自动离开岗位没有工资

1. 在厂里上班自离有工资，但如果给自离给单位造成损失要承担赔償责任。

2. 法律依据《工资支付暂行规定》 第十六条  因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失

3. 经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除

4. 但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。

5. 若扣除后的剩余工资蔀分低于当地月最低工资标准则按最低工资标准支付。