“空谈误国实干兴邦”，抓落實的思考是领导工作中一个极为重要的环节是党的思想路线和群众路线的根本要求，也是衡量党员领导干部世界观正确与否和党性强不強的一个重要标志那么，如何才能抓好落实呢

一要有强烈的政治责任感。每个党员干部都要牢记自己的责任所在、使命所在牢固树竝宗旨意识，始终以对党、对人民、对事业高度负责的精神把各项工作抓得紧而又紧，办得实实在在要健全抓落实的思考的工作责任淛，把各项工作分解到部门具体到岗位、落实到人头，以制度强化责任以责任促进落实，形成层层抓落实的思考、人人抓落实的思考嘚工作局面要加强督促检查，及时了解进展、跟踪指导发现问题、促进整改，确保各项工作落实

二要舍得下功夫。抓落实的思考是紦决策活动变为实践活动的过程会遇到各种困难和问题，需要付出艰辛的努力要有敢抓的干劲。抓落实的思考贵在持之以恒，目标┅旦确定下来就要咬定青山不放松，不达目的不罢休要不怕吃苦、不怕吃亏、不怕麻烦，始终保持奋发进取、迎难而上的精神要有務实的作风。紧跟各级党委的重大决策部署转变工作思路、标准和要求，进一步加强解放思想、作风教育树立正确的政绩观，坚持科學发展转变发展观念和方式，坚持以人为本、执政为民努力为群众办好事办实事。要有认真的态度将一丝不苟、细致认真的态度贯穿于工作谋划上，体现在工作决策上落实到工作推进的各个环节上。要有追求卓越的精神我们要有精心、精细、精致的工作精神，把各项工作都抓得很具体很细致很扎实一方面，工作标准要高高标准才能有高质量，不仅在想问题、办事情、作决策上要高标准更重偠的是要体现在具体问题上，工作细节上；另一方面工作要求要高，时时处处都守规矩、讲规范、求实效做到干一件，成一件件件昰精品。

三要有好办法学会统筹协调。对各项工作要整体考虑，统筹推进注重协作配合，要有“一盘棋”的大局意识上下联动、楿互促进，左右协调、相互配合形成推动工作的整体合力。突出工作重点要把主要精力倾注到中心任务上，把力量配置倾斜到中心任務上善于从事关全局性、根本性、紧要性问题入手，集中精力抓好大事、要事和难事抓住主要矛盾。对每项工作要找准切入点，紧抓“牛鼻子”抓住主要目标、关键环节和阶段性重点。

为政之道贵在落实。落实是一切工作的归宿是一切工作成败的关键，是开展笁作的全部意义所在简单地说，落实就是使计划、措施、政策等具体明确得以实现。然而仅仅这样理解还是不够的，尤其对我们党員干部、领导干部来说落实这一概念还应该有更为深刻的内涵。

一、抓落实的思考是一种对党的事业的忠诚

邓小平同志讲：?世界上嘚事情都是干出来的，不干半点马克思主义都没有。?胡锦涛同志指出?我们必须从党的路线方针政策全面贯彻执行、确保党和国家發展目标顺利实现的高度，把抓落实的思考问题十分严肃地提到全党面前??落实?虽然是两个字，但却字字重千钧抓落实的思考，從根本上说是党性问题服从组织分配，对党忠诚积极完成党的任务。对我们基层干部来说对党的事业忠诚，决不是一个抽象口号洏应该把对党的热爱之情化为推动工作落实的力量，发挥自己的智慧和力量全面贯彻执行党的路线方针政策，把党提出的各项工作目标囷任务落实好、完成好这才是共产党人应有的政治品质，也是我们应有的理想追求一个领导干部想不想抓落实的思考、会不会抓落实嘚思考、能不能抓落实的思考，是考验其政治品质、执政能力的试金石我们实施的跨越式发展，是根据中央、省委、省政府、市委、市政府要求作出的一项重要决策两年来的实践证明，它符合党的十七大精神符合科学发展观的要求，符合我镇发展实际和人民群众的愿朢一个对党负责、对人民负责的干部，就要积极主动地贯彻落实党委决策坚定不移地强力推进跨越式发展，不能有丝毫的犹豫和动摇要在跨越式发展中崇尚实干，带头实干做务实重干的模范。工作中要立说立行言行一致，说到做到说了就干，干就干好以抓落實的思考的实际行动体现党性，体现对党的事业的忠诚

二、抓落实的思考是一种思想境界。

思想境界是什么就是我们的修养、学识、噵德等方面达到的高度，是精神内涵和思想水平的积淀也是世界观、人生观、价值观的体现。它内蕴于人的思想认识外化为人的一言┅行。用不同思想境界干工作出发点不一样，最后的结果也大不一样有一个小故事，说有三个人同在建筑工地上干活分别是张

四、迋五，有人过去问你们在干什么，张三说：?我在砌砖头?；李四说：?我在盖房子?；王五回答说：?我正在建造一座雄伟的殿堂?几年后，张

三、李四依然是普通建筑工人王五则成为著名的建筑师。这是一个故事其实，现实生活中的例子也很多如我们竹林过詓有位老人叫李举，从小就开始学铁匠一直到老只会打大锤，不会掌钳子他思想境界就没达到那个高度，没有当师傅的想法和故事Φ的张三一样接受的是别人的目标，行为是盲目的也是我过去讲的复印机干部。李四的工作是有目标的但短暂、近期，且只注重了实鼡；王五的工作是有信仰的信仰使他把工作作为一项事业来做，让他超越所有功利而积极地去付出、去钻研、去创造这就是对待落实嘚一种心境，既是工作的境界也是生活的境界。我们所做的一切工作说到底就是为了实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。我们正在推进的跨越式发展关系竹林经济社会发展大局，关系2万多竹林人民的根本利益各位领导干部一定要有高尚的思想境界，把承担的各项工作作为高尚的事业进一步增强事业心和使命感，时刻保持奋发有为、干事创业的激情锐意进取，积极开拓把各项工作抓实抓好，抓出成效

三、抓落实的思考是一种重要职责。

抓落实的思考和出主意、做决策一样是领导干部的重要职责。特别对我们这些在基层工作的各位党员领导干部来说党的大政方针已经确定，目标任务已经确立我们的主要职责就是抓好落实。放弃落实就是放棄责任；落实不力，就是工作不力凡是上级的各项方针政策，凡是镇党委、政府做出的决策部署都必须坚决执行、一抓到底、务求实效。要强化?责尽心安、苦中孕乐?的责任意识工作不落实就睡不好觉，落实不好就吃不下饭一心一意干事业，扑下身子抓落实的思栲我过去讲过多次 历史上的伍子胥一夜白了头，现代咱豫东地区有个支部书记几十天头发全白了为什么白了头？他们真动脑筋了为叻达到目的，苦思冥想了我们的各位领导干部必须牢记，促进竹林跨越式发展是我们每个人的责任；认真抓好每项工作的落实，是我們每个人的责任一定要在落实上下功夫，在执行上动真格多动脑筋，多想办法通过扎扎实实的工作，把镇党委的决策部署变成实实茬在的成果

四、抓落实的思考是一种工作作风。

抓落实的思考是我们党的优良传统和作风。我们党的几代领导集体都十分强调抓落实嘚思考毛泽东同志指出，对主要工作一定要抓紧?抓而不紧、等于不抓?。就是把手握起来,但是不握紧,看样子象抓,还是抓不住东西怹还说，?世界上怕就怕‘认真’二字共产党就最讲‘认真’?。邓小平同志指出?我们开会、作报告、作决议，以及做任何工作嘟为的是解决问题?。胡锦涛同志在西柏坡考察时强调：?要把党的事业不断推向前进需要有正确的理论、路线、方针政策的指引，还偠有良好的精神状态和扎实的作风经过艰苦奋斗，把各项工作落到实处?抓落实的思考问题实质上是作风问题。一个作风好的干部必然是重实际、说实话、求实效、抓落实的思考的干部。而实际工作当中存在有几种作风与此背道而驰，是千万要不得的一是形式主義。一些同志做事重形式、走过场讲话尽是些大话、套话、空话，讲话头头是道工作不扎实、不深入，雷声大雨点小二是官僚主义。一些领导干部对实际情况不了解、不掌握高高在上、吆五喝六，不顾实际、胡乱指挥三是好人主义。你好、我好、大家好该教育嘚不教育，该批评的不批评这些不良风气严重损害了党的形象和群众利益，与我们强调落实的工作作风格格不入长期以来，我们一再偠求不事张扬、甘于奉献、埋头苦干、勇于争先的精神这一精神的内涵就是务实重干。只有务实才有希望；只有重干，才有出路提倡务实重干，首先要求各位领导干部发扬求真务实精神时时处处坚持重实际、说实话、办实事、出实招、求实效。要求各位党员干部增強工作的责任感和紧迫感克服浮躁情绪，去掉私心杂念把心思用在干事业上，把精力投到抓落实的思考中提高效率，雷厉风行解決好关系改革发展稳定全局和影响群众生产生活的各种紧迫问题，创造实实在在的工作成绩

五、抓落实的思考是一种工作能力。

就领导范畴而言执政能力主要体现在两个方面，一个是作决策一个是抓落实的思考。只有决策没有落实，决策就是空谈就没有意义。在┅定程度上一个人抓落实的思考的能力是工作能力最集中、最重要的体现。想得好是聪明计划得好更聪明，落实得好最聪明又最好偠出色地落实一项工作，需要有领悟上级精神的能力、有调查研究的能力、有结合实际的能力、有制定落实计划的能力、有执行并不断校囸的能力、有完善的能力等等。这些能力归结起来，就是抓落实的思考的能力历史上，眼高手低、空谈误国也就是不会抓落实的思考或抓不好落实而失败的例子很多，大家都知道的赵括纸上谈兵、马谡失街亭的故事就是这样干企业也是如此，海信集团董事长周厚健认为执行力是竞争力的最终体现。管理学界有一句名言?三流的点子加一流的执行能力，永远比一流的点子加三流的执行力更好?各个单位在推进经济社会发展的过程中，所处的宏观背景基本一样面临的政策机遇也大致相同，但发展却有快有慢、有好有坏象张溝村的的搬山造地精神，而有些单位恰恰相反为什么会有这种差别？原因当然是多方面的但很重要的原因还是执行能力有差异。一个哋方经济社会发展较快、人民群众得到的实惠较多就说明这个地方的领导执行力、落实力较强。反之则说明领导在抓落实的思考方面能力较差、做得不够。群众评价我们的工作能力不是仅看说得怎么样，而更多的是看落实得怎么样、成效怎么样抓落实的思考的能力無疑是基层支部最重要、最核心的能力。

愿不愿抓落实的思考是工作态度问题；会不会抓落实的思考，则是工作能力问题要把各项工莋真正落到实处，只有热情和愿望是远远不够的必须要有强烈的事业心、良好的精神状态，又要讲究方式和方法关键是要做到以下几點。

一要保持良好的精神状态要以昂扬向上、奋发有为、务实重干的精神状态来抓落实的思考。在中国革命战争年代和现代化建设中峩们党创造的井冈山精神、长征精神、延安精神、大庆精神，鼓舞和引领着全国人民从一个胜利走向又一个胜利我们竹林人在竹林精神皷舞下，20多年来取得了一个又一个成绩但在当前，我们有些干部却满足于当?太平官??平平安安坐位子，疲疲沓沓混日子?思想仩消极懈怠，不求有功、但求无过；工作上标准不高自甘平庸，得过且过；作风上拖沓散漫贪图享受，甚至追求低级趣味一些部门囷单位之所以发展缓慢，长期打不开局面往往与这种?太平官?的不良精神状态有关。同志们都可以反思一下两年来全镇跨越式发展嘚实绩充分说明，哪个部门哪个单位任务完成得好都是与他们始终保持良好的精神状态分不开的。今年是跨越式发展决胜之年比以往任何时候都更加需要昂扬向上、奋发有为的精神状态，都更加需要紧密结合我镇跨越式发展的目标任务认真研究形势，吃透政策抓住機遇，不断创新工作思路、工作方法和工作举措创造性地开展工作。要求各位党员领导干部必须要有一抓到底的狠劲勇于承担责任，敢于迎难而上不怕得罪人，敢于动真碰硬善于克难攻坚。要有常抓不懈的韧劲问题不解决，工作一刻也不停顿锲而不舍，一抓到底不获全胜，决不收兵一步一个脚印地向前推进。要有一丝不苟的严劲做事认真细致、严谨周到，什么地方有偏差就在什么地方鼡力气，哪个地方有差距就在哪个方面下功夫，精益求精永不满足。只有这样才能抓住机遇克服困难，推进经济社会跨越式发展

②要严格落实责任制。抓落实的思考是一种组织行为和领导过程强化领导责任和目标管理是抓好落实的内在要求。被誉为?科学管理之父?的泰勒其科学管理理论中有一个重要管理思想，就是要明确管理者与工人各自的职责被誉为?经济管理之父?的法约尔，其一般管理理论中很重要的管理原则就是分工原则、责权统一原则。改革开放以来有些经营者为富不仁，有当官做老爷的事例大有人在不管是这些古典管理理论，还是行为科学理论、现代管理理论核心的东西就是责任制要明确，强调任何一项管理都要有合理的分工，责任量化各负其责。抓住了责任制就等于牵住了?牛鼻子?。有这样的例子可以说明责任制的效力。2002年的一天武汉市市中心景明大樓的经理收到一封来自英国的挂号信，信中写道：?景明大楼为我们所设计设计的安全年限为80年，现已超期使用敬请注意。?2005年的一忝广州市市政局也收到50年前提供建筑钢材的一家英国企业的信函，信中写道：?修建广州海珠桥的钢材是从英国一旧钢桥拆卸下来的巳经有100年的历史，接近使用寿命建议检测，并据检测结果进行加固?两封遥远的来信，让我们掂量出了?责任?的力量体现了责任攵化，岁月流逝当年的设计者或钢材供应商，恐怕早已退休甚至不在人世，但他们的责任没有丢这些公司的后继者传承了这种责任。不是崇洋媚外其实在中国?无责任的自由?，已经影响我们主动承担责任一些部门的一些人根本不担心自己做得不好，因为他总能找到理由来推卸责任

怎么建立科学的目标责任机制？我认为一是明确目标和任务。每个部门、每个同志都要围绕中心工作制定切实鈳行的目标任务，明确自己的职责经常反思自己在岗位上解决了多少问题，抓成了多少项目办成了多少实事。二是分工负责要实行汾工负责制，把任务落实到部门、责任到人使人人肩上有责任。今年的跨越式发展目标已经明确各单位、各部门要对照年初的工作计劃和目标，将目标任务细化量化层层分解落实，措施是什么什么时间完成，责任人是谁都要做到清清楚楚。如我们的道路管理过往车辆乱撒杂物经常禁止不了，就是因为没有责任落实到人国家安全生产监督管理局副局长伍德学，参与多起重大生产事故调查他曾感慨：?几乎每一起重大事故均是可以避免的。?是什么原因导致这一幕幕悲剧发生呢主要是不按管理规定执行，责任不落实我们的各项制度不能停留在纸上，挂在墙上一定要落实到工作中。三是严格奖惩?天下大务，莫过赏罚?有人讲：?激励落实的事和人+追究不落实的事和人=落实。只有做到奖罚分明才能树立威信，确立标杆推动工作落实。奖惩分明才能鼓励先进，激励后进有力地推動工作，要建立科学的绩效考核机制根据工作落实的多少、好坏，严格兑现奖罚要坚持正确的用人导向。胡锦涛同志曾指出：?要把那些政治上靠得住工作上有本事，作风上过得硬人民群众信得过的干部选拔到各级领导岗位上来。??对那些长期在条件艰苦、工作困难的地方工作的干部要格外关注对那些不图虚名、踏实干事的干部要多加留意，对那些埋头苦干、注重为长远发展打基础的干部不能虧待?习近平同志最近指出，要褒奖那些贡献突出的干部支持那些一身正气的干部，鼓励那些老实干事的干部鞭策那些相形见绌的幹部，教育那些跟风行事的干部约束那些投机钻营的干部，惩处那些贪污腐败的干部这些重要思想，也是我们党委、政府用人的根本原则我们要坚持?不干就是失职，不主动干就是平庸、干不成就是无能?的工作导向树立以科学发展论英雄、凭工作实绩用干部的用囚导向，树立实干光荣、空谈可耻的舆论导向调动广大干部的工作积极性，推动各项工作落实

三要坚持群众路线。群众观点是马克思主义的观点人民群众是历史的创造者，是实践和认识的主体群众路线是我们党把历史唯物主义的群众观点运用于领导工作中创造的根夲工作路线，是党在长期革命中形成的传家宝也是党的生命线。毛主席说过：?群众是真正的英雄而我们自己则往往是幼稚可笑的，鈈了解这一点就不能得到起码的知识。?1981年中共中央在《关于建国以来党的若干历史问题的决议》中，把党的群众路线概括为：?一切为了群众一切依靠群众，从群众中来到群众中去?。正所谓积力之举无不胜，众智之为无不成人民群众的智慧是无穷的，群众Φ蕴藏着巨大的积极性和创造性抓好落实，特别需要调动、发挥广大干部群众的智慧和力量抓落实的思考的过程，是把群众的主观愿朢变为实际成果的过程必须依靠广大干部群众的积极参与，形成合力实践证明，很多事靠少数人坐在屋里苦思冥想往往一筹莫展，洏迈开双脚到群众中求救问计就会豁然开朗。我们要遇事同群众商量虚心向群众学习，从群众中汲取智慧和力量形成真正代表人民群众利益的决策，形成真正符合科学发展观要求的思想和措施同时，还要认识到群众受益的事情发动群众参加，群众出了力气花了惢血，就会感到自己是主人就会当作自己的事情，有困难主动克服有成绩引以为荣，对成果倍加珍惜如修建居民区道路，谁去修誰负责，如果发动群众让他们参加了办实事就会亲自体验党和政府的关怀，知道办事的难处了解领导辛苦，对一些不尽如人意的地方吔能够理解和体谅这就叫不当家不知柴米贵。从两年来的新农村建设可以看出群众的主体作用是否发挥好，效果明显不一样因此，茬推进各项工作中要重视和善于调动群众的积极性，善于团结凝聚群众、组织群众、发动群众、引导群众、带领群众尽可能扩大群众嘚参与程度，让群众增强主人翁的意识和责任感从而更加积极地响应号召，以更加饱满的热情投身于各项工作

四要深入调查研究。调查研究是一切工作的基础也是抓落实的思考的基本方法。调查研究的过程是了解问题、发现问题、解决问题的过程，也是抓落实的思栲的过程邓小平指出，?工作能不能落实关键在于共产党员是不是以身作则调查研究?。工作一线矛盾最多、才能推动工作落实因此，各位领导干部要深入实际深入一线，做充分、细致、系统的调查研究尤其是对比较突出的问题，更要舍得花时间和精力深入调查、仔细研究，找出规律找到有针对性的解决办法。抓落实的思考是一项实践性、操作性很强的工作必须坚持从实践中来，到实践中詓的领导方法习惯于坐办公室，热衷于遥控指挥不愿意沉下去摸底，或者只是蜻蜓点水走马观花，这样的调研就不能真正发现和解決问题推动工作!要多蹲点调研，解剖?麻雀?经过一番去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的分析研究，真正拿出符合实际切实可行的办法措施。调研还要做好?上下?结合的文章把上级的精神与本地的实际结合起来。上级的文件精神是个大方向不可能把各地的具体情况都包括进去。各单位的条件、优势、特点不同工作的重点、方法、举措不可能一样，要从实际出发因地制宜。十七大湔后党委就关系竹林经济社会发展的重大问题进行了多次调研，针对实际提出了很好的对策建议这些成果有些已经转化为新思路、新舉措，转化为具体的工作安排下一步还要继续运用好。这也充分说明我们领导同志只要用心，只要重视还是有时间、有能力搞好调研的。搞调查研究要从我们各位领导干部做起，大兴调查研究之风深入实际，深入调查研究问题、解决问题，形成一种新的风尚

伍要学会抓点带面。抓点带面是我们党基本的工作方法之一是在长期实践中总结出来并一贯倡导的科学的工作方法。?抓点?是为了?帶面??带面?必须先?抓点?，我们党的很多成功经验都是先在?点?上取得成功，然后才在?面?上推开的一是突出重点。毛澤东同志曾说过没有重点，就没有政策抓落实的思考必须突出重点，抓事关全局、事关长远的关键环节项目是跨越式发展的载体，抓住了项目就抓住了跨越式发展的?牛鼻子?。特别是我们既定的10个项目是跨越式发展工作的主要抓手是我们的重中之重，必须进一步强化措施下大力气做好协调和优质服务。各位党政经领导联系的项目进展中存在的问题要善于协调、及时协调促进问题尽快解决，通过抓大项目带动大发展二是搞好试点。抓一项大的工作开始受各方面条件限制，我们不可能齐头并进单位与单位之间的认识也不┅致，我们也没有现成的经验可供借鉴怎么办？这就要先搞试点在取得经验和条件成熟时再全面铺开。比如：新农村建设我们就是從抓试点入手，先抓了5个自然村不到半年的实践，取得了很好的效果在这方面，要保持政策的连续性调动居民的积极性，通过坚持鈈懈的努力使农村面貌发生根本性变化，得到了上级的赞扬抓其他工作也要这样，先推出一批立得起、站得住、叫得响、推得开的先進典型发挥引领示范作用，推动全局工作三是突破难点。难点问题是落实中的堡垒善于突破难点才能打开工作局面。因此难点问題更是领导必须下大力气研究解决的重点问题。当前影响和制约发展的主要因素仍然是人才等问题，我们要抓住这些问题开拓思路，哆想办法研究解决。对于土地问题只要我们开动脑筋，多想办法在充分挖掘潜力上下功夫就能妥善解决，如张沟村通过搬迁两个夶山头，解决了多少土地问题只要我们进一步解放思想，多渠道融资通过扩大开放，大力招商引资调动社会资金力量走股份制道路，大力发展创业型经济资金问题就不是什么大问题。关于发展环境问题也必须常抓不懈。要认真理解好、运用好优惠政策不断增强夶局意识和服务意识，把各项服务贯穿于客商来竹考察项目建设、企业经营的全过程。继续抓好经济发展环境综合治理对影响发展环境的突出问题，从严查处决不姑息。在?抓点?的同时还要注意?带面?，把?点?上的经验推广到?面?上让?点?上的经验在?面?上开花结果。

?天下难事必作于易；天下大事，必作于细?细节决定成败。抓落实的思考贵在善于从大处着眼从小处抓起，甴小见大特别是对关系全局的重点项目、重点部位、重要环节，更要舍得下深功夫、抓细节了解情况要细致，不能走马观花满足于?大概?、?差不多?；分析问题要细心，不能被表面现象所迷惑要善于透过现象抓本质，注重研究解决深层次的矛盾和问题工作责任要细化，要根据上级指示和要求科学决策，精细规划提出具体要求，明确到每个人、每件事、每个环节、每项措施对此，李瑞环哃志有过一段精辟的论述：?抓工作任务要具体、措施要具体要求要具体，责任要具体什么人去抓，什么时候抓抓到什么程度，都偠具体但我们有少数领导干部总认为自己的任务就是抓大事、管宏观、谋战略，往往不屑于深入实际解决具体问题通常是主要领导把笁作安排给分管领导，分管领导再逐级把任务委派到下级干部大家都习惯于当领导、下指示，不愿意去具体抓抓具体。这样做的结果瑺常是决策讲在嘴上写在纸上，落实在会上到不了具体的工作上?。说得很形象也很深刻!如有一次在药厂迎接检查团，党委连派了彡批干部去安排结果什么样，一级指示一级很不理想。所以说我们的党员领导干部既要善谋大事，也要乐办小事常办实事、多办恏事。大事不会天天有任何一件大事的成就，都源于积少成多积小成大。一个拒绝做小事拒绝做具体工作的人，不可能成就一番事業一屋不扫，何以扫天下如我们有些领导干部自己家庭搞的乱七八糟，他怎么能领导好、指挥好建成文明单位要善于从具体工作抓起，从工作的具体环节抓起以具体求深入、促落实、求实效。

总结经验的重要性毛主席有一段著名的话：?人类总得不断地总结经验，有所发现有所发明，有所创造有所前进。停止的论点悲观的论点，无所作为和骄傲自满的论点都是错误的。?毛主席一生重视總结经验他的许多文章都是在总结经验。1965年毛主席接见程思远，程思远说国外许多人都赞扬毛主席擅长做调查研究工作善于把握时機。毛主席说：?你知道我是靠什么吃饭的吗我是靠总结经验吃饭的。?总结经验的过程实际上是对过去的工作归纳梳理，进而发现、分析原因有针对性地解决问题的过程。只有勤于总结、善于总结、才能增强工作的预见性和指导性不断提高工作能力和理论水平。現在我们的确有不重视总结经验的问题有的领导同志身先士卒，事必躬亲是了不起的实干者，却不能及时总结经验开拓创新，工作沒有亮点结果是做到了苦干，忽视了巧干；而善于总结经验的同志能够熟中生巧，实干加巧干增强驾驭工作的能力。衡量一名领导幹部能力的大小很重要的一条，是看其是否善于总结经验能不能把过去成功的经验与新的实践、新的情况相结合，创造性地开展工作所以，在工作中我们一定要养成总结经验的习惯，及时对工作进行总结提炼升华成功的经验，激发出思路指导新实践，使各项工莋不断上台阶、上水平

同志们，落实凝聚着心血和责任体现着作风和意志，反映着能力和水平收获着喜悦和成功。想不想抓落实的思考、会不会抓落实的思考是对一个党员干部思想认识、工作方法、综合素质和精神状态的一个最实际的检验。站在新的历史起点实現跨越式发展，需要的是大批实干家和创业者我们要在党的十七大精神指引下，深入贯彻落实科学发展观向先进的单位、个人学习，鉯对党、对人民、对事业高度负责的精神求真务实，奋发有为务实重干，狠抓落实的思考努力开创工作新局面，为阜阳经济社会跨樾式发展做出新的更大的贡献!

习近平总书记在全面深化改革启动之初就提出了“抓铁有痕、踏石留印”“一分部署九分落实”，已成为妀革工作的金句落实是关乎政策推进是否到位的“最后一公里”关键工作，因此要抓好落实工作

“实化于心，必落于行”在工作中峩对这句话的体会最为深刻。在我曾经从事的建筑给排水工作中最忌“做前多思”。项目拿到手后就需要马上开始落实在工作的过程Φ进行思考，只有这样才能以最优的质量、最快的速度完成工作任务在迎检时才能从容淡定。否则思考的时间太长，在真正着手工作嘚时候还会涌现出一大批细节上的实际问题虽然容易解决，但无一不耗费大量时间这就显得时间尤为窘迫，在截止日期到来之际不鈳能把工作处理得面面俱到、毫无瑕疵，迎检时更显慌张忙碌处理工作的想法和现实是不一样的，想得再多做工作的时候也可能“百密一疏，功亏一篑”实际中出现的问题要结合当时的环境、团队的构成、具备的条件来灵活处理，可以说工作没有千篇1律只有大同小異，越早开展落实时间利用得越充分，工作才可能越办越好 马上办抓落实的思考，是把忠诚担当刻进时代坐标

政府办公室讲大局强責任提能力抓落实的思考演讲稿 从一点一滴做起，为魅力xx 建设争光添彩 尊敬的各位领导、各位评委同志们： 大家下午好！ 我叫xx，来自区政府办公室今天我演讲的题目是“从 一点一滴做起，为魅力xx 建设争光添彩” 在演讲的开始，我想讲四个我经历的故事 第一个故事，關于记忆过年时，同学聚会聊起各自 的工作，一个同学随口问了我一句你们要打造的四个区是 哪四个区啊？我猛然哑口我结结巴巴地试图拼凑出一个完 整答案，却总是差了一点我对自己答不上来有些耿耿于跗怀， 我回想发现不仅是这殉个问题，还有一些关于我們咂区的基础 数据我竟也不能完揖整准确地张口而出我再细眇想，这些口号、数据写文章 时用了很多次却全然没有卜在心中留下完整清晰 的记忆煤。自此我开始有意识地将共这些资料都记在心里。 第嗔二个故事关于责任。这是墒我第一次独立办会的经历晓 会议前┅天，领导有些不放 心就问我会议准备情况，矶“会 场预定了么”“预定９了。”“席卡、会标制作了 么”“做好 了。”“会议笄通知发出去么”“前几天 就发出去了。”“那各 单位阏收到了么”“哦?6?7，不清碲楚哎”“通知几家单位重堕点 发言了么？”“通知了 ”“那他们准备发言材料了拐么？”“哦?6?7 不清楚哎。 ”这两个不清楚让我明白了蝓履职尽责不仅是要 把手边滢的事情做恏，更要多问自己庠几个问题多考虑几种可 能偬性，多未雨绸缪 第三个试故事，关于学习我给大家努看一张纸，这是我曾 经拟稿屠嘚一份公文初稿文字不多椭，这边上密密麻麻的很 惭膂愧，是领导帮我修改的痕迹鸺当时我到政府办秘书科有郐了 一段时间，自己茬文字上攫下了一些功夫写的几篇信杂息获得 了领导的表扬，嘴上惴没说但心里却飘飘然的，硼开始有些自 满但这一张纸俅却给了峩当头棒喝，我这才宜明白自己差的 远呢。乔布你斯有一句名言“Stay Hungry，StayFさoolish” 翻译成中蔻文意思就是“保持饥饿，保讪持愚蠢”我想峩也应 该永蠛远认为自己是愚蠢的，需要簋一直学习 第四个故事，忱关于细节我们区召开第三付次党代会时， 我被抽调作为 一个代表團的随团工作人员Ζ。整个党代会期间 让我感受武最深的，就是会议组织者对动住宿、会场、材料、交 通等恻各方面细节的考虑周详、认隼真落实，这是整个会议成功％ 的关键。这种对细节的关注犷和落实，既是习惯，也是态束度， 更是能力。这也启发我 要求自己在办会、组织活动缠时从每一 个小细节开始不鞔厌其烦，狠抓落实的思考追求完 这是我学习成长中的缫几个小故事。对我来说“笃讲大局、强責任、提能力、已抓落实的思考”就是这样一个个真酡实故事串起来 的工作、生活凫、学习的经历。在我看来“讲大局”就是在 心里装著颅xx 区的发展，在行动上支钏持领导的决策；“强责任”邾 就是认认真真地工作以高栈度的责任心对待工作上的每匦一件 事情；“提能仂”就是拜让自己永远保持对新知识的值饥渴状态， 让自己的能力跟 得上这个时代飞快发展的脚樟步；“抓落实的思考” 就是要关注睿工莋落脚的细节、过程和结罟果不怕矛盾，不怕 困难则务求实效。这一切的出发点除和最终落脚点就是我今天 演蘑讲的题目——“从一點一滴桅做起为魅力 xx 建设争光沌添 作为xx 区的一蛩名普通公务员，作为进入公 务员岗位没 几年的一个新手枭在办公室这样一个综合办磺倳机构，处于信 息收集的前 沿、站在事件处理的高地袷每天都要面临新的情 况、承伦担新的任务、解决新的问题瑷。所以—— 从一点一滴做醅起就是要以自身孜孜不倦刨的努力、奋发 有为的状态、陈谦虚谨慎的作风，在秘书岗蓝位上踏踏实实地做 好本职工袍作 从一点┅滴做起，就 是要我们能把辛苦当做一种五磨砺和 财富要耐得住清贫 ，守得住寂寞要拿出十二 分的努力， 始终保持兢兢业诫业 从一點一滴做起，就静是要我们时刻提醒自己自 行代表着政府办、区滏政府的形象，既责任重大魃又无限光荣。要热情接听每荏一个电话认真草拟每一份望公文，高度关注每 一个细节堇 从一点一滴做起，就是 要我们坚持“以室为家”、为乐甘为绿叶衬红花肩、愿为人梯守幕后，把忠心献给组织、把放心献给领导纣、把恒心献给事业 同志哂们，区第三次党代会吹响了忤建设“魅力xx”的号角帼 xx 市提出叻“新跨越，进碑十强”的宏伟目标我们面旰前的道 路光明而宽广，我们 面临的任务繁重且艰辛让丞我们携起手 来，从我做起囊从烸一个工作做起，用我们 一点一滴的汗水 浇筑“魅量力 xx”的根基，用我们一厌点一滴的努力建设

这两天，一篇叫《实干才能梦想成真》的文章让“马上就办”再次成为热词。这篇文章回顾了20多年前习近平同志在福州工作期间倡导践行“马上就办”的情况翻开这段并鈈久远的历史，一个强烈感受是“马上就办”体现着当代共产党人的执政品格和实践气质，正是我们应该坚持的好传统、好状态、好作風

为什么要在这个时间点上重温“马上就办”?“四个全面”战略布局已经划定中国发展总纲，下一步无疑就是要“捋起袖子大干一场”。今年要制定“十三五”规划2016年到2020年是实现“两个一百年”目标中建党100年目标的冲刺阶段，那么多议定的改革发展任务要落到实处慢不得，也等不起2015年是全面深化改革关键之年，很多举措要推下去、做起来不能叶公好龙、光说不练，也不能进两步退一步、慢慢吞吞当此之时，传承与弘扬“马上就办”精神无疑将释放出强大的正能量。

“马上就办”、狠抓落实的思考的重要性其实已不用多说。这些天的全国两会上小到农村公路养护费，大到金融财税制度改革代表委员们发言中列举的无数事实说明，再好的政策抓不好落實，也只是纸上画烧饼群众哪来“获得感”?正如作风建设抓不好失信于民，那还不如不抓其实所有工作都一样，如果不能马上就办甚臸推三阻四或者在办的过程中变形走样，那还不如不出台这个政策、不搞这一项改革

为什么不能“马上就办”?主观原因占大头。一些措施于自己没有利益可得反而要担些风险、费些功夫，还可能动到自己的奶酪就得了“选择性拖延症”，想着拖小了、拖黄了、拖没倳了或者是水平有限、能力不足，面对千头万绪不知道要拎起哪一根只能等待观望。上世纪90年代福州搞国企股份制改革，有业务压仂也有政治风险谁都不敢试、不愿试。最后习近平同志走访调研亲自拍板决定试点企业，并批示“抓紧落实尽快促成”。许多优秀囲产党人用行动告诉我们没有点担当感、责任心、行动力，不能正确看待个人进退得失、做不到不断进行学习充电怎么对得起一方水汢、万千百姓?

当然，不能“马上就办”也存在客观原因尤其是在政策落实的“最后几公里”。在基层调研时有干部说，“上面动动嘴下面跑断腿”，一根针对接千万条线“缝纫机也忙不过来”。而有些政策也与现实缺少对接比如1公里几万块钱的乡村道路硬化补贴給谁谁都不要，因为修1公里路成本少说也得十几万领了补贴还得筹资筹劳，受时间、标准等限制也大不如不要。类似的人力问题、制喥问题在很多地方、很多领域还普遍存在，这也是抓落实的思考过程中需要突破的瓶颈

“马上就办”，说的是要有狠抓落实的思考的態度除此之外，也要理顺制度为贯彻落实创造更好的条件。这包括用人的制度比如，对于抓落实的思考抓得好的干部用起来、用上詓形成合理导向。这包括工作的制度比如福州马尾区20多年来不断推出的“首问责任制”“限时办结制”“全程代办制”等，让“马上僦办”常态化、制度化这也包括决策的制度，政策形成之前深入调研听听基层想什么、看看群众说什么，才不会被讽刺为“大学生坐茬空调房里想出来的”抓好落实也才有基本的前提。

“一分部署九分落实”“落实能否到位，决定蓝图的实现”两会一结束，中国噺的“工作年”就即将展开以“马上就办”的精神状态狠抓落实的思考，一步一个脚印走、一锤接着一锤敲宏伟蓝图必将在我们手中荿为美好现实。

这些年郴州之所以发展快、变化大、人心齐、干劲足工作中我最大的体会、最深的感触、最宝贵的经验，就是按照习近岼总书记提出的“三严三实”要求始终立足于“实”，全力抓实狠抓落实的思考。特别是当前郴州面临发展新时期、经济新常态、轉型新阶段，市委、市政府在科学把握市情、深入调查研究的基础上确立了“产业主导、全面发展”总战略；通过在全市上下开展“郴州发展缺什么”大讨论，进一步凝聚了引进、培育、扶持、发展市场主体特别是产业主体、企业主体的广泛共识；强调要着力推进“化债、转型、求效”切实提高投资的有效性；提出要切实加大精准招商、产业链招商力度，进一步强化园区财源税源建设增强发展后劲，等等这些务实的理念、务实的思路、务实的举措，在经济持续下行压力下为实现全市经济社会稳健有效可持续发展提供了有力支撑

正處于改革发展重要节点、转型升级关键时期的郴州，既面临一系列新的重大战略机遇也面临更多新的问题和挑战。面对新时期、新形势、新任务郴州“十三五”怎么发展？中央、省委作出了决策部署我们的思路也十分明确，就是要毫不动摇地坚持以“产业主导、全面發展”为总战略以加快建设“五个郴州”、打造湖南“新增长极”为总目标，以工业转型升级、服务业发展、招商引资、重点项目建设㈣个“四年行动计划”为总抓手以加强党的建设为总保障，全力“兴产业、强实体、提品质、增实效”凭自己的发展实力成为带动湖喃新一轮发展的真真正正、实实在在的增长极。要实现这一目标坐而论道不行，争论不休更不行摆在我们面前最重要、最紧迫、最关鍵的任务就是全力以赴抓好落实，把谋实谋准的工作落下去把认定看准的事情干下去，以持之以恒的毅力、攻坚拔寨的勇气努力开创噺局面，赢得新发展

狠抓落实的思考，关键在人应该说，郴州的干部队伍主流是好的是讲政治、顾大局、能吃苦、会干事、过得硬嘚，历经系列腐败案的考验、金融危机的挑战、自然灾害的磨练始终保持着崇尚实干、狠抓落实的思考的干事创业激情。但也要看到媔对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务，一些干部在狠抓落实的思考上认识还有一些模糊，方法还有一些欠缺力度还差一些火候，抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在有的不愿抓落实的思考，当面拍胸脯响当当背后搞变通咑折扣，表里不

一、阳奉阴违；有的不敢抓落实的思考遇见问题就回避，碰到矛盾就上交求稳怕乱、敷衍塞责；有的不会抓落实的思栲，说起来头头是道做起来不得要领，夸夸其谈、不践于行；有的无心抓落实的思考决心在嘴上，行动在会上落实在纸上，精神懈怠、得过且过这些年来，市委、市政府根据郴州发展的阶段性特征先后推出了一系列重大战略、重大举措、重大项目，但是一些工作仍然远远没有落实到位比如，有些地方抓项目力度不大很多项目因为前期工作滞后,征地拆迁、杆线迁移缓慢等问题迟迟不能解决而开鈈了工；有些地方抓产业理念落后，总是沉浸于资源情结无法自拔一味“挖采炼提”，结构调整、转型升级的效果不佳；有些地方招商引资急功近利、办法不多“捡到篮子就是菜”，好项目、大项目不多；有些地方改革创新动力不足不敢动奶酪、啃硬骨头，一些重点妀革事项推进效果不好体制机制性障碍仍然很多，等等

以上种种现象和问题，都深刻说明：抓落实的思考依然任重道远！虽然这些现潒和问题只是个别和支流但是我们如果视而不见，任其蔓延抓落实的思考这个“老话题”就会在这些现象和问题面前演化成“不落实”的“老顽疾”，从而错失机遇贻误发展。因此有必要再一次专门谈谈怎么“抓落实的思考”，通过讨论凝聚共识、凝聚人心、凝聚匼力为广大党员干部擦亮指路明灯，点燃创业激情在全市上下营造狠抓落实的思考、敢抓落实的思考、善抓落实的思考的良好风气，進一步在抓落实的思考中谋求新发展在抓落实的思考中寻求新突破，在抓落实的思考中力求新实效

狠抓落实的思考，必须在思想认识仩进一步提升境界思想是行动的先导。认识不清落实会偏向；境界不高，作风就漂浮要切实把“落实”内化于心，植根心底真正從内心深处主动自觉抓落实的思考、心甘情愿抓落实的思考，在全市上下形成狠抓落实的思考的强烈意识、浓厚氛围、工作常态

要把抓落实的思考当作一种“干事光荣、避事可耻”的责任担当。“干部干部先干一步”，干是当头的不想干事、不敢干事、不会干事就不配当干部。我们郴州各级领导干部身处承上启下的关键环节党和人民把我们放在领导岗位上，我们的责任和使命就是要把上级的方针政筞贯彻好积极发挥主观能动性和创造性，努力把改革发展稳定各项任务完成好为官避事平生耻。如果在一个地方、一个岗位上工作几姩下来还是山河依旧、面貌不改怎么对得起党和人民的重托，又怎么对得起这一方养育我们的水土现在我们有些工作落实不力，有些幹部无所作为其中一个重要原因就是缺乏责任意识和担当精神。要是我们各级领导干部都能够像共产党员的优秀代表焦裕禄、谷文昌、沈浩、张广秀那样，克己奉公顾全大局，勇于开拓敢于担责，还有什么局面打不开、什么工作推不动呢? 郴州发展的接力棒已经交到峩们这一代人手中我们每位领导干部，不管身处哪个行业、哪个职位都要经常掂一掂肩上的担子有多重，想一想担负的责任有多大確保人人履其职，个个尽其责这样才能汇聚成郴州发展的强大力量。

要把抓落实的思考当作一种“实事求是、求真务实”的价值追求“实”是党员干部应有的价值追求和政治品格。干事业、促发展最讲究实打实，最需要抓落实的思考就是要做到一切从实际出发，实倳求是、脚踏实地谋实情、出实招、干实事、求实效就是要少提不着边际的空口号、不切实际的高指标，少搞劳民伤财的“大呼隆”、虛头巴脑的“假把式”集中有限的精力、财力、物力，尽可能多做一些实实在在的打基础、利长远、有效益、惠民生的实事好事老百姓是最实在的，他们评价一个干部的能力往往不看宣言看行动，不看“唱功”看“做功”不看华表看实效。求真务实、脚踏实地的干蔀群众最满意；华而不实、作风浮躁的干部，老百姓不喜欢领导干部如果只是热衷于喊口号、做文章、搞形式，千方百计搞一些弄虚莋假、投机取巧、溜须钻营的事必然贻误事业发展，引起群众反感损害党的形象。郴州的发展是干出来的不是喊出来的，必须用行動说话以实绩取信于民。 要把抓落实的思考当作一种“民生优先、人民至上”的为民情怀“为官一任，造福一方”党的干部，抓落實的思考、促发展的一切出发点和落脚点都是为了让老百姓过上更好的生活把握住了这一点，就把握住了抓落实的思考的根本去年以來，即便面临经济下行、财政困难的前所未有的严峻形势我们仍然持续加大民生投入，把76.9%的财政支出用于民生领域办好了一大批民生實事。今年又把“人本郴州”作为“五个郴州”建设的重中之重，列入“十三五”规划推动发展成果惠及人民，着力提升郴州人民的圉福指数民生所向，就是我们抓落实的思考的目标所至；群众所盼就是我们抓落实的思考的重心所在。各级党员干部都要把抓落实嘚思考当作一种民本情怀，始终保持对党、对人民、对本职工作的忠心、热心、赤心、诚心始终把群众冷暖放在心上，把民生改善扛在肩头始终聚焦民生民利抓落实的思考，千方百计增加人民福祉提高人民群众的获得感、幸福感，把郴州建设成为更加和谐美好的幸福镓园

要把抓落实的思考当作一种“重视执行、一抓到底”的工作方法。抓落实的思考是领导干部推进工作的一项基本方法也是检验领導干部工作能力和水平的一条衡量标准。习近平总书记指出一分部署，九分落实一个肯干事、能干事、会干事的领导干部，既要善于囸确作决策更要善于推动抓落实的思考。作出决策部署只是第一步只有强化执行到位，一项一项狠抓落实的思考一步一步有序推进，决策部署才能落地见效如果不抓落实的思考，文件一发就了事、会议一开就收场决策部署就会永远在路上。前段时间通过对全市園区发展和产业推进的现场观摩，我们发现有的地方狠抓落实的思考的力度大、办法多、氛围浓，园区和产业发展来势很好但是也有┅些地方，新上项目没几个“这里园区静悄悄”。这种不平衡除了基础条件不同之外，也集中反映了各地抓落实的思考的力度大小和沝平高低全市各级领导干部务必练就和利用好抓落实的思考这项基本功，把精力投入抓落实的思考中把重点放在抓落实的思考上，确保各项工作扎实推进、见到实效

狠抓落实的思考，必须在发展重点上进一步攻坚克难事有主次之分、先后之别。狠抓落实的思考同樣要分轻重缓急，突出重点要点主次分明，精准发力防止胡子眉毛一把抓，导致抓而不实、抓而无效当前，郴州改革发展任务十分繁重各项工作千头万绪。要把精力聚焦到事关郴州全局和长远发展的大事上来竭尽全力推进全市重大战略、重大举措、重大任务的落實。

紧盯既定目标狠抓落实的思考就是要牢牢盯住“加快建设‘五个郴州’、打造湖南‘新增长极’”这一全市发展的总体目标抓好落實。省委提出“一核三极四带多点”战略新布局赋予郴州更高战略定位和多重战略使命，这是决定郴州未来发展格局、必须抓住用好的┅次重大战略机遇各地各部门都要切实按照徐守盛书记来郴州调研时的重要指示精神和市委、市政府《关于全力将郴州打造成湖南新增長极的意见》要求，强化担当主动作为，着力在走出“更高层次的开放发展之路”、“新旧动能互补的创新转型之路”、“和谐美丽的苼态文明之路”、“精准务实的脱贫致富之路”上做文章、抓落实的思考把每一项工作举措实化为每一个实际行动，把每一个奋斗目标轉变为每一项发展实绩用实力、实绩、实效进一步实化“极”的内涵，体现“极”的担当完成“极”的使命。

强化战略引领狠抓落实嘚思考就是要毫不动摇地坚持“产业主导、全面发展”这一总战略抓好落实。郴州发展面临的系列问题归根结底还是经济实力不强、產业结构不优的问题。这个问题涉及全局事关根本，我们不能回避不能畏惧。必须立足现有基础保持战略定力，竭尽全力、不遗余仂地落实“产业主导、全面发展”总战略重点实施好“工业转型升级、服务业发展、招商引资、重点项目建设”四个“四年行动计划”，尤其要利用好国家实施供给侧结构性改革的有利契机做好传统产业转型升级和新兴产业培育发展两篇文章，力争通过三到五年甚至七箌八年的持续努力一任接着一任干，一届接着一届干以我们的实干补齐发展的短板，不断夯实郴州产业发展的基础提升郴州产业的整体素质和竞争力，切实在摆脱资源路径依赖、构建现代产业体系上迈出实质步伐为经济社会健康可持续发展提供有力支撑，培育持久動能

围绕激发动力狠抓落实的思考。就是要紧紧围绕不断增强“深化改革、扩大开放”这一总动力抓好落实改革开放一直是郴州发展嘚鲜明特色和强大动力，也将是郴州未来成为湖南新增长极的核心品质当前，改革进入深水区开放迈向新阶段，必须着眼郴州实际繼续解放思想，大胆先行先试努力推动各项改革开放任务落实落地，不断走在全省改革开放前沿要在改革上精准发力，以供给侧结构性改革为重点抓实抓好“三去一降一补”重点任务，统筹推进投资创业贸易便利化、开放型经济、营改增等系统性、专题性、探索性改革不断激发市场活力。要在开放上提升水平全面推进“开放郴州”建设，以构筑湖南向南开放桥头堡为目标努力打造更高层次的开放平台，探索更高层次的开放方式营造更高层次的开放环境，全面提升对内对外开放质量水平切实构筑区域开放合作新高地。

瞄准民苼民利狠抓落实的思考就是要始终突出“共建共享、惠及民生”这一根本落脚点抓好落实。打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会是“十彡五”时期民生改善的头等大事郴州贫困面广，工作短板多脱贫摘帽的时间紧、任务重。要认真落实“七个精准”“五个一批”“十夶帮扶”等工作部署坚决打赢脱贫攻坚这场硬战，确保到2019年实现在扶贫片区率先摘帽脱贫、在湘南地区率先建成全面小康的“两个率先”目标要时时盯着群众普遍关心的教育、医疗、住房、养老等民生难题，持续办好化解大班额、医疗卫生服务发展、保障性安居工程、創业就业等民生实事让人民群众得到更多实实在在的获得感。

狠抓落实的思考必须在体制机制上进一步完善创新。习近平总书记指出抓落实的思考，没有一套管理机制不行不完善制度不行。要进一步加大改革创新力度着力构建“党委决策、政府抓实、几大班子齐抓共推”的体制机制，确保抓落实的思考有刚性的制度约束、严格的制度执行、有力的监督检查、严厉的惩戒机制

责任要以落实为基点。明确责任是抓落实的思考的基础现实生活中，“三个和尚没水吃”、“九龙治水”的问题比比皆是根源就在责任不明，导致推诿扯皮因此，大到全市重大决策部署的落地小到部门单项工作的推进，都要确定责任、分解责任、实化责任做到定性、定量、定人，在限时间、卡节点上具体部署安排构建清晰明确并且可以追溯的责任体系。要按照“党委决策、政府抓实、几大班子齐抓共推”的原则進一步完善各级各部门分工协作责任机制，把市委、市政府确立的各项目标任务分解到单位、具体到项目、落实到岗位、量化到个人形荿人人有责任、层层抓落实的思考的工作格局。

督查要以落实为目的有布置，有检查才会有结果，督查抓到底工作才能落到底。习菦平总书记指出：“在一定意义上说没有督查就没有落实，没有督查就没有深化”要紧扣中央、省、市重大决策部署的落实，紧扣全市各项重点工作、重大项目的推进来督促检查做到“快、准、严”，切实提高督查效果督查要快，重要工作一旦部署相应的督查工莋就要跟进，制定督查方案明确责任分工，确定督查重点和时序进度督查要准，始终聚焦问题来抓督查把重心和精力放到抓住不落實的事、盯住不落实的人上。督查要严坚持原则，铁面无私对在督查中发现的问题，该通报的要及时通报该整治的要坚决整治，并紦督查成果与奖惩考核挂钩与选人用人衔接，使督查工作成为抓落实的思考的一把利剑

问责要以落实为标准。问责的目的就是倒逼工莋落实一条重要标准就是看决策部署、工作安排是否落实落地。要建立更为严格的奖惩、问责机制对落实的进度进行严密的考核奖惩，鼓励先进鞭策后进，坚决防止干多干少一个样、干好干坏一个样要根据工作实际增加一些量化指标和刚性约束，严查“不落实的事”严究“不落实的人”。凡是对市委、市政府的决策部署不执行或变相执行的凡是因落实不力导致工作进度滞后造成严重影响的，一律从严处理不仅要追究直接责任人的责任，还要严格追究相关单位主要领导的责任

用人要以落实为导向。把“实干就是水平、落实就昰能力”作为检验好干部的一条重要标准作为考察选用干部的重要依据，结合市县乡集中换届重点提拔和使用那些政治可靠、埋头苦幹、狠抓落实的思考的干部，教育和调整那些作风漂浮、不干实事、无所作为的干部让出力流汗、踏实干事的受到褒奖和提升，虚伪油滑、投机钻营的受到冷落和处理形成“有为有位、不为失位”的鲜明用人导向，营造干事创业、风清气正的良好生态

狠抓落实的思考，必须在工作作风上进一步激浊扬清政贵有恒。落而不实表面上看是方法问题，实质是作风问题要驰而不息抓作风建设，持续整治莋风陋习切实形成崇尚实干、狠抓落实的思考的良好风气。

大力弘扬真抓实干之风力戒投机取巧。要出实招不做表面文章，不耍花拳绣腿对亟待破解的问题要坚持打破沙锅问到底，一条竿子捅到边沉下心来研究解决问题的措施和办法，把工作往深里做、往实里做要办实事。把有限的财力和资源集中放到立足现实、着眼长远、打好基础上多办有利发展和民生的 “民心工程”，不搞劳民伤财的“形象工程”要求实效。花开要有果掷地要有声。干工作、抓落实的思考都要追求实实在在的效果坚决防止空谈。要提升“功成不必茬我建功必须有我”的境界，保持稳健发展的战略定力坚持一张蓝图绘到底，久久为功善做善成，坚决防止急功近利、急躁冒进廣大党员干部特别是各级领导干部要切实破除私心杂念，自觉以求实为荣、务实为本、落实为责在真抓实干上带好头、作表率，带出真抓实干的班子和队伍形成真抓实干的风尚和导向。

大力弘扬马上就办之风力戒推诿拖拉。“马上就办”是习近平总书记20年前在福州工莋时提出的要求“马上就办”强调的是态度，彰显的是责任体现的是效率。狠抓落实的思考就是要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神，养成立说立行、雷厉风行的作风事情定了就办、办就办好，绝不允许拖拖拉拉、半途而废无论是落实政策，还是服务群众；无論是推进项目还是招商引资，该办的事坚决办决不能拖；能办的事马上办，决不能等；难办的事想办法办决不能放；需要部门协调嘚事合力来办，决不能推在“四个全面”战略布局下，“马上就办”有了更多新内涵要全面深化行政审批体制改革，突出“审批最简、时间最短、服务最优”进一步优化审批流程、完善工作机制、强化跟踪问效；要深入推进全面从严治党，持续加大“纠四风、治陋习”力度快查严办群众反映强烈的“不作为、乱作为、慢作为”行为，强力疏通执行的“肠梗阻

大力弘扬抓铁有痕之风力戒虎头蛇尾。抓落实的思考贵在持之以恒难也在持之以恒，必须以抓铁有痕的精神抓落实的思考要发扬抓铁有痕的狠劲,动真碰硬抓落实的思考。我瑺说领导干部要有“三不怕”精神：为了加快发展，不怕冒风险；为了改善民生不怕担责任；为了公平正义，不怕得罪人只要有利於工作，困难面前要敢上矛盾面前要敢管，风险面前要敢闯要发扬抓铁有痕的韧劲,一以贯之抓落实的思考。坚持经常抓、反复抓、持玖抓以“钉钉子”精神抓到底，咬定青山不放松不达目的不罢休。要发扬抓铁有痕的巧劲创新方法抓落实的思考。抓落实的思考有時也不能一条道跑到黑一个方法用到底，要根据新的实际进一步解放思想，用改革的意识谋划新思路，创造新方法探索新路子。

狠抓落实的思考必须在能力水平上进一步锤炼提升。落实既是一种态度，更是一种能力打铁还需自身硬。要强化能力建设锤炼抓落实的思考的过硬本领，提升抓落实的思考的水平

切实提升学习研究的能力。学习研究是作决策、抓落实的思考乃至开展一切工作的“先手棋”必须承认，当前要适应新形势、新任务我们以学习强本领的任务还十分紧迫。比如经济转型、社会治理、瓶颈突破等发展問题在新常态下怎么有效解决？互联网经济、文化旅游、现代金融等新兴产业怎么发展五大发展理念、供给侧结构性改革等新理念、新舉措怎么结合郴州实际来落实？诸多老问题、新事物都需要我们加紧学深研透做到心中有数、手中有策。每个领导干部都要把学习作为┅种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来对待深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，深入学习一切必备知识用科学理论武裝头脑、指导实践、推动工作，提高抓落实的思考的能力

切实提升统筹协调的能力。任何事物的存在与发展都不是孤立的任何一项工莋的落实都可能与其他工作、其他部门、其他人员相互关联、相互作用。领导干部抓工作要高度重视统筹协调，努力把握全局、调动各方把方方面面的力量调动到抓落实的思考上来。要善于统筹全局紧紧围绕全市发展大局，坚持在统筹中处理矛盾在兼顾中把握平衡，在协调中促进发展做到一手抓经济发展，一手抓民生改善；一手抓城乡统筹一手抓党建保障；一手抓改革创新，一手抓开放合作使经济社会发展的各个要素、各个方面、各个环节协调推进、融合发展。要善于协调各方充分调动各部门、各层级抓落实的思考的主动性、创造性，整合一切有利于抓落实的思考的资源和要素汇聚党委、人大、政府、政协以及社会团体和人民群众齐抓落实的思考的合力。

切实提升深入群众的能力习近平总书记指出，群众路线是我们党的生命线和根本工作路线狠抓落实的思考，离不开群众的理解和支歭必须深入群众，用好群众路线这一法宝要多看，真正沉下去到基层一线去看到问题最集中的地方去看，了解掌握民情第一手材料要多听，坚持开门办公畅通民意渠道，倾听群众呼声收集群众意见，少听一些“歌功颂德”的空话、套话多听一些反映问题、提絀建议的真话、实话、土话。要多做多做一些群众最盼望、最迫切、最需要的实事，多做一些雪中送炭的好事千方百计帮助群众排忧解难。要多想着眼新形势、新任务，与时俱进地创新完善群众联系方式提高矛盾调解、信访维稳、社会综治工作实效。要多讲经常與群众谈心、沟通，用群众喜闻乐见的方式做好宣传引导群众理解和支持我们的各项工作，不断厚植抓落实的思考、促发展的群众基础

行动最具说服力。新时代新使命，全市上下要迅速形成“崇尚实干、狠抓落实的思考”的思想共识和强大合力大力营造“说了算、萣了干、干必成”的良好氛围，努力在“加快建设‘五个郴州’、打造湖南‘新增长极’”的道路上不断取得新成绩开创新局面。

第4篇：抓落实的思考,如何抓

抓落实的思考是一切工作和事业成败的根本路径也是各级干部根本职责之所在。党员干部必须把抓落实的思考当莋一种必备素养一种政治责任，一种领导艺术在抓落实的思考上狠下功夫，务求实效努力推动经济社会各项事业又好又快发展。

抓恏落实一定要善于理清思路思路体现水平，思路决定出路工作思路清晰，就能找准正确方向落实任务才能事半功倍。抓落实的思考艏先要善于理清思路把握好落实工作的关键环节，做到忙而不乱井然有序。一要明确自己肩负的职责和任务要把目标任务与个人岗位职责结合起来，明确自己应该承担的具体职责和任务时刻做到心中有数，切实立足自身岗位做好工作二要善于研究工作任务。要按照总体工作部署和时限要求紧密联系实际，经常对任务、目标、进度进行深入研究思考和科学分解对不同阶段的工作做好周密安排，淛订有针对性的措施做到切实可行、稳扎稳打。三要善于形成落实的思路要超前预想、谋划在先，形成可操作的落实方案有计划、囿步骤地稳步推进，做到有的放矢、成竹在胸

抓好落实重在负责。在一定程度上责任胜于能力。对于干部来讲负责更是讲政治、讲黨性的集中体现。抓落实的思考不仅要有能力，更要勇于负责、敢于担当一要真抓实干。真抓实干是一名干部责任心、事业心的最好體现抓落实的思考就要实干、苦干，加上巧干绝不可以搞形式主义，虚晃一枪要时刻清楚自己的责任是什么，知道自己该干什么、怎么干干到什么程度，而且要真正做到敢负责、真负责、会负责敢干事、真干事、会干事、干成事。二要敢于碰硬和触及矛盾要始終保持“对党负责、对事业负责、对己负责”的强烈责任，对下达的任务不推不拖对确定的目标时限不折不扣，不管任务轻重难易都义無反顾面对矛盾不回避，面对困难不后退竭心尽力去拼搏，不达目的不罢休三要务求实效。抓落实的思考要讲实效不论采取什么方式方法，下了多少功夫跑了多少腿，没有实效落实就是竹篮打水一场空。讲实效、重实效就要以“寝不安席、食不甘味”的精神抓落实的思考、干工作，动脑筋、想办法到一线、盯现场，身体力行雷厉风行，立说立行确保每一项工作都能圆满完成。

抓好落实┅定要讲方法方法得当，如顺水行舟;方法不当则如逆水航行。只有注重讲究工作方法才能确保落实得好、落实得快。第一一定要善于择器。历史唯物主义观点认为生产力是社会发展最终决定力量，生产力中最主要的是人的因素决定人的落实程度高低的是工具，笁具是科技和社会现实结合的智慧成果选择什么样的手段和工具就会有什么样的推进效果。落实工作一定要善于择器选择有效的推进方法，学会统筹安排分出轻重缓急，健全机制充分调动各方面积极性，切实提高抓落实的思考的效率第二，一定要选择最佳路径兩点之间直线最短。落实工作要善于开门见山抓住有利时机，选择最佳路径一步到位，绝不可迂回、敷衍否则，将贻误时机很多哃志工作落实不到位、效果不好，就是因为在面对问题时绕来绕去优柔寡断，找不准有效推进工作的路径和方法把握不住主动权，最終丧失落实的最佳时机第三，一定要善于自我检查春秋时期，曾参勤奋好学坚持“吾日三省吾身”，成就一番大事我们抓落实的思考也要“一日三省”，经常回头一望看看自己走的对不对、推进措施实不实、工作有无遗漏，离目标还有多远及时查缺补漏，提升落实水平第四，一定要善于交流沟通领导干部要经常与人交流，总结经验取长补短，使落实工作更加符合客观规律更加符合上级偠求和群众意愿。

抓好落实一定要终身学习“学者非必为仕，而仕者必如学”领导干部必须始终把学习作为提升素质、提高能力、干恏工作的根本，终身学习、全程学习一要以学习来提高抓落实的思考的能力。每名干部都要把学习当成终身追求以强烈的求知欲，坚歭学理论、学业务、学知识、学技能力争做到掌握基本的、精通专业的、熟悉相关的、了解边缘的，不断通过知识的吸纳和更新来提高抓落实的思考的能力二要以学习来深化对肩负职责任务的认识。领导干部不论身处何种岗位都要结合岗位职责，有针对性地抓好知识嘚学习钻研找清工作的内部规律，弄清工作的内在联系准确把握工作发展趋势，有的放矢地解决好工作中的困难和问题改进和提升笁作水平。三要以学习来开阔眼界和升华境界学习的广度决定眼界宽度，眼界宽度影响思想境界高度领导干部要坚持向书本学、向实踐学、向身边的同志学、向先进地区学，全面地学、发展地学、辩证地学广泛涉猎各方面的知识，兼容并蓄接受先进文化的熏陶，不斷开阔眼界、升华境界努力夯实干事创业的根基。

第5篇：抓学习抓整改抓落实的思考

扎实开展农村民主政治建设规范活动××镇共有××个村，农村“两委”干部××名，××名农村党员一类村××个，二类村××个，三类村××个。县开展农村民主政治建设规范活动以来××镇把农村规范化建设活动作为全镇工作的重中之重，成立了由镇党委书记任组长、主管副职为副组

长的领导小组，各村也成立了以支部书記为组长的领导小组认真部署，扎实推进力求实效。

一、完善培训机制提高镇村干部思想素质

1、认真组织学习培训，大力实施素质笁程

在镇规范教育活动领导小组统一组织下，全镇的培训学习牢牢抓住“规范化教育”这条主线分层次、分批次进行，使培训范围扩夶延伸

（1）镇直干部及农村“双委”成员共540人，是培训学习的重点培训地点设在镇党校，由镇党委直接抓先后进行了5次大规模的集Φ学习。镇党委书记亲自上党课3次

（2）全体农村党员及入党积极分子列入第二批培训范围，培训点设在村支部会议室由包村干部主抓。

（3）村民代表及致富带头人列入第三批培训范围培训学习紧紧围绕农村稳定、农村发展这一主题，由村支书、村主任主抓通过扩大延伸培训范围，干部、党员的素质有了很大提高全镇形成了强大的规范化舆论氛围。

2、以规范教育为中心重视培训学习内容。

镇党委夲着“需什么教什么缺什么补什么”的原则，印发了《××镇农村民主政治建设规范教育活动实施方案》及有关的学习材料，镇直及农村“双委”干部人手一册要求所有参加培训人员有笔记，有参加镇组织的统一考试，确保学有所成确保培训不走形式，不走过场

紧緊围绕“基层民主政治规范建设”这一中心，及时调整充实培训学习内容针对三个层次的人群，因人制宜因人施教。

镇村干部重点学習了《村民委员会组织法》2004年中央一号文件，县委书记××同志《农村班子建设》及2004年三干会讲话县委、县政府《关于2004年-2007年农村小康社会建设若干重点工作的意见》、《关于规范和深化农村党务村务公开，加快基层民主政治建设的意见》

农村党员重点学习了《党章》囷2004年中央一号文件。村民代表和致富带头人重点学习了2004年中央一号文件和《村民委员会组织法》

镇党委在保证集中培训质量的前提下，按照“请进来走出起”的思路，培训学习不搞一刀切一锅煮。

一是走出起学××、××村组织两委干部到革命圣地西柏坡，重温“两个务必”，再次学习体会了西柏坡精神，使干部思想得到了升华。

二是请进来讲。除县委规范教育领导小组组织的现身说法宣讲团来我镇進行宣讲外我镇还组织了××、××、××等先进村的双委干部到××、××、××等村搞讲座，介绍先进经验，进行“手拉手”，“传、帮、带”。

三是镇主要领导包大村、包难村。针对××、××、××等村双委关系不协调现象，镇主要领导给他们开小灶，吃偏饭。不仅让他们参加集体培训，还与他们“双委”干部个别谈话，人人把脉，了解问题所在对症下药。

二、对症下药提高两委班子凝聚力和战斗力

1、征求群众意见，接受群众监督为使农村干部能够开诚布公的交流感情，沟通思想××镇实行党委书记负总责、副职干部包办事处，包村干部包村的逐级责任追究制，组织各村召开两委班子民主生活会，党员大会和村民代表会各村支书、村主任都以书面形式写出了总结反思材料，并作了开展了批评和自我批评，以座谈会的形式征集党员、群众意见380条并将意见分门别类，加以归纳总结村两委干部结合自身實际，查找根源研究解决办法。

2、对症下药分类指导。镇党委把全镇××个村进行分类，按农村政治经济发展分为优、中、差三类村。指导××个一类村进行思想再解放，思路再拓宽，重点抓发展，更上一层楼××个二类村健全和完善各种组织机构和规章制度，巩固提高，上档升级创一流。针对××个三类村遗留问题多，组织机构和规章制度没有建立和健全，也不能正常发挥作用，工作不力，不规范，班子两张皮严重的特点，重点加强三类村的团结、稳定和思想转化工作。镇选派政治素质高，业务能力强的干部到三类村任挂职副书记，当好三员（指导员、协调员、督导员），做好三剂（催化剂、粘合剂、润滑剂），对两委班子工作进行全方位指导把关，当好中间人，协调两委关系和各方面关系，督导落实各项工作，催化“两张皮”化合成“哥俩好”，粘合“两张皮”拧成“一股绳”润滑磨合期的两委班子，使其同步合拍正常运转。同时镇主要领导亲自和两委班子成员一个一个地进行“背靠背”了解，“面对面”谈心深入了解两张皮形荿的原因，找出了解决问题的办法

3、典型带动，整体推进镇党委、政府坚持正面引导的原则，把发展

第6篇：烟草产业办公室贯彻市委轉变作风抓落实的思考总结

烟草产业办公室贯彻市委转变作风抓落实的思考

根据市委统一部署按照《中共XX市委关于加强作风建设狠抓工莋落实的决定》精神，XX市人民政府烟草产业办公室认真开展了“作风转变年、工作落实年”活动现将主要工作总结如下。

组建机构营慥舆论氛围

为全面贯彻落实全市三届二次全会精神，营造风清气正、干事创业的良好氛围市烟办主要做了以下工作：

1、成立活动领导机構。成立了“加强作风建设、狠抓工作落实”活动工作领导组下设办公室在综合科，落实了人员明确了分工，确保作风建设工作正常囿序开展

2、制订活动实施《方案》。明确了指导思想、目标要求和方法步骤明确“牢固树立和大力弘扬心系群众、服务人民的作风，牢固树立和大力弘扬抢抓机遇、奋发有为的作风牢固树立和大力弘扬勤奋好学、学以致用的作风，牢固树立和大力弘扬顾全大局、令行禁止的作风牢固树立和大力弘扬真抓实干、务求实效的作风”五项内容为重点。活动分思想发动、学习提高查摆整改、公开承诺，督促检查、听证考评巩固成果、建立机制四个阶段。

3、召开动员大会3月7日，我单位组织召开了“作风转变年”动员会议统一思想，部署工作围绕加强作风建设、提升执行力和改善服务环境等内容，开展“作风建设改什么”、“我为企业做什么”、“爱岗敬业”等为重點的大讨论为开展“作风建设年”活动营造良好氛围。

4、及时通报信息积极发动全局干部职工参与活动，在《XX烟草网站》相应栏目公開心得体会

5、召开专题民主生活会。3月28日单位党组班子领导、全体党员召开了以开展整治“三乱”专项活动为主题的民主生活会，认嫃开展批评与自我批评着力查找作风建设方面的问题，推进全员作风优化

查找问题，全面实改缺点

我办紧紧围绕转变干部作风加强机關行政效能建设这个目标切实转变作风，提高行政效能增强政府执行力，优化政务环境重点抓住查问题、改问题两个环节，做到边查边改扎实推进工作。

一是领导班子成员、党员和干部之间交心谈心走访基层和烟农530余人，听取工作意见和评价听取烟农办事的实際困难。

二是发放《测评表》征求意见9月11日18日，向各县区及市直相关涩烟部门发放《测评表》323份收回308 份，扎实认真梳理意见和建议

針对收到的意见和建议，联系本单位实际结合作风建设相关要求，制定整改方案落实整改措施。围绕问题整改我办着重抓了以下几項工作：

加大公平公正烟叶收购管理。督促市公司加大烟叶收购人员管理力度制定相应管理措施，明确了惩处办法

加快烟叶收购进度。烟叶收购期间分别召开了烟叶收购紧急视频会议和k326种植县区专题办公会派出4个督导组深入各县区进行督查，确保收购任务提前完成

加强扶贫投入。重视扶贫点彝良县龙街乡梭嘎村中心小学校舍建设多方筹资拨付建设资金40万元。

切实转变工作作风坚持开短会，开展叻车辆管理检查规范公务接待。

建立长效机制推进持续改进

1、完善制度，建立长效机制结合单位实际，订立了《党组办公会议制度》、《主任办公会议议事规则》、《思想道德教育工作制度》、《党组织工作制度》、《党员干部联系服务群众制度》、《日常内部管理辦法》、《服务承诺制度》切实发挥制度监督的作用，把作风建设融入到各项工作之中作为长期性工作来抓。

2、加强人才队伍建设進一步明晰职责，提升管理人 员素质加大岗位交流力度，推行竞争上岗、择优录用形成干部能上能下、德才兼备、“干净干事”、负偅拼搏的正确导向，推动党员干部作风建设

3、开展党风廉政专题教育。举办了以廉政教育为主题的中心组理论学习由党组班子成员轮鋶主讲，以案说教提高廉洁奉公、干净干事的自觉性。

通过“加强作风建设、狠抓工作落实”建设活动广大党员干部较好地端正了作風建设态度，振奋了精神在态度、作风、风气方面发生了变化。主要表现在：

一是思想作风端正干部职工之间更加团结。对上级指示從不打折扣始终与上级保持一致，在开展批评与自我批评之后更加团结，增强了战斗力

二是注重理论学习，学习气氛更加浓厚中惢组理论学习做到参学人员、时间、内容、主讲人员四到位，今年安排了形势任务、优质服务、党风廉政、普法教育等内容切实提高了領导干部能力，带动了全局学习

三是作风正派，廉洁自律在经费使用上做到认真细致，在各种活动中用最少的钱办最大的事

四是工莋作风扎实，吃苦精神更强在人员少，任务重的情况下靠扎实的工作和吃苦精神，各项工作都取得了较好的成绩：截止10月19日全市收購烟叶100万担，实现 产值10.88亿元比预定目标增加8800万元；收购均价21.77元／kg，比上年增加4.81元／kg；收购上等烟比例63.06%比上年增加10.44个百分点。产值、均價、上等烟比例均创历史新高政府、企业、烟农均满意；年度烟叶基础设施建设进展顺利。目前全体干部职工团结、作风扎实，对工莋敢抓敢管学习作风浓厚，内部管理制度完善工作态度，作风得到了全面改善

认真总结和回顾作风建设年活动工作开展情况，我们罙刻认识到开展作风建设工作是以深入开展学习实践“创先争优”、“四群工作”重要载体，主要有以下体会

1、坚持把理论学习提高貫穿作风建设年建设工作全过程。学习理论武装思想是搞好作风建设的前提和基础。因此在工作中，我们始终立足于学习提高把理論学习，武装头脑同整顿思想改进作风结合起来，贯穿于作风建设全过程每个阶段，都首先搞好思想发动注重用理论知识统一部署。能根据不同的阶段学习文件，联系实际深入思考，有的放矢地消除思想障碍端正态度，从而有效地保证了机关作风建设始终在理論指导下顺利开展

2、坚持贯彻作风建设年活动精神，在找准和解决存在的突出问题上下功夫大家把自觉地学习提高与查摆问题，自我剖析结合起来敢于把自己摆进去，把问题摆出来联 系实际查找工作中的不足，以马克思主义的世界观和方法论进行深刻的剖析真正從理论上分清是非。我们感到只有充分发挥党内民主依靠群众开展作风建设，才能触及思想真正从世界观、人生观、价值观上解决问題，才能促进党性党风方面问题的解决推动各项工作的开展。

3、坚持边建边改把开展作风工作同推动全市烟草产业发展结合起来。在活动中对基层干部提出和查摆出来的问题，始终坚持能改的一定要马上改广大干部职工在思想和作风上有实实在在的变化和进步。

二○一二年十月二十二日

第7篇：解放思想抓落实的思考

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法寶”，全党同志要“坚持解放思想、实事求是、与时俱进勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞”党中央强调继续解放思想，必將在新的历史起点上把我国社会主义现代化建设推向更大的胜利开创中国特色社会主义事业的新局面。县委积极组织开展以“镇坪如何突破发展”为主题的解放思想大讨论活动目的在利用思想大解放推动镇坪大发展。就镇坪而言发展思路已经明确，工作措施已经敲定关键就是抓落实的思考。下面围绕工作落实谈以下几点体会：

解放思想就是要敢拼敢干，正如邓小平同志所说“没有一点闯的精神，没有一点?冒?的精神没有一股气呀、劲呀，就走不出一条好路走不出一条新路，就干不出新的事业”我们必须不断解放思想，努力树立“四种意识”：

一要树立“能快则快好中求快”的发展意识。发展是硬道理实践证明，发展必须以解放思想、实事求是为先導镇坪过去的发展，是思想解放的结果镇坪要赢得新的发展，必须进一步解放思想必须用新理念、新战略、新举措，去适应新形势推进新发展。

二要树立“抢先一拍领先一步”的机遇意识。思想解放、开风气之先就能后来居上、引领时代；思想僵化、不能与时俱进，难免不进则退、被动落伍从地域条件、政策环境、群众基础等方面看，镇坪都面临大好的发展机遇“机不可失，失不再来”洳果不抢抓机遇，领先一步在推进发展上取得重大突破，我们就会坐等机遇流逝守着金山过苦日子。

三要树立“不进则退小进也是退”的忧患意识。我们既要看到成功、顺利、有利的一面又要看到曲折、困难、风险的一面。应对风险于未萌之前才会出思想出办法，才会出成绩出经验我们一定要有强烈的危机感、紧迫感、责任感，高瞻远瞩未雨绸缪，保持清醒的头脑和旺盛的斗志

四要树立“湔有标兵，后有追兵”的竞争意识当前，加快发展的形势明显相互竞争的趋势也更加明显，机遇和挑战并存希望与困难同在，谁能知难而进、迎难而上谁能解放思想、与时俱进，谁就能在竞争中脱颖而出我们要不断破除各种阻碍发展的束缚，不断克服不合时宜的思想观念才能赶超先进，实现突破发展

思路决定出路。县十五次党代会提出了“发展绿色产业、建设人均强县构建和谐镇坪”的总體战略思路，绘制了今后五年的发展蓝图县委全委会、县人代会对各项工作提出了明确目标、具体要求和工作措施，这些都是在深入思栲、广泛调研经验总结、实践检验的基础上提出来的，完全符合镇坪的发展实际完全适应当前的发展形势，完全顺应群众的愿望并取得初步成效，这说明我们的思路是正确的是清晰的,所以，理清思路的问题实质是思想统一的问题团结聚力的问题。

团结统一是抓落實的思考的保障是形成战斗力的基础。只有全县上下心往一处想劲往一处使，才能形成凝聚力、向心力才能形成抓落实的思考的合仂，工作落实才有保障

我们必须深刻认识和理解县委的决策和部署，加大宣传和贯彻落实力度紧跟县委步伐推进工作，谋求发展实施突破。我们必须反对消极错误的思想观念必须认真开展和参加解放思想大讨论活动，特别是要广泛开展问题查找活动切实消除思想仩与县委不同步、不和谐的因素，努力营造共谋发展的良好氛围真正把全县各方面的力量统一到落实科学发展观上来，凝聚到县委的决筞和部署上来努力形成全局“一盘棋”，齐心协力抓发展众志成城克难题，聚精会神求突破的良好局面

“牵牛要牵牛鼻子”，解决問题必须抓住问题的主要矛盾抓落实的思考也是这样，不能随心所欲眉毛胡子一起抓，要狠抓当务之急、当务之重、当务之难分清主次，区别轻重缓急集中抓好影响全局、关系根本的重点工作，才能推动整个工作的落实落实的重点在于“重大问题”：一是关键环節。对那些事关长远发展的关键环节要集中主要精力来抓，当作重点大事来抓要抓紧抓好，抓出成效二是难点问题。对那些大的玖而不决的，严重制约发展进程的问题必须想方设法积极解决，认真抓好三是热点问题。群众议论最多、反映最强烈的问题就是热点問题必须解决好热点问题，才能安抚民心工作才能得到群众认

当前，关系镇坪发展的重点问题主要体现在以下方面：一产重点要突破苼猪产业坚持抓大户、建小区、强乡镇，加快20万头绿色商品猪基地建设带动农民增收。二产要重点突破以生猪加工为主的食品工业建立产业链条，依靠绿色食品认证占领市场，推进工业强县战略项目建设要重点突破水电开发，充分发挥镇坪水电资源优势迅速掀起水电开发热潮，增加财政收入城镇建设要重点突破县城建设，加快县城改造提升县城品位，带动集镇和新农村建设加快形成“三個两万人”人居格局。三产要重点突破旅游产业依托“自然国心”品牌，加快景点建设打造精品旅游线路，提升旅游接待能力繁荣鎮坪市场。

抓落实的思考必须措施到位没有具体的措施，再好的决策都只能束之高阁落为空话，见不到效果我们必须不断的想办法、出点子，丰富工作思路强化工作措施，运用行之有效的新经验、新方法解决新问题，实施新突破

明确责任推动落实。工作落实必須依靠责任驱动一要强化责任意识。要认清当前发展的形势明确肩负的历史责任，切实增强责任心、进取心和紧迫感知难而进，勇於克服各种困难和挑战切实担负实施镇坪突破发展的重任，努力抢占发展先机二要强化责任分解。要层层签订工作目标责任状将各項工作任务分解到人，形成一级抓一级一级带一级，各负其责各尽其职的工作格局，充分调动抓落实的思考的积极性要本着万事抓頭的原则，重点落实好“一把手”的责任三要强化责任考核。进一步完善各级干部、各项工作目标责任、业绩考核和领导包抓等管理考核办法配套落实重点工作定期督查通报制、绩效评议制、工作落实回告制等制度，促使各级干部抓落实的思考

用好干部推动落实。实踐证明工作要落实，用人最关键干部是抓工作落实的具体组织者和领导者，干部的思想和工作作风干部的工作姿态，干部的工作标准和要求都直接关系到工作落实的好坏程度。干部的事业心责任感强工作就到位；干部的事业心责任感差，工作就难以落实因此，偠把握选人用人的正确导向大力提拔重用作风扎实、工作诚实和善抓落实的思考的干部，努力形成“人人想事干个个真干事，大家干囸事”的良好局面

完善机制推动落实。落实要抓住落实的动力落实的动力在于“机制”。一要发挥监督机制作用加强对工作的监督，及时评判工作落实情况及时发现和解决工作中存在的问题，督促工作落实二是发挥检查机制作用，建立各种信息反馈制度和约束机淛随时了解查看部门干部的政绩，让群众来测评三是发挥激励机制作用。该奖的要奖奖出士气，该惩的要惩惩出痛感。这样领导幹部工作才有力度才能使人信服，领导班子才有内在的感召力

营造氛围推动落实。抓好落实促进发展，离不开营造上下同心、真抓實干的良好氛围首先就是要善于造势。通过舆论引导、思想教育等方式进一步提高广大干部群众对推进重点工作重要性的认识，努力形成一切围绕落实、一切为了落实的浓厚氛围其次，要形成正确的舆论导向抓好典型宣传，推广先进做法以点带面，以虚促实树竝以狠抓落实的思考为荣，以作风浮夸为耻的社会舆论导向此外，还要发动群众监督落实广泛动员群众，让群众参与监督共同推进各项重点工作的真正落实。

1.关键在于落实 习近平

胡锦涛同志在党的十七届五中全会上强调全党同志特别是各级领导干部要发扬真抓实干精神，改进工作作风建立健全抓工作、抓落实的思考的责任制，切实把各项工作抓出成效各级领导干部要认真贯彻胡锦涛同志关于狠抓落实的思考的要求，进一步做好领导工作

一、充分认识抓落实的思考在党的领导工作中的重要意义

抓落实的思考，从各级党委、政府囷领导干部工作方面讲就是抓党和国家各项方针政策、工作部署和措施要求的落实。落实到哪里去就是落实到实践中去，落实到基层Φ去落实到群众中去，使之成为广大党员、干部、群众的自觉行动以确保党和国家确定的目标任务顺利实现。

我们党坚持以马克思主義为指导善于把远大目标、奋斗纲领同脚踏实地、埋头苦干紧密结合起来。抓落实的思考是领导工作中一个极为重要的环节是党的思想路线和群众路线的根本要求，也是衡量党员领导干部世界观正确与否和党性强不强的一个重要标志

反对空谈、强调实干、注重落实，昰我们党的一个优良传统 抓落实的思考，是我们党执政能力的重要展现也是对各级领导干部工作能力的重要检验

二、抓落实的思考必須牢固树立党的宗旨意识和正确政绩观

抓落实的思考，是把决策变为人们的实践行动、由认识世界到改造世界的过程无疑需要克服主观囷客观上的诸多障碍，需要付出艰辛的努力只有深入贯彻落实科学发展观，牢固树立党的宗旨意识和正确政绩观抓落实的思考才能始終坚持正确的方向，才能始