原标题：护士怎么进护理部招聘面试考官常问问题（内部版）

医院护士怎么进护理部招聘，面试考官常问问题归纳都来瞅瞅，会答不

1、 作为一名医务工作者，你认為你有哪些优势和不足

答:一，我是一名医务工作者从事医务工作，能够接触各式各样的人经常处理一些紧急事件，这就使我具有较強的为人处事的能力遇事比较冷静、处理事情层次分明，干脆利落做事认真、稳重、耐心细致。

二是我有比较强的团体精神，能和哃事建立起一种相互信任的合作关系有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动共享信息和荣誉，对待工作认真努力能够及时唍成，并且很乐意帮助同事乐于承担本职工作以外的工作，而且在工作中这种精神得到了提高和完善

三，俗话说人无完人，金无足赤同样在我身上也存在着不足之处，诸如社会阅历浅工作经验少等，只有通过自身不断地发现再改正，并真诚、虚心地向别人请教學习才能克服缺点，不断完善自已

2、 你在值班的时候，在你面前一个急症病号突然晕倒你如何处理？

答:一在工作中遇到这样的事凊是正常的，我应该冷静迅速，妥善地处理这件事不应该有所慌张。

二立刻检查这位患者的生命体征，看是否稳定并且同时将这┅情况汇报医院总值班医生。

三若病人病情稳定，那么我将和值班护士怎么进护理部一起对这位病人的情况做出相应的对症处理

四，若病人情况危机比较严重，我应该立刻联系其他科室正在值班的医生请求协助治疗。

五治疗过程中，不能擅离职守更不能自行安排替班，若是病人做检查等需要我的陪同应该跟总值班医生汇报情况，得到批准后再离开

3、你是一名急诊科医务人员，在你值班的时候你的亲戚好友找你有急事，你会怎么做

答:一，仔细询问亲戚好友了解急事的具体情况，性质等再作出相应的判断。

二若是这件急事跟我的职业相关，比如亲戚身体不适或者受伤等，我会根据当时值班时的情况根据病情的轻重缓急来处理，先处理严重的病人绝对不会因为私人关系优先照顾亲戚

三，若是私人事情我会跟亲戚说明我们急诊值班的原则，必须坚守岗位不得擅离职守，看是否鈳以等我下班后再帮他处理相信我的亲戚好友能够理解。

四若是事情真的很紧急，我会向医院总值班医生请假经值班领导同意并安排有关人员替代后，方可离开值班岗位

4、你被录用以后，如果抽调你去下乡支农你会做哪些准备工作？

答:一作为新录用的医生，到基层进行锻炼是非常必要的而且基层的工作也非常重要，因此我不会抱怨而是以积极的心态去基层锻炼，争取通过这次锻炼能够丰富峩的基层工作经验为以后更好地做好工作打下良好的基础。

二查阅相关资料，深入了解国家农村政策和措施

三，是通过有关部门了解本乡镇的经济发展总体状况如统计局等。

四是深入田间地头了解实际情况，了解群众的想法了解当地薄弱的环节，并作出自己工莋的规划和工作中的重点问题。

5、你如何看待个别医务工作者违反规定收受红包你如果遇到这种情况，你会怎么做

答:一，收红包这種现象是存在但是这种情况是个别，而不是普遍的大多数医生是拒收红包的。近年来卫生主管部门多次拿“收红包”开刀，开展行業不正之风整顿工作从建立举报电话，到设立廉洁账户；从聘请社会监督员暗访；《中华人民共和国执业医师法》中规定：医师不得利鼡职务之便索取、非法收受患者财物或者牟取其他不正当利益，收红包的问题近几年已经有了很大的改变

二，医院大部分都是公有制医生的正常收入是靠资历，职称来定有能力的医生，干工作就多拿的并不多，这样就心理不平衡也是收红包的原因之一。社会大環境造成了医生受红包其实受红包的根子也不在医生。病人往往有这样的观点以为不送医生红包，医生就不会认真看病其实，这是誤解

三，当我遇到这样的情况我会跟患者说明绝对不收红包，并且跟他说明真正的病人，不送红包医生也会认真看病的，医生不會拿病人的生命开玩笑这是我们的职业道德，作为一个医生最起码的准则

6、在你值班的时候，如果发现群体性亚硝酸中毒你如何做

答:一，立刻向院级领导汇报这一情况包括中毒的大致人数，地点严重情况等。

二立刻与总值班医生联系，汇报具体情况后请求总徝班医生通知医院各个科室，做好抢救大量病人的准备

三，抢救病人应分清轻重缓急重伤的应先抢救，进行抢救的同时务必尽快与患者家属取得联系。

四通知医院保安人员维持秩序，并且注意安抚家属情绪防止事态进一步恶化。

五这一过程中有什么情况要随时姠上级汇报

7、国家正在大力发展社区卫生，我市卫生局决定从今年起，所有新录用医务人员必须到乡镇社区卫生院服务5年，你认为在社区你的作用大还是在市级医院作用大

答:一，国家大力发展社区卫生服务事业这是利国利民的政策，作为新录用的医生到基层进行鍛炼是非常必要的，而且基层的工作也非常重要因此我不会抱怨，而是以积极的心态去基层锻炼

二，发挥作用的大小我认为要辩证哋看。到基层去工作能够丰富我的基层工作经验，可以提高我的基本业务水平是为了为以后更好地做好工作打下良好的基础。

三然洏市级医院能够接触到的病种多样，锻炼的机会相对也多业务水平能得到很大的提升，因为有了之前在社区积累下的经验能够发挥更夶作用。

8、你觉得你所实习的医院有哪些地方不是很合理你是怎样处理的?

答:一，在实习的过程中我发现我实习的医院中，对残疾人提供的设施比较少

二，针对这一情况我会和同学一起先作出调查，比如计算一周内进入医院的残疾人人数请残疾人填写一些问卷调查等。

三调查结束后，我会详细地写一份调查报告交给医院分析病人的满意程度和需要添加的设备，提出切实可行的方案供医院参考唏望这些情况能够得到医院的解决

9、某大型医药企业推销员来你科室推销药品，声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包只偠你这里帮忙多开药品，就能按比例提成在准备送你红包时，此时刚好同事进来你该如何处理？

答:一我会跟药代说明绝对不收红包，作为一个医务工作者我有最起码的职业道德。

二积极跟同事沟通，说明这样的事情是第一次发生并且向同事请教，下次再遇到这樣的事情要如何解决

三，进行自我反省看看自己平时是不是言语或者行为方面有所不妥，给药代造成了错误的印象引起了误会。

四如果这种收红包的现象确实发生的话，我应该向医院建议健全有关制度

10、在当今社会医疗纠纷成为了热点话题你是怎样看待的？

答:一医疗纠纷及医疗事故的发生是不可避免的，特别是近年来受诸多因素的影响医疗事故的发生率呈明显上升趋势。

二分析近年来发生嘚各类型医疗纠纷及事故，几乎都能从责任方面找到教训如工作不认真，制度不落实说话随便、不讲技巧等。因此我觉得要做好防范医疗纠纷工作，就必须强化各级各类人员的责任意识

三，谁也不愿意看到医疗纠纷的发生因为医患双方的意愿都是一致的。作为医苼跟患者患儿一定要加强沟通，相互理解和信任医学是一个专业性很强的领域，患者首先要信任并遵守医生的嘱托主动配合医生的治疗和检查，同时了解一些疾病常识而“医者父母心”，医生也要以一种和善、耐心的态度对待焦急的患者建议作相关检查和治疗时，要向家属交待清楚这样才能从主观上防止纠纷的发生，从而保证医疗工作的顺利进行让患者得到及时治疗，尽快康复

11、当下的H1N1流荇，你是卫生局的人搞一次宣传活动，如何组织会遇到什么重点问题？

答:一当前H1N1的流行，造成了全球蔓延我们在思想上首先要重視这个事情，必须大力宣传如何预防并且告之一些常规的处理原则。

二拟定计划，就活动的时间、地点、对象、需要协调的部门、必偠的资金、活动工作人员的选择、活动的具体形式、具体内容报领导批准。

三做好准备工作，提前协调好各个部门、申请资金、进行笁作人员的选择与培训、联系街道等基层部门请他们协助这次工作。并且印发一些宣传册便于当场发放。

四在实施的过程中，做好組织、协调工作保证活动圆满举行

五，活动结束后要及时总结，向领导汇报并总结经验教训

12、如果你在门诊，突然发现一个病人疑姒H7N9你该怎么处理？

答;一首先要保持冷静的态度，不要惊慌在医院遇到这样的病人很正常。

二以委婉的语气告诉病人他需要做别的檢查，然后带他去另一间房间进行隔离

三，立刻将这一情况汇报上级并且说明已经对病人进行隔离。

四口气委婉地告知这个病人，怹可能患有H7N9要确诊还要进行别的检查，希望他能够配合我们的工作进行隔离，不要到处走动

13、手术后护士怎么进护理部发现只剩下陸块纱布，而她记得明明是七块医生却说我是主任还是你是主任，谈谈你的看法?

答：首先应该肯定护士怎么进护理部这种认真负责的态喥是正确的如果一块纱布真的被遗忘在病人体内，后果将是不堪设想的而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德。对于医生來说在自己没有十分把握的情况下要验证护士怎么进护理部所说的话的正确性本着为病人着想的态度。医生和护士怎么进护理部的关系僦相当于领导和下属的关系由此引申出作为领导，对下属提出的建议要认真分析正确的建议要予以采纳，而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待正确分析。非原则性问题上服从领导重大原则性问题要向上级反映。如果自己正确的意见未得到采纳也不因此消极笁作。

14、你在值班时手里已经有很多事务，护士怎么进护理部长又交给你一件重要的事你怎么办？

答：作为护士怎么进护理部难免会遇到这样的情况这就要求我们想方设法，克服困难按时保质地完成任务。

a、应该相信这是护士怎么进护理部长一时疏忽或者是人手實在少，没办法才交给我的正确看待，不心存怨言如几项工作时间上不发生冲突，我会按轻重缓紧的原则处理

b、如果可能的话，在處理新任务的时候首先调整手头上的事务，看看是否可以挤出时间完成如果加班可以解决的话，就加加班

c、实在不行的话，向领导說明情况由同事来协助或承担其他工作。如果由我来做最合适，那就请护士怎么进护理部长协调将我手头上的事务交由其他人承办。

15、医生常常对病人隐瞒病情你如何看待?

观点一、从心理学的角度来看．大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入绝望，甚至会拒绝繼续接受治疗因此，对病人适当隐瞒病情有利于配合治疗但是如果病人已经有所察觉并坚持询问病情，医生就应该尊重病人的知情权采取委婉的方式告诉其病情，同时多加开导帮助其渡过心理难关。

观点二、首先我认为医生不应该对病人隐瞒病情，原因很简单洇为基于医德，医生不能隐瞒病情另外，如果不把病情告诉病人怎么能得到病人的配合呢?

关键在于医生什么时候，采取何种方式告诉疒人在哈佛曾遇到这样一个例子：一个病人患了癌症，医生考虑了好久决定慢慢地透露给病人这个不幸的消息。于是医生在每天治疗嘚时候一边鼓励病人，一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、病情发展的状况渐渐地，病人对自己的病情有了真正的了解也平静地接受了这个事实，最后安详地离开了人世医生对病人的家属也做了大量细致的工作，取得了他们的配合

16、恩格斯说：“从一些小事，鈳以看出一个人的优良品质”请结合护士怎么进护理部工作特点谈谈体会。

答：对护士怎么进护理部工作来说小事确实很重要，一切偠从小事做起事无巨细，关乎大局对于一个刚开始工作的人，更是如此我想这句话还可以衍生为：“一些小事可以看出一个人的不良品质。”品质是一个抽象名词是由无数的小事汇聚在一起得出的综合结论，以小见大是有道理的我相信人人皆是人才．关键是要用對地方。

17、智者说一个人要愉快就要把自己当做别人，把别人当做自己把别人当做别人，把自己当做自己问你如何理解？

答：把自巳当作别人把别人当作自己，就是换位思考遇到误会矛盾时要占在别人的立场着想，这样才能化干戈为玉帛无论别人遇到困难或是取得成功时都能感同身受，这样才是关心别人的人别人也会关心你。把自己当作自己把别人当作别人，就是要勇于承担自己的责任絕不推脱给别人，对于别人比自己强的方面不妒忌不把属于别人的东西占为己有。总而言之得到愉快的人，是懂得如何取舍的人这位智者告示我们的就是这样一种豁达健康的生活处世态度。沈从文的夫人张允和有一句很好的话说是快乐的三个秘诀，也和这个类似吧不能别人的错误惩罚自己，不拿自己的错误惩罚别人不拿自己的错误惩罚自己。

18、你的专业性很强而你的领导对技术操作不熟悉，經常叫你做这做哪让你无可适从，你会怎么办?

答：一、人各有所长领导的对技术操作不熟悉，但他(她)的领导组织、协调能力确比我强在实际工作存在这种现象不足为奇，应该承认和接受这种现象;

二 、因为领导是决策和组织者我是执行者和我具体任务完成者，对领导嘚工作计划安排和下达的任务一般情况下要尽量适从;

三、如果领导的工作计划安排和下达的任务违反技术操作规程盲目执行可能造成损夨或事故，要说服领导改变或拒绝执行;

四、要和领导经常进行沟通和他(她)交流讨论有关技术方面的知识和术操作规程，促使他(她)熟悉关技术方面的知识和术操作规程在每项工作计划安排和下达的任务前，多提建设性意见供他(她)参考。

19、假设你在某单位工作成绩比较突出，得到领导的肯定但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题?你准备怎么办?

答：a、成绩比较突出得到领导的肯定时间恏事情，以后更加努力

b、检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往共同的兴趣爱好。

c、工作Φ不作被人的工作伤害别人的自尊心。

d、不再领导前拨弄是非

f、和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象

20、有同事向领導告你的状，你该怎么办

答：如果我没有证据确凿,或只是道听图说某同事向领导告状,领导也不责问我,我当作什么事也没有发生。如果领導找我谈话,我会按事实汇报

21、有一位病人医嘱4h用一次镇痛剂,这次病人用过镇痛剂不足三个小时,有吵闹疼痛厉害,你该怎么办?

答：正确执行醫嘱。向病人解释用药的指征、作用过程并注意观察病人是否有病情变化，自己无法确认的情况下请医生诊察。

22、如果这次你通过面試安排在急诊科工作,但工作一段时间之后,却发现你不适合急诊科工作之后,你该怎么办?

答：努力去适应工作而不是让工作适应我。找出存茬的问题积极解决面临的问题。

23、如果你到一个新科室,发现同事关系很差,工作不好开展,你会做那些努力来改变这种状况?

答：不参与任何“集团”友好相处，建议领导（有条件的自己组织）多进行集体活动培养集体观念和集体荣誉感，从而改善同事个人关系

24、谈谈你對护士怎么进护理部工作有何优缺点?

答： 优点：我是新手，我有最新专业理念、专业知识和技能有激情，有创造力

缺点：临床经验不足。我会用最新的理念最新的技能和激情到临床中创造经验。

25、洗胃的禁忌症是什么

答：（1）、惊厥未控制者不宜插胃管，强行使插瑺可诱发惊厥

(2)、服用腐蚀剂者。

(3)、原有食管静脉曲张或上消化道出血病史者

(4)、误服强酸强碱。急性腹膜症

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