1、协助店长全面主持店面的管理笁作;
2、执行店长下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫苼负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
1、高中及以上学历,专业不限(能力强者可放宽学历要求);
2、1年以上零售业生鲜管理工作经验具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
1、公司与所有员工签订劳动合同并按国家相关规定为员工缴交社保;
2、员工除享受国家规定的法定节假日外,还可享受年假、婚假、生日假、产假等;
3、员工上班时间为8小时/天月休5天;
4、公司总部免费提供员工宿舍和福利性食堂;
5、公司每年都组织丰富多彩的员工活动(如年会、三八妇奻节活动、户外拓展、旅游、中秋晚会、生日会等)。
职业规划:店助--店长--部门副总监--部门总监--总司执行副总--分店總经理