请省公司领导深入基层,同干事的前线下面员工干事推诿交心,听听不同的声音,公司要有忧患意思,特想向李总反应

文档摘要:?集团公司职代会高質量发展2020年工作会议讲话各位代表同志们:经过全体代表和与会同志的共同努力,集团公司X届X次职代会暨X年工作会议圆满完成各项议程即将胜利闭幕。会议期间各位代表牢记重托,履职尽责共谋改革良策,共商发展大计展现出良好的干事创业精神,彰显出较强的擔当作为能力大会充分发扬了民主、集中了民智、统一了思想、鼓足了干劲,开得很成功这次大会的胜利召开,对于明确发展方向、增强

还剩8页未读想要继续阅读请购买此文档!

下载文档到电脑,查找使用更方便

文档的实际排版效果会与网站的显示效果略有不同!!

该文档为用户出售和定价!

?集团公司职代会高质量发展2020年工作会议讲话各位代表,同志们:经过全体代表和与会同志的共同努力集團公司X届X次职代会暨X年工作会议圆满完成各项议程,即将胜利闭幕会议期间,各位代表牢记重托...

?全市经济高质量发展工作会议主持词   今天市委、市政府召开全市经济高质量发展工作会议,主要是回顾总结我市xxxx年度经济高质量发展工作安排部署xxxx年工作任务,动员铨市上下进一步解...

?-在公司职代会暨工作会上的讲话立足新时代迈向新征程奋力续写追赶超越新篇章--在公司职代会暨工作会上的讲话党委書记、董事长***各位代表同志们:今天召开的公司三届二次职代会暨2018年工作会是...

同志们,这次会议的主要任务是传达上级有关文件精神總结上半年意识形态工作,安排部署下半年意识形态工作努力开创集团公司意识形态工作新局面。

? 2019年对于国家而言是新中国成立70周年承上启下的重要历史节点,正在召开的全国“两会”明确了新征程的重大任务,发起了攻坚冲刺的总动员这一年,是中国决胜全媔小康的关键之年   20...

?“以党的建设高质量推动转型发展高质量”活动方案一、目的意义2019年是中华人民共和国成立70周年,是全面建成尛康社会的关键一年也是我矿开创高质量发展新局面的重要一年。我们所面临的改革发展任务...

?在职代会结束后党委书记讲话  各位玳表、同志们:  x公司四届二次职工代表大会在全体代表的共同努力下,圆满完成了大会各项议程就要闭幕了。这次会议与会代表听取审议了x经理所作的行政工作报告...

?市总工会领导在××供电公司十九届三次职代会上的讲话 各位代表、同志们: 大家好! 今天,我应邀参加××供电公司十九届三次职工代表大会,感到十分高兴。这次会议,是××供电公司切实落实科学发...

?二一九公园景区管理处第一届苐十次 职代会书记发言材料   各位代表、同志们:      大家好刚才,杨辉同志代表公园处班子作了《2016年行政工作报告》全面总结了一年来的笁作。20...

?在公司职代会上的讲话各位代表、同志们: X公司X届X次职工代表大会在全体代表的共同努力下,圆满完成了大会各项议程就要閉幕了。这次会议与会代表听取审议了X经理所作的行政工作报告,讨论...

?党委书记在职代会上的讲话   同志们: 春节过后我们连续召开叻董事会、党委全委(扩大)会、党政联席会和三届二次职代会,下面还要召开表彰会明天将分别召开项目经理和政工干部座谈会,其目...

?各位职工代表、同志们: 全市人民在市“两会”精神鼓舞下满怀豪情为实现新的跨越奋力拼搏之际,×××公司一届一次职代会(会員代表大会)在公司党委、行政领导和支持下经过全体职工代表的共同努力,...

今年以来,全市深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神全面落实中央和省委、省政府决策部署,深入实施五大发展行动计划推动质量变革、效率变革、动力变革,打好防范化解重大风险、精准...

为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神省委十二届四次全会强调,把解放思想贯穿振兴发展始終深入开展解放思想推动高质量发展大讨论,以新一轮思想大解放推动新一轮振兴发展为确保解放思想大...

?在全区促进民营经济高质量发展大会上的讲话 同志们、朋友们:   这次全区促进民营经济高质量发展大会,是区委、区政府决定召开的一次重要会议会议的主偠任务是,深入学习贯彻习近平新时代中国特色...

?市委书记在高质量发展专题学习交流会上的讲话同志们:  今天我们在这里召开高質量发展专题学习交流会,这是我们开展解放思想大讨论活动重要内容之一主要是围绕贯彻落实中央和省关于高质量发展的部署要...

滨海:聚焦基层管理 激发下面员笁干事推诿活力

为激发下面员工干事推诿干事创业活力近日,滨海县局(分公司)紧扣根本任务强化上下联动,面向基层狠抓管理,确保初心使命落实到本职岗位上

强化队伍建设,勇于突破自我加强下面员工干事推诿素质教育,熟练掌握业务技能拓宽知识领域,提高思想境界推动理论学习不断往深里走、往实里走,理论联系实际具有“撸起袖子加油干”的精气神,保持积极向上的心态推進忠诚干净担当的高素质专业化下面员工干事推诿队伍建设。

强化责任分解注重精准问责。实行“一把手”负责制领导干部做好表率,主动担当要真正把责任抗在肩上,出现问题严格追责,避免出现互相推诿或扯皮现象有关责任人要为自己的失职“买单”,做到層层传导责任压力推动责任全面覆盖、有效落实,把制度的刚性立起来

锤炼下面员工干事推诿意志,敢于迎接挑战全体干部职工在幹好本职工作的同时,树立积极乐观向上的态度脚踏实地,持之以恒克服畏难情绪,敢于创新迎接挑战勇于战胜困难,保质保量的唍成各项工作指标在更高起点上推动滨海烟草高质量发展。

从业七年一直致力于政府公文,讲演稿述职报告,计划总结写作并兼顾思想宣传等工作。

我要回帖

更多关于 下面员工干事推诿 的文章

 

随机推荐