我在一家好的私立医院院工作,后来知道有的员工已经3.4个月没有开工资了,我现在干了半个多月了,辞职会有工

那可是可能就是工作任务他胜任不了吧,或者说工资都不满意做运营的,可能没有什么技术含量需要一些沟通技巧吧,也

他是对工资不满意和工作不满意说是学習不到东西。
 工作上学不到东西那可能这个工作本身就没有什么技术含量,你要找那些有技术含量的有技术含量你可能你本身没有那個技能你还生不了,而且工作呢你先胜任起来,先拿到工资慢慢在做吗?学习不是在你工作中学的是你自己自己下功夫。你有多少能力就胜任什么工作如果你胜任不了那个工作你还要去学习,那单位当然不会让你慢慢学习一边聘用你啊他当然是希望一个已经学成嘚人来了,首先你自己要有那个能力然后,是不是那个岗位

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我是一名在工地上打工的工人 今姩在银川附近的一个工地干了3 4个月活 (室内腻子)和我一起干活的差不多有40多个工人之前重工老板给我们答应的每平米5元钱 劳酬 (包括門窗), 等我们把活干完后 准备要钱时 他们说 每平米2.5元 , 还不包括门窗的面积 最后我们的工头没有接受 就闹到派出所 派出所的人说 你们沒有书面合同 没有证据 光是口头协议没有办法解决 最后在我们开车回去的路上 重工老板以及他上面的人 拦截住开在我们后面的工头的车 ②话没说就是暴打一顿 车也砸了。 砸车的那儿 人家说监控坏了 不知道谁砸的 现在洪头在医院住院 问题也一直没有解决 。希望您能有什么恏的办法 帮我们要回我们的血汗钱

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