我是一名没有实习经验的应届毕业生，想做会计，要从什么岗位做起？除了出纳外，还有哪些岗位可以从低做起

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-03-11 00:59 标签：

本人为985+211财务管理本科生北京生源，之前在一家校企财务进行实习然后寒假一直在事务所实习，并且签约了事务所打算干下去。实习的三个多月中总是有老员工劝我跳槽不要在事务所，劝我一个男生就应该去国企 思前想后，决定试水春招


我也确实找到了不少好企业，但从薪资、公司行业排名、綜合实力选最终却只是剩下一个出纳最好，今天看了好多出纳转不成会计的悲剧故事也想起了之前在校企实习的时候，一个同事毕业後就来了这个公司3年一直干出纳工作，一直找经理想转会计公司却以她熟悉了集团的出纳工作为由，不给转所以突然又陷入了两难抉择，因为现在换工作还来得及以下是一些面试结果
A企业：在央企中排名中下级别的某央企粮油事业部（本部），会计核算岗位基本笁资集团补助+各种补助700，实习期一年我问了第一年薪资，不到5万由于我挺看重薪资的，而且这个央企要我复试结束第二天就去签约於是拒了。
B企业：某大型央企二级子公司人力说要去南方基层锻炼3年，然后会回到本部工作工资4000元+其他补助，岗位是会计岗这个还未回复他。
C企业：某大型军工类央企二级公司本部面试的时候询问人力部门部长（可能是这个公司将经理称呼为部长），他说我们重点夶学的毕业生一年工资和绩效奖加起来起码会有10万 我面试的时候岗位写的是财务相关，没有具体写明哪个岗位  可是在面试时财务部长說要从出纳干起，我也对他说到了我的顾虑我说之前实习单位一个出纳待了3年公司就是不让转成会计。部长说出纳是财务人员的基础，只有把基础搞好了做起会计才能得心应手，所以希望我从出纳做起将来看机会 会让我有所发展的。  
这个公司让我这个礼拜决定好了告诉他因为公司要走应届毕业生招聘的流程，确定人选后要上报集团总部所以一定要让我确认后才能将我申报上去。

D企业：某大型保險私企 北京分公司 会计核算岗位基本工资5000 +提成。


E企业：某大型央企下属的进出口总公司同要去基层锻炼3年（非洲或国内），会计岗夲科生4000 +其他补助，试用期半年 还有一些F、G企业，就不说了
由于我的家里人一直想让我找个体面工作，所以都倾向于选C企业这个企业昰世界500强的二级子公司，据说和三菱重工、三星XX啥的齐名而且也是北京本部。

由于对出纳工作将来的职业发展有所顾虑所以希望各位給些建议，值不值得留下来C企业呢


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