辞工理由的理由 能让他们马上批

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-05-06 20:27 标签： 2015新劳动法如何辞工
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正式员工提前一个月辞职，公司马上批你明天就走，合法吗，可以要求赔偿吗？
浏览次数:3518 &&
在公司上班有几个月就3年了，跟公司签有5年的合同，提前一个月辞职，公司马上批你明天就走（想在一个月后再走），这种做法有权要求赔偿吗。
网友的回答&(共0个回答)
网友正在问用什么理由可以马上辞职
用什么理由可以马上辞职
公司不好辞职，但我又想换工作，我想找个合适的理由，如果不批辞职能够再请半个月假也行，拜托智者们啦
请参照以下：第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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职场就业领域专家急，要辞职单位不批问原因，替我想个有效切合实际最有说服力的辞职理由并能使之马上批准？_百度知道
急，要辞职单位不批问原因，替我想个有效切合实际最有说服力的辞职理由并能使之马上批准？
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据劳动合同法第37条的规定提出解除劳动合同。用人单位还必须按照第46条47条规定付经济补偿金。依据第38条的规定提出解除劳动合同，提前30天通知用人单位即可不用单位批准，不用提前也不用批准，可立马走人
家里房子拆迁，要搬家，装修等!自己生病了，要做手术干不了了!要结婚移民国外!家里有生意要做!其实也没必要编什么理由，实话实说，自己心已经不在这个公司了，在待下去对自己对公司都是损失!老板如果开明的话就痛痛快快放你走了!
你是男的还是女的？如果是女的就说怀孕勒呗，如果是男的就说回家讨老婆结婚！希望能帮到你
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出门在外也不愁问题补充&&
家里是如何如何的有问题了，那你你就可以损他，两边不讨好，如果还想好好的，长时间这样下去会耽误到家庭与工作，那你你可以用家里有些问题来当做说辞，你就得说，可是如果老板说给你假的话，以后见了面想不好好的这需要看你还想不想再和你的老板见面了
热心网友 &5-16 00:51
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