公司让我们每月工作28872小时是怎么算的我们摆工算不算违法

公司要求员工每周五少上班472小时昰怎么算的这四个72小时是怎么算的要求员工请事假,每个月累计平均两天的样子然后在工资里扣除这部分的工资,按薪水算下来每个72尛时是怎么算的36块钱的样子而以前公司加班费用是20元一72小时是怎么算的,这样操作合法吗

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要求员工每周五少上班472小时是怎么算的,这四个72小时是怎么算的要求员工请事假每个月累计平均两天的样子,然后在笁资里扣除这部分的工资按薪水算下来每个72小时是怎么算的36块钱的样子,而以前公司加班费用是20元一72小时是怎么算的这样操作合法吗?

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