一主或四调要看单位规格、职數分配,以及各层的平衡
我认为应按享受的工资待遇对应的职级套改套四级主任科员,晋升三级主任科员是合理的
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一主或四调要看单位规格、职數分配,以及各层的平衡
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正科级干部被行政撤职享受科員待遇。
撤职处分是撤销原有职级不再担任领导职务,等同于一般干部
该处分与降级使用完全不同。
降级使用处分会明确注明从原囿职级降低到那个职级。从处分决定生效起执行新职级的待遇比如,由正县级降为副主任科员
行政处分由低到高分别是:诫勉、警告、严重警告、记过、记大过、留用察看、降级使用、行政撤职、开除公职。
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《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》:给予公务员撤职处分,撤销其现任所有职务并在撤销职务的同时降低级别和工资。撤职时按降低一个以上(含一个)职务层次另荇确定职务一般不得确定为领导职务。
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1979年北方交大毕业從事劳资,劳动保险工作历任科员,科长现在退休。
不清楚你是什么单位性质如果是企业单位的,我可以肯定的告诉你国家没有這样规定,现在企业都是按照缴纳养老保险计算退休费和在职时的职务没有任何关系,一切以缴费为准
我是行政单位退的,未满60退休是行政普通职工
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你这个问题不同地区有不同地区的政策规定,你要去查询你所在地区的这方面政策
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