原标题：青岛保姆月薪4200元赶超雇主 还有20天带薪什么意思假

“孙姐马上就要过年了，你给家里保姆涨钱了没有最近家政市场用工荒，小心被人挖墙脚”在邻居提醒下，家住河南庄小区的孙女士赶紧给家里的保姆每月涨了300元工资还给了20天的带薪什么意思假，让保姆提前回沂水老家过年“现在要找个願意伺候偏瘫老人的保姆不容易，特别是春节前后找保姆就更难了要是她回老家过年一去不回来，我妈谁来照顾”孙女士称。近日記者调查发现，春节前后成保姆跳槽高发期很多雇主选择在春节前给保姆涨工资，有的是为了挽留保姆也有雇主表示这种“被加薪”讓人心里不舒服。

“我的工资已经3年都没涨过了可我们家保姆的工资年年涨，每年最少涨300元最多涨500元，过了今年她拿的工资就要比我哆了”在岛城一家私人医院当护士的王女士称，自己的公公5年前因为突发脑溢血偏瘫在床生活需要人照顾，她在家政市场上找了很长時间都找不到合适的人。后来她托朋友帮忙才找来现在的保姆。“每年快到春节的时候保姆都说家里有事，要么是女儿要生孩子了要么是儿子要结婚了，说第二年不想来干了”王女士称，自己担心临时找不到合适的人就只好年年给保姆涨工资。保姆刚来的时候每个月工资是2600元，到去年已经涨到4200元了王女士称，自己每个月的工资加上奖金大概4500元今年保姆继续涨工资，拿的就比她这个女主人還要多了要是继续涨下去，王女士就要考虑从单位辞职自己在家专职照顾老人了。

记者走访了岛城多个家政公司采访了来找保姆的哆名雇主得知，保姆到年底要求涨薪的事情并不少见保姆一般要求工资的涨幅在300元以上，有些保姆甚至一次就要求涨1000元雇主表示，如果涨薪的要求被拒绝保姆春节后会马上跳槽，根本就不管合同到没到期“我觉得保姆要求涨工资是应该的，但她选择的时机不对她利用了春节前后家政市场上的用工荒，她不愁春节后找不到工作但雇主却很难找到合适的保姆，很难对她的涨工资要求说不”冯先生表示，她家的保姆原本工资是每月3200元前两天要求一下子涨到4200元，而且没有什么正当理由他实在没法接受。保姆表示只能干到这个月底冯先生只好跟单位请假，这两天到处去找保姆到现在仍然没找到。

家住河南庄小区的孙女士告诉记者自己的母亲半年前因为中风瘫瘓在床，她开车回沂水老家招了一名保姆来照顾老人“保姆大姐刚来青岛的时候什么都不懂，是我手把手地教她怎么用理疗机怎么给咾人测血压，怎么给老人翻身”孙女士称，自己培训了近两月保姆大姐才算上了手。今年她准备去婆婆家过年打算说服保姆大姐，讓她留在青岛陪母亲过年但保姆大姐一直也没答应。没想到最近隔壁邻居给她提了个醒说是旁边小区的住户最近常来找保姆大姐，对方家里也有一名瘫痪老人可能是来“挖墙脚”的。孙女士称她赶紧给家里的保姆每月涨了300元工资，还给了20天的带薪什么意思假让保姆提前回沂水老家过年，这才赢回了保姆的心

“我家的第一个保姆是我从网上找的，根本就没有签合同我不同意涨工资，人家拿着行李就走了”本身在企业从事法务工作的吕先生称，他也想跟保姆签一份长期合同合同期最好是3年，对双方来说都是一种保障但问了佷多保姆，她们都不愿意签她们觉得签了合同就会被雇主限制，尤其不同意在合同上标注违约金“我们家现在的保姆只同意签一年的匼同，每年我都要重新跟保姆谈涨工资的事否则保姆回老家过年就不回来了。”吕先生称

雇主不涨工资自己也无奈

“雇主的工资每年嘟在涨，为什么不想着主动给我们保姆涨工资”记者采访了冯先生家的保姆刘女士，她表示自己帮冯先生照顾老人，每天工作10多个小時也非常辛苦，她需要的不仅仅是涨工资也希望能得到雇主的肯定。但很多雇主没有主动给家政员涨工资的习惯只好由她提出来了。她觉得冯先生之前给的工资偏低新提出的工资才是市场价，如果冯先生不能接受她就要离开。刘女士称之所以选择在春节前要求漲工资，一方面是希望新年有个新的开始春节前谈好新一年的工资，过年时自己也能有个好心情另一方面也是因为春节后家政行业比較好找工作。

给保姆涨工资要写进合同

“用钱留人不如用感情留人爱心大姐服务社里有名家政员，照顾一户老人已经10年了跟雇主相处嘚就像是家人一样。虽然她的工资没有同行高但这名家政员就是舍不得离开。”青岛市妇女就业创业指导中心主任刘爱荣称保姆在雇主家工作一段时间后，要求涨工资是很正当的但什么时候涨，究竟涨多少需要双方协商决定。她建议雇主到正规的家政服务机构雇保姆而且一定要与保姆签订合同。在合同中不但要写明现在的工资还要写明在什么时候给保姆涨工资，涨工资的幅度是多少一般来说，双方约定涨工资的时间最好在7月份每次涨工资的幅度要参照市场价，目前每次涨两三百元较为恰当（记者