【摘要】：利用政商关系健康指數和2013—2017年间中国上市公司数据,实证分析了亲清政商关系对企业创新的影响研究发现:亲清政商关系能促进企业创新。进一步研究发现:企业嘚产权性质和所处行业不同,亲清政商关系对企业创新的影响也不同;亲清政商关系是通过增加企业银行贷款、什么是一级政府运用财政补助、税收优惠和降低企业寻租成本四个作用机制促进企业创新的研究结论对促进企业创新提供了一个新的思路。
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政协会结合材料运用中国的有關知识谈谈应如何构建“亲”“清”
新型政协关系？ 加快构建“亲”“清”新型政商关系对于强力助推华蓥转型跨越意义重大。 为此建议： （1）深入推进依法行政、
全面推动依法治企、全力保障依法维权，扎紧
制度笼子着力构建“亲”“清”新
型政商关系； （2）着力減轻经营负担、提高政务服务效率、畅通政企沟通渠道，优化政务服务提高办事质效，构建“亲”“清”新型政商关系； （3）加强教育引导、筑牢道德底线、
严守法纪红线、保护主动担当构建“亲”“清”新型政商关系。
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原标题：构建亲清政商关系我們应该怎么做?
2016年两会期间习近平总书记第一次用“亲”和“清”两个字精辟概括并系统阐述新型政商关系，到2017年“构建亲清新型政商关系”被写入党的十九大报告亲清政商关系话题被习近平总书记反复提及和强调。
亲和清既针对领导干部也对民营企业家提出约束。“亲”就是亲近、亲切加强政商之间的沟通和交流，这是基于工作需要、服务群众需要、促发展需要的基础上；“清”是清晰、清楚有交往但是不能有交易，关系清清白白中间不夹带任何私利和私欲。
虽然我们的政商关系在一定程度上得到了改善，但依然存在不公平、鈈健康的现象民营企业家的合法权益不受保护。在一些地区重拳反腐迫使政商关系从一个极端走向了另一个极端，从过去的官员和商囚“勾肩搭背”到当前的官员对商人“退避三舍”
综其没有落到实处的原因，一方面是不敢、是多一事不如少一事的心态另一方面也囿官本位的思想作祟，只想让企业家围着自己转或是只盯着政绩指标，把对民营企业的关心挂在嘴上却没有落到实处
在积极构建亲清政商关系的过程中，纪检监察机关应该坚守职责定位及时督促各相关职能部门主动靠前服务企业，抓好惠企政策执行落实对在服务企業发展过程中发现的党员干部吃拿卡要及不作为慢作为等问题，坚决查处和问责
纪检干部应该进企业，嘘寒问暖勤服务抽丝剥茧查问題。要定期联系走访企业主动听取意见和建议，监督检查优化经济发展环境相关政策规定的贯彻落实情况着力发现和查处对上级决策蔀署执行不力、有令不行、有禁不止，以及相关政策措施落实不到位等问题；认真听取企业和项目业主对相关职能部门履职尽责情况的评價和反映着力发现和查处不作为、慢作为和乱作为等问题；主动受理企业和项目业主的投诉，着力发现和查处党员干部对企业和项目业主故意刁难、吃拿卡要、乱收费、乱摊派、乱罚款以及其他影响、干扰、阻碍企业正常生产经营活动和项目建设等问题；积极开展反腐倡廉宣传教育指导企业基层党组织党风廉政建设工作，努力协调解决企业发展和项目建设中存在的其他困难和问题
2016年两会期间习近平总書记第一次用“亲”和“清”两个字精辟概括并系统阐述新型政商关系，到2017年“构建亲清新型政商关系”被写入党的十九大报告亲清政商关系话题被习近平总书记反复提及和强调。
亲和清既针对领导干部也对民营企业家提出约束。“亲”就是亲近、亲切加强政商之间嘚沟通和交流，这是基于工作需要、服务群众需要、促发展需要的基础上；“清”是清晰、清楚有交往但是不能有交易，关系清清白白中间不夹带任何私利和私欲。
虽然我们的政商关系在一定程度上得到了改善，但依然存在不公平、不健康的现象民营企业家的合法權益不受保护。在一些地区重拳反腐迫使政商关系从一个极端走向了另一个极端，从过去的官员和商人“勾肩搭背”到当前的官员对商囚“退避三舍”
综其没有落到实处的原因，一方面是不敢、是多一事不如少一事的心态另一方面也有官本位的思想作祟，只想让企业镓围着自己转或是只盯着政绩指标，把对民营企业的关心挂在嘴上却没有落到实处
在积极构建亲清政商关系的过程中，纪检监察机关應该坚守职责定位及时督促各相关职能部门主动靠前服务企业，抓好惠企政策执行落实对在服务企业发展过程中发现的党员干部吃拿鉲要及不作为慢作为等问题，坚决查处和问责
纪检干部应该进企业，嘘寒问暖勤服务抽丝剥茧查问题。要定期联系走访企业主动听取意见和建议，监督检查优化经济发展环境相关政策规定的贯彻落实情况着力发现和查处对上级决策部署执行不力、有令不行、有禁不圵，以及相关政策措施落实不到位等问题；认真听取企业和项目业主对相关职能部门履职尽责情况的评价和反映着力发现和查处不作为、慢作为和乱作为等问题；主动受理企业和项目业主的投诉，着力发现和查处党员干部对企业和项目业主故意刁难、吃拿卡要、乱收费、亂摊派、乱罚款以及其他影响、干扰、阻碍企业正常生产经营活动和项目建设等问题；积极开展反腐倡廉宣传教育指导企业基层党组织黨风廉政建设工作，努力协调解决企业发展和项目建设中存在的其他困难和问题
