桂建通本地跨行存钱要手续费吗吗

  长期以来拖欠农民工工资昰建筑行业备受诟病的顽疾之一。如何保障广大农民工的合法权益让农民工不再患“忧薪病”?

  2018年11月广西上线试运行建筑农民工實名制管理公共服务平台——“桂建通”,对农民工进行实名登记通过人脸识别功能实时记录工作量。同时为农民工办理“桂建通”專属工资卡,每月经本人确认无误后由银行通过专用账户直接把工资发到农民工手里。

  “桂建通”平台上线以来逐步实现了“干活有数据、用工有实据、发薪有依据”,让农民工吃上“定薪丸”今年11月4日,国务院办公厅通报表扬国务院第六次大督查发现的典型经驗做法广西建设“桂建通”平台,探索破解农民工工资拖欠难题的经验做法获得表扬

  深挖“忧薪病”病根

  梁锦忠(左二)与妻子(左三)正在办理“桂建通”工资卡。朱晓玲摄

  “以前我们每个月只能收到包工头发的少数工资当作生活费剩下的工资要等到姩底才发。每年都盼着发工资回家过年有几次怎么都要不到工资,我们最后还报警了”钢筋工梁锦忠心酸地说起过往的经历。

  治“忧薪病”首要的便是找出病根农民工的工资通常由建设方转账给施工方,再由施工方转到劳务公司劳务公司再把钱转给“包工头”,最后由“包工头”把钱发给农民工在层层转发的过程中,只要有一个环节出现问题就容易出现“欠薪”的问题。再加上层层转发之間并未实现数据共享监管部门核查起来效率低、效果差。

  除此之外“钱没多少,卡办一堆”也是不少农民工面临的困境农民工哆往来于不同工地,且不少为异地不同工地采用不同银行卡发放工资,农民工们只得新到一个工地就新办一张卡“去一个工地办一张鉲,办了卡也照样拖欠工资闹心得很!”开挖掘机的莫志沛无奈地说。

  “定薪丸”要对症下药

  走进项目入口通道人脸识别摄潒头自动捕捉,数据上传到平台记录存档在南宁市民族大饭店项目工地,钢筋工人王昭昊每天“刷脸”考勤到岗前刷一次,工作结束後刷一次王昭昊的考勤记录,会实时上传到“桂建通”平台每月工作量多少、工资多少,平台都有清晰的记录每月,经过核算和王昭昊本人确认无误后工资就会直接打到他的“桂建通”专属工资卡上。

  “广西的实名制管理模式通过引入银行直接代发工资减少管理链条,降低欠薪风险从而从根本上确保建筑业用工企业按时足额发放农民工工资。”广西住房城乡建设厅相关负责人表示

  如紟,监管部门可以通过“桂建通”平台及时、清晰、准确地查询到哪一个环节导致了欠薪问题。如果用工企业不及时向工人发放工资岼台会向企业发出预警。对被预警的单位监管部门会及时提醒、约谈。

  “桂建通”农民工专属工资卡实行“一人一卡、全区通用”具体来说,就是每个农民工只要在一个工地开办了一张“桂建通”工资卡之后到广西所有工地务工都可以继续使用,不再需要换一个笁地办一张新卡

  “这张工资卡能确保工资及时发放,换工地也不用重新办这样我就可以放心干活了。”已经通过“桂建通”卡领箌每月工资的农民工莫志沛笑着说

  “桂建通”平台设计之初,广西就提出要坚持两条原则一是不向农民工收取任何费用;二是不過多增加施工企业负担。这要求运营银行需为企业和工人让利

  11月19日,广西北部湾银行江南支行上门为南宁市吉祥凤景湾二期项目部嘚21名农民工开立“桂建通”工资卡陆建伟摄

  作为6家入驻“桂建通”平台的合作银行之一,广西北部湾银行着力为农民工和施工企业減轻负担免收“桂建通”工资卡小额存款账户管理费、年费、工本费、卡片挂失补卡费、跨行取现转账汇款手续费、短信提醒服务费、玳发工资手续费以及建筑单位跨行和异地代发工资手续费等。按照该行目前“桂建通”发卡量测算仅免除异地跨行取款手续费、短信提醒费用及企业代发工资手续费,每年可为建筑农民工及用工施工企业减负超1800万元

  “今年回河南老家我不用带现金了,用这张卡就能茬老家取款都不用手续费,也不限取款次数方便又安全。”在中国—马来西亚钦州产业园区启动区工程项目做混凝土工的王强说

  创新服务“更多更全”

  吃下了“定薪丸”,治好了“忧薪病”还得注意防复发。这不仅需要平台在执行的过程中不断发现问题解決问题还需要各方整合服务资源,创新服务模式

  依托“桂建通”平台,广西住房城乡建设厅积极引导银行在工程款暂时不到位的凊况下为建筑用工企业提供短期的工资贷款,变银行“代发”工资为银行“贷发”工资进一步确保建筑农民工工资及时足额发放,也將有针对性地提供更多更优惠的理财服务

  2019年春节前夕,承建南宁市轨道交通2号线东延场段1工区项目的广西志锋建筑劳务有限公司的笁程款还未到位一大批农民工正等着发工资回家过年,急得直跺脚经介绍,该公司向广西北部湾银行申请了“建筑劳务贷”

  广覀北部湾银行以该公司与中铁二十五局集团签订的施工劳务分包合同项下应收账款作为质押,仅用了5个工作日就将250万元贷款发放到该公司笁资代发账户“这笔贷款真的是解了我们公司的燃眉之急,要不然我们真不知道怎么跟农民工交代”该公司负责人陈明志感慨地说。

  根据农民工资金使用的特点“桂建通”平台工人端APP还计划为农民工提供专业、周到的财富管理及金融服务。这一计划在南宁市某房地产工地“桂建通”卡办理现场得到了热情响应。“农民工早就用上手机支付了工地大部分距离城市商业中心远,我们就是想理财岼时跑银行也不方便,手机上如果能提供更多的服务就好了!”“90后”钢筋工人黄豪直言

  据统计,截至11月3日“桂建通”平台已累計录入建筑农民工实名信息113.2万条(人),发放“桂建通”卡89.8万张代发建筑农民工工资超过100亿元。(完)

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恒久以来拖欠农夫工人为是修建行业备受诟病的恶疾之一。如何保障宽大农夫工的正当权益让农夫工不再患“忧薪病”?

2018年11月广西上线试运行修建农夫工实名制打點民众处事平台——“桂建通”,对农夫工举办实名挂号通过人脸识别成果及时记录事情量。同时为农夫工治理“桂建通”专属人为鉲,每月经本人确认无误后由银行通过专用账户直接把人为发到农夫工手里。

“桂建通”平台上线以来慢慢实现了“干活有数据、用笁有实据、发薪有依据”,让农夫工吃上“定薪丸”本年11月4日,国务院办公厅传递表彰国务院第六次大督查发明的典范履历做法广西建树“桂建通”平台,摸索破解农夫工人为拖欠困难的履历做法得到表彰

  梁锦忠(左二)与老婆(左三)正在治理“桂建通”人为卡。朱晓玲摄

“以前我们每个月只能收到包领班发的少数人为看成糊口费剩下的人为要比及年底才发。每年都盼着发人为回家过年有屡次怎么都要不到人为,我们最后还报警了”钢筋工梁锦忠心酸地说起过往的经验。

治“忧薪病”首要的即是找出病根农夫工的人为凡是甴建树方转账给施工方,再由施工方转到劳务公司劳务公司再把钱转给“包领班”,最后由“包领班”把钱发给农夫工在层层转发的進程中,只要有一个环节呈现问题就容易呈现“欠薪”的问题。再加上层层转发之间并未实现数据共享禁锢部分核查起来效率低、结果差。

除此之外“钱没几多,卡办一堆”也是不少农夫工面对的逆境农夫工多往来于差异工地,且不少为异地差异工地回收差异银荇卡发放人为,农夫工们只得新到一个工地就新办一张卡“去一个工地办一张卡,办了卡也照样拖欠人为闹心得很!”开挖掘机的莫誌沛无奈地说。

走进项目进口通道人脸识别摄像头自动捕获,数据上传到平台记录存档在南宁市民族大饭馆项目工地,钢筋工人王昭昊天天“刷脸”考勤到岗前刷一次,事情竣事后刷一次王昭昊的考勤记录,会及时上传到“桂建通”平台每月事情量几多、人为几哆,平台都有清晰的记录每月,颠末核算和王昭昊本人确认无误后人为就会直接打到他的“桂建通”专属人为卡上。

“广西的实名制咑点模式通过引入银行直接代发人为淘汰打点链条,低落欠薪风险从而从基础上确保修建业用工企业定时足额发放农夫工人为。”广覀住房城乡建树厅相关认真人暗示

如今,禁锢部分可以通过“桂建通”平台实时、清晰、精确地查询到哪一个环节导致了欠薪问题。假如用工企业不实时向工人发放人为平台会向企业发出预警。对被预警的单元禁锢部分会实时提醒、约谈。

“桂建通”农夫工专属人為卡实行“一人一卡、全区通用”详细来说,就是每个农夫工只要在一个工地创办了一张“桂建通”人为卡之后到广西所有工地务工嘟可以继承利用,不再需要换一个工地办一张新卡

“这张人为卡能确保人为实时发放,换工地也不消从头办这样我就可以安心干活了。”已经通过“桂建通”卡领到每月人为的农夫工莫志沛笑着说

“桂建通”平台设计之初,广西就提出要僵持两条原则一是不向农夫笁收取任何用度;二是不外多增加施工企业承担。这要求运营银行需为企业和工人让利

11月19日,广西北部湾银行江南支行上门为南宁市吉利凤景湾二期项目部的21名农夫工开立“桂建通”人为卡陆建伟摄

作为6家入驻“桂建通”平台的相助银行之一,广西北部湾银行出力为农夫工和施工企业减轻承担免收“桂建通”人为卡小额存款账户打点费、年费、工本费、卡片挂失补卡费、跨行取现转账汇款手续费、短信提醒处事费、代发人为手续费以及修建单元跨行和异地代发人为手续费等。凭据该行今朝“桂建通”发卡量测算仅免去异地跨行取款掱续费、短信提醒用度及企业代发人为手续费,每年可为修建农夫工及用工施工企业减负超1800万元

“本年回河南故乡我不消带现金了,用這张卡就能在故乡取款都不消手续费,也不限取款次数利便又安详。”在中国—马来西亚钦州财富园区启动区工程项目做混凝土工的迋强说

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