小组无单可做成了最大的问题。　　我跟你同一天入职的，目前已经有两个半月了。如果不出意外的话，明天会下一个offer，下周还会有另一个offer，都是20W的标的。但是细细一算，手里居然没有上海的客户可以做，半年后才能拿到提成，那个时候减去每个月要还的业绩，再减去分给leader的业绩，也许毛都落不到。　　回想这两个月里无数的加班，以及所面临的各种问题，分分钟想走人啊，每天从上海挖人到北方三线城市，还得定点公司，多么痛的领悟。尤其是这波职位已经停了，我手里就真没可做的职位了。　　再坚持坚持，任重道远，一起努力吧。
　　楼主，帮我猎一个试试，现在年薪三十万，想找个五十万以上的，建筑，房地产方向，扣扣　　
　　@好色公子888
13:24:18　　平均每天（节假日除外），至少接一到两个猎头电话的来给楼主小MM顶顶。　　想换工作，选择方向地区也很明确，为什么还是有人无视，总说些不靠谱的？　　-----------------------------　　很负责任地告诉你，此楼主是个纯爷们儿。
　　@RingChen
15:34:21　　能帮忙广州的采购供应链相关的职位吗？很有兴趣，谢谢，我一直喜欢跟猎头保持联系并做朋友。　　-----------------------------　　上海 采购供应链， 外贸物流方向。。。在业内最大的外企混。。中层管理。
希望有新生活啦
　　最近跪求各种猎头骚扰，想寻新的机会，本人有沃尔玛，玩具反斗城多年采购供应链管理经验，欲找采购供应链管理的职位，扣扣四一一九四二八。　　非常感谢。
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)企业猎头服务热线：400-
地产行业有哪些靠谱的猎头公司？
　　地产行业有哪些靠谱的？
　　地产曾经是猎头费总额最大的行业，培育了一批深耕地产的猎头公司，同时不少非地产行业起家的大型猎头公司也设立了专门的团队分食这块美味的蛋糕。
　　在这类猎头公司中，我比较熟悉的是：乾坤猎头、FMC、大瀚、商壤等，这些猎头公司在市场上均有着不错的品牌与口碑。
　　乾坤猎头是国内猎头行业的龙头，2015年度中国区最佳综合猎头服务商，规模和能力都堪称一流。乾坤猎头的地产团队规模并不是最大的，但却有着完善的培养和激励体系，顾问的水平都是行业一流的，全行业的优势使他们能够满足地产公司各类新业务拓展的需求，是值得长期合作的伙伴；
　　FMC猎头是有着十多年历史，管理也比较规范的老牌猎头，曾获“The RI Asia Awards 2014年度消费品零售行业最佳猎头服务供应商”，顾问总体水平不错，与龙湖、世茂等地产集团均有着良好的合作。
　　大瀚猎头是中国规模最大的之一，在30多个城市设有分支，员工上千人。
　　商壤猎头是万达2015年度最佳合作伙伴之一，今年在华夏幸福也取得了不错的成绩，这两家甲方虽然单子多，但是成单却不容易，商攘能做出来足以证明其在地产行业扎实的积淀。
　　除了这些大中型猎头公司之外，小型猎头公司也是有着自己独特的优势，小型猎头公司因为人少资源有限，会聚焦在一两个行业深入发展，老板常常会亲自出面与客户沟通，职位对接也会交给相对靠谱的顾问，因此在服务的态度与水平方面可能会比更好。
猎头公司就是乾坤猎头，咨询热线：
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关于乾坤猎聘
2000年在北京注册成立并开展猎头业务
《中国十佳猎头服务企业》
公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
有超过百万份不同行业的高级人才信息
有北京市颁发的《职业中介许可资格证书》
获国际猎头协会《优质猎头服务资质证书》
中国人才交流协会理事会员单位
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