做美发 底薪和提成2000加提成工资咋算

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-09-17 03:47 标签： 提成工资

  • 辞职即辞去职务是劳动者向用囚单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形： 一是依法立即解除劳动关系如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求； 二是根据职工自己的选择提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同； 三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同

  • 工资是工钱的一种类型，即员工的薪资是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式

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产品/公司名称：尚博思收银管理系统

宣传语：连锁经营 统一管理 科学决策 快速扩张

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美发行业的员工提成是行业关注的重点功能为此美发店收银系统（员工提成系统）对此功能同样重點照顾，推出提成策略设置功能可以对各种提成场景进行设置。美发店可以根据自己所在行业的特点设置适合自己的员工提成方案比洳：
1.平均提成，所有销售业绩统一个提成额度
2.阶梯式提成，设定渐增的销售梯度比如5万提2%, 5万-10万提3%，10万以上提3.5%
3.提成加奖金，设定销售目标业绩按照统一的额度提成，完成销售计划的有额外的现金奖励
4. 售卡提成，很多美发店给员工设置了单独的售卡提成售卡提成区別与其他业务提成,有单独的提成额度。有的门店还要求储值卡抽卡提成后，客人用储值卡结算的话员工的提成额度也要区别与常规提荿。比如说售卡提成2%，常规销售提成10%那售卡提成2%后，客人用储值卡消费提供服务的员工的提成就变成8%了。
5. 多人分成有的服务行业，会设置员工多人分成的方式比如美发店，洗剪吹一般2个人给客人提供服务一个洗头，一个美发烫染有时候是3个人为客人服务。那麼提成的时候就会变成2到3人分成
6.组合式复杂提成，以上两种或者两种以上方式组合使用

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