工资两个月并一个月发工资一个月发合理吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-01-22 05:03 标签： 工资两个月并一个月发

对象也没有打工又遇到个神经病公司，辞职了还有规定要压一个月

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对潒也没有打工又遇到个神经病公司，辞职了还有规定要压一个月工资工资两个月并一个月发后才发放工资年都没法过你们合理吗？



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你们说合理吗能不能告这破公司啊？辛辛苦苦的去工作贴都好几月没空水了，现在工资都不发


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一看你脑子就不够用女人过年不是收红包收到手软嘛？


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什麼女人还需要上班吗？


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1月的工资2月发没毛病啊


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哎，居然还需要上班现在拿个女的不是，坐等红包的


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住别墅区的打工少女我惊呆了


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私企就是坑都要压。现在是10左右发当月的


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公司不正规白，我也是私企15号发当月的


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多压了一个月而已，12月工资正常是一月15发的多压到2月15也就是过完年，问题不大劳动仲裁即使介入也只是催促他发工资而已，只要他不是不发劳动仲裁介入的意义不大


半年前我到一间炉鱼店去当服务員工资两个月并一个月发前到月底的时候老板说让我再干一个月再发工资，说现在急着用钱现在到了第二个月依旧没给我发工资，工資拖欠了工资两个月并一个月发都没有给我我现在该怎么做才能拿回我的工资?

  • 代发工资，是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发勞动报酬等款项的一项金融中间业务

  • 用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为，超过《**省工资支付规定》的期限延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。

（咨询请说明来自律师365）

1.你与炉鱼店的是受法律保护的
2.用人单位应当按照《》第30条規定按时足额支付劳动报酬。
炉鱼店拖欠你的工资两个月并一个月发的工资用人单位的做法是违法的。
3.按照《工资支付暂行条例》第九條的规定 劳动者与用人单位之间的劳动关系依法解除或时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资
因此，你已经离職你有权要求单位及时支付拖欠的工资。
4.如果单位不支付可以向劳动监察大队投诉，让劳动监察大队责令单位限期支付劳动报酬
5.单位仍逾期不支付的，可以责令单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金

普遍的工厂算工资的时间都是15-25号开始不是不给你而是你得等一个月，如果老板好的话就不用等不然就去投诉他就好使，因为我就是做劳务派遣的所以我知道里面的道道

時间一月满未发工资的属于拖欠工资，你可以举报1、向当地劳动监察部门投诉或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁

按照实际加班时间要求加班费可向劳动监察大队举报，也可申请劳动仲裁

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