什么工作高收入工作比较高?

哪个行业工资高,哪个城市待遇好?
本文转自微信公众号:财经锐眼(腾讯财经)无论时代如何发展,大多数人理想中的工作永远是“钱多,事少,离家近”。其中,“钱多”赫然排在第一位。钱虽然不是万能的,但是没有钱那是万万不能的。所以,哪个行业赚钱最多,哪个城市待遇更好,你必须知道!一、城市1、哪个城市公司多?公司的城市分布图中可见,中国大陆公司最多的城市是北京。上海、深圳、广州、杭州紧随其后,同属第一梯队。公司多意味着什么?意味着工作机会多,经济繁荣程度高,从而薪资福利也会更好。各城市工作机会分布各城市的工作机会,与该城市公司的数量基本成正比,北上深广杭继续领跑。道理很简单,公司数量多,对人才的需求量就大。相对而言,在工作机会多的城市,找工作要容易一些。值得注意的是,成都、武汉、南京、厦门等城市的工作机会也不少。如果想要逃离北上广,可以考虑到这些城市去。2、哪个城市待遇好?各城市平均待遇虽然各城市平均待遇不完全与公司数量、工作机会成正比,但是从总体上说,还是公司数量和工作机会更多的城市待遇更好。有趣的是,杭州的平均待遇超过了广州,北上深杭成为了待遇最好四个城市。由此可见,阿里巴巴集团和G20峰会对杭州这座城市的影响。二、行业1、哪个行业发展快?公司类别分布当一个行业急速发展的时候,从事该行业的公司会不断增加。行业的快速发展同时也意味着公司盈利能力将得到不断地提高。公司赚钱,员工才有可能呢加薪。所以,认准行业很重要。图中可见,目前公司最多的行业前三名分别是移动互联网、电子商务和O2O。2、哪个行业工资高?各行业平均薪酬分布薪酬最高的五大行业分别是:大数据、金融、游戏、社交网络、移动互联网。为什么会出现这样的情况?因为这五个行业每一个现代人生活和工作的热点,与社会的发展息息相关。这让行业进入良性循环,盈利不断增长。当今时代,哪个企业不用大数据?哪个人不用微博微信?谁没顺手玩过几个小游戏?wifi流量那更是生活必须品。至于金融?微粒贷、蚂蚁花呗、余额宝都算呀!三、学历1、学历与薪酬学历与薪酬的关系总体来看,学历越高,薪酬也越高。本科高于大专,硕士高于本科。博士略低于硕士。要求大专和学历不限的工作薪水差别不大。2、学历与工作机会学历与职位需求当前,职位需求更多的集中在学历不限、大专、本科这几个类别。硕士、博士及以上的需求量较小。虽然硕士和博士的薪酬会更高,但是他们找工作难度的也将成倍增加。三、工作年限1、工作年限与薪酬工作经验与薪酬的关系工作经验在找工作的过程中是相当重要的。随着工作年限的增长,薪酬也会不断地增加。公司也更愿意为了经验丰富的求职者付出更多的成本。图中可见,应届毕业生的薪酬是最低的,在平均薪酬5000左右。工作1年之后薪水开始上涨,1-3年之后薪酬翻倍。2、工作年限与职位需求工作经验与职位需求的关系虽然工作年限越长,薪酬越高,但这并不意味着工作年限越长,越容易找工作。当前职位需求量最大的是具备1-3年工作经验的求职者。一方面他们已经不是初出茅庐的菜鸟,另一方面3年工作期满,许多人都希望能够换一个工作环境。10年以上工作经验的,虽然待遇很不错,但是招聘职位并不多。而且这样的职场老鸟,一般也不会跳槽了。来源:财经锐眼
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Copyright & 1998 - 2017 Tencent. All Rights Reserved2016高薪职业排行榜揭晓啦 这些专业工资最高_买购网
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摘要:哪些职场升职迅速、起薪高,相信这些问题都是大家最关心的。一份最新发布的《2016年中国大学生就业报告》可以回答这些疑问。下面就和小编一起去看看!
这些专业工资最高,有你吗?
《2016年中国大学生就业报告》公布了2016年高薪职业类排行榜。
数据显示,在2015届本科毕业生所从事的职业里,“计算机与数据处理”类职业薪酬最高,毕业生毕业半年后的平均月收入达5039元,“互联网开发及应用”类职业以平均月收入5017元紧跟其后。分析发现,从事这两大类职业的毕业生主要就读专业为“软件工程”和“计算机科学与技术”。
此外,“经营管理”(4738元)、“房地产经营”(4673元)、“金融(银行/基金/证券/期货/理财)”(4663元)也是本科毕业生从事的薪资较高的职业类。
除了高薪职业类,涨薪最快的职业类也受到求职者关注。数据显示,2012届本科毕业生从事的3年后月收入涨幅最大的职业类是“美术/设计/创意”,从半年后的3117元涨至3年后的6703元,涨幅达115%。“建筑工程”和“销售”类职业分别以106%、103%的月收入涨幅,位列第二、第三位。
研究机构提醒,薪资数据仅作为选专业、择业的一项参考。各行各业的薪酬水平受到宏观经济形势的影响,会有一定的波动,求职者也不应只着眼于某一年的薪酬数据。
详解:哪些专业好就业、工资高、升得快
从图1可以看出,位列就业榜前三甲的专业分别是:财务管理、计算机科学与技术、土木工程。而在参与调查的专业中,法学成为就业率最低的专业。这已是该专业连续三年垫底。
在图2这份排名中,计算机科学与技术专业依旧双双位列榜首。此外,国际经济与贸易、土木工程,也是毕业半年后收入较高的专业。而总体排名较为靠后的包括英语、汉语言文学、财务管理。
晋升较快的专业排名则和前两份大不相同。艺术设计、国际经济与贸易、汉语言文学位列前三;而在收入、就业率中稳居榜首的计算机科学与技术,则同法学、机械设计制造及其自动化,位居末尾。
这份报告还包括了以下一些关键词:
离职率:在十大专业中,土木工程专业离职率低,三年内更换雇主数少,是最为稳定的专业。国际经济与贸易与艺术设计专业相对最不稳定。
专业与工作相关度:土木工程与会计学专业与工作的相关度较高,都达到了80%以上。但国际经济与贸易专业与工作的相关度只有52%。
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分享美国哪些职业收入高
& &&在美国哪些职业收入高
&200种职业收入列表-——让你了解美国人的收入
  虽然说一个职业收入越高越好,但在美国个别高收入职业未必会成为最好的职业。
  人们在工作中会有压力、职业的发展前途和市场需要,这些都对职业的所谓好坏排名产生影响。下面是美国求职网站列出种职业的排名和每一种职业的年中位收入,从中基本上可以看出美国这些常见职业的收入状况。当然中位收入取得是中间位置,在200种职业中有很多职业收入最高25%人群的年收入可超过10万美元。
  美国200种职业排名:
职业排名 &职业
&中位年薪(美元)
1 数学家 101360
2 终身教授 68970
3 统计师 75560
4 精算师 93680
5 听觉病矫治专家 69720
6 牙科保健员 70210
7 软件工程师 93350
8 计算机系统分析师79680
9 职能治疗师 75400
10 语言矫正师 69870
11 营养学家 55240
12 生物医学工程师 86960
13 人力资源经理 99720
14 验光师 97820
15 物理治疗师 79860
16 财务规划师 67520
17 医疗化验员 47820
18 经济学家 91860
19 计算机系统管理员72560
20 石油工程师 130280
21 气象学家 89260
22 物理学家 106360
23 医疗记录管理员 34160
24 医疗实验室分析员47820
25 土木工程师 79340
26 计算机程序设计师74280
27 翻译 45430
28 网络设计师 62500
29 足病医生 116440
30&作家&74960
31 生理学家 46020
32 科技作家 65500
33 药剂师 116670
34 按摩师 66160
35 律师助理 46990
36 天文学家 106360
37 地质学家 90890
38 图书管理员 55370
39 眼镜技师 33330
40 会计师 63550
41 环境工程师 80890
42 供货分析师 72780
43 医疗系统文秘 31890
44 薄记员 35170
45 多媒体艺术家 61370
46 生物学家 57710
47 美容护肤专家 28640
48 正牙医师 149310
49 精神病专家 178950
50 信贷员 59820
51 兽医 84460
52 法庭速记员 48160
53 生态环境保护工作者59060
54 历史学家 52480
55 职业辅导顾问 53610
56 核工程师 104270
57 经理助理 35330
58 工业机器维修人员45840
59 工业管理工程师 78860
60 理发师 22770
61 牙科医生 146340
62 化学家 72350
63 管理顾问 78600
64 农业科学家 58610
65 机械工程师 80580
66 食品卫生检察员 66790
67 保险经纪人 62870
68 报税员 50440
69 人类学家 57420
70 呼吸系统医疗人员55870
71 考古学家 57420
72 广播技师 41200
73 牙科技工 36440
74 器械修理工 35150
75 采购代理人 55450
76 打字员 36020
77 网络销售经理 105260
78 医生 187200
79 招聘人员 56360
80 社区管理经理 59970
81 珠宝制作人员 35350
82 法官 102980
83 博物馆馆长 44410
84 电工 57850
85 电机工程师 89630
86 教师助理 23640
87 太空工程师 103720
88 医生助理 90930
89 电气技师 49480
90 社会工作者 44200
91 动物学家 57710
92 外科医生 233150
93 建筑绘图师 48800
94 心理学家 69280
95 假释官 48190
96 市场分析师 60300
97 水暖工 49140
98 门房 22320
99 学校校长 87760
100 家具制造人员 30750
101 牧师 43800
102 地毯安装工 35760
103 家庭护理 20820
104 建筑器械操作员 82790
105 注册护士 65470
106 汽车修理工 37680
107 收银员 18970
108 工业产品设计师 59610
109 计算机维修工 36620
110 收税员 50440
111 收货员 29320
112 酒保 18900
113 铲车驾驶员 31530
114 机械师 40910
115 机床技工 35900
116 有照护士 41540
117 小学教师 53090
118 家庭保姆 19570
119 木匠 39940
120 电气设备修理工 51220
121 建筑检查员 53450
122 娱乐场所工作人员22240
123 护士助理 24400
124 洗碗工 18610
125 建筑师 73090
126 律师 113530
127 银行柜台工作人员24940
128 广告人员 46290
129 裁缝 25590
130 工程技术人员 47560
131 通信设备技工 54530
132 办公室接待员 25990
133 公司总裁 101650
134 保安 24020
135 施工机械操作员 40980
136 股票交易员 71720
137 殡仪馆经理 51600
138 项目策划人员 45810
139 出版物编辑 53880
140 公共关系主管 98700
141 污水处理厂工作人员42760
142 空中交通管制员 122530
143 装配工 28580
144 勘测员 56230
145 推销员 51030
146 钻床工 32950
147 钢铁工人 46140
148&社会学家&55940
149 玻璃安装工 37610
150 宠物照料者 19970
151 演员 51112
152 采购经理 60550
153 零售店售货员 21410
154 舞蹈动作设计者 44130
155 核废料处理技工 37590
156 油漆工 35190
157 旅店经理 46810
158 保险代理 48150
159 海员 48980
160 金属工 43290
161 建筑工人 29160
162 摄影师 28490
163 害虫控制工人 30060
164 输油管工人 47090
165 公交车司机 29550
166 儿童照料者 19510
167 订货员 60550
168 健身指导员 31720
169 飞机制造技工 55230
170 卡车司机 38200
171 汽车组装工 28580
172 奶农 69330
173 汽车维护工 36610
174 餐馆服务生 18540
175 房地产经纪人 41990
176 时装设计师 62860
177 飞机驾驶员 98410
178 紧急医疗救护人员31020
179 将军 196300
180 屠夫 28360
181 码头工人 22970
182 农场主 69300
183 读表员 36410
184 邮递员 53100
185 焊工 36300
186 摄影记者 36330
187 警察 56980
188 电台音乐节目主持人27750
189 广告业务员 46290
190 屋顶工 35290
191 狱警 38970
192 消防员 45250
193 垃圾收集工 22970
194 空服人员 37240
195 主厨 42840
196 播音员 27750
197 出租车司机 22820
198 后备役军人 28840
199 报纸记者 37090
200 伐木工人 24340&
中国灰色收入行业有哪些?
在改革开放前,内地没有“灰色收入”这个词;改革开放后,经济日趋活跃,社会各类群体随之出现收入的多样性。人们把合法的工资、奖金、补贴等称为“白色收入”,把违法收入称为“黑色收入”,还有那种介乎于白色与黑色之间的“灰色收入”。
&导游现在许多旅行社的导游基本没有工资,有的旅行社不仅不给导游发工资,甚至还要求带团的导游按人头费上缴给旅行社一笔不小的费用,“吃回扣”就成为内地导游赚取“灰色收入”的主要来源之一。旅游商店为导游和司机提供的回扣比率一般为购物额的20%-50%不等,同时还向导游和旅行社支付“人头费”和“停车费”。所以,尽管有时游客早就没了购物欲望和购物可能,导游和司机还是要把旅游团往商铺里拉,只要停够时间,商店就得按人数给钱。“有时看到一个上百人的大团来了,我们心中更多的是紧张。如果没‘出活’,光人头费加停车费就要付几千元。”北京八达岭长城脚下一家珍珠店的老板对此很无奈,他不敢得罪导游和司机,否则以后导游有“好团”也不会再往这里“导”了。
医疗卫生界这里可说是“灰色收入”最丰厚的行业,拿红包、吃回扣、走穴,已经到了见怪不怪的地步。普通人看个病,特别是动手术,给主刀医生、助手、麻醉师、手术室护士分别送红包,都是公开的秘密。一位医生接受采访时说,在这个圈子里收红包是很普遍的事。随便问一下医护人员,只要是说良心话的,谁敢说自己没有收过?
医生走穴,主要是一些知名度高的医生和外科医生,到下属医院去一次,进账一二千元是家常便饭。而著名医院的医生更可拿到5000至1万。吃药品回扣是医疗界“灰色收入”的另一种形式。“到医院看病,最好穿得寒酸些,因为医生会边看病边打量你的衣着。如果看出你有钱,医生会给你开最贵的药。”一位医生的话可以让人们部分明白,为什么看病时,医生总是异常热心地询问患者干什么工作,收入高不高,原来是在探听病人囊中虚实。
教师目前教师们最大的“灰色收入”主要来自开辅导班和走穴。一位大学教授说,自己一个星期有12次友情客串,身心疲惫,上课有时也感到力不从心。另外,老师在校外搞创收的形式五花八门,诸如讲学、做学术报告、代课、当家教、兼职顾问等等。而与社会应用、市场需求关系紧密的学科老师,如经济、金融、会计、法律、外语等,搞校外创收的机会更多,有的一天至少千元。
幼儿园的老师同样如此。一位家长抱怨说,每逢过节过年,6岁的儿子都会要求父母去看老师,不去就和家长闹。为了让孩子能在学校里得到更多的关照,家长给老师们塞红包成了家常便饭。
丧葬业家里死了亲人,家属宁愿多花点钱,把后事办得风光些。从业者往往看准死者家属心理,导致收费项目五花八门。一个价值只有100元的骨灰盒,转卖到了死者家属手中,马上就变成了几百元、上千元。有家殡仪馆在不长的时间里,先后以这种方式赚取暴利十几万元。除此之外,还有名目繁多的收费项目:运尸费、抬尸费、小厅费等等,并经常任意抬高收费标准,利用其行业垄断地位,强制死者家属开销。
经济学家茅于轼说,“灰色收入”是市场经济的产物,从某种意义上说,“灰色收入”的出现,预示着经济开始活跃,个人有了更多施展所长的机会。但不可忽视的另一面是,“灰色收入”带来诸多社会问题,如国家税款大量流失、贫富差距加大、贪污腐败等。对老百姓而言,重要的不是那些“富人”有多少钱,而是这些钱是怎样来的。
& &盘点中国那些让你意想不到的高收入职业
&&12月8日,北京师范大学公司治理与企业发展研究中心发布的《中国上市公司高管薪酬指数报告(2013)》(下称“高管薪酬报告”)显示,2008年,上市公司高管平均薪酬为52.83万元,是同期全国城镇居民人均可支配收入(1.58万元)的33倍;2012年,上市公司高管平均薪酬为63.61万元,与2008年相比上升20%,是同期全国城镇居民人均可支配收入(2.56万元)的25倍。现在就让我们盘点以下那些意外和不意外的高收入职业。
  1、建筑工人
  去年,一张建筑工人的工资单在网上引发了一场热议,表格上显示作为“工头”的队长、班长,月薪接近甚至超过万元。普通泥瓦匠一天工资都有220元,而壮工每天的工资也是100到140之间。
  不过,建筑工人高薪背后是超出常人想象的付出:一个月下来几乎没有休息时间,每天的工作时间基本不固定,一般都会超过十个小时,危险系数也非常大。而且,工地里工人的流动性非常大,所以很多工种都只招零工,工资日结。五险一金的缴纳更几乎没有。
  2、贴膜工
  近年来,智能触屏手机风靡街头巷尾,这一热潮也带动了手机贴膜行业的发展。近日,有市民在网上爆料称在南京南湖有位远近闻名的“贴膜哥”,一天最少500元,月入近两万元!
  一位网名为“河西熊孩子”的网友发了一条微博:南湖体育场旁边有个给手机贴膜的师傅,要贴的人就把手机排队放好,再压10块钱在下面,两分钟贴一台。我跑完步粗(出)来就跟着贴了张,凑近一看放钱的筐都装满满的了,一问师傅一晚能贴多少,他说今天有点下雨,生意一般,才500多。
  此消息立刻成了网络热议话题,很多网友感慨:“辞职去贴膜!”
 3、按摩技工
  以下是58同城上发布的上海按摩技师招聘需求。
  1)要求:18-35岁身高:150以上。
  2)待遇:月薪10000不等
  3)加奖金提成包吃住。待遇优厚。
  4)上班时间:晚上8:00到凌晨12:00
  据称,按摩技工现在非常吃香。在一家按摩店中,店长收入也不比技工。而目前,许多地方还对澳大利亚等国进行劳务输出,按摩技工更出国挣外汇。
  今年,一则“男大学老师转行当月嫂”的新闻在网上热传,再次引起人们对“月嫂”的关注。记者了解到,随着80后生育高峰的到来,月嫂成为当下社会的热门职业。去年北京市家政服务协会发布了《母婴护理师岗位规范》及月嫂工资参考价位,初级月嫂最低价位是每月3957元,高级月嫂最高价位已近每月1
  在贫富差距上,月嫂月薪几倍于社会职工平均工资,一方面拉大了社会普通劳动者之间的收入差距,另一方面显现出有能力雇用万元月嫂的社会群体,其收入更会远远高于普通劳动者,社会贫富差距由此显露出“冰山一角”。
  5、快递员
  微博网友“杂碎江湖”发了这样一条信息:“刚才顺丰的快递员在我公司发飙了。‘我一个月工资1.5万,会为了你这2000块钱的礼品丢这个饭碗吗!’整个公司,一片寂静。”
  如果快递员能拿到1万多,我都愿意辞职去干!不少白领听说后很是羡慕。但是其中辛苦也是常人难以承受的。“都是苦的血汗钱”,一个女性快递员告诉记者,自己一个站就三个人,他们几乎都只能睡到凌晨4点,而晚上分包、电脑输单据,常常也要加班到11点左右,这么冷的天风里来雨里去,休息更是别奢望。常常这边汗流浃背在居民楼送单,那边出来冷风一吹,都感觉寒到骨头里。
 6、电焊工
  山东楚庄村焊工移民的消息震惊了国人。据说这个位于济南长清区孝里镇的村庄,仅仅800多个村民,却有100多人在澳大利亚打工,许多人拿到了绿卡——永久居住证。他们都是技工,有着一手过硬的电焊技术,经过“传帮带”,出国“洋打工”。
  事实上,有证电焊工在市场上属于“稀缺人才”。在国内过万收入也不少见。不过因为脏、苦、累等因素,加入电焊行业的人还是很少。
  7、木匠
  “文史哲美术类毕业,对传统文化有深刻认识,对传统绘画书法有较高认知,熟读国学经典,试用期工资万元,转正后1.5至2万元……”这是一则招聘木匠的启事。招聘方表示,虽然收到不少简历,但真正符合条件的并不多。有文化的年轻人不愿意学手艺,高端木工严重断层。
  用人单位称,企业缺人已经到了如饥似渴的地步。现在能做活的师傅都已经40多了,再有十年八年就该退休了。就是现在挑出新木匠培养,还得好几年才能出徒,再得过几年才能挑大梁。“试用期是两年,但其实都不够。”上述用人单位表示,这一行必须得经过常年累月的浸润,将各种复杂的多达几百种的榫头、卯眼的结构、放样、取料、抱料、画线、打眼等工艺连接了然于胸,不是简单地做成个样子就完事的。
  11、泥水匠
  武汉雅庭装饰公司的一位项目经理冯晓勋称:年前结账,他手下的一个泥工师傅拿到了13万元的年薪,“泥水匠辛苦,但紧俏,人手不够,是目前家装行业中薪酬最高的工种”。
  冯晓勋还透露,其实不光是泥水匠,眼下武汉手艺好的装修师傅,一年的收入都能达到10万左右甚至12万以上。据悉,目前武汉家装行业中的一部分成熟装修工人,其月薪在三年时间里已经悄然增长了十倍。
  8、裁缝
  北京街头小铺的裁缝,月收入仅有几百元;有“学院背景”的毕业生入行服装制作行业,平均收入以3000元为起点;专为高消费人群服务的“私人、高档裁缝”,月收入则会超过万元……北京有一批高消费人群,经常请私人裁缝为自己定制服装。这类高消费人群有白领,有明星,他们定做的衣服包括出席特殊场合的礼服,也有演出礼服、结婚礼服,还包括对面料、款式和剪裁都很讲究的生活套装。
  据称,如果定制服装包含刺绣等特殊工艺,收费元;一般的服装定制收费元。一般来说,私人裁缝不需要准备面料,那么制作费就是所赚的全部收入。一个月里,私人裁缝只要接5个以上的大客户,收入就会高达万元以上。
 9、售楼员
  形象好、懂产品和口齿伶俐的售楼员是各大地产商和中介抢夺的人才。
  根据调查,售楼员的学历并不高。在各大地产公司里,售楼员的学历组成可谓五花八门,他们中既有大中专生,也有本科生。售楼员的薪酬构成为底薪加提成,其中提成占绝大部分。按销售产品的种类来说,卖别墅所得最高,其次是洋房和二手楼等。在大型地产企业的优秀售楼员,月薪可轻轻松松过万元。
  不过,售楼员对相貌要求比较高,很多售楼员都是吃“青春饭”,流动性较大。
  10、印刷技工
  印刷包装行业需要折页机长、拼版师傅和校对等人才,其中最紧缺岗位就是印刷机长,目前普遍月薪都在1万元以上,其工资构成为底薪加提成。
  据深圳一家印刷厂的招聘人员介绍,该工种目前没有相关学校可以培训,人才紧缺。“很多机长都是从学徒做起,通过跟着老师傅实操,慢慢学到技术。”据悉,印刷机长被称为“金蓝领”,由一名学徒成长为一名印刷机长,往往需要三到四年的时间。
  不过,这一行也有常人难以想象的辛酸,比如长年接触油墨、经常需要做砸纸上纸等体力活等,一般女性较难胜任。
  除了这些以外,世界上还有一些职业,不仅不常见而且收入高,现在也让我们一起瞧瞧吧!
什么工作最赚钱 中国十大高薪职业排行
  第一,销售人才稳居榜首优秀的销售人员月薪可达万元以上。
  上榜理由:好的销售人才每个行业都非常抢手。营销人才约占所有招聘职业类别的10%至15%。
  第二,房地产稳居收入前三甲房地产从业人员月薪在元左右。
  上榜理由:随着奥运概念和世博概念的渐渐清晰,房产业越烧越热。今年建筑及房地产业人才缺口达6.4万人。
  第三,金融行业魅力不减金融行业经理人,月薪7000元左右。
  上榜理由:外资银行不断进入,合资基金公司逐渐增加,银行和基金对人才的需求增加较快,人才的争夺也十分激烈。
  第四,物流业“钱途”愈来愈好运输、物流行业经理人,月薪7000元左右。
  上榜理由:目前,我国物流人才供不应求,用人单位对物流职业认证的品牌、培训质量、教学优势和证书的含金量都很关注。
  第五,IT业复苏回暖人才势头难挡计算机行业经理人,月薪6000元以上。
  上榜理由:我国软件业发展势头强劲,计算机人才的需求每年将增加100万。
  第六,咨询业行情走高,MBA有优势资深顾问月薪在8000元左右。
  上榜理由:咨询机构注册登记数量猛增,咨询业人才奇缺,高学历的咨询人员更是大受欢迎。
  第七,网络游戏业人员奇缺但潜力巨大月薪约8000元,少有人问津。
  上榜理由:到2006年,中国网络游戏用户总数将达到4490万,网络游戏的市场规模将超过80亿元,有望成为全球最大的网络游戏软件市场。
  第八,医药人才骤然升温平均月薪可达4500元。
  上榜理由:人口的老龄化和生活的日益富裕,将使医疗卫生成为21世纪初最赚钱的职业之一。
  第九,网络传媒职位需求增加平均月薪在元,高的有1万元以上。
  上榜理由:网络技术的飞速发展,促使了网络编辑职位的需求增加。
  第十,教师成了职场上的“香饽饽”高校教师月薪5000元以上。
  上榜理由:如今教师平均工资,尤其是大学教师工资已成倍增长,成为“高收入者”。
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2014什么行业工资高 现在什么职业工资高
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无论你是职场老鸟,还是正在准备
的应届生,都应该明白一个道理:一个人的工作,能够体现出个人价值;而社会中,多数职场人会拿高工资,赚钱来衡量这个人的社会地位。
那么时下你处于何种赚钱的行业或者正在走进何种赚钱的行业之中呢?看工资小编带你看看2014年工资潜力最高的十大行业吧:
提名理由:在每一个发展正常的公司,销售人员开的车都比老总的好。千万别因为各个行业销售人才缺口的百万量级就一脚踏进来,专家们说,做到了顾问型销售的才是一流,并非人人都能练就九阳神功第十重。
2 、IT工程师
提名理由:无论是熬夜干活的软件工人还是闲着数辆保时捷跑车没时间开的金领新贵,这个行业给了每个从业者均等的朝阳曙光,不信?看看那些跟刀航母有关的公司股票吧。
3、建筑设计师
提名理由:房地产有多热,建筑设计师就有多热。更何况,他们的衡量标准不是工作量,而是创意。国内高级建筑设计师的年薪在30-100万人民币之间,那些因为一项设计而改变城市的设计师的年薪则不可计也。
4、高级技师
提名理由:哪所大学能培养出高水平的汽车修理工?培养出一个高技术的蓝领会比写字楼里案头工作的白领更有价值,因为他们并非理想中工作的主流,高级技师已经成为稀缺资源。
提名理由:100万人争考公务员的场面已经很能说明问题了,一个来自清华大学的应届生说:前几年,几乎所有同学都一窝蜂考托出国,现在大家都忙着备战公务员考试。公务员的工资可能不吸引人,但有钱难买我得闲。
6、职业经理人
提名理由:职业经理人!这个游戏只适合有才能有野心的人玩。在这个职业,你有权调配手中资源和千军万马;有可观的收入,有受人尊重的理由,有实现价值的平台。
7、人力资源总监
提名理由:二十一世纪最贵的是什么?人才?非也!找人才的人。千里马易得,千里马经难求。人力资源部门的位置正在上升成为组织管理者的重要战略合作伙伴。
8、投资经理
提名理由:首先,只有极少一部分人才能成为投资经理;其次,优秀的投资经理永远是被钱追着跑;最后,生产工具只有一副头脑而已。投资经理目前的人才缺口为3-5万,未来三年的需求量将成倍增长。
9、咨询业项目经理
提名理由:未来几年的咨询行业必然会以高于两位数的速度高速增长,需求无可估量。而他们本身的要求非常高:集专业能力和管理能力于一身。资深的咨询顾问年薪可达10万以上,高级项目经理的年薪则在30-50万以上。
提名理由:随着我国法治建设进程的不断推进,律师这个行当的社会需求越来越多,而律师的收入也高居职业排行前列。这类职业年薪收入在10-100万之间浮动。一句话,供给多,需求更多。
那么什么样的职位工资高呢?
从各行业的薪酬水平分布情况来看,专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业以10042元的月薪高居榜首;其次是中介服务业,月薪为8403元;再次是网络游戏业,平均月薪为7312元。
专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业以工作压力巨大但待遇优而闻名,此次的数据也再次印证了这一说法。中介服务行业虽然不受求职者青睐,位居最冷门行业排行榜的第二位,但其薪酬水平却高居第二位。网络游戏行业得益于行业的迅速发展、人才需求的高涨、行业利润较高,因此薪酬也较高。
从各职业的薪酬来看,高级管理这一职业的薪酬位居榜首,高达12635元;其次是IT管理/项目协调,月薪为9747元;再次是能源/矿产/地质勘查,平均月薪为8626元。这三大职业特征迥异,但共同的特征在于对应聘者的专业技能要求非常高,因此相应的,职位的薪酬回报也处于高位。
外企薪酬明显高于其他企业
从不同性质企业的平均薪酬来看,外商独资企业薪酬最高,达到8282元;其次是合资企业,平均薪酬为6930元;再次是国企,平均薪酬为6285元。
总体来看,外资企业薪酬最高,其次是国企,民营企业平均薪资低于外企和国企。
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