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卫士蓝人力资本是一家外商独资企业吗？
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不是的河北卫士蓝人力资本经纪有限公司简称河北卫士蓝猎头（原名石家庄市长安区管理科技人才服务中心）成立于1998年6月，是一家专门从事中高级和顶尖人才推荐服务、人力资本研究、人力资源开发的专业机构。
理财规划师
恐惊天上人。
不是这样的，卫士蓝是河北当地的民营猎头公司
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猎头报告：卫士蓝人力资本《2018年第一季度猎头报告》
猎头报告：卫士蓝人力资本《2018年第一季度猎头报告》
卫士蓝猎头观察：秦皇岛市支柱产业发展现状及问题分析
秦皇岛作为我国首批对外开放的港口城市，素有中国最大铝制品生产加工基地，北方最大粮油加工基地，车轮制造之都等美称。如今，该市还是京津冀协同发展与振兴东北老工业基地两大国家战略的交汇点。卫士蓝人力资本将通过本文阐述秦皇岛市支柱产业发展现状，并就现有问题作出简要分析。
秦皇岛市在2017年成为京津冀地区首个荣获'全国质量强市示范市'的城市，实现地区生产总值1506.01亿元，比上年增长7.3%，增速与石家庄并排全省首位。规模以上工业完成增加值376.93亿元，增长5.8%，装备制造业、高新技术产业增加值占规模以上工业的比重分别达到41%和35.7%。并且秦皇岛市以筹办第二届省旅发大会为契机，打开了山海旅游景观走廊，贯通沿长城旅游环线，实现旅游总收入658.29亿元，增长32.9%。
此外，在承接非首都核心功能疏解和京津产业转移过程中，秦皇岛市与京津对接合作项目达128项，与北京西城区建立战略合作关系，与中建材、华大基因等企业集团合作进展顺利，北戴河肿瘤医院、秦皇岛广济医院开工建设，清华大学秦皇岛智能装备研究院、北京化工大学秦皇岛环渤海生物产业研究院等11个项目竣工。
未来，秦皇岛市将加快产业转型升级，更加严格执行质量、环保、能耗、安全等法规标准，加大各种违法违规行为治理力度，倒逼钢铁、玻璃、水泥等行业向高端、优质、新兴产业转型发展；推进制造业强市战略，大力推进哈电集团燃气轮机、威卡威新能源汽车等一批重大项目提质升级；落实战略性新兴产业发展计划，以物联网、高端装备制造等领域为主攻方向，实施高技术产业化等工程，加快发展电子信息、新材料、新能源等产业，大力发展数字经济、共享经济、现代供应链等新业态新模式；推动大健康产业与旅游业相结合，打造以个性化治疗为核心的高端医疗产业集群，提供独具特色的营养健康产品、健康休闲活动及健康服务。
秦皇岛某铝制轮毂生产企业生产画面
秦皇岛市虽然是国家首批对外开放的港口城市，但经济发展情况与同期同类沿海开放城市相比还有很大差距。首先是秦皇岛市支柱产业产业体系不够完善，未形成完整产业链。如以中信戴卡、威卡威公司为首的汽车零配件产业，轮毂产品享誉全球，但目前只停留在配件生产制造上，未形成整车生产、零部件制造、汽车销售为一体的健全的产业体系。其次，产业大多处于价值链底端，缺乏创新能力，技术创新成果不多，高品质、高附加值产品缺乏。尤其是物联网、高端装备制造、金属精深加工等高新技术领域中高端专业人才和数字经济、共享经济等新模式高级经营管理人才的匮乏，直接降低了产品升级、技术创新、产业发展的速度。
在卫士蓝人力资本看来，无论是生产制造企业、新能源相关企业，还是即将大力发展的大健康产业，都需要弘扬工匠精神。在产品开发、外观设计、产品包装、市场营销等方面大力引进人才，加强创新。从而推进多种形式的品牌发展模式，提高秦皇岛市品牌的知名度、美誉度和影响力。
秦皇岛港口一角
总而言之，秦皇岛市各大支柱产业转型之路还很漫长，传统产业向高端、优质的高新技术产业发展是众望所归。随着新兴产业的发展，会有越来越多的新兴科技被应用到企业生产和经营管理之中，掌握高新技术的中高端人才将是企业在转型升级大战中争抢的稀缺资源。谁最先组建出强大的人才队伍，掌握核心科技，谁就将抢占市场先机。
卫士蓝猎头观察：唐山市支柱产业发展现状及问题分析
唐山市是一座百年工业城市，早已形成了以能源产业、建材产业、钢铁产业、化工产业和装备制造业为主导的支柱产业格局，聚集了开滦煤矿、唐山钢铁集团公司、唐山机车车辆厂、唐山冶金矿山机械集团、惠达陶瓷集团等一批国内外知名的大型骨干企业。随着近年来传统产业的转型提升，唐山市的支柱产业也在发生着变化。卫士蓝人力资本将通过本文阐述唐山市支柱产业发展现状，并就现有问题作简要分析。
2017年，唐山全市地区生产总值实现7106.1亿元，其中第二产业增加值4081.4亿元，仍是经济的主要支撑。整体来看，工业经济在推进化解过剩产能、加强防控大气污染的同时，积极落实稳增长措施，全市规模以上工业增加值完成3518.9亿元，比上年增长4.7%。五大主导产业增加值2518.8亿元，增长5.7%，增速呈现“四升一落”：能源产业、建材产业、钢铁产业和装备制造业分别增长1.6%、17.6%、0.5%和16.3%，化工产业下降3.3%。装备制造业对工业增长贡献率达到70%，成为工业生产增长的最重要支撑。高铁装备、特种机器人成为京津冀最大的产业基地。
但自去年5月份以来，规模以上工业增加值增速逐月走低，钢铁、化工、能源等主导产业增加值增速低位徘徊乃至负增长。经济增长第一动力已由传统的工业经济转变为服务业拉动，第三产业对经济增长的贡献率超过一、二产业之和达到61.8%。
唐山某机车车辆有限公司生产车间
2018年，唐山市将以新技术、新产业、新业态、新模式，推动产业智慧化、智慧产业化、跨界融合化、品牌高端化，拉长产业链条，提升产品附加值。落实《中国制造2025》和“互联网+”行动计划，推进唐联电子等一批信息化与工业化融合项目。并且将加快机器人、石墨烯、轨道交通、动力电池等四大新兴产业示范基地建设，打造机器人、新材料、轨道交通装备等“9+N”新兴产业集群。
虽然唐山市在2017年GDP首次突破7000亿元，位居河北省第一，但是有发展就有问题，这是无法避免的。首先，缺乏创造新活力，名牌产品稀少，品牌意识薄弱。据了解，唐山市拥有省名牌产品94项，而青岛拥有470个名牌产品，大连拥有283个名牌产品，宁波拥有832个名牌产品。对比之下，打造唐山企业自己的高端产品迫在眉睫。企业应实现由原材料到终端产品，由普通产品大路货到高尖的精品，延伸产业链，提高产品附加值，从而达到提高企业收益的目的。
其次，传统产业产品低端、无附加值的根本原因还是在于经营和技术不到位，无相关专业技术人员及管理人员进行创新推动。比如，唐山市迁西县的铁矿粉最适合做精品铸造。但当前迁西县的铁矿粉并没有做精品铸造，而主要是以卖资源、买低端产品为主，与做精品铸造效益相比相差悬殊。如果有了相关的中高端专业人才把精品铸造的技术与经营模式带到企业，相信完全可以“点石成金”，将精品铸造产业打造成迁西战略性新兴产业。
由此可知，新兴产业的大力发展已成为经济新的增长点，五大支柱产业品牌高端化、产业链延伸、产业智慧化等发展将是转型新趋势，而这些都离不开创新。卫士蓝人力资本认为，无论是产品的研发升级，还是发展模式的创新，都需要由走在行业前端的中高端人才来引导和推进。各行业企业要想取得进一步发展，不如先从壮大人才队伍开始。有了人才资本，也就有了更多的发展资本和可能性。
卫士蓝猎头观察：廊坊市支柱产业发展现状及问题分析
面对复杂严峻的经济形势和去产能、治污染、强管控等艰巨的环境，廊坊市整体经济在2017年保持着平稳健康发展态势。尤其在承接京津产业转移之后，廊坊市战略性新兴产业迅速壮大，产业结构进一步优化。卫士蓝人力资本将通过本文概述廊坊市支柱产业发展现状，并就现有问题作出简要分析。
近两年廊坊市抢抓京津冀协同发展重大机遇，大力推进结构调整，积极构建绿色循环低碳现代产业体系。据统计，全市亿元以上产业项目中，35%以上为京津产业转移项目，如航天振邦1000万台冰箱压缩机、天正通环保设备、北京西直河建材等项目。此外，廊坊注重运用“互联网+”改造提升传统产业，为传统产业插上“大智移云”翅膀。该市先后实施建设了文安综合板材电商、香河国际家具电子商务交易等一批“互联网+传统产业”项目。
2017年廊坊全市生产总值完成2880.6亿元，增长6.8%。其中服务业增加值超过工业，完成1431.8亿元，增长11.5%；旅游业总收入完成372.7亿元，增长33.2%；规模以上工业增加值完成821.5亿元，增长2.6%；规模以上装备制造业增加值占规模以上工业的比重预计达到37%；规模以上高新技术产业增加值完成215.3亿元，增长9.9%。
廊坊市未来几年将重点发展以高端数控机床、智能机器人、先进无人机等为重点的高端装备制造产业集群；以大数据、云计算、卫星导航等为重点的新一代电子信息产业集群；以基因工程药物、新型制剂等为重点的生物医药产业集群；以OLED照明材料、碳纤维、石墨烯等为重点的新材料产业集群。另外，现代服务业要形成新支撑，重点发展现代物流、工业设计、文化创意、金融服务、科技服务、电子商务、旅游、健康养老等产业。其中被放在首位的就是“大智移云”产业。
从发展规划中不难看出，廊坊市更加注重创新发展、质量效益、绿色发展、融合发展的特点，但要做到这些就必须直面发展中的问题。首先，2017年廊坊有453家规模以上工业企业因环保因素停产，占全部规模以上工业四成，拉低了工业增长速度。因此传统制造业企业改造提升，钢铁去产能的任务仍然十分艰巨。
其次，虽然凭借紧邻京津、交通便利，廊坊可以借助京津700多家科研院所、高等院校来满足各企业对高层次技术、管理人才的需要，甚至可以依靠引进外来高新技术产业带来技术和人才。但现实是因薪资待遇、人才环境的差异，很多人才选择在廊坊买房定居，去京津上班。廊坊的发展依旧会面临中高端专业人才匮乏的局面。在廊坊产业转型过程中，企业因缺乏人才，无法取得创新发展而被淘汰的可能性也是极高的。
总而言之，廊坊市改造提升传统产业，大力构建绿色产业体系是必然的，已取得的成果也是可观的。但转型之路还很漫长，还有诸多难题需要解决。卫士蓝人力资本认为，廊坊市企业应该抓住各项产业集群建设发展的机遇，强化自身人才队伍，尤其是对中高端专业人才的引进；信息技术、智能制造、企业管理等方面的人才将会是炙手可热的资本，因为在未来无论是新型工业、农业现代化，还是现代服务业、智慧城市的建设都离不开信息化。
卫士蓝猎头观察：保定市汽车产业发展现状及问题分析
保定市汽车工业起步于上世纪七十年代，经过近50年的发展，现已形成以长城、河北长安、中兴、风帆、凌云、立中为骨干的汽车及零部件工业生产体系。近几年来，全市汽车工业发展迅猛，产业优势明显增强，早已成为保定市第一大产业。卫士蓝人力资本将通过本文概述保定市汽车产业发展现状，并就现有问题作出简要分析。
2016年，保定市整车生产首次突破100万辆，产销量分别为114.24万辆和112.24万辆，同比分别增长22.85%和22.82%，均高于全国平均水平。规模以上企业主营业务收入1411.8亿元，增加值占GDP比重11.3%。保定市是全国汽车及零部件出口基地，整车出口量连续16年位居全国第一。目前，该市共有整车企业10家、零部件企业300余家（规模以上企业57家），其中长城、立中、风帆等5家企业已成功上市。
保定市环抱雄安新区，雄安新区在区域规划初期就已考虑到智能交通、智能汽车的应用问题，而且基于保护环境和优质的生活方式的理念，使用新能源汽车是必然的。受益于雄安新区鼓励清洁汽车应用的政策，保定汽车企业可谓是近水楼台先得月。借势打造北方新能源汽车生产基地，着眼绿色制造和绿色汽车应用将成为保定市汽车行业发展的一大方向。保定市也将完善汽车产业链条，加快中汽零产业园、国际汽配园和立中、风帆、凌云等企业创新发展，建设汽车零部件生产基地和出口走廊，打造具有世界影响力的汽车产业集群。
保定某车企汽车生产基地
值得注意的是，虽然近几年保定市汽车产业经历了迅速扩张和发展，但在近一两年，保定市汽车产业却不乏动荡。首先，龙头企业利润下滑，间接影响保定汽车行业的发展。据了解，长城汽车2017年1月-12月归属上市公司股东的净利润为50.34亿元，同比下降52.28%！也就是说和2016年的利润相比连一半都不到。保定市汽车行业因为长城汽车的崛起而迅猛发展，也势必会因为长城汽车遭遇发展瓶颈而有所影响。而其它龙头企业如中兴汽车、长安汽车等无论是企业规模还是产品销量都还需进一步提升，才能在国内更进一步。
其次，人才流失与技术创新落后于需求，恶性循环不容乐观。与国内各大车企相比，保定市汽车行业的中高端人才薪资待遇普遍偏低是有目共睹的。据了解，一个刚进入保定汽车企业的新技术人员工资也就在元左右，工作几年后大体在之间，普遍低于上汽、吉利等知名车企的薪资。此外，京津冀协同发展的大趋势一方面为保定带来了发展的机遇，另一方面也带来了房价的高升。很多未在保定定居的技术人员成为保定汽车业人才出走的主要力量，他们从保定跳出之后，工资涨幅普遍在50%以上。仅长城汽车一家企业，在2016年流失的技术人员就有近5000人。
某车企技术人员在进行操作
卫士蓝人力资本认为随着新能源汽车的开发与应用，不只是整车生产，汽车零配件生产及其它汽车相关服务业也需要不断推出创新产品。没有了人才，投入再多的资本到研发设备、科研中心上，也难出创新成果。从而导致技术研发创新跟不上消费者需求的变化，形成企业恶性发展循环。保定新能源汽车基地的建设及整个汽车产业的转型更会阻力重重。所以，改善人才环境，从多角度帮助人才解决生活问题，引进并留住中高端人才成为保定市诸多汽车企业需要深思并解决的问题。
从整体来看，雄安新区的建设将为保定汽车行业的发展带来一次洗礼，汽车产业将迎来新的风口，但若各汽车企业没有抓住机会提高自身实力，引进大量专业技术人才，呈现出更多创新成果，将很难形成国际综合汽车基地。你觉得呢？
卫士蓝猎头观察：保定市支柱产业发展现状及问题分析
保定市地处京津冀协同发展的中部核心功能区，环抱国家级新区雄安新区，区位优势得天独厚。服务雄安新区建设，借势融合发展成为保定未来趋势；特别在产业方面，保定各大支柱产业如何与雄安新区的发展建设相融合是重中之重。卫士蓝人力资本将通过本文概述保定市支柱产业发展现状，并就现有问题作出简要分析。
保定市制造业基础雄厚，拥有长城、英利、天威、乐凯、国电联合动力等30多家大集团、大公司，规模以上工业企业1607家，汽车及零部件、新能源及输变电、纺织服装、食品、建材五大主导产业增加值完成620.2亿元，同比增长8.7%，占GDP比重20%。如此成绩离不开各企业不凡业绩的支持，如汽车产业中长城汽车主导车型哈弗H6蝉联中国SUV车型销售冠军；新能源和能源设备制造业骨干企业英利集团作为国内唯一具有完整产业链的光伏企业，全球市场占有率达10%以上。
据悉，保定市与雄安新区之间是统筹、协调、错位、融合、一体化发展的关系，在未来会形成“京津疏解、保定承接”、“雄安引领、保定支撑”、“深圳北上、保定落地”等跨区域协调发展模式。相应的，保定市支柱产业的发展之路将迎来新的挑战。
保定英利光伏产品
虽然保定各大支柱产业各有自己的优势，但与国际甚至国内领先地区对比，就会发现其中存在不小的差距。首先是综合实力不足。比如汽车产业中，长城汽车凭借哈弗系列品牌知名度逐渐走高，但依旧没有走进2017年世界500强榜单，甚至落后于国内东风汽车、北汽、广汽、吉利等企业。只有提高综合实力，发挥自身研发与科技创新优势，长城汽车才能更好的为雄安新区建设服务。
其次，品牌意识薄弱，缺乏创新，大部分企业不成规模。无论是纺织服装箱包业还是食品加工业，保定市本土的企业普遍缺乏创新，停留在生产加工制造阶段，甚至只是原料加工。比如保定市各类纺织服装箱包企业达15000多家，但形成品牌的只有天鹅、三利等几个寥寥可数的品牌，更别提名牌服装箱包企业了。如果不走出一条创新之路，落后的本土企业势必会在快速发展中被淘汰。
最后，中高端人才流失，难以推动发展。保定紧邻北京、天津，交通便利，却也加速了人才的流失。而且保定当地企业薪资待遇普遍低于京津，难以留住人才。没有了中高端人才，企业提升品牌影响力或研发创新产品，都寸步难行。
保定白沟大红门国际服装城
总而言之，保定市各大支柱产业普遍存在综合实力落后，创造力不足，缺乏人才的问题，但在国家政策的引导下，尤其是雄安新区的建立，一定会为保定支柱产业的发展带来新的机遇。
卫士蓝人力资本认为，目前无论是保定市支柱产业，还是雄县、容城、安国等县域特色产业，多是劳动密集的生产加工产业，科技含量低。为了与雄安新区发展规划相对应，势必要进行转型发展，届时管理人才及专业技术人才都将是企业争夺的资源。雄安新区的建设会吸引全国各地的中高端人才汇聚于此，企业能否抓住机遇，提高自身竞争力，改善人才环境，有方法的引进各方面人才将是未来发展的关键。
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河北卫士蓝的实力到底怎么样？
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生产制造业方面在全国应该是数一数二的
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