为啥上访了多次国家还是不给参战老兵补助-家对参战退伍军人的生活补助为什么民
为啥上访了多次国家还是不给参战老兵补助
&&&&& 投稿日期：
为啥上访了多次国家还是不给参战老兵补助
用得着你的时候才会给你点好处。最近据说要给，差不多又要用上当兵的了。
用得着你的时候才会给你点好处。最近据说要给，差不多又要用上当兵的了。
为什么在中国禁止上访 上访不正是 国家官员能听听老百姓的心声么,可是为什么还要禁止上访呢：
没有禁止上访,应该说不要越级上访,比如到县一级,就可以,最多到市一级,只是现在上访户解决不了问题,都...
为什么在中国禁止上访 上访不正是 国家官员能听听老百姓的心声么,可是为什么还要禁止上访呢：
你上访了,就表明我做得不好,这样影响我的仕途。影响我的利益,为什么要让你上访啊。做官的,不求有赏,只...
国家人民信访上访遇到地方政府阻拦怎么办：
国家信访局让信访“阳光化” 叫嚣、哭泣、拉扯……上访群众经常堵在党委政府门口,希望能有“青天”。可是...
多次上访无果拦截国家领导人的车辆诉冤违法吗：
你拦截不着
国家为什么不给上访处理反而还拘留判刑：
根据法律规定,信访人信访应当到有关机关设立或者指定的接待场所提出。要遵守法律、法规,不得损害国家、社...
为什么上访会被抓：
信访人员要遵守国家的,否则要承担相应的法律后果 。 国务院颁布的《信访条例》规定,第二十条信访人在信...
凡是参加上访的就不能入党,请问国家有这规定吗：
不会有这样的规定。
现在国家提倡上访,上访是人的自由人的权利,为什么人去上访还没有到地方就把人给解回来。：
要合理合法的上访,那些动不动就想着进京告玉状的是电视看多了
是的,不能让参战老兵流血又流泪。“老兵”的维稳路——记田陈煤矿信访办公室主任丁文增
&&(浏览次数：)
有这样一个退伍老兵，一个在基层信访维稳战线上认真耕耘，默默奉献的老兵，他时刻牢记肩上的责任与使命，始终保持清正廉洁，始终以群众满意为标准，并多次获得省、市及集团公司见义勇为模范和优秀共产党员称号，他就是田陈煤矿信访办公室主任丁文增。
个子不高，肤色黝黑，憨厚的笑容时常挂在脸上，这是他留给人们的第一印象。
“第一次看到丁主任时确实感觉他没有什么过人之处，但后来听说他在武保科工作期间的‘英雄事迹’后，真是刮目相看啊。”信访办公室副主任杨利平说出了他对丁文增的第一印象。
杨利平所说的“英雄事迹”又是什么呢？
原来是丁文增在该矿武保科工作期间，见义勇为，维护群众利益的事迹。事情发生在2007年盛夏的一个夜晚，一名不法之徒在煤矿大门外与一群众发生纠纷，这名群众被持刀歹徒追赶至矿西大门，并向该矿值勤的护卫队员求助，不法分子欲进入矿内行凶，被值勤的护卫队员拦下。这名不法分子怀恨在心，回家后便纠集了四十多人手持木棒和刀具到矿上闹事，丁文增得知后，迅速赶到现场劝阻制止，在上前阻挡这名不法分子时，穷凶极恶的歹徒，手持匕首狠狠地刺向他的背部，又接着刺伤另一名群众的腹部，并向周围的群众袭击，为避免更多的群众受到伤害，他不顾个人安危，强忍疼痛夺下匕首，将歹徒制服。随后丁文增被赶来的护卫队员立即送往滕南医院抢救。据医生介绍，丁文增后背两处受伤，伤口最深处达7厘米。
“我也是当时事件的亲历者之一，丁文增不顾个人安危，维护群众利益的精神给我留下了深刻的印象，这在当时引起了强烈的反响，并被新华网、《中国煤炭报》等20多家新闻媒体报道，在百里矿区传为佳话。”武保科护卫大队副队长杜琨向笔者讲述了当年的经过。
2013年，由于工作调整，丁文增被任命为信访办主任，角色刚一转变，就有人劝他说“信访工作就是一个闲职，不求有功，但求无过”，但他却不以为然，他深知信访工作的重要性和“窗口”作用，基层问题错综复杂，群众矛盾千变万化，他始终把工作重点放在“防”字上，认真摸索研究各类纠纷的特点和发生规律，充分发挥信访稳定工作“第一道防线”作用，发现矛盾纠纷后，立即组织力量进行有效化解，做到早发现，早解决。
“老丁在日常工作中，时刻以一名共产党员的标准来严格要求自己，并不忘军人本色，对待群众来访，除准确运用法律法规外，更加注重讲亲情、友情，以情动人，以法育人，目的就是与职工群众之间架起一座心连心的桥梁。”法律办主任高安利这样评价他的这位“老战友”。
去年5月，原早期在建井工作中使用的40余名农民轮换工，来到了信访办公室，反映给予福利待遇或给予赔偿的问题，涉事人员情绪激动。
信访办公室办事员孙中华告诉我们说：“当时我看到丁主任晓之以理，动之以情，耐心劝慰，使相关人员的情绪得到了缓解，在第一时间向上级组织做了详细汇报，并迅速开展调查核实工作。”
接到任务后，丁文增迅速查阅相关法律法规和政策文件，又协调集团公司相关部门对涉及人员的原始档案记录进行了查询，经过核实，这是上个世纪80年代遗留的历史问题，目前我们国家的相关法律法规没有对反映的问题进行政策支持。
虽然暂时没有政策支持，但丁文增深知，群众反映的问题无小事，根据实际情况，他积极向上级组织汇报，与涉事人员沟通协调，并在法律范畴之内，彻底解决了这个“老大难”问题。
农民轮换工代表丁德堂高兴的告诉笔者：“没想到我们找了这么多地方，这么多部门，这么长时间，今天让信访办把这个事情给我解决了，我们很高兴，也很感动！”
这就是丁文增，他牢记使命，忠诚履职，始终发挥退伍军人本色，在困难和危险面前义无反顾地冲锋在最前线，用一腔热血守护矿山安宁，以自己的赤诚之心，赢得了职工群众的爱戴。
友情链接：
　--山东能源集团权属企业网站--
山东能源新汶矿业集团有限责任公司
山东能源淄博矿业集团有限责任公司
山东能源肥城矿业集团有限责任公司
山东能源临沂矿业集团有限责任公司
山东能源龙口矿业集团有限公司
山东能源集团内蒙古盛鲁能化有限公司
山东能源集团贵州矿业有限公司
山东能源国际贸易有限公司
山东能源国际物流有限公司
　------政府机构网站------
中央人民政府网站
国家煤炭工业网
山东省人民政府
山东省国资委
山东煤矿安全监察局
山东省煤炭工业局
枣庄市政务门户网站
　------常用网站链接------
我要自学网
中国煤炭新闻网
煤炭英才网
All& Rights Reserved Copyright 2012 山东能源枣庄矿业（集团）有限责任公陕西省渭南市信访局
运维电话: 邮箱:
本站有些信息来源于网络，如有侵权请与我们联系（建议使用IE7以上浏览器访问，获得好的体验）
陕ICP备:号-1 []静安区信访办调研员钱凤惠:一位工龄37载的“信访老兵”-上海政务
当前位置 |
静安区信访办调研员钱凤惠:一位工龄37载的“信访老兵”
　　37年时间，能用来干什么？可以在商海中不断积累财富，可以在职场上不断晋阶提拔。上海静安区信访办调研员钱凤惠的选择是：拿这些时间投入在信访岗位上，接待了2万多信访群众，直接协调处理了2000多件信访事项，为一方的平安和谐作出了自己的贡献，赢得各方认可。　　这几年，公务员是求职大热门，同时也有不少人选择从“体制”离开。一个基层公务员的作为如何体现、状态如何保持、职业成就感从何而来，从钱凤惠可见一斑。　　一位工龄37载的“信访老兵”　　59岁的钱凤惠，是静安区居民最熟悉的干部之一。她走街串巷，脚步很快，但时不时遇上相识的居民，都会停下脚步打招呼。“老钱侬好”、“钱老师，有阵子没见你了”……居民们把她唤得很亲切。　　时光倒流到1978年。在干校分配的时候，钱凤惠有三个选择――区委党校、公安分局和区信访办。“说实话，我当时根本不知道‘信访’为何物，去问了人家才知道，信访办是专门为老百姓解决问题的地方，我觉得挺好的，就选了这里。”她说。　　初到信访办的时候，钱凤惠负责办信工作，每天要登记、摘录近百封人民来信，还要送到各个责任单位。各个责任单位都记得那个笑眯眯、细声慢语的“小钱”。　　依靠责任心和合理的工作方法，钱凤惠慢慢学会处理了一个个信访中的“烫手山芋”。一天深夜，20多户居民相约来到一个夜间施工的建筑工地，要求停工。一时间，现场气氛剑拔弩张。钱凤惠得到通知，马上赶到现场。　　看到区政府派人来协调，双方都疑虑重重。居民觉得这个工程是市政项目，政府肯定有所偏袒；施工方则担心政府顶不住居民施加的压力，牺牲了他们的利益。　　对此，钱凤惠马上与区建交、规划、环保等部门联系，请他们派人到工地召开现场会，当场公开审批文件。与此同时，她把施工方负责人带到居民住处附近，让他们亲身感受居民的生活环境，希望他们改进作业顺序，尽量减少对于居民的影响。　　这场运用法治思维和法治方式处理信访的现场会，从深夜持续到次日凌晨，获得各方都能接受的结果，终于让一场风波平息。　　“信访工作是最锻炼干部的，在一次又一次的接待中，我慢慢积累了群众工作经验。觉得群众来了不要怕，首先要做到耐心倾听，换位思考。其次要依靠有权处理的部门，分清是非，居民有道理的要尽力帮助解决，无理的也要做工作消除误解。”钱凤惠说。　　从当年的“小钱”、“小丫头”到如今的“老钱”、“钱老师”，钱凤惠在信访岗位上默默工作了37年，也成了目前全市信访战线工龄最长的“老兵”。　　成就感来自“被需要”　　当下，公务员岗位对很多人来说是令人羡慕的“铁饭碗”，一个热门岗位甚至迎来几百人乃至上千人竞争；但另一方面，也有人感叹“一入公门深似海”，离开体制的人越来越常见，甚至一些身居一定官位的公务员也选择了转型。　　公务员是个体面职业。1996年，参加工作18年，钱凤惠分到了住房。虽然是一套60平方米的小户型，但在今天很多年轻人看来依然是很不错的待遇。她和退休的丈夫、女儿现在还住在这套老房子里。收入方面，基本工作、工龄工资加上一些补贴，也还说得过去。　　钱凤惠身边有不少朋友，都在四五十岁的时候下岗。“相比而言，我已经自己是个幸运儿了。”她说，“机关岗位最大的优点是稳定。但当公务员不要想着发财，进机关也不能尽想着当官。”　　静安的信访工作在全市考核一直名列前茅，信访部门也形成了和谐的团队氛围和优良的工作传统。上级领导曾询问过钱凤惠“要不要动一动”，但她最后还是留下了。“工作室辛苦了一点，但我太熟悉信访了，再说同事们相处都很融洽。”她说。　　最大的支撑力量，还是来自信访矛盾化解的满足感和成就感。万航渡路某新式里弄的一位居民到区信访办反映，楼道内电表箱要更新，但担心楼道通道被占用、居民出行不便。接待员听取他的诉求后即联系相关部门，得到答复是项目是市里部门负责的。　　钱凤惠立即召集物业公司、居委会到现场查看，了解到目前这项工程还没实施，新安装的电表箱只是临时措施。她立即联系电力公司。几经沟通，电力公司表示，施工时会充分听取居民意见，选择居民能够接受的方案实施。为使此事落到实处，钱凤惠多次跟踪督促。居民们评价：“钱老师是我们的贴心人”。　　“矛盾不断，人人受害；和谐共处，人人受益。组织上需要我，居民群众需要我，能为社会多化解一些矛盾、增加一些正能量，就说明我的工作有价值、有成就感。”钱凤惠说。　　“不让老实人吃亏”　　兢兢业业工作这么多年，钱凤惠获得过市、区多项荣誉。不久前，区里将明年即将退休的她提拔为正处级调研员。钱凤惠为此流泪了。她觉得，一颗初心，进一步得到认可，而职业生涯由此算是圆满。　　对于公务员队伍的用人导向，静安区委书记孙建平强调，要特别珍惜干部们的工作热情和进步愿望，要让想干事的有舞台，让能干事的有关键岗位，让敢干事的有保障，让干成事的有社会地位，同时绝不让背后议论人的人有市场。”　　静安区委常委、政法委书记凌惠康说，我们不能让老实人吃亏。对钱凤惠的提拔，充分体现了对一线辛苦岗位工作者的体认，也让更多机关干部感到提气、看到希望。　　对基层公务员的激励已提上议事日程，一方面要治理懒政怠政，杜绝尸位素餐；另一方面要奖勤扶优，让劳动付出与报酬相匹配。比如，去年中央深改组会议专门审议《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》。根据《意见》，基层公务员收入将实行职务与职级并轨制度，公务员收入以职务为依据之外，还能以职级为标准，从中可见公务员激励机制改革的新动向。　　“不管环境怎么变，都需要干一行、爱一行。”钱凤惠这样告诉机关里年轻的同行们，“记得刚到信访办时，老师、领导就告诫我们要有螺丝钉精神，这种精神今天依然不过时。做人做事都要实，这是基本的工作态度。”天长市慰问退伍老兵、共叙军民深情_滁州市信访局
您当前所在的位置： &
天长市慰问退伍老兵、共叙军民深情
慰问退伍老兵、共叙军民深情
&&&&&&&&&&& &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& --市信访局开展双拥慰问活动
&&& 按照我市创建省级双拥模范城的要求，由市双拥办组织，8月31日市信访局双拥工作小组一行来到我市消防大队，开展慰问退伍老兵、共叙军民深情的主题慰问活动。
&&& 活动首先听取了市消防大队领导同志关于我市消防系统建设及在役消防官兵的基本情况。随后各即将退伍的老兵们分别发表致辞，最后市信访局双拥工作小组代表们向即将老兵们发放慰问金并赠送老兵返乡旅行箱，希望老兵们继续发扬革命传统，保持军人本色，做到退伍不褪色，为家乡改革发展稳定做出自己应有的贡献。