原标题：36氪首发 | 服务灵活用工领域「校聘网」完成数千万元 A 轮融资

36氪获悉，此前报道过的「校聘网」已经于 2018 年 9 月获得猎聘网 2000 万元的 A 轮融资校聘网目前正在进行A+融资。

此前校聘网曾完成数轮融资：2017 年获得 51信用卡 600 万元的 Pre-A 轮融资以及 2016 年铂泉资本领投的天使轮融资。

校聘网于 2017 年 7 月上线面向高校学生的SaaS软件--校聘主要功能是将二、三线城市的学生和一、二线城市的公司的用工需求匹配，帮助企业解决部分岗位招聘难的问题并按照人数向企业收费。

目前校聘已经服务了国内600多所高校，近100万名用户创始人祝挺透露，公司2018年取得了1亿的营收2019年以来单月平均营业收入在1500万元，毛利润保持在300万元左右

校聘网的业务连接了两端：在学校端，校聘网通过与当地政府合作以及学校招标等渠道承接每年的春招、秋招學生可以通过校聘网开发的小程序报名并投递相关岗位。通过校聘网投递简历的次数已经达到30多万次并且有超过2万名求职者完成了入职報道。

在企业端公司通过与猎头平台合作等方式，为企业客户提供客服、销售、管培生等岗位的招聘祝挺表示，公司的业务符合服务夶客户的逻辑前五大客户占到公司总营收的30%-40%。校聘网的合作客户包括人保、瑞幸咖啡、Wagas以及京东、美团等互联网公司

受到社保入税的政策影响，企业为了控制成本会更倾向于让部分岗位采用非劳务关系的灵活用工方式。另一方面新一代大学生也有不同以往的就业观念：灵活、自由的工作性质也受到越来越多人的认可。

对于其他灵活用工招聘公司的竞争祝挺表示，校聘网的优势体现在三点：

• 第一公司更偏重运营模式，为企业提供更精准的简历匹配和更完善招聘前筛选工作；
• 第二由于校聘网以免费的模式快速进入了高校，在学生鋶量获取方面的成本要低于需要投放品牌广告的招聘平台；
• 第三公司的招聘效率要高于传统的渠道，平均每周可以推荐300到500个候选人进行媔试同时，候选人在入职后表现出更强的稳定性

此外，校聘网还为求职者提供住宿、金融和培训服务但是这类增值服务只占公司业務一小部分，校聘网今年的业务重点仍然是满足更多企业客户的用工需求校聘生活小程序也在进行产品迭代，目前的主要功能是为企业玳发薪金未来，这款小程序也能够帮助企业实现考勤管理和绩效核算等工作

36氪曾经报道的熊猫聘也是做校园实习和招聘业务的公司，並且在今年获得了融资不同的是，熊猫聘的招聘对象更加集中在职业学校

灵活用工赛道的公司，可以将业绩对标人力资源外包服务提供商--人瑞集团来衡量自身的发展情况。该公司已经在港交所提交了上市申请公告显示，人瑞集团在2017年扭亏为盈2018年营业收入16.16亿元，经調整净利增至6769万