我在集团工作了23年,不过我在现在的矿工作了8年我和公司解除劳动合同证明书后能得到

我在一家合资单位工作八年现公司要解除劳动合同如何赔偿我? - 相关问题 - 110网法律咨询
我在一家合资单位工作八年。六月劳动合同到期。公司现要借违反公司相关规定解除劳动合同(我实际上并没有违反规定。公司也拿不出相关证据)我如何索要赔偿?谢谢!
在一家公司工作2年多,被无故解除劳动合同开除,公司应该如何赔偿,包括那几个,社保一直在买,想问下除了公司的赔偿外,保险还需要赔吗?
日到日签两年的劳动合同
现在不到合同期限,公司将在2009年12月对劳动者解除劳动合同,
经济补偿金为多少?如何算,
支付赔偿金为多少,如何算 签了劳动合同后公司一直没有还我合同。我一直追讨。但公司一直用各种理由不还我。如果公司部还我合同我该怎么办.公司也没有提前跟我说解除合同。11月30日下班后通知我解除合同的。说再赔偿我一个月的工资。我不答应。具体我应该拿多少赔偿呢
因受上司排挤,想与公司解除劳动合同,我如何操作才能既解除了劳动合同,还能获得赔偿?本公司工龄11年,工作年限19年。急! 那是不是如果没有以上的原因,员工提出辞职的话,就不能得到赔偿?
我老公是03年在他的工作单位工作的,但是劳动合同和三险却是在08年开始签订和缴纳的,上个月底,公司和员工签订了中止劳动合同的协议,并多发给了每个员工3个月的工资(是否合理?),有些新员工就此离开了,但是我老公依然在公司工作着,但是公司的工作情况很不稳定,我想知道对于03年到07年未签订的劳动合同和未缴纳的保险,公司应该给予怎样的赔偿?另外,对于已经缴纳的08年到现在的保险,我们是否可以申请退保并要求公司给予相应补偿(因为他们公司目前的工作状况很不稳定)?...
公司解除劳动合同如何赔偿
你好;公司解除劳动合同如何赔偿
你好:公司解除劳动合同如何赔偿
上一家单位工作三年没签劳动合同,口头离职时工作已交接但没有清单,也没辞职报告。公司要告我未交接工作承担公司损失怎么办?现已离职并在新单位工作三月。需要补写离职申请吗?
他在成都没有注册,而公司总部在北京,我改怎么索赔啊!
我于1996年5月在马鞍山经营性事业单位-马和汽渡管理处工作至今,全民合同工身份。单位2008年底改制,由民营企业-长运集团接手,新成立的马和汽渡有限公司于日进驻。我的身份置换金按照马市2005年1号改制文件计算:本人2005年3月份基本工资[职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴之和]×转企改制前工作年限【截止05年3月】×0.3%×120。因为对05年到08年3年的工龄没有明确答复,我至今没拿身份置换金,现在新公司要求与我签订劳动合同,我是否要签?工龄如何计算...我在部队医院,合同期是8年,现已工作满2年,解除劳动合同,怎么赔偿?谢谢!_百度知道
我在部队医院,合同期是8年,现已工作满2年,解除劳动合同,怎么赔偿?谢谢!
来自湖北实洁律师事务所
根据《劳动合同法》规定,按解除情形分析如下:1、用人单位无故解除劳动合同,应支付您4个月的赔偿金。2、用人单位有违法原因,您被迫辞职,补偿您2个月的工资。3、您主动离职,没有补偿。祝万事如意。
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上海市光明律师事务我已经在公司工作10年,现在哺乳期,原部门已取消,如公司要和我解除劳动合同,我能得到多少赔偿金?_百度知道
我已经在公司工作10年,现在哺乳期,原部门已取消,如公司要和我解除劳动合同,我能得到多少赔偿金?
我每月拿到手的收入是4200元。请问我这种情况大概能争取多少金额的赔偿费用?
来自北京长安(上海)律师事务所
至少12个月的工资
你这种情况建议找个律师做劳动仲裁吧,这样对你最有利
叶宝强&&律师
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我在灯饰公司工作四年了。签了两份合同.公司给我调了三次岗位,给我八个月试用期,现在又要调我工作岗位,我不同意,公司领导强行不准我上班,说我不服从公司安排,构成了单方面解除了劳动合同,不给我任何补偿金.这样符合劳动法吗?
问题类型: 问题来自:广东 - 东莞 悬赏:0分 咨询时间: 10:21 咨询人:fwe44
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法律快车律师回复共2条回复
你好!向劳动局投诉或申请劳动仲裁要求赔偿。
回复时间: 11:09
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
回复时间: 09:58
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
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(注:此客服QQ不进行法律咨询!) 流量统计你好.我被公司解除劳动合同,但没有达成一致,现在依然在工作,合同8月15日马上就到期了,_百度知道
你好.我被公司解除劳动合同,但没有达成一致,现在依然在工作,合同8月15日马上就到期了,
如果公司不续签,我可以申请劳动仲裁吗,还有上次公司给我一张&&解除劳动合同通知书&&我还保存完好.如果仲裁公司该如何赔付,公司的领导换人对仲裁有没有影响.我该注意那些方面.谢谢
&劳动法咨询师
来自山东省法律工作者
1、劳动合同到期用人单位不续签,你可以要求支付经济补偿金,工作1年支付1个月工资;符合《劳动合同法》14条可以续签无固定期限劳动合同的除外;2、用人单位变更法定代表人、投资人对你申请劳动仲裁没有影响。
合同到期&&解除劳动合同通知书&&还能作为仲裁依据吗,谢谢你的回答.
韩飞&&劳动法咨询师
张明&&律师
边磊&&律师
项永斌&&律师
李建成&&律师
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