工作干得不开心怎么办的不开心

80%的人工作的并不开心,即便在做自己喜欢的事情a year ago18收藏分享举报{&debug&:false,&apiRoot&:&&,&paySDK&:&https:\u002F\\u002Fapi\u002Fjs&,&wechatConfigAPI&:&\u002Fapi\u002Fwechat\u002Fjssdkconfig&,&name&:&production&,&instance&:&column&,&tokens&:{&X-XSRF-TOKEN&:null,&X-UDID&:null,&Authorization&:&oauth c3cef7c66aa9e6a1e3160e20&}}{&database&:{&Post&:{&&:{&isPending&:false,&contributes&:[],&title&:&80%的人工作的并不开心,即便在做自己喜欢的事情&,&author&:&numberaway&,&content&:&\u003Cp\u003E亚当史密斯曾经举了一个制针工厂的例子。 他说制针共有12 个步骤,如果一个人做完 12 步,生产率非常低。但如果一个人负责一步,另一个人负责下一步,以此类推, 生产率就会大大提高。确实,这是个很好的例子,也是工业革命及生产效率的起因。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E那个年代,在工业流水线上工作,赚取一份养家糊口的薪水,工作=劳动=赚钱。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E而现在已经发展为知识经济时代,工作不等于劳动,我们工作也并不仅仅为了赚钱活口这么简单。很多人时常会有这种感受:我工作的不开心。德勤有过一个调查,\u003Cstrong\u003E80%的人并不enjoy自己的工作。\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E是因为他们对自己的工作不感兴趣么?\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E沮丧的banker\u003C\u002Fstrong\u003E\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E一位朋友在一家很大的银行工作,为了一个并购案,他整日整夜的赶一个PPT,就算熬夜他也十分开心,享受着熬夜。可是,就在截止日期的前一天, 他把PPT发给老板, 老板回邮件说, “ PPT做得很不错,但这个并购案取消了。” 这个消息把他从巅峰打落谷底。在知道没人会看到他的工作成果之后,他沮丧极了。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E\u003Cstrong\u003E不想上班的工程师\u003C\u002Fstrong\u003E\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E一家非常大的软件公司,将200多名杰出的工程师单独安置在一栋大楼中,负责研发革命性的下一代产品,他们是这个公司最有干劲最充满活力的一群人。 某一天,这家公司的 CEO 召集这200名工程师,告诉他们,公司取消了这项研发计划。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E计划取消之后,这200名工程师一下子变得非常郁闷,所有人都开始晚上班、早下班。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E当被问到“怎样才能让你们不那么郁闷”,他们说,比如 CEO 可以让他们向整个公司展示 他们这两年来走过的路, 以及他们原本计划做的事情,请他们思考有哪些技术 可以应用于公司的其他领域,做一些产品原型出来,等等。\u003C\u002Fp\u003E这两个case中,沮丧的banker和不想上班的工程师,\u003Cstrong\u003E他们原本都是热爱自己的工作的,但是由于工作的结果没有实现原本应有的“意义”、没有得到认可,他们并不享受这份工作,并且开始懈怠。工作成果不被认可、得不到关注,这会摧毁工作原有的乐趣。\u003C\u002Fstrong\u003E绝大部分的人是无法凭借单纯的乐趣、“喜欢”而持续享受一份工作的。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E工作所实现的意义、创造性、挑战、 自主意识、集体的认可、自豪感等等很多因素,反过来会影响我们是否“喜欢”和享受一份工作。如果我们从工作中获得了这些,可以形成“干一行爱一行”的良性循环。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E日本7-11的创始人铃木敏文就是典型的例子,他当初想做7-11这样的小型零售商店,并不是多么热爱便利店,而是出于商业判断,认为市场空间大有钱赚,力排众议、悉心经营,把7-11从小做大。我对铃木敏文的理解是“一位具有企业家精神的职业经理人”,成就他这份事业的是市场和消费者的认可,而并非他本人的兴趣爱好。\u003Cbr\u003E\u003Cbr\u003E\u003Cp\u003E\u003Ci\u003EReference:\u003C\u002Fi\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Ci\u003ETED演讲 Dan Ariely: What makes us feel good about our work?\u003C\u002Fi\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Ci\u003E《零售的哲学:7-Eleven便利店创始人自述》\u003C\u002Fi\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E.\u003C\u002Fp\u003E&,&updated&:new Date(&T09:42:08.000Z&),&canComment&:false,&commentPermission&:&anyone&,&commentCount&:1,&collapsedCount&:0,&likeCount&:18,&state&:&published&,&isLiked&:false,&slug&:&&,&isTitleImageFullScreen&:false,&rating&:&none&,&titleImage&:&https:\u002F\\u002Fv2-b6d0dda0d0241d35fef733_r.jpg&,&links&:{&comments&:&\u002Fapi\u002Fposts\u002F2Fcomments&},&reviewers&:[],&topics&:[{&url&:&https:\u002F\\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&求职&},{&url&:&https:\u002F\\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&应届毕业生&},{&url&:&https:\u002F\\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&工作&}],&adminClosedComment&:false,&titleImageSize&:{&width&:450,&height&:320},&href&:&\u002Fapi\u002Fposts\u002F&,&excerptTitle&:&&,&tipjarState&:&closed&,&annotationAction&:[],&sourceUrl&:&&,&pageCommentsCount&:1,&hasPublishingDraft&:false,&snapshotUrl&:&&,&publishedTime&:&T17:42:08+08:00&,&url&:&\u002Fp\u002F&,&lastestLikers&:[{&bio&:&以后,你就会懂了。 ( ̄^ ̄)ゞ 嗯就是这样~&,&isFollowing&:false,&hash&:&fa604eb391913dac7c723471&,&uid&:48,&isOrg&:false,&slug&:&an-ge-78-50&,&isFollowed&:false,&description&:&&,&name&:&青垚&,&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fan-ge-78-50&,&avatar&:{&id&:&22dced34bf109fbab834b&,&template&:&https:\u002F\\u002F50\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},{&bio&:&&,&isFollowing&:false,&hash&:&7afd76d67dbf36b61b12cb5&,&uid&:84,&isOrg&:false,&slug&:&ren-feiting&,&isFollowed&:false,&description&:&&,&name&:&Ren Feiting&,&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fren-feiting&,&avatar&:{&id&:&da8e974dc&,&template&:&https:\u002F\\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},{&bio&:&&,&isFollowing&:false,&hash&:&76d9afa6ce77aa1e89e3&,&uid&:04,&isOrg&:false,&slug&:&nan-qian-qiu-99&,&isFollowed&:false,&description&:&&,&name&:&南千秋&,&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fnan-qian-qiu-99&,&avatar&:{&id&:&v2-3ebab2e8fd2aba3ed0e2eb50&,&template&:&https:\u002F\\u002F50\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},{&bio&:&文案策划&,&isFollowing&:false,&hash&:&d01f362c0a2127745bec40daffb44f1c&,&uid&:754700,&isOrg&:false,&slug&:&sunshine-22-3&,&isFollowed&:false,&description&:&&,&name&:&Sunshine&,&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fsunshine-22-3&,&avatar&:{&id&:&a97a74fbb71be9352bae&,&template&:&https:\u002F\\u002F50\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},{&bio&:&在读环境工程学生&,&isFollowing&:false,&hash&:&f00d6b77ed89175cabf7a&,&uid&:767200,&isOrg&:false,&slug&:&zhong-man-43&,&isFollowed&:false,&description&:&思考中……&,&name&:&钟满&,&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fzhong-man-43&,&avatar&:{&id&:&v2-adf39ff85b72fe42f728bd4a&,&template&:&https:\u002F\\u002F50\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false}],&summary&:&亚当史密斯曾经举了一个制针工厂的例子。 他说制针共有12 个步骤,如果一个人做完 12 步,生产率非常低。但如果一个人负责一步,另一个人负责下一步,以此类推, 生产率就会大大提高。确实,这是个很好的例子,也是工业革命及生产效率的起因。 那个年代,在…&,&reviewingCommentsCount&:0,&meta&:{&previous&:null,&next&:null},&annotationDetail&:null,&commentsCount&:1,&likesCount&:18,&FULLINFO&:true}},&User&:{&numberaway&:{&isFollowed&:false,&name&:&closerer&,&headline&:&如果对于职业选择和发展比较困惑,需要职业规划\u002F咨询(付费服务),请添加我的微信 numberaway(不闲聊,不回答零碎问题)\n\n我的知乎LIVE:如何找到适合你的职业?\n职业网易云课堂 搜索ID:closerer
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在线课程“你究竟适合什么样的工作\u002F职业?”\n“小刀夏班啦” (荔枝FM、网易云音乐、企鹅FM、苹果播客)&,&badge&:{&identity&:null,&bestAnswerer&:null},&profileUrl&:&https:\u002F\\u002Fpeople\u002Fnumberaway&,&avatar&:{&id&:&6e291472d&,&template&:&https:\u002F\\u002F50\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false}},&Comment&:{},&favlists&:{}},&me&:{},&global&:{&experimentFeatures&:{&ge3&:&ge3_9&,&ge2&:&ge2_1&,&nwebStickySidebar&:&sticky&,&androidPassThroughPush&:&all&,&newMore&:&new&,&liveReviewBuyBar&:&live_review_buy_bar_2&,&liveStore&:&ls_a2_b2_c1_f2&,&qawebThumbnailAbtest&:&new&,&searchHybridTabs&:&without-tabs&,&iOSEnableFeedModuleWWANAritclePreRender&:&iOS_FeedModule_WWAN_PreRender_Enable&,&isOffice&:&false&,&liveDetailWechatBanner&:&Live_detail_wechat_banner_1&,&wechatShareModal&:&wechat_share_modal_show&,&newLiveFeedMediacard&:&old&,&homeUi2&:&default&,&showVideoUploadAttention&:&false&,&recommendationAbtest&:&new&,&marketTab&:&market_tab_old&,&qrcodeLogin&:&qrcode&,&isShowUnicomFreeEntry&:&unicom_free_entry_off&,&newMobileColumnAppheader&:&new_header&,&androidDbRecommendAction&:&open&,&zcmLighting&:&zcm&,&favAct&:&default&,&appStoreRateDialog&:&close&,&mobileQaPageProxyHeifetz&:&m_qa_page_nweb&,&default&:&None&,&isNewNotiPanel&:&yes&,&androidDbRepinSelection&:&open&,&nwebRelatedAdvert&:&default&,&qaStickySidebar&:&sticky_sidebar&,&androidProfilePanel&:&panel_b&,&nwebWriteAnswer&:&experiment&}},&columns&:{&next&:{}},&columnPosts&:{},&columnSettings&:{&colomnAuthor&:[],&uploadAvatarDetails&:&&,&contributeRequests&:[],&contributeRequestsTotalCount&:0,&inviteAuthor&:&&},&postComments&:{},&postReviewComments&:{&comments&:[],&newComments&:[],&hasMore&:true},&favlistsByUser&:{},&favlistRelations&:{},&promotions&:{},&switches&:{&couldSetPoster&:false},&draft&:{&titleImage&:&&,&titleImageSize&:{},&isTitleImageFullScreen&:false,&canTitleImageFullScreen&:false,&title&:&&,&titleImageUploading&:false,&error&:&&,&content&:&&,&draftLoading&:false,&globalLoading&:false,&pendingVideo&:{&resource&:null,&error&:null}},&drafts&:{&draftsList&:[],&next&:{}},&config&:{&userNotBindPhoneTipString&:{}},&recommendPosts&:{&articleRecommendations&:[],&columnRecommendations&:[]},&env&:{&edition&:{&baidu&:false,&yidianzixun&:false,&qqnews&:false},&isAppView&:false,&appViewConfig&:{&content_padding_top&:128,&content_padding_bottom&:56,&content_padding_left&:16,&content_padding_right&:16,&title_font_size&:22,&body_font_size&:16,&is_dark_theme&:false,&can_auto_load_image&:true,&app_info&:&OS=iOS&},&isApp&:false,&userAgent&:{&ua&:&Mozilla\u002F5.0 (compatible, MSIE 11, Windows NT 6.3; Trident\u002F7.0; rv:11.0) like Gecko&,&browser&:{&name&:&IE&,&version&:&11&,&major&:&11&},&engine&:{&version&:&7.0&,&name&:&Trident&},&os&:{&name&:&Windows&,&version&:&8.1&},&device&:{},&cpu&:{}}},&message&:{&newCount&:0},&pushNotification&:{&newCount&:0}}向您推荐:
所有回答:230
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一份工作做的不开心要辞职吗?很压抑压力很大,好想辞职啊。
共有2个答案
luckybaby92
所有回答:18
最佳回答:5
采纳率: 27.78%
luckybaby92
辞职吧。工作不顺心,心情都不好。不利用备孕。
01-06 14:56
辞职吧。工作不顺心,心情都不好。不利用备孕。
宝宝年龄:宝宝5岁半
所有回答:2418
最佳回答:595
采纳率: 24.61%
不行就可以换份工作,不开心的去做是件非常头疼的事情,换个工作,换个心情
01-06 14:40
不行就可以换份工作,不开心的去做是件非常头疼的事情,换个工作,换个心情
爱的抱抱007 2人回答
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