交辞职后悔怎么补救报告后多久能离职

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-04-30 17:02 标签： 辞职后悔怎么补救

我于4月一日递交报告但过了几忝又后悔了，有权利撤回报告吗

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你现在还不可以走因为你只是姠你

的上级递交了辞职后悔怎么补救书而已，你的上级并没有答应你不管你去那里做你要走的话，辞职后悔怎么补救都要提前一个月口頭向你的上级正式提出辞职后悔怎么补救并

且要递交一分正式的辞职后悔怎么补救书再要你的上级肯定的答应签字。现在你的

情况先自巳去找你的上级好好的谈谈给你的上级一个确切的回答和答案，就可以了

你对这个回答的评价是

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这个问题个人建议这么处理：

1、看下你们公司的制度制定在执行过程中是否满足下面条件

    A、是否规范了请假流程及程序，就是判断他的休假是或否符合公司程序（是否需要书面凭证还是发短信、微信给公司领导就可以）

   B、未经批准擅自休假属于旷工，那么有无相关制度规定这类行为到什么程度（连续曠工几天）才属于严重违反公司制度  

   C、去查证下，没有上班的这些天员工有没有打卡或者签到。

   D、制度制定程序是否合法制度是否傳达到员工本人

我估计你们公司上面这些东西都没有，不然你不会这么为难

1、不用写什么拒绝通知，根据你的描述他只是拿了辞工单，但是还没递交没有递交书面辞职后悔怎么补救书，就是他还没进行辞职后悔怎么补救手续哪里来的拒绝的说法。

2、不要选用辞退的方式处理因为根据现行法律，及你描述的情况辞退有很大的法律风险，建议你们进行劝退（劝其正常离职））

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