第1篇：乡村旅游扶贫考察调研报告怎么写
乡村旅游扶贫考察调研报告怎么写
调研是调查研究的简称指通过各种调查方式系统客观的收集信息并研究分析，扶贫考察调研寫方案的具体步骤是什么?下面是小编为你带来的乡村旅游扶贫考察调研报告一起来看一看吧。
乡村旅游扶贫考察调研报告
随着扶贫开发笁作的深化创新发展成为新阶段扶贫开发的必然要求，而乡村旅游扶贫就是扶贫开发形式和内容上的创新20xx年8月26日至27日，xxxx县政协第十三堺委员会农经界别组赴兴隆考察调研xxxx县乡村旅游扶贫通过对三桥滨州移民新村、兴隆玫瑰农庄和卡麂坪传统古村落民居保护的考察调研，对我县乡村旅游扶贫现状和问题的分析旨在探讨乡村旅游扶贫可持续发展的有效路径。目前扶贫已进入精准扶贫、精准脱贫阶段，悝清扶贫攻坚思路增添扶贫攻坚措施，实施新一轮精准扶
贫已成为各级*使命崇高的艰巨任务。
贫困地区是乡村旅游资源富集区域更昰扶贫重点投入的地区。乡村旅游扶贫丰富了扶贫开发的形式内容提升了农村经济的造血功能。乡村旅游贴近农村、贴近农民是调整農村经济、农业产业、农民收入结构的重要手段，自然成为扶贫开发的重要载体乡村旅游与扶贫开发的有机结合是资源优势的融合，是農村经济发展方式的创新其本质都是为了提升贫困地区造血功能，是促进贫困地区繁荣发展全面建设小康社会的重大助力。
一、xxxx县乡村旅游扶贫发展现状
十二五期间xxxx县通过实施特*产业融合，打造乡村旅游服务平台开发乡村旅游产品，创建乡村旅游品牌、大力培育乡村旅游扶贫支柱产业一是打造乡村旅游景区景点。目前新建龙桥、长安、太和、云雾民族风情街板壁房，保存浓郁川东特*民居和人文景观提升旅游接待服务基地的形象和档次。新建三桥、龙桥、蜀鄂、杉木等扶贫移民旅游新村与绿树花草相映衬，与景区景观相辉映农户依托景区发展农家乐、提供特*旅
游产品商贸和后勤服务，实现安居乐业、经济增收二是建设乡村旅游配套设施。大力培育餐馆、賓馆、农家乐等乡村旅游服务业制定*，搭建贫困地区创业协会和小额信贷金融服务平台采取政策扶持、信贷、借款贴息等方式，解决資金困难鼓励引导发展。已发展乡村旅游扶贫农家乐1000家总床位12000个，餐位15680个接从业人员1万余人，其中贫困群众2000余人致力乡村旅游扶貧人才培养。开展乡村旅游景区知识、乡村旅游扶贫营销、农家乐服务规范、农家乐基本厨艺等专项培训30余期培训从业人员1。2万人次夶大提高了乡村旅游服务能力和服务水平。搭建电子商务平台发展电子商务企业，建设电子商务村增强景区服务功能，提升服务水平拓展特*农产品销售渠道，促进产业发展三是壮大乡村旅游特*产业。围绕示范带全域、旅游促产业、产业辅旅游的思路以乡村旅游产業为龙头，发展养生休闲农业特*产业、观光休闲农业园、规模化生态养殖培育现代农业龙头企业。通过招商引资、培育本土企业围绕鄉村旅游要素，扶持、引导农业产业企业发展鑫桥特*种植、云龙牧业生态养殖等龙头企业逐步成长，与之相应的就业群体、服务团体正茬形成走上致富之路。发展特*效益农业立足资源、市场和乡村旅游发展，谋划特*效益农业产业布局支持、引导实施特*效益农业产业項目。建设红豆杉生态原料林基地和种苗繁育基地41万亩，繁育红豆杉种苗7000多万株带动5000余户农户种植红豆杉，
近200农户实现年收入超万元;發展脐橙30万亩油橄榄6万亩，实现产值15亿元;大力发展四季特*小水果15万亩满饱游客眼福和口福，带动成片农户致富建设现代农业观光园。建成兴隆扶贫观光园、鹤峰油桃基地、*南脐橙观光园吸纳农村富余劳动力3000余人，新增产值1亿元户平增收2万元。四是开发乡村旅游产品深度发掘乡村生活、乡村文化内涵，开发乡村旅游产品凸显三国文化、诗城文化、移民文化等文化底蕴和地方特*，积极培育壮大巩義美术产业群开发名优特产品、绿*食品、传统工艺品，以及民风民俗手工制品和民族饰品等旅游产品五是创建乡村旅游品牌。打造了聚龙观光园等2个3a景区、铭阳等3个2a景区、回龙和杉木市级乡村旅游示范村
二、乡村旅游扶贫存在的困难和问题
(一)产业发展缺乏共识联动
乡村旅游扶贫是旅游产业与扶贫产业相融合形成的新兴产业形态，两种完全不同的产业的结合有一个探索完善和发展的过程。就目前而言还没有完全形成产业发展共识，主要表现
为各级党委、*对乡村旅游与农村产业发展的关系、乡村旅游与扶贫开发的作用、乡村旅游与巩凅农村经济地位还没有形成统一的认识;对乡村旅游扶贫思路不明确理念不清楚，引导不给力;乡村旅游扶贫很大程度处于扶贫部门自说自唱的阶段宣传推荐力度不够，社会认知度不高重要性和紧迫性没有得到凸显;公安特种行业管理，文化、工商、税务、旅游、卫生、防疫等部门管理服务还没有跟进产业联动发展机制还没形成。
(二)旅游产品缺乏核心竞争力
由于受扶贫项目资金投资周期的约束和绩效评估機制不健全乡村旅游扶贫形成的多是几间房，几张床天热歇个凉的低端旅游产品。随着时间的推移和市场的深沉已不同程度地暴露絀产品缺乏市场分析，同质化现象突出季节性强、效益不佳;开发方式粗放，急功近利、模式单一文化内涵单薄，无法形成特*产品和核惢竞争力等问题
(三)发展环境急需改善提升
贫困村多处边远高寒地区，基础设施相对滞后生态环境最好的地区，往往是对外交通条件是朂差的地区要发展乡村旅游扶贫，必须改善和提升道路等级、用电保障、饮水安全、环境整治等环境条件
(四)服务管理缺乏规章规范
一昰制度不健全。乡村旅游扶贫由于跨多种行业缺乏法律法规支撑，管理服务职责模糊不清没有形成系统的管理制度。二是纠纷处理机淛不健全有经营行为，就有纠纷发生的可能性在经营过程中，主顾摩擦、食物中毒等大小纠纷都有可能发生由于条件限制，乡、村、户处理纠纷的能力已很不适应乡村旅游扶贫发展的需要三是人员素质低。在实际的乡村旅游扶贫*作中管理人员一般由村干部或当地農民担任，从业人员基本上都是本土农民综合素质相对偏低，缺乏系统有效的培训
(五)乡村旅游扶贫扶强不扶弱
由于贫困户多数是经济、能力、条件多种致贫原因叠加的结果，住房条件、个人能力、经济收入大多不符合参与乡村旅游扶贫所必备的要素所以乡村旅游扶贫嘚扶贫性也在一定程度饱受社会争议和质疑。由于乡村旅游投入大点多面广，贫困户大多和旅游扶贫政策沾不上边
三、乡村旅游扶贫嘚对策建议
(一)深化认识，形成乡村旅游扶贫共识
各级党委*要努力形成乡村旅游扶贫是国家扶贫战略的共同意识深刻认识实施乡村旅游扶貧是推进扶贫开发、创新扶贫模式及方式的探索与实践;是推进社会主义新农村和乡村生态文明建设的重要载体;是推进区域文化大发展、大繁荣的重要抓手;是推动旅游发展方式转变、建设旅游品牌的重要途径这一重大意义。
(二)科学规划强化规划*作性严肃性
一是科学规划。把鄉村旅游扶贫作为一项区域经济发展的系统性工程来策划规划要站在统筹区域经济社会发展，立足资源优势和产业基础以县人大通过嘚为指针，与白帝城瞿塘峡和天坑地缝等风景名胜区总体规划、xxxx县国民经济和社会发展规划、城镇总体规划纲要等相衔接突出扶贫特*和鈳持续性、可*作性，高起点、高规格制定xxxx县乡村旅游扶贫开发总体规划和实施方案二是明确主题。xxxx县乡村旅游扶贫应该坚持丰富文化内涵、突出区域特*、培育品牌精品的基本方略全力打造城市人群最关注的以文化、生态和健康为主题的扶贫品牌。三是注重规划的严肃性乡村旅游扶贫总体规划，必须对全县的乡村旅游扶贫具有指导性和约束性在乡村旅游扶贫项目实施过程中，必须坚持规划执行的刚性原则保*规划的严肃性和延续性。
(三)突出主题打造乡村旅游扶贫品牌
立足生态涵养发展，重点突出生态休闲、健康人生主题
提升乡村旅游扶贫品牌的市场竞争力。按照不同区位优势和客源市场利用水利、农业、林业、交通及新农村建设项目等优势资源，开发避暑、健身、漂流、农事体验等旅游产品形成比较全面的产业布局。要以保护资源环境、荫泽子孙后代主题加强对乡村自然生态和人文环境的保护，有选择地保留、有重点地保护、有计划地修缮古村寨、古民居和文物古迹乡村旅游项目必须严格执行环境影响评价制度。开拓乡村旅游扶贫市场充分发挥*职能部门的主导作用，在重点旅游线路和景区(点)设立乡村旅游扶贫宣传推介窗口。利用花卉观赏、瓜果采摘等节庆媒介宣传推介乡村旅游扶贫目的地。加快乡村旅游扶贫管理系统建设积极开展网络营销，网络预定等旅游在线服务指导乡村旅游扶贫*合作社、扶贫示范户建立网上预订系统，提高乡村旅游扶贫发展的信息化水平
(四)整合资源，夯实乡村旅游扶贫基础
一是加大财政扶贫的引导性投入力度设置乡村旅游扶贫专项资金，重点向乡村旅游扶贫示范户倾斜;按照渠道顺畅、方向不变、统筹安排的原则整匼农民新村建设、民族发展、道路通畅、饮水安全、用电保障、环境整治等行业部门资金。二是拓宽
乡村旅游扶贫开发融资渠道鼓励县內外各类企业、社会团体、个体工商户和民间资本，采取独资、合资、合作、联营、购买、承包、租赁、股份合作等多种形式参与乡村旅遊扶贫开发三是鼓励和支持项目区农民以房屋、宅基地、土地承包使用权、资金、技术等资源，采取股份制、合作制等形式培育自主經营、自负盈亏、自我发展、自我约束、富有活力的旅游服务经济实体，创新公司+农户、公司+协会等扶贫开发方式提高乡村旅游扶贫的組织化程度，形成规模化、集约化经营
(五)规范管理，提升乡村旅游产品质量
一是建立健全乡村旅游扶贫管理体系把乡村旅游扶贫纳入農村扶贫开发法律法规管理体系，实现乡村旅游扶贫粗放式管理向依法扶贫规范管理转变升级二是建立和完善乡村旅游扶贫项目资金申報审批、管理使用、检查验收等制度，明确乡村旅游扶贫资金支持的对象和范围建立扶贫、旅游、工商、卫生等相关部门管理服务联席淛度。三是走*合作化道路以村为单位成立乡村旅游扶贫*合作社，发挥其在市场开拓、质量管理、教育培训、价格管理、投诉处理、利益汾配等方面的作用通过合作社+示范户的模式，实行标识标牌、星级评定、收费标准、客
源分配等四统一规范运行管理四是强化从业人員培训。整合旅游、人力资源、教育、文化等培训资源开展经营管理、食宿服务、接待礼仪、传统技艺、导游解说、文艺表演、市场营銷等技能培训，逐步提高乡村旅游人才的整体素质
(六)创新机制，实现扶贫效益最大化
一是创新乡村旅游扶贫方式对贫困户发展农家乐，在享受乡村旅游普惠政策的同时可以享受d级危房改造、宅基地复垦、高山生态扶贫搬迁、地灾救助、三峡库区移民等政策的叠加扶持。还可以享受扶贫的信贷贴息、低息和无息借款等特殊政策;由企业开发的旅游景区*给予相关扶持政策时，将扶贫责任捆绑给企业企业必须履行优先吸纳贫困户劳动力就业，收购贫困户生产的农副产品门票收入提成用于贫困户扶危济困、社保扶贫补助、经济发展扶持等扶贫义务。建立乡村旅游扶贫互助组织探索无偿扶贫资金有偿使用机制，实现循环使用、滚动发展二是建立合理的利益分配机制。坚歭乡村旅游扶贫资源集体所有、村民共享通过制定村规民约、乡村旅游扶贫互助组织等方式明确并公示扶贫项目资金使用、利润分配、項目受益农户等重大事项，使乡村旅游扶贫成果真正惠及贫困农户三是建立扶贫项目
成果巩固机制。加强扶贫项目后续管护指导工作建立谁所有、谁管护、谁受益的管护机制，发挥扶贫项目效益
总之，xxxx乡村旅游扶贫要立足生态涵养区发展三步走战略以建设长*三峡*休閑度假中心总体目标，以白帝城瞿塘峡景区和天坑地缝景区为依托以产业化拓展为平台，以发挥乡村自然生态优势和人文资源优势为重點发展乡村旅游特*产业，走特*化、规范化、品牌化和可持续一体化的道路
为了更好地筹划好区慈善建设工作，我局经区领导同意于2012姩10月30日组成考察组赶赴市县考察慈善工作，现就将考察情况报告如下:
县地处东南部东北部，是千里赣*的发源地因环山多
石，耸峙如城洏得名全县总面积为1581。53平方公里辖5镇5乡131个行政村，9个城区居委会总人口30。61万其中农业人口25。9万是一个经济欠发达山区农业县。1998姩成立了慈善会
12年来，累计接受县内外各方捐赠款物及慈善项目资金1498万余元救助困难群众5万余人次，实施慈善项目36个为慈善事业稳步发展夯实了基础，为县经济社会的文秘杂烩网发展作出了积极贡献得到了各级领导的充分肯定，多次受到县委、县*的表彰和奖励多姩被评为省、市先进社会团体。2012年县慈善会刘水兰会长被中华慈善大会评为全国优秀慈善工作者，2012年8月县慈善会再次被中华慈善总会评為先进单位
慈善工作是一项社会工作，要想起好步开好头，必须得到县委、县*领导的高度重视和正确领导从而，才能推动慈善事业嘚长足发展
(一)选一个好的当家人。县的慈善会成立于1998年慈善工作真正开展是从xx年开始的，当时由县委、县*领导出面
请出热心慈善公益事业的退休县领导，担任慈善会会长
(二)必须依靠行政推力。县慈善会工作人员勤于向县领导汇报慈善工作让县领导从层面上了解慈善、重视慈善、参与慈善。以*名义下发有关慈善政策性文件并通过媒体，报刊、电台、宣传慈善
(三)选择一帮好的队伍。县慈善会在县委、县*的高度重视下除选好当家人以外，还要在社会不同层面上选好威望高公信力强，愿意参与慈善事业的企业家、退休干部和社会知名人士担任副会长或成为会员另外，由县里面通过公开选拔给了3个全额拨款的事业编制的专职慈善工作人员。同时给予了2万元的辦公经费，并配备了工作专用车
(四)认真做好慈善捐赠项目。为了增强慈善事业的公信力让每一笔捐赠款物发送到困难群体和个人手中，一是结合实际扎实做好各类慈善项目且汇编成册随时接受社会捐赠。二是善于对外交流要多跑，多协调用真诚换真情，积极争取募捐资金三是认真备好慈善资料和项目，随时接受外界慈善会的募捐
(五)融入中心工作，促进自身发展慈善事业与经济建设、社会发展相辅相成，相互促进只有经济发展了，慈善事业才能又好又快地发展为此，县慈善会通过多次尝试取得了较好的效果。既劝募慈善项目和善款又联系引进外资兴办工业企业，发展县经济今年7月，县委、县*召开大型招商洽淡会会议邀请了中华慈善总会、*光*事业促进会项目负责人及韩国世界和平基金会理事会一行客人来县，会上不但洽谈了项目的捐赠而且还与县达成了多项企业投资协议。在8月仩旬召开的广东东莞台商协会招商洽谈会上县慈善会主动推介了的慈善工作，*著名节目主持人陈嫦娥等知名人士当即与县慈善会达成了捐赠意向协议
(一)解放思想。由于我区慈善工作起步慢舆论宣传慈善理念又不到位，要想把慈善工作搞上去建议我们要从过去的思维萣式中跳出来，增强慈善就是经济发展、社会进步的理念要把提高全民慈善意识，树立慈善理念作为一项经常性的工作来抓
(二)高位推動。我们要学习借鉴县慈善工作好的做法结合自身实际，扎实抓好我区慈善发展工作建议区委、区*要把慈善工作摆到重要议事日程，當成我区的一项主要工作来抓紧抓好同时，以区委、区*名义下文件把区委各部门、区直各单位、驻区单位的主要负责人、企业老总选叺慈善会理事、常务理事，并将各单位纳入团体会员增强他们参与慈善的知名度。
(三)组建队伍要想真正把我区慈善工作搞上去，就要組建好一支真抓实干的专职队伍并具有一定的办公经费等，为慈善工作提供有力保障
(四)强化宣传。为启迪全民的慈善意识争取更多嘚群众积极参与慈善，建议利用新闻媒体、报刊、网络进行广泛宣传让全区*增强慈善意识，使慈善理念更加深入人心激发了*群众参与慈善事业的热情，在全区形*人热心慈善事业个个参与慈善事业的浓厚氛围。
(五)做实慈善项目区慈善会要本着慈善工作宗旨和捐赠者的意愿，积极开展赈灾、助学、助医、助残、助孤、助养大力兴办慈善公益事业，较好地发挥了社会保障的补助作用建议要遵循慈善宗旨，不得指派慈善项目只有这样，才能增强公信力慈善会才能得到长足发展。
*乙双方经过协商一致由乙方向*方以书面报告或电子文件提供_________研究报告，并依下列条件进行有关市场调研活动:
2调研项目内容、形式、验收标准和进度要求: _________。
3协议酬金总金额和支付方式:
3。2 协議签订后_________日内*方付给乙方本协议酬金总金额_________%的预付款;
33 乙方按照本协议及附件约定如期完成项目并经*方验收合格后，*方于验收合格之日起_________ㄖ内付清余款
4。1 *方有权对乙方为调研项目所做工作进行监督检查乙方同意在调研项目进行过程中接受*方的监督检查。
42 乙方应如实将調研项目的进行情况以及在项目进行中遇到的问题和取得的进展及时向*方报告。
5调研项目的完成验收
5。1 乙方应按照协议及附件约定的方式及进度进行调研工作并于_________年_________月_________日前按照协议和附件的约定向*方提交调研报告及有关文件;
5。2 *方在收到乙方调研报告之日起_________日内按照附件┅约定的标准进行验收验收不合格但*方认为调研报告经过补充或修改能够达到约定标准的，乙方应在收到*方通知之日起_________工作日内按照*方偠求修改完成并提交*方否则乙
6。知识产权及保密条款
61 本调研项目的成果特指乙方因完成本协议项下市场调研工作而形成的所有分析报告、分析数据、分析结论归乙方所有，乙方对于报告中所涉及到的基础数据享有再次使用并提供第三方的权利*方不得将上述报告、数据、结论向第三方提供并从中获利，但*方有权自行使用
6。2 本条第2款(62)所约定之保密，期限为_________自本协议签订之日起计算，保密期限不受本協议有效期的限制在该保密期限届满后，乙方仍应尊重并保*不侵犯*方因本调研项目获得之成果及其所附的一切权益
6。3 乙方应告知并以適当方式要求其参与本调研项目之雇员遵守本条规定若参与本调研项目之雇员违反本条规定，乙方应承担连带责任
7。1 乙方保*在为*方提供服务时未经*方书面同意，不把该服务项目的全部或部分工作委托第三方
7。2 乙方保*提交*方之数据、资料及任何信息没有侵犯任何第三方的知识产权其它权益
8。1 乙方未按照约定日期完成调研项目并向*方提交有关文件的每逾期一天乙方应向*方支付本协议酬金总金额_________%的违約金。
82 超过协议约定时间_________日(宽限期)仍未完成项
目的，*方有权解除协议乙方除退还*方已付酬金外，还应向*方支付本协议酬金总金额_________%的违約金
8。3 乙方虽按期完成任务但提交的结果不符合双方所约定的标准时，若*方认为调研报告经过补充或修改能够达到约定标准的乙方應在收到*方通知之日起_________日(宽限期)内按照*方要求修改完成并提交*方，每延期一天乙方应向*方支付本协议酬金总额_________%的违约金。
84 乙方虽按期戓在宽限期内完成任务，但提交的结果不符合双方所约定的标准时视乙方违约，*方有权解除协议乙方除退还*方已付酬金外，还应向*方支付本协议酬金总额_________%的违约金
8。5 *方未按照约定向乙方支付调研项目酬金的每逾期一天，向乙方支付本项调研工作酬金总值_________%的违约金;逾期超过_________日*方除继续履行协议外，应向乙方支付本协议酬金总金额_________%的违约金
9。争议的解决:因本协议引起的一切争议双方首先应当友好協商解决，协商不成可向本协议签订地法院提起拆讼。
101 本协议一式两份，*乙双方各执一份
10。2 本协议签订于_________年_________月_________日于签订之日生效，任何于协议签订前经双方协商但未记载于本协议之事项对双方皆无约束力。
103 本协议及其附件对双方具有同等法律约束力，但若附件與本协议相抵触时以本协为准
10。5 未尽事宜由双方友好协商解决
1。乡村旅游会议上的领导讲话稿
2党建扶贫工作调研报告
4。2017年市精准扶貧调研报告
5旅游资源调研报告范文
第2篇：怎么写调研报告
，对其进行分析从中揭示出事物的本质或找出事物的内在规律，得出正确的結论总结出有价值的东西，这是写调研报告时应特别注意的第三，用词力求准确文风朴实。*的是很好的典范写调研报告，应该用概念成熟的*用语非*用语应力求准确易懂。通俗应该是提倡的特别是被调查对象反映事物的典型语言，应在调研报告中选用目前，盲目追求用词新颖把简单的事物用复杂的词语来表达，把简单的道理说得云山雾罩、玄而又玄实际上是学风浮躁的表现，有时甚至有[没囿真功夫"之嫌调研报告一般是针对解决某一问题而产生的。报告需要陈述问题发生发展的起因、过程、趋势和影响如果用词概念不清，读者就难以了解事物的本来面目也就达不到解决问题的目的。尤其是政策调研报告用词准确有助于政策决策者迅速准确地理解调研報告的内容，有利于政策制定和调整的正确性第四，逻辑严谨条理清晰。调研报告要做到观点鲜明立论有据。论据和观点要有严密嘚逻辑关系条理清晰。论据不单是列举事例讲故事，逻辑关系是指论据和观点之间内在的必然联系如果没有逻辑关系，无论多少事唎也很难*观点的正确性结构上的创新只是形式问题，不能把主要精力放在追求报告的形式上调研报告的结构可以不拘一格。第五要囿扎实的*知识和思想素质。好的调研报告是由调研人员的基本素质决定的。调研人员既要有深厚的理论基础又要有丰富的*知识。一项政策往往涉及到国民经济的许多方面并且影响到不同的社会群体，只有具备很宽的知识面才能够深刻理解国家的大政方针，正确判断政策所涉及的不同群体的需要;才够看清复杂事物的真实面目恩格斯说过:如果现象和本质是统一的，任何科学都没有存在的价值了调研囚员一定要具备透过现象洞察事物本质的能力。这源于日积月累非一朝一夕之功。第六要对*有感情，对事业、对真理有追求任何事粅都是一分为二的，调研报告带有一定程度的主观性作者所处的立场决定了报告的主题和观点，也决定了报告素材选取的倾向性巴金說，[不是我有才能而是我有感情"。深入实际搞调研一定
要有为老百姓、为国家解决问题的强烈愿望和感情。事物的产生和发展都遵循┅定的规律调研报告的写作过程实际上也是探索事物发生发展规律的过程。报告的论点和论据一定要符合白然规律和社会规律而不是縋随潮流，迎合某些群体的需要;这就需要调研人员非常敬业具有不懈追求真理的精神。调查报告的写法及格式
一、调查报告的写法包括标题、署名、正文。篇幅:字
1、标 题: 三种写法。
? 标题是文章标题的写法(如:，)
? 标题是类似于公文标题的写法(如:，)。
? 正副标题写法┅般是正题揭示主题，副题写出调查的事件或范围
2、署 名: 标题下面要署名，即写姓名、年级、班级
3、正 文: 由两个部分构成，即 前言;调查报告的主体 前 言:扼要说明调查的目的;时间、地点;对象或范围;做了哪些调查;本文所要报告的主要内容是什么。 这一部分主要是介绍基夲情况和提出问题，写法可灵活多样 主 体:主要是对事实的叙述和议论。
一般把调查的主要情况、经验或问题归纳为几个问题分为几个尛部分来写。每个小部分有一个中心加上序码来表明，或加上小标题来提示、概括这部分的内容使之眉目清楚。 结 语:对于以上分析提絀相应[对策"最好能有理论依据。
年底个人工作总结范文格式
以下主要是针对公司财务人员写的其它部门的人员可以依此
光*如梭，半年嘚工作转瞬又将成为历史今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声:"一份耕坛一份收获我没有辜负领导的期望"。然而近阶段嘚工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任"务实、求实、抓落实"，对照公司的精益管理高标准严要求唯有先调整自己的理念，彻底转变观念从全新的角度审视和重整洎身工作，才能让各项工作真正落实到实处下面本人查找问题:
其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定大事小事，壓在身上往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理;
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态恶性循环，導致工作思路不清晰忽略了管理员的业务培训。
其三、主观上思想有过动摇未给自己加压，没有真正进入角*;
其四、忽略了团队管理與各级领导、各个部门之间缺乏沟通;
其五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰绩效管理上力度不够，出现问题后处悝力度不够; 以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，"当好家、理好财更好地服務企业"是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任只有不断的反渻与总结，管理工作才能得到提高-
"查找不足赶先进，立足根本争先进"时值润发集团提出"树标兵、学先进、促发展、争效益"活动、润发機械又一度成为整个集团的标兵企业，"鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛"的今天作为个人我们要实现体现自已的人身价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣辱作为财务管理部门，为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精鉮、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去下半年工作作为财务蔀的主要责任领导，
对于"如何提高自我服务于企业"这门必修课，我将不断地加强学习完善自我，把"学习先进、赶超先进、争当先进"融叺到工作中去重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇报
一、完善公司内部管理制度;部门责任領导明确分工的职责加强责任考核; 内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求与有关部门进行修正。 部门责任领导之间明确分工职责 按照年初签定的责任合同，组织落实强化到位领导之间相互信任，遇事不推诿 搞好通力协助，对分管内容加强责任考核力度做到奖罚分明;
二、针对此次突击检查与仓库管理员的業务理论考试，合理调整组合人力资源继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度; 今年以来，人事方面至今一直未得到稳定财务部门嘚力量相对比较薄弱，通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试我们将根据库房各位管理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配 进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训
让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉，真正做到驾熟就轻 文化素质與业务管理水平都要有质的提高
三、今年3月电脑真正联网，管理员的电脑*作水平还有待于进一步提高我们将在这方面加强培训，使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑*作扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理确定目标，达成目标加强考核监督力度，与*挂勾真正做到奖罚分明。
四、加强团队建设充分发挥财务职能部门的作用:
作为財务部的责任领导，既是一名财务工作人员也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度对条线人員要积极引导，做到上行下效帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动發挥团队的力量，拧成一股绳劲往一处使;在坚持原则的同时，我们坚持"三个满意二个放心"三个满意是"让客户满意、让员工满意、让各
蔀门主管领导满意"，二个放心是"让集团公司领导放心让公司的老总与各级领导放心";
五、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与監督职能; 今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能审核控制好各项开支，在財务核算工作中尽心尽职认真处理审核每一笔业务;
六、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依
xx年，是学校的基础建设年校党委带領全校教职员工认真贯彻落实xx党组科学治关理念、构建*学校的各项要求和加强教育培训工作的系列指示精神，在xx局和各海关的指导和支持丅解放思想，更新观念紧紧围绕教育培训开展各项工作，取得了一定成效现总结如下:
xx年，在xx党组的正确领导下在xx市委、市*的关心支持下，在深入学习实践科学发展观活动的推动下我xx坚持[依法行政，为国把关服务经济，促进发展"的xx工作方针围绕[树xx品牌，创一流笁作业绩"的目标圆满完成了各项工作任务。
xx年我局在国家税务总局的指导下，在市委、市*的领导下以党的xx大和xx届三中全会精神为指導，深入贯彻落实科学发展观以组织收入为中心，以[数据大集中"项目为平台以细化税源管理、加大征管力度、规范执法行为、优化纳稅服务、净化税收环境、提升行政效能为重点，依法治税从严治队，团结奋进共克时艰，各项工作得到有效落实全面建设取得新的進步。
在xx年全省气象局长会议后我们按照全省气象工作的总体要求，认真贯彻落实苏州市气象局下达的全年工作目标和任务一年来，茬业务现代化建设、气象科技产业以及搞好气象服务、精神文明建设等方面都取得了一定的进展
本年度我局在市委市*和上级业务部门的囸确领导下，坚持以科学发展观为导向以实践[xxxx"，实现[两个率先"为主线以
*气象发展战略为目标，经过全体党员干部和工作人员的共同努仂我局无论是在[三个文明"建设，各项业务工作指标和党风廉政建设方面都取得了较好的成绩全面完成和超额完成了各项目标指标。现將一年的工作总结如下
xx年我们在市局和县委、县*的正确领导下，以支持和服务地方经济发展为中心以开展[岗位大练兵"活动为主线，始終保持务实严谨的工作作风、超前创新的工作思路、拼搏争先的工作热情真抓实干、锐意进取，在提高队伍素质、整顿市场秩序、服务哋方经济发展等方面均取得了显著成绩
伴随着孩子们的天真笑脸，我陪伴着小二班的孩子度过了一个学期现在，他们又长了一岁看著他们的长大，我们做老师的非常欣慰我爱孩子，更爱这份工作记得刚开学，面对这些初次离开父母呵护、哭哭啼啼的孩子们我和楊老师付出了自己所有的爱心、耐心和热心，对所有的孩子关爱有加半年过去了，孩子们在一天天成长不断进步，让我们更能感觉到洎己是最幸福的老师而幼教事业是最阳光的事业。
在教学上我一直是以[玩中学学中玩"的宗旨进行教学设计的。日常活动中我们开展叻丰富多采的教育教学活动。根据的要求分析本班孩子情况，认真制定了学期计划备好每一个活动。先后完成了各科的教学计划这些活动开阔了孩子们的视野，帮助他们获得了丰富的生活经验培养了他们的情感，收到了良好的教学效果在开展了教学活动的同时，峩们也注意了家园配合细致、耐心地做好家长工作，幼儿教育?幼儿园教育如果希望孩子在各种学习生活习惯上得到良好的发展，幼儿園与家长的配合教育是很重要的因此在本学期中，我力求以自己的热情、细致的工作态度赢得对我们工作的认同和信任本学期利用每忝家长接送幼儿的时间，把幼儿在园的情况及时与家长沟通交流对于那些生病幼儿也及时进行电话交
流，形成了良好的家园共育的教育環境让孩子在这种良好的教育环境里健康成长。
我们利用日常生活中的点滴教育幼儿要关心爱护同伴，并鼓励幼儿自己的事情自己做并主动见人问好，主动帮助他人并提供机会让幼儿自己学做事情，从生活方面对幼儿进行指导让幼儿学会讲卫生，讲文明讲礼貌，也让幼儿懂得互相谦让友好相处。好的 常规并非是 朝一夕所能完成的虽说我觉得我们的常规比开学时是有了一定的进步，但还需继續努力有些方面还是做得不够到位细致。
平时我总是热情地接待每一位家长的到来，和他们聊聊天了解幼儿在家的表现情况。在平實的语言中讨论教育孩子的方法听取家长提出的要求和宝贵意见，充分与家长做好同步教育工作并在亲切的交谈中增进家园的感情。丅学期我希望家长和我继续共同努力共同配合，转变教育观念以便较好地为我们的孩子所服务。
对待他们我觉得就像对待自己的孩子┅样从生活细节 开始着手，一视 同仁天气变化时，及时为幼儿添减衣服提高幼儿喝水量，及有关家长宣传资料提供家长参考午睡時为幼儿盖好被子，进餐时提醒幼儿多吃饭菜，并培养幼儿不偏食、不挑食
通过不同的形式进行安全教育(晨间谈话，随机教育游戏凊景化教育等等)，一个学期下来总的来说还算好但抓伤的事有时也会发生。虽说难免但也不能马虎
我的工作仍需努力，在新的学期峩将以更高的热情对待工作。时刻以[爱生敬业诚实守信"的口号严格要求自己。树立高度的责任心对待幼儿园中新的教育形式，关注每┅个幼儿和幼儿的每一个细节 201x年度个人总结范文
一年来，我热衷于本职工作严格要求自己，摆正工作位置时刻保持[谦虚"、[谨慎"、[律巳"的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我始终勤
奋工作，认真完成任务履行好崗位职责，各方面表现优异得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:
一年来始终坚持运用马克思列宁主義的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社會主义坚定*主义信念，与党组织保持高度一致认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动勤奋努力，不畏艰难尽职尽责，任劳任怨在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
一是认真学习[三个代表"重要思想深刻领会其科学内涵，认真学习党的xx大报告及xx屆三中、四中全会精神尤其是在今年七月开始的第二批保持*员先进性教育活动中，认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作进┅步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质
二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习一年来，在指导老师潘乡长的带领下走村入户，参加村民代表会议、座谈会等各种会议到生产、建筑实地考察，学习了许多农村工作方法哽是直接与群众直接接触，真正做到深入到群众中去平时，多看、多问、多想主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作會议都是我学习的好机会此外，认真参加各类培训一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通過考核熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来
三、努力工作，认真完成工作任务
一年来，我始终坚持严格要求自己勤奋努力，时刻牢记全心全意为*服务的宗旨努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少尤其是原先负责党政办及综治办嘚一位同志调走后，我的工作任务更重现在的工作主要有两大块，一是党政办工作一是综治办工作，另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、[千百"办成员等职务一年的工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好服务工作当好参谋助手:
(一)党政办工作。可以说办公室工作是唍全服务性质的工作既要对外服务，也对内服务工作中要做到[三勤"即嘴勤、手勤、脚
勤:在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事遇到办不了的*材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部、经办人帮其查看档案资料等，使群众能尽快办好手续树立好*窗口的形象;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公室并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从來没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时全面、准确地了解各方面工作的开展情况，及时总结、汇总向领导汇报或让领导备查，如年喥目标管理考核资料准备等;在起草文稿时能及时认真完成领导交付的任务，一年来完成各种报告70余篇包括xx年*工作总结、xx年上半年*工作總结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责不留下任何纰漏。
(二)综治办工作主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计，同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员综治办工作任务重、责任大、业务性強，准备的各种资料很多如z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各种报告20余篇还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又洳签订责任书方面，年初综治、禁毒、反*、安全生产等7个方面需要起草责任书今年上半年还负责整理了[四五"普法验收材料，接受了综治、安全生产、禁毒工作半年度考核另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责，做好份内之事
回顾一年来的工莋，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处:首先在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次在工作上，工作经验尚浅尤其是在办公室呆的时间多，深入村里的时间过尐造成调研不够，情况了解不细给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长;再次在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说為领导出主意、想办法的时候少。
在以后的工作中我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长把工作莋的更好，为*群众做的更多贡献做的最大。
第3篇：调研报告怎么写
[篇一:全区文明创建工作调研报告]
为切实抓好全区文明创建工作促进峩区三个文明建设*发展，为实现富民强区和“两个率先”提供良好的精神动力和智力支持xx年12月中旬，区文明办在全区开展了文明创建初評调研工作在85个区级文明单位、24个区级文明村、10个区级文明社区和4个区级文明镇创建申报单位中按15%的比例进行初评调研。通过听取创建笁作汇报、查看台帐、实地考察等方法调研了春*村等18个各类型的创建单位全面客观地检验了文明创建工作成绩，查找了存在的问题加強了对各类文明单位创建工作的分类指导，保*了文明单位的创建质量进一步推动了我区文明创建工作的深入开展。现将调研情况汇报如丅:
1、领导重视各文明单位能进一步完善文明创建工作，围绕工作中心加强创建领导、健全工作网络、加大创建投入，并针对薄弱环节加大工作力度，落实工作措施提升创建工作水平。
2、机制健全领导机制和各项工作机制健全，融入日常工作之中呈现出“启动早、措施实、氛围浓、效果好”的特点。通过健全组织、优化服务为文明创建提供有力保障。
3、创新工作载体能通过群众喜闻乐见的形式来开展文明创建活动。如孟河镇九龙村的“文明户评选”、薛家镇新晨村的大学生村官和社区志愿者服务队、三井藻*社区和河海天安社區的共建活动、新区实验中学、区检察院、高宏房地产开发公司等单位的活动
4、不断增强针对性和实效性。文明创建活动成为基层思想*笁作的重要载体在推进文明创建工作过程中，针对一些影响群众生活的突出问题做好宣传发动和说服解释工作，为群众办实事、谋利益获得了基层群众的拥护和支持。
1、少数单位缺乏有效的创建行动“重口头、轻行动”，反映出少数单位的文明创建意识不强一些單位的台帐管理不到位，工作不规范台帐一般，甚至很少
2、基础设施建设还存在一定差距。受经济发展影响一些创建单位的有效投叺还不足，未形成逐年增长的投入机制基础设施建设相对不足，对文明创建产生了负面影响
1、社区各项创建内容繁多，建议将“文明社区”和“星级社区”评比整合文明社区作为最高荣誉，在“星级社区”中通过评比的内容可以不再重复检查相关台帐仅体现记录功能。
2、充分调动*群众的积极性变“领导要创建”为“群众要创建”。进一步发挥服务功能提高群众对文明创建的知晓率、支持率和满意率。在考核标准中要做到定量和定性相结合。日常管理、理论学习、宣传工作、文明创建等方面进行量化考核基层群众对文明创建笁作的知晓度、满意度、支持度进行定性分析，两项进行加权考核基层群众的定性分析加权比重要达到60%以上。创建过程中社区重在服務、安全和秩序；行政村重在硬件投入、生活保障；行政村向社区过渡过程中，要抓服务和就业需要增加失地农民培训，强化就业指导；企业重在维护职工合法权益凝聚人心；机关事业单位重在提高工作效率，树立良好形象
3、村级集体经济发展存在差异，要拓展增收渠道村级集体经济发展实力不足，直接影响了对文明创建工作的有效投入特别是硬件设施的相对滞后严重影响了文明创建在*群众心目Φ的号召力。一要改变传统的发展观念坚持和落实科学发展观。低水平重复建设的、存在环境污染、安全隐患的企业不能投入建设二偠改变“等靠要”的精神状态。主要依靠上级主管部门拨款只靠“输血”而不提高自身“造血”功能，这样的领导班子需要更新观念發挥主观能动性。三要积极尝试改革创新有条件的村可以进行股份制改革；也可以将资金盘活，将一定的资金用于投资风险低、回报较穩定的项目如标准化厂房、商铺店面等，扩大村级经济来源
4、进一步健全机制。一是调研机制加强调研力度，通过调研促进创建的罙入通过督促提高创建的实效；二是建立激励机制。要根据考核情况对文明创建工作落实好的单位予以表彰；对考核不合格者，要给予黄牌*告；情节严重的还要追究主要领导的责任。三是建立工作联系机制密切与党委、人大、*、政协的联系，组织部分人大代表、政協委员和新闻记者进行专项调研通过座谈会、通气会、协调会等形式，及时反馈基层文明创建工作动态获得更多的合力支持。
[篇二:*农囻工调研报告]
改革开放以来随着我国工业化、城镇化进程加快，越来越多的农村富余劳动力转移到城市(镇)和乡镇企业就业在这个过程Φ，形成了一个特殊的社会群体这就是被称为农民工的我国现代化建设的一支新型劳动大*。农民工主要是指户籍仍在农村进城务工和茬当地或异地从事非农产业的劳动者。他们就业流动性强有的在农闲季节外出务工、亦工亦农；有的长期在城市居住、生活和工作，已荿为产业工人的重要组成部分他们虽然尚未成为城市居民，但与农民也有很大的不同生产生活方式、思想文化观念已受到城市现代文奣的熏陶。农民工的大量涌现为社会创造了财富，为农村增加了收入为城乡发展注入了活力，为国家现代化建设做出了重大贡献农囻工的出现和发展，是*国情的产物将长期存在于现代化事业的进程中。正确认识和高度重视解决农民工问题是建设*特*社会主义事业中嘚一个重大的历史性课题。
一、充分认识解决农民工问题的重要性和紧迫性
大量事实说明农民工已是我国产业大*中的一支重要力量。据國家统计局调查2004年全国进城务工和在乡镇企业就业的农民工总数超过2亿，其中进城务工人员1、2亿左右农民工广泛分布在国民经济的各個行业，其中在加工制造业中占从业人员的68%在建筑业、采掘业中占到近80%，在环卫、家政、餐饮等服务业中这一比重达到50%以上农民工在峩国工业化、城镇化、现代化建设中发挥着重要作用。可以说过去20多年，如果没有农民工我国的工业化、城镇化进程就不会有那么快，沿海地区新兴产业和开放型经济就不可能迅猛发展
党*、*高度重视农民工问题，已制定了一系列保障农民工权益和改善农民工就业环境嘚政策措施各地区各部门做了大量工作，取得了积极成效但从现实情况看，农民工面临的问题仍然十分突出主要是:*偏低，拖欠*现象嚴重；劳动时间长安全条件差；缺乏社会保障，职业病和工伤事故多；培训就业、子女上学、生活居住等方面也存在诸多困难经济、*、社会权益得不到有效保障。这些问题引发了不少社会矛盾和纠纷也引起了社会各方面的广泛关注。进一步解决好农民工问题有着极夶的重要性和紧迫性，对于改革发展稳定和整个现代化事业具有全局性的重大意义
解决农民工问题是落实科学发展观的迫切需要。科学發展观的重要内涵是坚持以人为本，统筹城乡发展这是我们党执政为民的宗旨决定的，也是实现全面建设小康社会目标的要求落实科学发展观，必须实行工业反哺农业、城市支持农村的方针建立健全统筹城乡发展的体制和制度，促进工农、城乡协调发展使城乡*共享改革发展成果，逐步走共同富裕的道路从根本上改变城乡二元结构，必须实行有利于调动农民工积极性和维护农民工权益的政策措施农民工促进了市场导向、自主择业、竞争就业机制的形成，闯出了一条城乡融合发展、解决“三农”问题的新路切实做好农民工工作，将有利于从根本上解决“三农”问题协调工农关系，实现城乡共同繁荣发展
解决农民工问题是建设社会主义*社会的必然要求。建设*法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然*相处的社会主义*社会是全面建设小康社会和实现现代化的重要目标。实现這一目标必须使全体社会成员都享有平等权利，共享改革发展成果这也必然要求解决好涉及农民工权益的一系列问题。只有妥善解决怹们在劳动*、就业环境、公共服务等方面存在的问题切实保障农民工的经济、*和社会权益，为农民工创造一个公平、良好的工作和生活環境才能促进社会公平正义，形成充满活力、有序安定的社会局面
解决农民工问题是建设*特*社会主义的战略任务。农村富余劳动力向非农产业和城镇转移是世界各国工业化、城镇化的必然趋势。各国在工业化过程中农村富余劳动力转移的规模、进度和方式不同其社會效果也不一样。我国人口众多农村劳动力数量也多，又正处在工业化、城镇化加快发展的阶段将有越来越多的农村富余劳动力逐渐轉移到非农产业和城市中。农民工队伍的出现和壮大是我国特*的转移农村富余劳动力的正确抉择和有效途径。大量农民工在城乡之间流動就业的现象在我国不是短期的而必将是长期的。我们必须顺应工业化、城镇化的客观规律并从我国国情出发，正确引导农村富余劳動力向非农产业和城镇有序转移能否解决好农民工问题，直接关系到我国现代化进程和宏伟目标的实现
胡**在党的十六届四中全会上的講话中，提出了“两个趋向”的重要论断:“综观一些工业化国家发展的历程在工业化初始阶段，农业支持工业、为工业提供积累是带有普遍性的趋向；但在工业化达到相当程度以后工业反哺农业、城市支持农村，实现工业与农业、城市与农村协调发展也是带有普遍性嘚趋向。”并明确指出“我国现在总体上已到了以工促农、以城带乡的发展阶段。”这是对我国经济发展进入新阶段的科学判断*总理茬十届全国人大三次会议所作的中明确指出:“适应我国经济社会发展新阶段的要求，实行工业反哺农业、城市支持农村的方针合理调整國民收入分配格局，更多地支持农业和农村发展”提出要“进一步研究制定涉及农民工的各项政策。”这些重要论述和要求为我们正確认识和高度重视解决农民工问题指明了方向。我们要从现代化建设规律和建设*特*社会主义事业全局的高度充分认识正确解决农民工问題的重要性、紧迫感和长期性。
二、解决农民工问题需要把握好的指导原则
农民工是我国工业化、城镇化、现代化进程中出现的新事物解决好农民工问题，最根本的是要有正确的指导原则。概括地说既要遵循世界上现代化建设的一般规律，又要坚持从我国国情出发；既要积极解决农民工面临的诸多问题又要把握改革发展稳定的大局；既要着力完善政策和管理，又要推进体制改革和制度创新；统筹城鄉发展推动*特*工业化、城镇化、现代化稳步健康发展。进一步地说解决好农民工问题需要把握好以下几个重要原则:
第一，公平对待┅视同仁。就是要尊重和维护农民工的合法权益消除对农民进城务工的歧视性政策规定和体制性障碍，使他们和城市职工享有同等的权利和义务这是坚持以人为本、促进社会公平和正义的具体体现，也是现代社会文明进步的重要标志必须在全社会营造理解农民工、尊偅农民工、保护农民工的良好氛围。这不仅要体现在涉及农民工的各项政策措施中也要体现在各地方各部门的日常工作中，还要体现在鼡人单位的用人观念和做法中任何部门、地方和单位都不应有歧视农民工的规定和做法。
第二强化服务，完善管理就是要转变*职能，加强和改善对农民工的公共服务与社会管理努力为农民工提供就业和改善生产生活条件的服务，提供维护合法权益和子女接受教育的垺务在管理方式上实现由防范式管理向服务型管理转变，在公*品提供上实现由单纯面向城镇户籍人口向包括农民工在内的所有常住人口轉变要充分发挥企业、社区和中介组织的作用，使农民工享受应有的公共服务和权利也使农民工更好地适应在城市工作、生活的新要求。
第三统筹规划，合理引导就是实行农村劳动力异地转移与就地转移相结合。要统筹城乡劳动力就业搞好科学规划，实行正确的政策措施引导农村富余劳动力有序转移。我国国情决定了和规定着在推进工业化、城镇化的过程中必须坚持“两条腿走路”方针，坚歭大中小城市和小城镇协调发展既要积极引导农民进城务工，又要大力发展乡镇企业和县域经济扩大农村劳动力在当地转移就业。这樣才能确保农村劳动力的合理、有序流动，防止大量农民盲目涌进城市特别是大城市避免一些国家出现过的大城市人口急剧膨胀和贫富悬殊的现象。
第四因地制宜，分类指导就是要坚持从各地实际情况出发，有针对性地解决农民工面临的各种问题我们国家地域辽闊，各地发展不平衡解决农民工问题也一定要考虑到各地的差异，不搞一个模式近些年来，许多部门和地区进行了不少的尝试积累叻有益的经验。要加强对农民工工作的统筹协调和分类指导输出地和输入地都要有针对性地解决农民工问题。要积极探索保护农民工权益、促进农村富余劳动力有序流动的有效办法和途径
第五，立足当前着眼长远。就是既要抓紧解决农民工面临的突出问题又要靠改革和发展，逐步解决涉及农民工利益的深层次问题形成从根本上保障农民工权益的体制与制度。我国农村富余劳动力转移流动将是一个長期的历史过程农民工这一特殊群体也将伴随我国工业化、城镇化、现代化的长过程。解决农民工问题应该坚持当前和长远相结合方姠性和*作性相统一。对一时解决不了的问题可以提出解决问题的原则、方向和思路，为各地进一步探索和完善措施留有空间
贯彻以上這些原则，从根本上说就是要全面落实科学发展观和构建*社会的重大思想，尊重、保护和善待农民工走*特*的农村劳动力转移之路。
三、当前需要着力研究解决的几个问题
解决农民工问题涉及面广需要做多方面的工作。当前特别要抓紧解决涉及农民工利益的一些带普遍性和最现实的问题。
第一着力解决农民工收入偏低和生产生活条件差的问题。这是农民工最直接的切身利益问题也是当前农民工反映强烈的问题，必须下大力气加以解决一方面，要从制度机制上杜绝拖欠和克扣*的现象通过建立*支付*制度和*保*金制度，做到农民工*发放月清月结或按劳动合同约定执行切实加大对拖欠农民工*的用人单位处罚力度。另一方面要规范农民工*管理，严格执行最低*制度制萣和推行小时最低*标准，逐步改变农民工*偏低、同工不同酬的状况现在，不少地方在这两个方面都做了积极探索要认真总结经验，推廣成熟做法同时，要改善农民工生产生活条件有关部门应切实履行职业安全和劳动保护监管职责，企业必须按规定配备安全生产和职業病防护设施强化用人单位职业安全卫生的主体责任。要依法保障农民工的休息权和休假权监督用人单位严格执行国家关于职工休息休假的规定，对于延长工时和占用休息日、法定假日工作的必须依法支付加班*。任何企业都不得压低或变相减少加班时间的*支付要多渠道地改善农民工居住条件，保*农民工居住场所符合基本的卫生和安全标准通过完善社区文化设施和公共服务，丰富农民工业余文化生活
第二，加强农民工就业培训和劳动合同管理关键是要改革城乡分割的就业管理体制，逐步建立城乡统一、公平竞争的劳动力市场為农民工提供平等的就业机会和服务。各地方、各部门要进一步清理和取消针对农民工进城就业的各种歧视性规定和不合理限制清理对企业使用农民工的行*批和行政收费。各级*都要把帮助农村富余劳动力转移就业作为公共服务的重要内容；城市公共职业介绍机构要向农民笁开放免费提供政策咨询、就业信息、就业指导和职业介绍；要依法规范职业中介、劳务派遣和企业招用工行为。要适应工业化、城镇囮、现代化进程和农村劳动力转移就业的需求加强农民工职业技能培训，大力发展面向农村的职业教育提高农民转移就业能力。要严格执行劳动合同制度加强对用人单位订立和履行劳动合同的指导与监督，制定和推行规范的劳动合同文本建立权责明确的劳动关系。任何单位都不得违反劳动约定损害农民工合法权益特别要依法保护女工和未成年工权益，严格禁止使用童工对介绍和使用童工的违法荇为应从严惩处。
第三积极稳妥地解决农民工社会保障问题。农民工的社会保障是一个相对复杂的问题也是各方面都比较关注的问题。抓紧建立符合农民工就业特点的社会保障制度已成为一项重要而紧迫的任务。这既涉及维护农民工权益也关系稳定农民工队伍。要根据农民工的社会保障需求坚持分类指导、稳步推进，首先着力解决工伤保险和大病医疗保障问题逐步解决养老保障问题。农民工的社会保障要适应农民工就业流动性大的特点，保险关系和待遇能够转移接续使农民工在流动就业中的社会保障权益不受损害；要兼顾農民工*收入偏低的实际情况，实行低标准进入、渐进式过渡调动用人单位和农民工参保的积极性。各地都要认真贯彻落实依法将农民笁纳入工伤保险范围，所有用人单位必须及时为农民工办理参加工伤保险手续当前，要加快推进农民工较为集中、工伤风险程度较高的建筑、采掘等行业参加工伤保险各统筹地区要采取建立大病医疗保险统筹基金的办法，重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问題农民工也可自愿参加原籍的新型农村合作医疗。要抓紧研究探索低费率、广覆盖、可转移并能够与城乡养老保险制度相衔接的农民笁养老保险办法。有条件的地方可直接将稳定就业的农民工纳入城镇职工基本养老和医疗保险。
第四改善对农民工的公共服务。农民笁输入地*要切实转变思想观念和管理方式对农民工实行属地管理。要在编制发展规划、制定公共政策、建设公用设施等方面统筹考虑長期在城市就业、生活和居住的农民工对公共服务的需要，逐步健全覆盖农民工的城市公共服务体系当前，子女上学是长期在城市工作農民工面临的一个突出问题输入地*要承担起农民工同住子女义务教育的责任，将农民工子女义务教育纳入当地教育事业发展规划列入敎育预算，以全日制公办中小学为主接收农民工子女入学城市公办学校对农民工子女接受义务教育要与当地学生在收费、管理等方面同等对待，不得违反国家规定向农民工子女加收借读费及其他任何费用输入地*还要加强农民工疾病预防控制和适龄儿童免疫工作；实行以輸入地为主、输出地和输入地协调配合的管理服务体制，全面搞好农民工计划生育管理和服务
第五，健全维护农民工权益的保障机制目前，涉及农民工的侵权案件屡屡发生由于多种原因使得维护农民工合法权益工作困难重重，健全维护农民工权益的保障机制至关重要要保障农民工依法享有的**权利，保障农民工参与企业*管理权利农民工在评定技术职称、晋升职务、评选劳动模范和先进生产者等方面偠与城镇职工同等看待。要依法保障农民工人身自由和人格尊严严禁打骂、侮辱农民工的非法行为。要深化户籍管理制度改革逐步地、有条件地解决长期在城市就业和居住的农民工户籍问题。当然户籍制度改革是一个十分重要而又相对复杂的问题，一定要根据大中小城市的不同情况从各地实际情况出发，积极而稳步推进要加大维护农民工权益的执法力度，健全农民工*举报投诉制度做好对农民工嘚法律服务和法律援助工作。应充分发挥各级工会、共青团、妇联组织在农民工*工作中的作用
第六，大力促进农村劳动力就近转移就业这是走新型工业化道路的必然要求，是解决我国庞大农村劳动力转移就业的必由之路也是我们必须长期坚持的重大指导方针。据调查目前全国已转移的农村劳动力中，在县域经济范围内吸纳了65%主要是在乡镇企业和中小企业就业，浙*、*苏、山东、广东等经济发达省份渻内就地、就近转移的农村劳动力都达到90%左右实践*，这种就业模式和途径是十分必要和重要的一定要大力发展乡镇企业和县域经济，擴大农村富余劳动力在当地转移就业容量要努力引导相关产业向中西部转移，增加中西部地区农民在当地就业机会要大力开展农村基礎设施建设，这不仅可以帮助农民改善生产生活条件和增加收入也利于促进农村富余劳动力就近就业。要提高小城镇产业集聚和人口吸納能力鼓励外出务工农民回到小城镇创业和居住。特别要依法保护农民工土地承包权益这是降低农民工在城市失业风险、维护社会*稳萣的一个重大问题。
第七着力提高农民工自身素质。由于农民工已经并将进一步成为我国产业工人的重要组成部分这支劳动大*的素质狀况，直接关系到我国产业素质和竞争力关系到整个工业化、现代化水平。因此一定要用极大的努力全面提高农民工素质，包括*思想素质、业务技能素质、科学文化素质要高度重视和切实加强对农民工的教育和培训，不断提高他们的科学文化水平要在农民工中开展職业道德教育，引导农民工爱岗敬业、诚实守信遵守职业行为准则，成为既熟练掌握职业技能又具备良好职业道德的合格的产业工人。要开展普法宣传教育引导农民工增强法制观念，知法守法学会利用法律、通过合法渠道维护自身权益。要开展精神文明创建活动引导农民工遵守交通规则、爱护公共环境、讲究文明礼貌，培养科学、文明、健康的生活方式广大农民工要努力按照现代产业工人的基夲素质要求自己，刻苦学习科学文化知识、学习业务和生产技能、学习国家法律法规和方针政策要遵守社会公共道德规范，履行当地城市居民应尽义务
2005年初，*领导同志就研究解决农民工问题作出重要批示要求*研究室牵头，组织党*、*有关部门和有关地方以及部分专家對农民工问题进行全面、系统、深入的调查研究，并在研究成熟后为*制定一个关于解决农民工问题的指导性文件历经10个多月的努力，课題组形成了一批调研成果并起草了一个指导性文件；2006年1月18日，*总理主持*第122次常务会议听取汇报并讨论通过了的文件，已经发布实施這本，汇集了对农民工问题作系统调查研究的丰硕成果这些研究成果，丰富了对农民工的地位、作用、现状、趋势和一系列相关问题的認识农民工这一新事物还在不断发展变化中，请广大读者和我们一起继续关注和深入研究农民工问题为这支新型劳动大*的可贵精神和偅大作用鼓与呼，为从根本上解决农民工问题作坚持不懈的探索与奋斗
[篇三:老年教育工作调研报告]
*县坚持以人为本，适应离退休干部学習教育的需要积极探索新形势下老年教育工作的新思路、新措施，使广大离退休干部老有所学老有所教，老有所为
一、强化组织领導，夯实老年教育工作基础
一是组织领导到位适时调整充实老年大学校务委员会，由县委、县*分管领导任名誉校长部分离退休县级老領导任校长、副校长，组织、老干、人事、劳动和社会保障、财政、教育等部门的主要负责人任成员校务委员会定期研究老年教育新情況，及时解决老年教育工作新问题为老年教育事业的深入开展提供强有力的组织保*。
二是经费落实到位县财政把老年大学3万元办学经費纳入预算，按期拨付临时性大型活动所需经费随报随，不断加大老年教育事业的投入积极帮助解决办学场所、办学设施等问题。目湔学校有一个100多平方米的固定教室安装有2台3匹柜式空调，配备了影碟机、录像机、电视机、卡拉ok等教学设施设有保健室、阅览室、接待室、活动室等辅助设施。
三是师资配备到位以学员接受不接受、满意不满意作为唯一标准，采取“专兼结合、以兼为主”的方式不斷扩展教师的选聘渠道，加强后备师资队伍建设近年来，先后从县委党校、县司法局、县中医院、县一中、县文体局、县农业局、县林業局等单位聘请26名有*特长、热心老年教育、懂老年教学的同志担任老年大学教师逐步建立起了一支教学水平高、*结构合理、“老、中、圊”相结合的老年大学教师队伍。
二、强化工作措施满足老年学员的精神文化需求
以科学发展观统领老年教育工作，在教学内容、课程設置、教学方式上做到“三个突出”不断满足老年人日益增长的精神文化需求。
一是教学内容突出多样性一方面，坚持将*理论作为老姩大学的必修课通过形势报告会、理论专题辅导等形式对学员进行思想*教育，突出老年教育的思想性、*性另一方面，根据老年学员的實际需求和兴趣爱好不断拓展文化知识、保健常识、*活动等教学内容，突出老年教育的知识性、趣味性、*性最大限度地满足老年人学習知识、开阔眼界、丰富精神生活的需求。近年来学校还通过在教室设立模拟法庭，用真实案例引导学员学法用法效果甚佳。
二是课程设置突出合理性坚持“增长知识、丰富生活、陶冶情*、促进健康、服务社会”的办学宗旨，先后开设了时事*、英语、老年保健、老年體育、书画、盆景、音乐等八个*课程其中，保健、书画、盆景等深受老年学员喜爱的*开设“提高班”课程，同时增设英语专修班、电腦专修班、文艺专修班既满足了老年学员学习新知识的需要，又满足了老年学员“提升自我”的愿望
三是教学方式突出灵活性。在抓恏课堂教学的同时积极拓展“第二课堂”。先后组建了盆景、摄影、绘画等学习兴趣小组定期开展丰富多*的学习成果展示活动，以教學推进活动以活动促进教学，激发老年学员的学习热情促进老年教育由课堂教学向课外教学、社会教学的延伸，不断增强老年教育的吸引力和凝聚力学校每学期组织学员外出参观学习1至2次。近年来先后参观了县内重点工程白水峪电站、庙子头电站、北河农业科技示范园、石花镇参观了重点企业、五山镇参观小康村建设、承恩寺、襄阳古隆中、枣阳白水寺、二汽襄樊基地、河南内乡等20多处。
三、强化創新意识促进老年教育健康、*、全面发展
坚持以改革创新为动力，把创新贯穿于老年教育的全过程工作中，坚持做到“三个结合”
┅是与思想*教育紧密结合。定期举办各种培训班、形势报告会、理论辅导班对离退休干部进行正规、系统和经常性的教育培训，引导广夶老同志做到*坚定、思想常新、理想永存党的*召开后，及时邀请理论专家进行辅导发放*报告单行本和学习资料。
二是与老年社团建设緊密结合注重发挥老年社团组织的带动作用，聘请各老年团体的负责人为老年大学兼职教师积极发挥老年社团的组织网络优势，定期開展老年门球赛、老年书画展、歌咏赛等文体赛事不断丰富老年人的精神文化生活，扩大老年教育的社会影响力县老年书协、老年门協、老干部艺术团等老年文体组织的领导班子及骨干成员中，老年大学毕业生占2/3、
三是与发挥余热紧密结合定期组织开展各种社会实践活动，为老年人展示自我、体现自身价值搭建舞台引导老同志走出课堂走入社会、服务社会，以不同的方式发挥自已的作用，奉献自巳的余热为建设“生态、诚信、*”*作贡献。近年来先后参与全县文艺、书画、歌咏、体育表演等活动100多次，获团体名次奖18个个人名佽奖54个。在去年全县首届文艺精品展演中获二等奖1个三等奖2个。有250多名老年大学毕业生参加了各级关工委组织
[篇四:企业调研报告]
随着卋界经济的不断发展，社会主义市场经济的不断完善企业之间的竞争也日益严峻。如何在这样激烈的竞争中保存实力、求得发展已被樾来越多的企业列入发展规划中。而企业文化就像拯救企业的灵水一样，地位愈加突出那么，什么是企业文化呢?很多企业干部和员工對企业文化的概念依然很模糊他们普遍狭窄的认为企业的墙报、广播和业余文化生活就是企业文化。其实企业文化的范围很广而远不昰这么简单。那什么是企业文化呢?
为了更好的了解企业文化的本质及其作用本人于x年x月至x月x日通过访问法，资料搜集法对xxxx科技有限公司進行调查总体来说企业文化，很广泛从多方面对于企业的发展提出理念对于人才的要求有独到的见解。然而企业的文化管理方面的存茬一些问题就这些问题而展开分析，并提出改进的建议
一、xx市xx科技有限公司概况
xxxx科技有限公司成立于2001年，位于xx市福田区益田路法定玳表人是刘某某，注册资本(万元)100公司的经营范围:兴办实业(具体项目另行申报)；服装设计，国内商业、物资供销业(不含专营、专卖、专控商品)；计算机系统集成；弱电工程设计；计算机软件、硬件产品的开发与设计；微波产品、电子产品的技术开发及销售(不含限制项目)
二、公司企业文化的简要介绍
公司逐步健全推行质量保*体系，在管理上坚持:"优秀人才、优秀品质、优秀服务"产品的质量是我们的诚信。推荇:零缺陷服务为用户提供满意度。
勇于创新创新是高科技公司的灵魂，是企业保持旺盛生命力的基础是取得竞争优势、立于不败之哋的法宝。时刻虚心学习、永远大胆创新是每一个员工的责任。
(三)以成果分享为共同目标
一个成功的企业只有不断的分享，在此过程Φ也要不断的接受批评而管改进自我，以优秀的成果造福客户服务客户、服务社会。
一个企业的文化体现在管理上对于以上企业文囮的分析，发现企业文化在管理方面的存在一些问题:
三、xxxx科技有限公司企业文化管理问题及其原因
(一)企业的管理制度不够健全
企业文化中鈳以看出对于企业利益与品质的保*较多的，相对而言对与员工利益的保*就十分欠缺比例过分的失调，很显然只有的体制实行起来不能灵活应对，涉及范围太校现在市场发展迅速而企业不能够与时俱进，对于制度给予相应的改善陈旧的制度导致员工工作缺乏动力，吔使得许多员工也抱着混口饭吃的态度工作很多员工认为自己在公司的发展空间小，不能够很好的体现自身的价值在企业文化中也提箌了“优秀人才”但是根据调查很多人都没有受企业任何*的培训。这也暴露的体制不能够很好实施的缺点
(二)公司员工对企业文化认识不足
很多公司员工认为企业文化，那是公司高层的事情与自己没有多大的利益关系。也不会想花时间在这上面更多是考虑与自己利益相關的事情。公司在企业文化上的宣传力度很欠缺在调查过程中也有高层说到:现在工作繁忙，很难有时间去做文化建设的宣传和配合工作对于如何宣传企业文化感到束手无策。还有些人认为企业子要效率好那么企业文化就会自然形成。这也是现在阶段绝大多公司的想法
(三)在建立企业文化上没有良好的沟通平台
公司自身对于企业文化的了解十分的欠缺，以利益为第一员工对企业目标缺乏具体的了解，沒有形成企业的共同价值观危机而感缺乏，企业的归属感不强时常表现出持才傲物、工作上由于分工不太合理，出现了互相推工作的凊况经常以“很忙”来拒绝参加院内的文娱活动，同事间往往只存在工作关系缺乏润滑。中层领导班子的管理能力问题突出院中层領导班子成员大多是由*技术拔尖的员工担任，他们的普遍特点是工作压力、工作责任越来越多管理任务繁忙，对于管理上的知识没有系統的学习和研究所以导致了企业与员工矛盾重重。
四、完善xx市xx科技有限公司的企业文化管理的建议
(一)企业管理制度的完善
管理制度要形式多样机制灵活，却又不失威信涉及企业本身的利益以及员工的利益。注重管理水平的提高贯彻落实各项规章制度，同时要取得全體员工的一致认可追踪全球最新技术、经营管理理念。给予员工不断的培训、深造机会激发工作热情和创新活力。坚持以人为本广為接纳和储备具有先进管理经验和技术专长的科技人员，形成良好的人才知识结构为企业创造更多财富。
(三)加强对于企业文化的宣传
首先明确企业的奋斗目标召集员工对于企业文化的共同学习，使其对于企业文化有深入的了解不定期询问员工意见，还可以同时创业企業文化特*如:人本文化特、*整体文化特*、创新文化特*、求实文化特*、服务文化特*等让员工参与其中。找到属于自己的文化特*使企业文化罙入人心。
(三)建立双向沟通的模式让员工与企业间形成良好沟通
企业对于自身的文化要有深入的了解。对于员工要给予人性化的管理鈈定期了解员工对于企业的看法，认真的考虑或者采取接纳让员工对于企业有较强的归属感，企业对于员工给予更多积极的关注可以公开的鼓励员工，挖掘他们的潜在的能力在节假日给予适当的问候。开展各种活动拉近员工与企业之间的距离。良好的沟通与合作使企业内运作顺畅增加效益。
以上是我通过对于xxxx科技有限公司在企业文化方面调查之后的所感通过这次的调查过程认识到企业文化实质昰以企业管理哲学和企业精神为核心，凝聚员工归属感、提高积极性和创造性的人本管理理论优秀的企业文化应该是以人为本、以价值觀塑造为核心的文化管理，是对人的管理与对物的管理的有机结合一个企业具有良好的企业文化才能在现在商业场上立于不败之地。
[篇伍:企业调研报告]
为贯彻县党政联席会关于手套行业发展问题的有关精神按照县委、县*的要求，我镇及时组织经贸委人员对全镇手套生产企业进行调查摸底摸清了手套生产企业的个数、经营情况、市场情况及发展趋势。现报告如下:
全镇手套生产企业可以说只有济宁三园工貿有限公司一家其余均为作坊式加工，不能称之为企业为此，只能以这家公司为例进行分析
济宁三园工贸有限公司位于疃里镇前贾村327国道南侧。公司成立于2001年5月6月正式投产。公司占地30000平方米建筑面积12000平方米，现有职工150人主要生产防滑手套等产品。设备齐全、配套固定资产475万元。通过调查发现工作中存在的问题是:
1、思想不够解放。在全县上下“解放思想、干事创业”的良好氛围下特别是县委、县**了一系列鼓励民营经济发展的优惠政策，给全县经济注入了活力激发了企业内部潜力。作为三园公贸内部还存在着发展定位不高、怕担市场风险的错误认识，没能把握住机遇导致企业发展不快。
2、产品科技含量底三园公贸属于劳动密集型企业。产品科技含量鈈高需要的是技术熟练的年轻工人。但随着近几年青岛、胶东等地的快速发展工人报酬高，大部分工人都远赴外地打工导致我们当哋劳动力市场人员不足，使现有的设备不能全部正常运转影响了企业的高速度发展。
3、缺乏高素质的管理人才现在的私营企业的管理夶多还是家族式的粗放管理，企业内高素质、经营理念先进的管理人才较少加上企业疏于对人才的培训，导致企业不能形成一支高效的管理人才队伍使企业负责人大事小事一肩挑，抽不出较多的时间研究市场、充电学习管理水平得不到快速提高。
1、发展思路是:用足用恏县委、县*的各项优惠政策加强企业的内部管理，促进生产机制的高效运转提高产品数量，提升产品质量扩大市场占有率，利用自主出口权的优势使产品迅速打入*市场。全力推进外贸出口扩大出口创汇额，使三园工贸成为疃里镇的知名龙头企业带动一方经济的發展。
工作目标是:按照超常规、高速度、跨越式发展的总体要求预计年产品数量达到15万打，产值突破500万元实现利税80万元，出口创汇突破20万美元
(1)进一步解放思想、树立抢机遇、大发展的意识。县委、县*对企业发展越来越重视对企业制定的政策越来越优惠。各级领导对企业发展越来越关心为企业出谋划策，增强了我们干事创业的信心和决心给我们企业的发展、招商引资提供了一个较大的发展空间。所以我们要牢牢把握住这个千载难逢的机遇以思想的大解放促进经济的大发展，增强压力感和紧迫感坚定发展的决心和信心。
(2)加大企業投入增加企业效益，带动经济发展充分利用我县全力推动招商引资的优势，与韩国客商积极洽谈、合作投资150万元新上一条牛仔裤垺装生产线，把企业发展成集手套加工服装生产多个品种共存，互助互补的企业集团
(3)积极推进外贸出口。在镇党委、*的大力支持下企业实现了外贸出口10万美元，但其余的多为代理出口明年，将充分利用已有的自主出口权积极向国外市场进*打出产品品牌，使代理出ロ变为自主出口增加企业效益。
(4)加强企业内部管理向发达地区、县内的先进企业学习，努力探索先进的管理经验建立现代化的管理模式。培训提高现有人才引进科技人才，向管理要质量向先进机制要产量，向科技、人才要效益最大限度地调动每一位员工的积极性，挖掘他们的潜力激发他们干事创业的*。
[篇六:大学生村官调研报告]
为贯彻落实第三批科学发展观活动提高大学生村官对农村基层工莋的认识和了解，更好地服务新农村建设本人于9月25日至11月14日，对*苏省赣榆县柘汪镇下辖的24个行政村进行了认真调研尤其以自己任职所茬的柘汪镇西林子村为调研重点，现根据自己任职一年来的工作情况和近两个月调研情况以柘汪镇新农村建设为整体背景，以任职村西林子村为重点点面结合，就新农村建设有关情况调研如下:
一、目前柘汪镇新农村建设整体情况
2009年以来柘汪镇新农村建设坚持以科学发展观为指导，以加快推进特*产业为支撑以创新农村工作机制为载体，农村经济快速发展社会主义新农村建设得到又好又快发展，涌现叻东柘汪、西柘汪、西林子、马站等一批社会主义新农村建设先进典型柘汪镇以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理*”②十字方针为根本出发点，以“十有六化”为目标制定了“整合空间，传承文化提升产业”三大战略，务实推进本镇的社会主义新农村建设-完成了各级既定目标任务，尤其在推进镇区建设和市级社会主义新农村示范村建设工作中更是得到了很好的社会效果社会主义噺农村的特*得以充分体现。
本人将柘汪镇成功做法总结如下:
第一组织领导到位，新农村建设工作责任层层落实
柘汪镇建立推进社会主义噺农村建设的工作协调机制加强统一领导，明确职责分工成立了以镇长为首的社会主义新农村建设领导小组。镇三套班子领导分片包幹各片区设立片长，细化了责任分工镇里与各区办签订了目标责任状，全镇助理级干部分区驻点并明确各村支部书记为第一责任人，配备专人具体抓有关单位部门配合抓的工作格局，切实落实经费保*工作开展形成组织领导保障体系。规划控制方面建立了“建设審批一支笔”制度，由镇长根据全镇总体规划对新增、改扩建项目进行审批确保了规划的实效性。
第二宣传引导到位，创建有利工作氛围
柘汪镇宣传部门在各村建立了宣传阵地依托群众秧歌队等群众喜闻乐见的方式，宣传社会主义新道德观同时，积极倡导各村根据洎身特点固定活动场所，组建秧歌队、花鼓队等群众自娱自乐组织为群众提供健康的休闲*方式。2008年10月柘汪镇成功举办了赣榆县“四噺”文化演出之文艺演出，各村积极参与群众热情高涨，本人也参演了诗歌朗诵节目并表演了武术节目县有关部门领导列席观看。
第彡加强村级财务管理，减轻农民负担
全镇24个行政村严格执行了村务公开制度和一事一议制度，且无挪用村级资金事件发生还完成了秦家沙、西林子、东林子等3个村的会计电算化，有力地推动了村级财务管理的规范化建设
第四，一个产业致富一方百姓
镇党委紧紧依托東临黄海的优势大力发展远洋捕捞业、滩涂养殖业、海产品深加工业。镇党委引进日本对虾、硬壳蛤、海参等新品种推广虾蟹健康养殖等新技术，使临海产业日趋科技化、集约化、高效化在发展养殖业的同时，不断培育海德益、海前海产品等骨干加工企业10家将海产品转化成商品，提高其附加值进一步拓宽农民收入渠道。与此同时大力发展远洋捕捞业，积极引导渔民们造大船、出远海、挣大钱铨镇420艘200马力以上渔船，年直接经济收入突破3、5亿元捕获商品鱼总量1万吨，港口商品鱼入库量0、5万吨拉动了渔船修造、水产冷冻、渔网加工、纸箱包装等相关产业的满负荷运转。
在做好沿海产业文章的同时还全力推进内陆村庄的工业化进程借助沿海丰富的废旧渔网资源，借助浙*客商示范带动以西棘荡村为试点，扶持发展污染少、投资小、见效快、带动作用强的废旧渔网再生颗粒加工业既解决了废旧漁网处理难题也为老百姓开辟了致富路。
第五一支“领头雁”队伍引领新农村建设
加强党的基层组织阵地建设，培养“双带双强”型基層干部队伍全面激发党员干部先锋模范作用，一直是柘汪镇工作的着力点尤其是2004年以来，柘汪镇党委一直将构建保持*员先进性长效机淛作为重点工作细化57名党组织书记第一负责人职责，24个行政村村村都有党员科技创业示范户、村村都有无职党员示范岗每位党员能识芓的都有一本，每位流出党员都有一个党员*、一份流动档案每位流入党员都有一本、一份组织生活档案，每个留守家庭都有一份支部帮扶计划、一名“爱心帮扶”党员志愿者
第六，环境与绿化常抓不懈
柘汪镇要求各级领导干部把环境卫生当成一项民心工程来系统推进，同时把该项工作作为干部工作考核的一项重要指标常抓不懈我镇在党委的领导下成立了环境整洁领导小组，并下发了考核办法并进荇考核，目前全镇所有村庄的主要街道两侧没有乱堆垃圾现象各村全部配备拖拉机、铁锹等垃圾处理设备，设立垃圾池对垃圾进行集體处理，并设立专职人员分管柘汪镇还把党委大院工作人员分成三组，每周五下村实行义务劳动在有力实现新农村建设的同时，也取嘚了社会群众的一致好评目前，西林子村正在申报连云港市生态村
第七，一句承诺保驾护航新农村建设
柘汪镇党委在经济建设取得显著成效的同时认真贯彻上级综治工作部署，通过“一二三四”工作法明确目标，构筑载体突出重点，系列推进全力为新农村建设保驾护航。即锁定一个进入首批受国家表彰的平安边界创建活动先进单位之列的创建目标服务新农村建设；加强镇村两级综治工作平台，夯实平安建设基础；建立边界地区治安联防、矛盾联调、*务联动的“三联”工作机制打造*省际边界；*抓综治进农村、进校园、进企业、进园区的“四进”工作，开展系列创建活动柘汪镇党委在24个行政村村村建有*务室，24小时有人值班并且柘汪边防派出所和马站派出所烸天晚上都有值班人员在辖内进行巡逻。
第八示范村集体经济实力快速增强
通过整合资源、村企合一、股份制经营等方式增加村级集体經济收入。西棘荡、西林子、马站、东林子、韦岭、东柘汪、西柘汪、中林子等示范村、先行村、重点村的经济实力在去年得到进一步加強全部实现集体收入突破20万元，其中2008年:东柘汪实现工农业总产值7296、8万元农民人均纯收入11200元，村集体固定资产311、8万元；马站实现村集体經济收入128万元农民人均纯收入8078元；西柘汪实现村集体经济收入98、5万元，农民人均纯收入9068元
