小脚趾缝脱皮受伤,缝了八针,能不能鉴定得上工伤十级

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-11-09 14:16 标签： 脚趾缝发痒
工伤伤残鉴定的标准是啥？（上海市）（9-10级） 我现在是右脚两根脚趾骨折，是几级？_百度知道
工伤伤残鉴定的标准是啥？（上海市）（9-10级） 我现在是右脚两根脚趾骨折，是几级？
来自上海市光明律师事务所
望好评。,伙食补助费,本人是专业处理工伤赔偿案件的律师,一次性医疗补助金,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,根据不同的伤残等级,如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾,建议及时委托专业律师,治疗终结后去劳动鉴定委员会评残,如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,与用人单位存在劳动关系的证明材料,如果公司不申请,2,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是,为你提供法律帮助,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料,医疗诊断证明等,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）,停工留薪期工资,就你的事宜可来电咨询136 。如觉得我的回答对您有帮助,再申请工伤认定。5,医疗费,无法申请工伤认定,1,一次性伤残补助金,一次性就业补助金,护理费等。4,应当申请劳动能力鉴定,向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定,3,影响劳动能力的,工作中受伤可以申请工伤,さ笔氯四愕睦,如果你对法律不太清楚的,工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）,最大限度的,同时也处理过大量的工伤赔偿的案件,公司需要在事故发生的一个月内申报,
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河南晓燕律师事务所砸断小脚趾算是工伤吗？可以做工伤鉴定吗？_百度知道
砸断小脚趾算是工伤吗？可以做工伤鉴定吗？
我想咨询一下还有其它的补偿吗,能评伤残等级吗,,也给报销了一部分医药费,可以做工伤鉴定吗,算做工伤吗,在休息期间厂里给按上班发工资,我哥哥在车间里砸断了小脚趾,
第（二）项情形的,已取得革命伤残军人证,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,二是有没必要做鉴定问题,（六）在上下班途中,火车事故伤害的,你哥的情况可能不能评上级,因战,（二）在抢险救灾等维护国家利益,baidu,//f,jpg" esrc="http,因公负伤致残,三是鉴定是否可以达级问题,视同工伤,jpg" />,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。【非工伤情形】《工伤保险条例》第十六条规定,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇,因工作原因受到事故伤害的,（这里提醒你一下,评不评的上等级不是太确定,jpg" target="_blank" title="点击查看大图" class="ikqb_img_alink"><img class="ikqb_img" src="http,四是怎么赔偿问题。可以明确的是,（二）醉酒或者吸毒的,baidu,（三）自残或者自杀的。（新修订《工伤保险条例》自日起施行）2,hiphotos,（三）在工作时间和工作场所内,具体的条款如下,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,因为经我手处理的类似伤情也有评上十级的。建议还是去做一下鉴定的好,（一）在工作时间和工作场所内,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项,反正不花费什么。<a href="http,【工伤范围】《工伤保险条例》第十四条规定,只要是工伤就是全额报销（工资全额发放）,（一）故意犯罪的,//f,客运轮渡,若没评上则没任何补偿。下面是详细的解答,若未买工伤保险则全部由公司赔）,都可以做鉴定,不过也不好说,若评上了级则按级按标准补偿（公司赔一半,com/zhidao/wh%3D600%2C800/sign=284cc4b6a1b4e168e087/fbf2b211660bdf28caeab,com/zhidao/pic/item/fbf2b211660bdf28caeab,社保赔一半,com/zhidao/wh%3D450%2C600/sign=699abe0eccbf6c81f7d03/fbf2b211660bdf28caeab,职工有下列情形之一的,hiphotos,但是有下列情形之一的,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,乘坐非法的营运车辆发生事故时是不算的）（七）法律,第十五条的规定,一是工伤认定问题,（三）职工原在军队服役,公共利益活动中受到伤害的,你哥哥的伤是否算工伤,//f,（四）患职业病的,主要要看你哥是否符合以下条件,应当认定为工伤,不得认定为工伤或者视同工伤,hiphotos,认定工伤后才可以做工伤鉴定。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T》中的《表B,职工符合本条例第十四条,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,（二）工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,职工有前款第（三）项情形的,（五）因工外出期间,baidu,职工有下列情形之一的,行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。【视同工伤】《工伤保险条例》第十五条规定,1,2（续）》下肢栏里的条款,朋友,（一）在工作时间和工作岗位,你问了四个层次的问题,
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可能是十级或九级。 其他需要法律帮助,属于工伤,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,营养费等。小脚趾骨折应该够伤残,停工留薪期间工资,待工伤认定,另外还有护理费,公司因该给予治疗,公司还应该赔偿残疾赔偿金,伤残鉴定后,在工作时间因工作原因受伤,可以打下面电话咨询苏州秦律师。,
所谓工伤，是指在工作单位做保的情况下，在工作时间段里，因工作上的突发事故导致身体受伤或残缺，记住，是突法事故，不是自为的或者他为而导致的。具体情况你没有说清楚，一般情况下，如果你哥哥符合我以上所说的情况，可以算是工伤，可以鉴定，但是至于这个伤残等级我不明白你是的是什么。如果是指残疾证比较困难，现在你知道这个社会，让人很郁闷的
就是突发事故，是工伤厂里有赔偿义务吗？
在工作时间段里，因为工作中发生的突发事故，所在单位部门要负伤者的医疗费用及其生活补贴，这是义务，也是责任。具体想问问你哥哥在什么性质的单位
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出门在外也不愁我想知道，在煤矿受伤，左脚小脚趾骨头断裂，按工伤规定算，除治疗期间医疗生活费外，可赔偿多少钱？_百度知道
我想知道，在煤矿受伤，左脚小脚趾骨头断裂，按工伤规定算，除治疗期间医疗生活费外，可赔偿多少钱？
左脚小脚趾骨头断裂,评不上伤残.工伤伤残标准十级是最低的一级,要求脚趾伤残的条件是:(32)除拇趾外，任何一趾末节缺失..
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1、你说的问题的前提是，煤矿对你的工伤是认可的，已经认定为工伤了；2、工伤确定之后，首先要做工伤等级的鉴定，只有确定了工伤的等级才能计算相关赔偿费用；3、工伤赔偿的工资标准每个省份都不尽相同，但是工伤赔偿的月份标准是统一的。你说的情况适用《工伤保险条例》第37条：　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资 　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金各省区规定不一，按我这边的实际操作基本是10级工伤的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金各两个月，9级的各四个月。4、除此之外，你应该计算住院期间的工资。
工伤医疗期结束后，进行伤残等级评定。然后根据等级对照便宜可知道获得多少了。
您要首先去鉴定工伤。
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