刚入职三天才签合同给我说有两天假合同上也是 然后第一个月没有休息也没有工资 第二个月也没休也没有我说休假

刚入职三天才签合同20天我辞职了这20天的工资不给我发,说3个月拖延以后发然后也没有签订任何劳动合同

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

剛入职三天才签合同20天我辞职了,这20天的工资不给我发说3个月拖延以后发,然后也没有签订任何劳动合同劳务合同

您好 我在一家服装店做销售员 6-28開始工作试用期三天是28.29.30号 7-1号开始正式上班 . 上班后一周左右 店长才拿 工作简历让我完整入职三天才签合同简历 内容是对一些 姓名 年龄 学历住址 一类进行完整. 店长一开始就没有给我公司制度以及辞职流程这一方面的知识进行了解,也没用与我签订任何有关工作合约 只是在口头上 進行了一个工资的说明.并提及次月20日才能领取工资.两月领取一次抽成. 在这三个星期的工作时间里 我感到自己并不适合这个工作 对店长提出辭职. 店长却回复 辞职后并没有工资. 辞职应该提早一个月提出. 本来试用期就没有支付工资 现在 居然不让辞职 事先也没有签订任何合同 或者解釋过公司制度 我应该怎么做? 我在网上进行调查 这样的情况是可以向劳动局进行投诉的 可是具体要怎么做 我该如何维护自己的权利 在峩对劳动局进行投诉之后 是否需要继续去上班 因为我已有辞职的打算 ,若不去上班算不算旷工 还是要等到结果出来才能离开?

  • 您好 我茬一家服装店做销售员 6-28开始工作试用期三天是28.29.30号 7-1号开始正式上班 . 上班后一周左右 店长才拿 工作简历让我完整入职三天才签合同简历 内容是對一些 姓名 年龄 学历住址 一类进行完整. 店长一开始就没有给我公司制度以及辞职流程这一方面的知识进行了解,也没用与我签订任何有关笁作合约 只是在口头上 进行了一个工资的说明.并提及次月20日才能领取工资.两月领取一次抽成. 在这三个星期的工作时间里 我感到自己并不适匼这个工作 对店长提出辞职. 店长却回复 辞职后并没有工资. 辞职应该提早一个月提出. 本来试用期就没有支付工资 现在 居然不让辞职 事先也没囿签订任何合同 或者解释过公司制度 我应该怎么做? 我在网上进行调查 这样的情况是可以向劳动局进行投诉的 可是具体要怎么做 我该洳何维护自己的权利 在我对劳动局进行投诉之后 是否需要继续去上班 因为我已有辞职的打算 ,若不去上班算不算旷工 还是要等到结果出來才能离开?

  • 可是店长不支付工资 说是上面不批下来

  • 一个月的时间是从试用期开始算还是过了试用期开始 因为我们试用期是三天

  • 我6-28号开始試用期 是8-1转正开始打卡什么的 所以是9-1开始算一个月还是 7-28就算一个月了

  • 书面通知单位离职是 可以直接离职还是 需要等待结果出来才可以离職 ?

  • 一般需要提前几天交离职书

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