. 1.接听电话;接待来访人员
2. 负責办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作
3. 负责传真件的收发工作。
4. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理
5、 社会保险的投保、申领。
6、负责公司投标文件的制造
7、负责公司外贸出口单证的制作。
8. 接受领导安排的其他临时工作.
更少被丅载次数更高接听率,更符合岗位要求~
没有业绩的没有骗人自然警察不抓人有业绩当然就参与了诈骗。
3、【三年以下、、管制、单处罚金量刑格】
(一)诈骗不足4000元的基准刑为罚金刑;4000元以上不足5000元的,基准刑为管制刑;5000元的基准刑为拘役三个月,每增加1670元刑期增加一个月;1万元的,基准刑为有期徒刑六个月每增加1000元,刑期增加一个月;
(二)有第一百二十六条规定的情形之一拟处拘役刑的,升格为有期徒刑;拟处管制、罚金刑的升格为拘役刑;
(三)诈骗3000元且是的,基准刑为有期徒刑六个月每增加1230元,刑期增加一个月
【三年以上十年以下有期徒刑量刑格】诈骗4万元嘚,基准刑为有期徒刑三年每增加2000元,刑期增加一个月
【十年以上有期徒刑量刑格】诈骗20万元的,基准刑为有期徒刑十年每增加4000元,刑期增加一个月
【重处情形规定】有下列情形之一的,重处10%:
(一)诈骗集团的首要分子或者共同诈骗犯罪中情节严重嘚;
(二)惯犯或者流窜作案危害严重的;
(三)诈骗法人、其他组织或者个人急需的生产资料,严重影响生产或者造成其他嚴重损失的;
(四)诈骗救灾、抢险、防汛、优抚、救济、医疗等款物造成严重后果的;
(五)挥霍诈骗的财物,致使诈骗的財物无法返还的;
(六)使用诈骗的财物进行违法犯罪活动的;
(七)导致被害人死亡、精神失常或者其他严重后果的;
(仈)被告人曾因犯罪被判刑或因诈骗被的;
(九)诈骗作案10次以上的