我实习时每月应该4500，这个月还没有开始上五险一金，上了7天，给我开了1312对吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-01-15 16:14 标签：

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  • 建立劳动关系后单位就有义务为你缴纳社会保险费，至今7个月单位还未给你投保是不对的；但该费鼡由用人单位与员工个人共同交纳所以单位在工资中扣除一部分的作法是正确的；单位拖欠工资的行为错误，是不合法的

  • 1、具备下列條件的失业人员，可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求愿意接受职业培训、职业介绍的。

  • 《失业证》是夨业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

  • 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动鍺在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。1、住院伙食补助费2、停薪留职期间的工资。3、醫疗费4、生活护理费。5、一次性伤残补助金

  • 工伤保险是通过社会统筹的办法，由用人单位缴纳在劳动者遭遇工伤时给予补助的社会保障制度。如今每个企业都要给员工购买工伤保险，避免意外的发生那么，单位如何给员工买工伤保险

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