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国企和外企，哪个工资资更高？看完再选择公司吧！
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　　去年的这个时候，我跟班里同学一样在这里看了很多大家的分享与讨论，也看到很多关于选择外企500强还是国企的帖子，现在我想谈谈我的看法。 　　先介绍下我的大致情况，本科就读于武汉的一所二类，研究生又考到了上海一所二类学校，总之就是，我不是985的毕业生，同学说我是&千年老二&，家里也没有后台和关系，就跟大多数同学一样。 　　读研期间在两家欧美企业实习，一共一年半，虽然两家公司的职位方向不同，但是都属于一个专业。 　　第一家公司是个美企，入驻中国不到10年，还没有被完全本土化，可能也是这个原因，公司的待遇没有降下来，即使在外企里也算不错的。公司在淮海路上，那里是标准的高级白领办公区，公司的同事中不乏具有名校老师背景的人，他们对我都还比较好，即使我只是实习生，可大家并不会因为我的身份忽视我，并且经常在聚餐中有意无意地向CEO提携我，我很庆幸遇到这种同事。另外，我也很喜欢我的职位，在这份长达10个月的实习中，我觉得我的工作态度和工作方法被培养了起来，可能有同学觉得这个很虚，但是当你真正有了外企的工作经历，就会明白有一个正确的工作态度对人的精神状态有多大的影响，也是在这份实习中，我对自己的职业规划逐渐清晰。总的来讲，这是我第一次跟本专业有关的实习，我很努力的做，也希望有机会能被留用。 　　不过话说回来，任何公司都有长有短。在我看来，这家公司的待遇是不错，可是我们这个专业的人加班也是经常的，我的小老板每晚都要加班到10点多，即使招我进来帮她做事，她也没少加班，所以当时我就知道，外企的高工资是大工作量的充分条件。由于公司在中国还处于发展壮大期，公司招人基本都靠猎头，一般不考虑应届生，况且我做的职位是要3-5年的工作经验才可以得到的，我肯定留不下来。实习快结束时，被老板推荐到了我的第二家公司实习。 　　这家公司是个德企，不是全球500强，行业内的老大，进入中国已经将近20年，已基本被本土化，公司除了两个大老板是老外，以及发邮件时尽量发英文之外，我的感觉有点儿像私企。工资待遇和规范等方面没法跟之前那家相提并论。公司本来要招个全职，由于熟人推荐，公司给了我一个面试的机会，面试通过后决定让我试用两个月，如果通过，就等我毕业跟我签合同。当时看在可以留用的份上，我拒了去通用汽车当实习生。我们经理的用人理念是根据职位选择候选人，不要最好，只要最合适，但是我个人认为，或许她对这个理念执行地有点儿过了。虽然是个外企，整个部门16个人，除了两个经理的英语不错，我们部门将近一半的同事都只会Yes/OK/Thanks之类简单用语，他们大部分学历都不是很有优势，没上过大学，老上海人，基本都是千万富翁，根本不在乎每个月那点儿工资。如果说他们在英语能力方面的欠缺并没有影响工作，可是当我的直接老板英语水平也不太高的时候，就会有影响了。我每天拿着实习生的工资干着全职的活，也像全职员工一样加班加点，即使我干得再好也只能偶尔获得来自老板精神上的激励，想着即使转正后工资也并没有多高，我开始考虑跳槽的事，最重要的是，我在这家公司的职位也不再是我感兴趣的那个。最终，我在这家公司待了6个多月后选择离开。 　　然而，这家公司也有值得称赞的一面，它让我把学了5、6年的书本知识与实践结合起来，让我了解了我们这个职业整个的工作流程，事实证明，这对我在后面的公司里帮助很大。另外，相比于上一家公司，这家公司的同事更像家人，对我也很照顾。 　　从第一份实习到那时，在外企待了一年半的我觉得身心俱疲，说看透外企也好，说想休息也罢，总之是不想再待在外企，也想像某些进国企的同学那样过过安稳的日子，所以我当时极度地想去国企，然后我开始网申国企的职位。中间我曾差一点儿进了中国的三大运营商之一，经过笔试、面试等几轮，我进入终面，最终没通过，后来才辗转得知，一起进面试的那些竞争对手，不是市。政。府里谁谁的谁，就是公司老总的谁。不过，现在回想，其实最主要的还是自己能力不够，不能怪客观因素。受家人影响，国企里面我就想进这一家，抱着太大的希望，就演变成更大地失望，所以我回家痛哭了一顿，但是本身性格不算内向，后来也就淡定了，只是每次家人提到这个，心里还是会隐隐作痛。不过我也依然决定这辈子还是要进国企感受一下。 　　这一年7月份我从上海毕业后回到武汉这边进了一家小国企，两年前从事业单位改制成股份制企业。听老同事说，上世纪80年代属于当地最好的单位，可到了90年代就开始衰落，一直到改制了才有了跳跃式的发展。面试这家公司的时候，公司老总跟我说，我属于人才引进，以后希望把我培养成部长等等，只是刚开始的工资并不高，只有我期望工资的一半。不过当时的我一心想着回家、想着要体验下国企的福利到底是有多好，所以我考虑后还是接受了这个offer。之后的一个月，有三家上海的猎头跟我联系，其中一家竟然是LV(原谅我作为女生对这个品牌的盲目崇拜)，另一家是我研一时就一直想去的美企，而且还都是我想要的那个职位，那个时候我只能说我跟他们无缘，其实应该是我能力不到，没让我的简历早点儿入他们的法眼。不过那个时候我突然觉得前两个实习确实对我帮助很大。 　　在这个小国企里，我的职位仍然跟之前那家德企差不多，所以上手也没太问题，入职第一个月就成了部门的骨干。其实不是我多厉害，而是公司改制后，留用的一些老员工已无法胜任现在的工作，我们两个年轻人自然得承担。进来之后才发现由于公司的体制仍然没有改变，项目经理还是各干各的，类似于个人承包制，公司的老总们自身也是项目经理，他们大都忙着各自赚钱，无暇顾及我们这些刚入职的大学生，也就谈不上职业规划等等。另外，这些老员工已到退休年龄，基本上只上半天班，大多是我们年轻人在做事，工作的流程也不规范，很多事情都是靠人情推动，而不是规范的流程，这个时候人就会觉得很累，工作效率也极度缺乏。 　　这家国企的工作氛围相当轻松，同一部门之间也不存在勾心斗角，领导对我很照顾，真的比家人还要家人，并且仅仅几个月，我明显感觉自己的交际能力得到一点儿提升，说话办事也比以前沉稳一些，最让我觉得神奇的是，我能听懂点儿画外音了。我想进入这家单位也不是没有收获，毕竟社会不是那么单纯，如果我们太单纯，早晚要吃亏。 　　进入这家公司的第四个月，有家世界500强在武汉招人，职位也正是我想要的那个。因为急着要人，两轮面试加发放offer才用了不到两个星期，这个效率与我现在这家单位形成鲜明对比，综合考虑后，最终我决定再次回到外企。可能是环境不同，我从外企离职时，并没有太多的愧疚，但是从这家国企离职时，我觉得很对不起我的领导和公司。
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&有一家外企和一家国企，选哪一个？？？
来自：上海
国企不是垄断行业，应该属于事业单位，工资差不多，听人说外企压力很大，到底有多大，也不太清楚，山上高人给给意见呀，去哪个
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这个家伙很懒，什么也没留下......
...楼主...
来自：上海
发帖：2＋15
外企发展前途大的话可以考虑，如果发展前途不大就国企吧，我一个朋友载国企的，上班不是打牌就是睡觉，反正很闲的，但是也不一定就看米的国企是干嘛的…
发自iPhone《贝客悦读 宽带山》
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这个家伙很懒，什么也没留下......
来自：上海
发帖：41＋317
外企也不是一定压力大，见过不少天天等下班的外企
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地球将被插满红旗
来自：上海
发帖：2＋389
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这个家伙很懒，什么也没留下......
来自：上海
发帖：1＋2581
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这个家伙很懒，什么也没留下......
来自：上海
发帖：5＋824
个人能力出众选择外企，家庭能力出众选择国企
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人生到处，雪泥瓜痕。我们将枣红穿成梨台，在别人的故事时流自己的泪水，其余的皆是水过鸭背全不留痕。窗外，一夜好月，迷茫里有金石之气，满怀心事与怀念。滴水不漏。爱情有凛然与婉妙，是一夜醒来后才发现的——仿佛桃红柳绿早就看破了。
来自：上海
发帖：109＋1369
谁tm说国企压力不大，我tm都快要睡在单位了
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这个家伙很懒，什么也没留下......
首先，请你以一种，团成一个团的姿势，然后，慢慢地比较圆润的方式，离开这座让你讨厌的城市，或者讨厌的人的周围首先，请你以一种，团成一个团的姿势，然后，慢慢地比较圆润的方式，离开这座让你讨厌的城市，或者讨厌的人的周围
有一家外企和一家国企，选哪一个？？？
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&发布任何包含种族、 性别、宗教歧视性和猥亵性的信息内容
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&本人要求删除&&&&&&&&当事人要求删除
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已报名参加的人员:　　如题，23岁的女生，身体不太好，去年毕业。最近面试了几家后，现在有两家比较满意，都确定录用我。但我不知道如何选择？我把条件列出来对比下，请大家帮我看看~谢了。　　薪资：国企到手比较低，外企高些　　福利：国企转正后有交五险一金，有过节费，每月一百块餐补，每月话费报销；外企是转正后有五险，满一年交公积金。提供食堂和住宿，估计自己要花点钱，但比较省。　　工作内容：国企的工作比较杂，管理它们的微信微博，写产品文案，策划执行活动；外企是天猫的文案策划。　　整体氛围：国企比较压抑，官僚气重；外企工作节奏快，同事间关系好，能打成一片那种。　　我感觉两者条件都差不多，难以抉择，请大家给我点建议吧~
楼主发言：9次 发图：0张 | 更多
　　有人不？
　　啦啦啦啦~
　　急呀，今天就要给回复了。。。有人吗？
　　外企啊。
　　转正才交五险一金的你确定他们是国企和外企。。。。。。　　好吧，现在民企也要强制执行试用期都要交五险一金了。。。。　　
　　@丶石不转
12:55:53　　外企啊。　　-----------------------------　　哈哈，终于有人了，开心~能说说为什么吗？我周围人都说女生去国企好，稳定
　　如果只有这两个选择的话，去国企吧，那外企太苛刻，工作不会轻松的，并且一直想着专空子省那点五险一金，可以想象以后的待遇一般　　
　　@郁闷的小苏
12:58:41　　转正才交五险一金的你确定他们是国企和外企。。。。。。　　好吧，现在民企也要强制执行试用期都要交五险一金了。。。。　　-----------------------------　　确定哈，我面试了七八家，国企外企私企都有，除了一家私企试用期就交五险一金，其他都是转正后交
　　@丶石不转
12:55:53　　外企啊。　　-----------------------------　　@吃泡面打怪兽
12:59:02　　哈哈，终于有人了，开心~能说说为什么吗？我周围人都说女生去国企好，稳定　　-----------------------------　　hhhhh我也不知道为啥啊，反正要我就去外企~
　　那家外企要加班吗　　
　　@小川贵史
13:05:39　　那家外企要加班吗　　-----------------------------　　应该是要的，说可以加了班可以调休
　　@小川贵史
13:05:39　　那家外企要加班吗　　-----------------------------　　@吃泡面打怪兽
13:09:06　　应该是要的，说可以加了班可以调休　　-----------------------------　　打错了，说加了班可以调休
　　没有永远的金饭碗，经济不好的时候都要裁员
　　外企吧，我个人觉得工作氛围好还是挺重要的~　　
　　国企，傻缺　　
　　说实话，从工作环境来说，国企和外企没啥区别了。只是薪酬与工作量是同向变动的。　　另外不要以为去了外企就是高大上的工作，一样该打杂的还是要打杂，做好心理准备。
　　头一次见还有满一年才交公积金的外企　　可是你要知道还有很多假外企　　外企的外衣，国内私企的经营管理模式　　如果在你的这个外企和国企里选，那选国企
　　外企，可老板是中国人吧，忽悠人的。现在国企外企私企也没什么区别了，谁钱多活少，就去哪里，总之，对我来说是这样的，不过刚毕业的妹妹，多干点活，学点经验也好。
　　长期干的话，求稳定国企，想提升自己，以后跳槽，外企　　
　　外企，我比较看重工作氛围　　
　　长期干又没太大进取心就国企
　　无论外企国企，能锻炼人的才最重要，毕竟你才刚毕业。　　不要相信楼上那些说国企稳定的，国企改制倒闭、下岗工人潮才过去多久？有二十年没？　　一个人的职业生涯少说也有三十来年，还不算延迟退休政策。所以，从这个时间跨度上来说，根本没有铁饭碗一说。　　知识、技能才是你的铁饭碗
　　身体不好，还是国企吧，安逸稳定~外企要加班估计你身体也受不了~
　　身体不好，，建议国企，，应该会轻松许多，，但工作氛围，，你久了就会习惯了
　　@潇洒哥背把土斧 22楼
14:50　　无论外企国企，能锻炼人的才最重要，毕竟你才刚毕业。　　不要相信楼上那些说国企稳定的，国企改制倒闭、下岗工人潮才过去多久？有二十年没？　　一个人的职业生涯少说也有三十来年，还不算延迟退休政策。所以，从这个时间跨度上来说，根本没有铁饭碗一说。　　知识、技能才是你的铁饭碗　　-----------------------------　　论学到东西的话，估计是外企比较好　　
　　外企吧　　
　　国企啊～稳定不用加班还很清闲啊　　
　　外企，充满新鲜活力，将来跳槽也好跳，外企不好进的，都要经验，而且外企应该挺锻炼人的，还有说不定遇到老外帅哥，你懂得。
　　要看得。国企规模大的，比如华润集团这类的，可以考虑。去了你就知道一个礼拜的工作可以做一个月。都是讲关系的。人还是比较舒服的。当然，我是说办公室人员，车间还是相对比较累的。外企也要看，日、韩、新加坡，还有台企，千万不要考虑。特别是你做企划一类的。想安逸，工资还可以的话，还是考虑大型国企吧。不过要学会办公室文化，跟对领导，还是有前途的。
　　@潇洒哥背把土斧 22楼
14:50　　无论外企国企，能锻炼人的才最重要，毕竟你才刚毕业。　　不要相信楼上那些说国企稳定的，国企改制倒闭、下岗工人潮才过去多久？有二十年没？　　一个人的职业生涯少说也有三十来年，还不算延迟退休政策。所以，从这个时间跨度上来说，根本没有铁饭碗一说。　　知识、技能才是你的铁饭碗　　-----------------------------　　@吃泡面打怪兽 25楼
15:26　　论学到东西的话，估计是外企比较好　　------------------------------　　学的不一样。国企是研究关系学。外企特别是企划，青春饭，累的象狗。
不管选择那一个，前提都是要选大型企业，行业内比较高端的存在。为下一次跳槽做铺垫。
　　你的是伪外企吧。。。我的公司是外企，试用期才一个月，五险一金绝对不会少交　　
　　目前在欧美外企，试用期要半年，但是五险一金都是正常交的啊。　　打算在这类企业混几年，结婚了要生孩子了跳槽到国企。。。
　　国企，从国企出来到外企的我说，都是泪　　
　　lz这样泛泛而谈也没什么用啊　　这要看是什么领域什么规模的企业　　上市公司大型外企和地方小国企，小外企和垄断大型国企，都是国企外企组合，但显然选择会不一样吧
　　身体不好建议国企，稳定轻松些，外企加班多比较累，但也锻炼人　　
　　满一年才交公积金的外企？一般外企都很规矩，试用期就给交　　
　　身体不好还是去国企养着吧。。。我外企的同学都加班加成狗的　　
　　楼主你和我一样…我自己已经面上外企，家里非不同意我去，非要我去事业单位，不行也得去国企，怎么说外企压力大，竞争力强，连怀孕结婚都是一种浪费时间，很锻炼人，能学到东西，但是如果你在外企三年内没晋升，就基本可以辞职了…在国家单位就是坐吃等死，可以有副业，但是女生这样轻松嘛，家里帮扶着找个不错的人家能过个舒坦，看你自己的选择　　
　　国企吧~肥水不流外人田·~~
　　国企。等你过了30绝对的会庆幸。当然能力强学历高无所谓。　　
　　没觉得国企有多好。 官本位人浮于事官僚气息各种关系户...　　趁年轻还是多学点东西，技不压身。 都说国企稳定，难道前些年大规模下岗都忘了？
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