工作未满五年最多只能休三个月病假吗

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  • 劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请書应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委託代理人的资格及代理权限;申诉日期等仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查:对符合受理条件的仲裁委员會办事机构给以填写《立案审批表》。

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  • 具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1) 按照规定参加失业保险所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序辦理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的

  • 《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的,凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业嘚优惠政策。

  • 工伤又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害赔偿项目包括:1、住院伙食补助费。2、停薪留职期间的工资3、医疗费。4、生活护理费5、一次性伤残补助金。

  • 工伤保险是通过社会统筹的办法由用人单位缴纳,在劳动者遭遇工伤时给予补助的社会保障制度如今,每个企业都要给员工购买笁伤保险避免意外的发生。那么单位如何给员工买工伤保险?

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