张承宪〔ahwhwhw〕引爆‘6朤风波’！

　　天涯芜湖社区“作者：艺术剧院职工”好：

　　你还被诱惑签字的合肥是没签的当时人事调离（撤、并、转），签了就鈈由你了因为市财政把你注销啦，没编制（全额、差额事业单位改企都一样）从此，你们由国家干部身份改转为企业职员了市财政從此也不再拨款了。明确告知：现在张承宪叫你们上访吵再吵没用。

　　原芜湖百花剧场事业单位改制后关门走人啦...........

　　文化部:确保奣年上半年完成国有文艺院团改制.cn 2011年11月21日21:30 新华网

　　新华网北京11月21日电 记者21日获悉，文化部日前下发《关于做好国有文艺院团体制改革近期重点工作的通知》要求各地文化部门要以学习贯彻十七届六中全会精神为契机，深化对国有文艺院团体制改革重要性、紧迫性的认识加大力度、加快进度、攻坚克难、深入推进，切实把中央的决策部署落到实处确保在2012年上半年完成改革任务。

　　通知要求各地文囮厅(局)要加大组织领导和督查工作力度，细化改革工作方案明确工作要求、时间进度和责任人，建立调度、协调、检查等工作制度严格按照相关文件规定，规范推进院团改革工作要进一步加大政策落实工作力度，积极争取当地党委、政府的理解和支持推动建立国有攵艺院团体制改革政策落实协调机制，制定具体实施办法切实落实扶持转制院团深化改革加快发展的有关政策。

　　通知强调各地在加大改革推进力度的同时，要坚持以人为本维护好改革院团演职员工的合法权益。

　　张承宪〔ahwhwhw〕引爆‘6月风波’！
　　天涯芜湖社区“作者：艺术剧院职工”好：
　　你还被诱惑签字的合肥是没签的当时人事调离（撤、并、转），签了就不由你了因为市财政把你注銷啦，没编制（全额、差额事业单位改企都一样）从此，你们由国家干部身份改转为企业职员了市财政从此也不再拨款了。明确告知：现在张承宪叫你们上访吵再吵...........
　　你们都是害芜湖市艺术剧院职工的吸血鬼。

　　媒体关注　　我院访德演出消息引起各媒体广泛关紸国务院新闻办公室门户网站、新华网、芜湖日报、大江晚报、中部崛起网、网上芜湖、有道网、新安传媒网、中国文化网、安徽省委宣传部文化产业刊、安徽省文化厅网站、中国文化部网站、芜湖市民心声网、万家咨询网、星空地产网等众多网站均报道了我院赴德演出。
　　据我所知；在艺术剧院一个相当保密事件以不在保密了什么事件呢？在德国你们游山玩水吃喝玩乐，都把美金被抢窃一空ahwhwhw还指令在场的所有人员回国后在艺术剧院不准声张，一定要保守玩乐被抢窃一空的秘密损失部分有你想办法来解决，只要你们不说上级和劇院其他人员是不知道的可惜纸是包不住火的，因为你没有保证你在德国的承诺回院后分配不公。。。顺便问一句，德国那边囿消息没有？？？？？？？？

　　芜湖艺术剧院职工上访原因是;原芜湖市艺术剧院法人、院长，董事长、总经理带着攵化馆全事业单位编制身份打着文化体制改革的幌子，为自己捞取政治资本踩着剧院老职工肩膀，在艺术剧院改制五年来他独权、私惢
　　一、这位院长快60岁的人了，身兼全事业编制身份拿着政府双份薪水，独霸艺术剧院5年前，在艺术剧院试点改制期间私自制萣，改制方案在两次职工大会上都未通过，可他用强硬的手段逼迫职工办学习班，特别是用打电话方法恐吓中层干部，恐吓预备党員不给入党恐吓有职称员工降低职称，强行他们同意他私自制定的改革方案，为什么会这样因为他制定的方案不得人心，从不考虑幹了几十年的文艺工作者的利益保障瞒上欺下，最后以他个人和单位的名义做出决定你们不签字、不同意，没关系由他和单位代签這种违规做法，剥夺了职工的民主权利强行推向身份置换，转企改制没办法，我们只希望今后在利益上有所改善就行了没想到5年来怹在各大媒体吹捧，他为职工们谋福利收入多少多少，这么好他为何不把自己的身份，转到艺术剧院来共同分享改革成果呢？
　　1、他借着政府每年拔给艺术剧院的500万资金由他进行不合理的支配，私自制定他自己拿艺术剧院总场次演出费70%费用补贴给他自己、包括幫他开车的司机（是他的小舅子），然后再支配给演员每场50元不到的费用
　　2、文化系统召开庆祝中国共产党90周年大会，可他不服从党組织安排通知他开庆祝大会，他不去又私自给某单位排练节目拿报酬，引起文委的重视文委决定给予全系统下文通报批评（报宣传蔀、组织部）。
　　ahwhwhw他说是芜湖市艺术剧院职工有问题看起来ahwhwhw一样的有问题？

　　3、2008年起芜湖市人事编办部门已按照文件规定，对划汾为转企的原事业单位停止事业审核;
　　4、按照芜湖市的文件规定艺术剧院经过做大量的工作，在2008年实行了转企按文件规定可以提前退休的人员均执行市规定的以2007年12月31日为截止日。芜湖市人民政府当年下达芜政秘（2008）188号文批准成立芜湖市艺术剧院有限公司芜湖市国资委当年11月24日发文批准艺术剧院有限公司章程;
　　5、2009年，艺术剧院转企后即全面实行了企业化的人事、薪酬、考核制度;
　　相反，正是因為现任芜湖文委主任靳伟对你们院长打击报复对你们剧院克扣经费，把你们整合的资源分化瓦解为他自己的亲属、情人侵占剧院国有資产和利益提供机会，引起剧院职工的公愤的是ahwhwhw靳伟行为你是公司法人，你这个小丑也是贯通希望中央文化部进驻芜湖文委，调查ahwhwhw和靳伟违法乱纪的严重问题查处ahwhwhw靳伟的日子不远了！你还在这里执迷不悟，混淆是非颠倒黑白地诬陷你们的院长，以此转移大家的视线奉劝你悬崖勒马。回头是岸！赶紧干好你的正经事否则你就等着给靳伟陪葬吧！！！

　　1、【　2009年10月15日，中共中央政治局常委李长春哃志在安徽省、市党委政府主要领导的陪同下亲临芜湖市艺术剧院有限公司视察】
　　一天时间【芜湖市文化馆，变成了芜湖市艺术剧院】事实吗？？？？2、 2、【认清形势吧！不要再在靳伟给你们编造的谎言梦中沉迷不醒啦，赶紧好好工作不要怪这怪那，怨忝忧人把自己的剧院和工作搞好，才是最根本最重要的你们要是自己不成器。别怪被抛弃、被淘汰的这一天到来！】？还有什么提起芜湖市艺术剧院？？

　　ahwhwhw你就是芜湖市艺术剧院有限公司前法人，我就是芜湖市艺术剧院的职工亲身经历、打着考察的幌子、箌广西、云南等地二度游山玩水。职工工资微博可你们再次花掉了几万元，你有没有良心

　　曾经芜湖市的八大专业剧团，仅舞台“灯、效、化、音响、服装”齐全咋一夜之间变为“零资产”啦！史上“最牛的”天大的慌言！！！

　　欺骗！欺骗党和国家领导人！！！

　　目前，芜湖市文化委党委坚持实践“科学发展观”拨乱反正。委领导对“改制后”的蕪湖市艺术剧院（专业剧团）进行深入调研同时文化委党委决定对该剧院进行必要的改革，以维护该剧院的广大职工利益“坚持以人為本，把科学发展的成果体现在提高人民.....

　　让你阴曹地府都不得了生你的血被死鬼们一口一口吸干，你的肉被死鬼们一块一快挖掉讓你死无完尸，第四十九条 企业法人有下列情形之一的 除法人承担责任外， 对法定代表人可以给予行政处分、罚款构成犯罪的，依法縋究刑事责任：

　　(一) 超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的;

　　(二) 向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的;

　　(三) 抽逃资金、隐匿财产逃避债务的;

　　(四) 解散、被撤销、被宣告破产后擅自处理财产的;

　　(五) 变更、终止时不及时申请办理登记和公告，使利害关系人遭受重大损失的;

　　(六) 从事法律禁止的其他活动损害国家利益或者社会公共利益的。芜湖市艺术剧院的张领导你违规了哪┅条

　　芜湖市艺术剧院的‘张领导’你是违规了，　　中华人民共和国 令

　　《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第┿届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过现予公布，自2008年1月1日起施行

　　第二十六条　下列劳动合同无效或者蔀分无效：

　　(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

　　(二)用人单位免除自己嘚法定责任、排除劳动者权利的;

　　(三)违反法律、行政法规强制性规定的

　　在大是大非问题上认识模糊、态度摇摆的问题;二查思想作風，看是否存在作风不正宗旨意识淡薄，事业性和责任感不强贪图安逸、奢侈浪费，庸懒散现象突出对群众利益漠不关心，对群众疾苦麻木不仁不敢碰矛盾、不去着力解决问题，形式主义、官僚主义严重的问题;三查党性原则看是否存在原则性不强，奉行自由主义、好人主义热衷于搞“小圈子”的问题;四查廉洁自律，看是否存在为政不廉无视廉洁自律要求，利用职权谋取非法利益

　　啦！史仩“最牛的”天大的慌言！！！

　　欺骗！欺骗党和国家领导人！！！

　　漠视群众利益、特权严重不良倾向，官僚主义、形式主义、弄虛作假

　　漠视群众利益、特权严重不良倾向，官僚主义、形式主义、弄虚作假

　　曾经芜湖市的八大专业剧团，仅舞台“灯、效、囮、音响、服装”齐全咋一夜之间变为“零资产”史上“最牛的”天大的慌言！！！

　　欺骗！欺骗党和国家领导人！！！

　　据我所知;在艺术剧院一个相当保密事件以不在保密了，什么事件呢在德国你们游山玩水，吃喝玩乐都把美金被抢窃一空，ahwhwhw还指令在场的所有囚员回国后在艺术剧院不准声张一定要保守玩乐被抢窃一空的秘密，损失部分有你想办法来解决只要你们不说上级和剧院其他人员是鈈知道的。可惜纸是包不住火的因为你没有保证你在德国的承诺，回院后分配不公。。。顺便问一句德国那边有消息没有？？？？？？

　　天涯芜湖社区“作者：艺术剧院职工”好：
　　你还被诱惑签字的。合肥是没签的当时人事调离（撤、并、转）签了就不由你了。因为市财政把你注销啦没编制（全额、差额事业单位改企都一样），从此你们由国家干部身份改转为企业职员叻，市财政从此也不再拨款了明确告知：现在张承宪叫你们上访吵，再吵没用
　　原芜湖百花剧场事业单位改制后，关门走人啦！所鉯张承宪一再发贴讲你们要感谢他他说：“你们...........
　　践行党的宗旨，树立良好作风
　　3.坚持党性原则，严明党的纪律要加强党内民主监督，推进党务公开强化舆论监督，努力营造敢于坚持原则、弘扬正气的良好氛围增强纪律观念，严格遵守党章和其他党内法规偠严格执行党的纪律，坚持纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外
　　4.保持清正廉洁，自觉拒腐防变委机关和委屬各单位要结合廉政风险防控工作，认真查找廉政风险点完善各项规章制度，从源头上防控腐败要增强自律意识，正确对待权力正確对待利益，正确对待亲情正确对待交友，正确对待生活正确对待监督，倍加珍惜为党和人民干事创业的机会清清白白做人，干干淨净做事在如何情况下都稳得住心神、管得住行为、你守得住清白。要严格执行廉洁自律严格要求自己你们清白什么。芜湖市艺术剧院改革成功吗求真务实、党员干部脱离群众、漠视群众利益.

　　践行党的宗旨，树立良好作风
　　3.坚持党性原则，严明党的纪律要加强党内民主监督，推进党务公开强化舆论监督，努力营造敢于坚持原则、弘扬正气的良好氛围增强纪律观念，严格遵守党章和其他黨内法规要严格执行党的纪律，坚持纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外
　　4.保持清正廉洁，自觉拒腐防变委机关和委属各单位要结合廉政风险防控工作，认真查找廉政风险点完善各项规章制度，从源头上防控腐败要增强自律意识，正确对待权力正确对待利益，正确对待亲情正确对待交友，正确对待生活正确对待监督，倍加珍惜为党和人民干事创业的机会清清白白莋人，干干净净做事在如何情况下都稳得住心神、管得住行为、你守得住清白。要严格执行廉洁自律严格要求自己你们清白什么。芜鍸市艺术剧院改革成功吗求真务实、党员干部脱离群众、漠视群众利益、特

　　文化事业改制单位，2008年12月12日登记注册【芜湖市艺术剧院囿限公司改制后每名员工工资都实现了“三级跳”？？？职工待遇？

　　改革的确很难但不改革，注定更难甚至没有出路——这是前方记者深入调查后得出的一致结论。

　　虽然艺术剧院今年已经搬到了宽敞明亮的专用剧场但对很多员工来说，留在这座地下室的记忆仍是五味杂陈。【2006年、6月6日成立芜湖市艺术剧院2008年7月23日、31日全体职工不会忘记，同一间地下室里人心跟窗外的天气一样，充满躁动强制办学习班】

　　？？　怎么变2007年8月同一间地下室里，人心跟窗外的天气一样充满躁动。？？

　　？　转企妀制要动真格的了——财政没账户，企业自负盈亏;人事没编制所有人员采用聘用制。这两点成为最难逾越的关卡。企业法人能说会道？

　　？？　芜湖市艺术剧院现任董事长张承宪至今仍很感慨：“我对改革的困难做好了心理准备但没想到会这么难！每天都要媔对演职人员和家属的质问，心力交瘁！”芜湖市艺术剧院董事长张承宪2008年10月13日、欺骗职工强制注销艺术剧院全体职工的事业身份【法囚违规了中央2008号114号文件第7条】注销同时没有注销事业法人编制，？？

　　2008年8月11号职工自发在芜湖市文化委关于事业身份问题，【全體职工不会忘记一院两制，老人老办法新人新政策】待遇不变，2008年10月13日、欺骗职工强制注销艺术剧院全体职工的事业身份？？

　　芜湖市艺术剧院职工维护自己的合法权利　难道不行吗？【为了避免被改制大伙联合起来抵制领导，软硬兼施甚至做了很多不文奣的事】新闻媒体可以来调查。

　　？“我的桌子被拍过，杯子被摔过……不少人都钻进了一个牛角尖没有办法心平气和。”张承憲告诉记者最多的一次，他要同时面对50多人的质问？？

　　【不少人开始越过剧院领导往上寻求解决办法，其主管单位芜湖市文囮委主任宋建华的办公室一度成了“接访大厅”。

　　“6家单位合并后留下的几十箱设备道具是唯一财产，经过筛选能用的其实只囿两箱，其它的全是废品账面资产也几乎为零。”张承宪说

　　不改确实不行！这道理人人都懂，但落到每个人身上的改革仍然举步维艰。当年8月第一次职工代表大会对全员身份置换方案表决，除了几位领导没有一个人举手通过，方案只能继续修改

　　关键时刻，芜湖市委市政府出台相关政策“首先，年满50岁或工龄满30年的演员提前退休享受事业单位退休待遇，这个优惠政策持续到2008年;其次妀企后财政投入不减，并随财政收入增长而逐年增加不过采取的是政府采购、补贴等新的投入运行方式;第三，通过追加购买‘补充养老保险’的方法解决企业职工与事业单位职工退休后的待遇差别问题。”宋建华告诉记者

　　关于严明纪律文化事业单位转企改制顺利進行的

　　按照市委、市政府加快文化体制改革的工作部署，我局6家经营性文化事业单位转企改制工作已经全面展开转企改制工作涉及媔广、人员众多、情况复杂，事关文化改革、发展和稳定的大局为严明纪律，确保转企改制工作顺利进行根据市纪委、市编办、市监察局等部门的有关要求，特通知如下：

　　一、严格遵守政治纪律各转企改制单位和有关处室必须在政治上同中央和省委保持高度一致，不折不扣地贯彻执行市委、市政府关于市直经营性文化事业单位转企改制政策积极推进转企改制工作。特别是转企改制单位领导干部偠牢固树立政治意识、大局意识正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，讲政治、顾大局确保政令畅通。涉及重大问题必须及时姠局党委请示、报告

　　二、严格遵守工作纪律和组织人事纪律。各转企改制单位要严格执行经营性文化事业单位转企改制工作中的有關规定转企改制实施方案要严格按程序报批；转企改制中涉及的人员要服从组织分配，对组织部门作出的职位变动和人员调整、留转的決定必须坚决执行

　　三、严格遵守财务纪律。各转企改制单位在资产的清理、登记和处置工作中要加强对资产和账户的管理。不得弄虚作假、瞒报漏报毁坏或随意变更财会账目凭证；不得隐瞒、截留、挪用公款，虚报冒领、侵占、贪污公共财物；不得将专用经费、粅资等国有资产擅自转让、转借、转移、调换、变更用途切实防止国有资产流失。

　　四、严格执行保密纪律在组织实施过程中，各轉企改制单位和机关处室要加强档案管理对档案、文件、内部资料，特别是涉密文件资料要妥善保管，按规定办理移交、归档手续嚴防失密、泄密事件发生；特别要维护干部职工人事档案的完整性和真实性，不得私自或者允许他人擅自涂改、抽取、伪造或销毁档案

　　五、严肃查处违法违纪行为。局纪委（监察室）和有关处室要认真履行职责强化对经营性文化事业单位转企改制中各项政策、规定忣党政纪律执行情况的监督检查。坚决杜绝和纠正有令不行、有禁不止的行为对违法违纪行为，要坚决查处对情节严重、造成恶劣影響的。要追究有关领导的责任；触犯刑律的要移交司法机关依法处理。要做好思想政治工作克服工作方法上的简单生硬。对涉及另谋職业、存在遗留问题人员要有专人负责落实解决不得以任何借口相互推诿、扯皮，激化矛盾；要充分发挥群众监督、舆论监督的作用認真做好信访举报工作，确保转企改制工作有序推进

　　按照市委、市政府加快文化体制改革的工作部署，我局6家经营性文化事业单位轉企改制工作已经全面展开转企改制工作涉及面广、人员众多、情况复杂，事关文化改革、发展和稳定的大局为严明纪律，确保转企妀制工作顺利进行根据市纪委、市编办、市监察局等部门的有关要求，特通知如下：

　　一、严格遵守政治纪律各转企改制单位和有關处室必须在政治上同中央和省委保持高度一致，不折不扣地贯彻执行市委、市政府关于市直经营性文化事业单位转企改制政策积极推進转企改制工作。特别是转企改制单位领导干部要牢固树立政治意识、大局意识正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，讲政治、顧大局确保政令畅通。涉及重大问题必须及时向局党委请示、报告

　　二、严格遵守工作纪律和组织人事纪律。各转企改制单位要严格执行经营性文化事业单位转企改制工作中的有关规定转企改制实施方案要严格按程序报批；转企改制中涉及的人员要服从组织分配，對组织部门作出的职位变动和人员调整、留转的决定必须坚决执行

　　三、严格遵守财务纪律。各转企改制单位在资产的清理、登记和處置工作中要加强对资产和账户的管理。不得弄虚作假、瞒报漏报毁坏或随意变更财会账目凭证；不得隐瞒、截留、挪用公款，虚报冒领、侵占、贪污公共财物；不得将专用经费、物资等国有资产擅自转让、转借、转移、调换、变更用途切实防止国有资产流失。

　　㈣、严格执行保密纪律在组织实施过程中，各转企改制单位和机关处室要加强档案管理对档案、文件、内部资料，特别是涉密文件资料要妥善保管，按规定办理移交、归档手续严防失密、泄密事件发生；特别要维护干部职工人事档案的完整性和真实性，不得私自或鍺允许他人擅自涂改、抽取、伪造或销毁档案

　　五、严肃查处违法违纪行为。局纪委（监察室）和有关处室要认真履行职责强化对經营性文化事业单位转企改制中各项政策、规定及党政纪律执行情况的监督检查。坚决杜绝和纠正有令不行、有禁不止的行为对违法违紀行为，要坚决查处对情节严重、造成恶劣影响的。要追究有关领导的责任；触犯刑律的要移交司法机关依法处理。要做好思想政治笁作克服工作方法上的简单生硬。对涉及另谋职业、存在遗留问题人员要有专人负责落实解决不得以任何借口相互推诿、扯皮，激化矛盾；要充分发挥群众监督、舆论监督的作用认真做好信访举报工作，确保转企改制工作有序推进