盛大服务渣打银行培训生生的工资怎么样 知道吗 急呢 请问有...

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2011-05-30 08:25 标签： 渣打银行培训生
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管理培训生（北京）
五险一金年底双薪绩效奖金带薪年假节日福利
职位月薪：元/月
工作地点：-朝阳区
发布日期： 00:00:20
工作性质：全职
工作经验：不限
最低学历：大专
招聘人数：10人
职位类别：
对 象：2016年应届毕业生或部分大三学生培训方式：集中培训、各条线轮岗、岗位实习、考核评分培训要求：1、具有良好的职业道德素养，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神；2、如大三学生能保证实习2个月以上且大四确保每周实习3-4天。3、学生干部优先考虑。发展空间：公司将对有发展潜力的应届毕业生进行重点培养，由富有经验的前辈引导新员工迅速熟悉和适应相关部门操作流程，掌握各部门工作的基本技能，使其能够独立顺利展开自身工作，更好的发展自己。&任职资格：1.熟悉活动的执行与实施、现场流程跟踪、现场布置构建、物料筹备及相关人员安排等。2.热爱活动营销、文化策划等。3.大专以上学历，专业不限，具有良好的沟通能力。4.熟练应用OFFICE软件。5.责任心强，逻辑性强，工作主动积极，性格开朗。6.具有团队合作精神和良好的协调能力及解决问题的能力，机具时间概念。7.注重活动执行的品质与细节。工作时间：做五休二。早上9点-下午6点。
工作地址：
北京市朝阳区四惠大厦
盛大汽车服务连锁集团成立八年来已落户上海、北京、成都、南京、杭州、苏州、无锡、宁波等多个经济发达城市，取得了良好业绩，并已成为全国范围内最具竞争力的汽车服务平台。盛大汽车预计在未来三年内，覆盖到全国25个经济发达城市。2014年底，盛大汽车集团下属子公司上海盛世大联保险代理股份有限公司成功登陆新三板，成为中国首家保险代理上市企业。盛大汽车服务连锁集团提倡轻松、快乐、时尚的汽车生活理念，我们的经营管理团队，由来自于金融、零售、传媒等行业的上市公司、世界500强企业的精英组成。盛大十分注重企业文化的建设及优秀公司氛围的培育。另外，盛大对于员工的成长也十分关注，公司拥有完善的员工职业发展计划。已实施的有“五星坐席”、“新手上路”、“情系盛大”等一系列全方位、多角度的员工激励、培训措施。每位新进员工都将接受我司提供的新员工入职培训，正式上岗以后盛大还针对不同层次员工提供形式多样，种类繁多的培训课程，以提升员工的综合素质。员工更有机会通过内部竞聘迅速提升到管理岗位，为盛大做出更大的贡献。盛大提供给员工展现自身价值的舞台，更愿意与员工一同分享成果，携手共进。对于未来，你准备好了吗？如果你积极进取，不言放弃如果你信守承诺，乐于分享如果你不甘平淡，想通过努力去改变生活那么，这里将是值得你表演一生的舞台公司网址：/home/
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公司规模：500-999人
公司性质：上市公司
公司行业：
公司主页：
公司地址：
上海市灵石路656号
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之前一直写论文。终于歇下来了，第一个申的就是盛大，申的是什么职位都忘了，学生物的真不知道能申什么唉。居然通知笔试，于是笔了。居然又通知能面试。好吧。其实我只有一次小小的群面经历。从来木有单挑过。起了个大早，zjg到yq。哎。8点半开始。一对一。面试官是一位很年轻的mm，看样子不到30岁。
首先自我介绍。说是给3分钟的时候，不过我大概只说了2分钟。有些紧张。说了下：姓名，专业，应聘的岗位，本科和研究生阶段任的职位、做的活动（只说了个大概），最后说了下自己的特点有爱心乐于助人，希望能够成为盛大的一员。
然后是问问题，问了很多，一共面试时间大概40分钟。
1.关于我自身的：
专业方面的和具体的科研方向。我学过3个专业，所以被问了蛮多。有没有客服方面的实习经验？有的话，就又问其中有没出现过客户不满意的问题？
有没有企业单位的实习经验？我说有事业的，于是就问具体的实习工作做什么？
有没有网络游戏的经验？我说不多，但是知道盛大的几款经典游戏，共有12款游戏。面试前看到说盛大被评为今年网络游戏最佳运营商，一紧张忘说了，失败。
如果成为服务培训生，最需要做的事情？认为服务培训生最重要的素质是什么？五年内的职业规划？
2.问了两个小问题
假设你是一家营业厅的经理，一个老奶奶来索要多收的2毛钱话费，老奶奶有仔细记录自己家通话时间的习惯，认为多收了2毛钱。营业厅可以查寻到通话总记录时间，通话明细只能内部查寻，不能公开给客户。问怎么处理这个事？给2-3分钟思考。---这个题我真是败到了。
西游记里的四个主人公，谁更适合做服务行业？为什么？--再问：这样的员工的缺点？--再再问：如果是他的上司，怎么管理这样的人？
3.期望的薪水多少？有没有考公务员的打算？本工作会轮班倒，可能会有晚上上班的情况，能不能接受？
有没有客服方面的实习经验？有的话，就又问其中有没出现过客户不满意的问题？有没有企业单位的实习经验？我说有事业的，于是就问具体的实习工作做什么？
有没有网络游戏的经验？我说不多，但是知道盛大的几款经典游戏，共有12款游戏。面试前看到说盛大被评为今年网络游戏最佳运营商，一紧张忘说了，失败。
4.让我问问题。我就问了个，看到招聘信息上写着服务培训生是作为盛大骨干计划的，这个计划具体是怎么样的？（汗，其实我自己都不知道要问什么）--面我的姐姐说了蛮多，听着挺好的样子。太紧张，也没怎么听明白
5.最后我说没有问题了，面试就结束。说是如果录取的话会给电话通知。我问多久？说是2天。
6.最后的最后，面我的姐姐说：我送你出去吧。我想都没想就说好的。站起来把凳子归位，就往外走。紧张兮兮的不知道什么状况。怎么还会送人出去的呢？….脑子挺乱的，想着也面完了，轻松点吧，走到门口的时候就问您在盛大工作几年了呢？看着她好像没有回答的意思，我又很快说您看着很年轻的。她笑。走到楼
梯那，她说那就送你到这儿了，再见。
--巨失败啊。。。我居然只说个谢谢拜拜就走了啊，居然没跟人握手啊。。。
--事后分析，这肯定是面试最后一题。估计是要看你在日常礼节上的表现适不适合做个服务人员。
第一次正式的面试。记录一下。经验啊。。教训啊。。。
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