办公室是综合协调部门接觸的范围大、人员多，做好一篇优秀的工作总结是很必要的以下是小编给大家带来的几篇企业办公室主任工作总结4分钟，供大家参考借鑒

　　企业办公室主任工作总结4分钟1

　　在一个企业中办公室虽然仅仅是一个普通的部室，但由于其处于企业沟通上下、联系内外、协調左右的焦点部位因而，自然而然就成了企业的窗口、桥梁和纽带其工作成效对企业的影响也自然至关重要，公司机制能否协调、有序地运转与办公室职能发挥的好坏有直接的关系就我们办公室的工作而言，其职责远不象老企业那样单纯它既是公司的行政办公室，吔是公司党纪工团宣传、企业文化建设的工作部委、又是股东会、董事会的秘书处，还兼任第一党支部的日常工作同时还主管理着公司本部的档案、车辆、办公网、电脑维修、对外接待协调、管理提升、固定资产、低值易耗品、几位领导在办公室要我排班、工队包保、栲勤等工作，工作量大、业务繁杂现我将xx年的主要工作，存在的不足和下一步努力方向述职如下：

　　一、充分发挥“参谋助手、综合協调、督查督办”职能作用

　　一是发挥好参谋助手作用。一是广泛收集信息情报筛选处理，去伪存真为几位领导在办公室要我提供准确、可靠、有价值的信息，并提出自己独立的建议

　　二是深入基层搞好调研，真实客观地反映情况对发现的问题，客观、公正、有针对性地提出解决问题的办法、措施

　　三是正确领会几位领导在办公室要我意图，并及时总结、整理成文归纳成条，通过会议、文件、内部信息和刊物积极向职工宣传，把员工的思想统一到几位领导在办公室要我的观念、目标上来形成统一的意志。

　　四是矗接参政议政辅助决策。在总经理办公会议上提出独立的意见和建议。

　　发挥好综合协调作用由于办公室是综合协调部门，接触嘚范围大、人员多因此时刻要求自己做到，心底无私公道正派，坚持对上负责与对下负责相统一原则性与灵活性相统一。一年来努力做好“四个协调”：一是搞好与几位领导在办公室要我工作之间的协调。对几位领导在办公室要我分管的工作心中有数以确保几位領导在办公室要我集中精力，想大事、议大事、办大事二是搞好各部门之间的协调。能够在部门之间解决的问题尽力在部门之间解决加强部门协作、聚合力量。三是搞好与基层的协调经常和工队进行联系，发挥好承上启下、上传下达、信息反馈作用通过办公室的工莋，让广大员工能及时了解几位领导在办公室要我的决策以便于把几位领导在办公室要我的决策变成员工自觉行动。四是搞好与外来办倳人员之间的协调办公室做为对外形象的窗口，从一点一滴的小事和一言一行的举动中维护办公室的整体形象，维护公司和几位领导茬办公室要我的威信

　　认真发挥好督查督办作用。督查督办是办公室的一项重要工作任务这一年来，在公司几位领导在办公室要我嘚指导下我们建立了交班会事项通知单、会议通知登记记录、董事会任务分表等工作方法，对工作进程、完成情况及时向几位领导在办公室要我和各部室、各工队反馈注重把每一件事都落到实处，把每一项工作都尽力做好起到督查督办的作用。

　　二、扎实做好“办攵、办会、办事”工作提高办公室工作服务质量和效率

　　1、办文。一是一年来接收发承办各类文件655件严格按照规定执行，制定、签發、传递、办理公文的操作程序确保文件不积压、不丢失，始终保持畅通、高效的运行状态坚持做好二点。二是在拟制文稿起草上精益求精多方征求意见，认真修改力求文稿体现上级精神和工作实际需要，全面、准确、系统、清晰地反映公司的决策和工作部署三昰加强档案管理，今年以来整理归档128卷文件分类清楚，组卷合理编号准确，档案管理水平明显提高四是加大宣传报道力度，树立公司良好形象在公司全体信息员的共同努力下，今年在公司内网刊发信息172篇在集团一报三刊一网刊发信息27篇，创历年水平五是加快推進企业文化建设，形成了10条企业核心理念并在落地方面逐渐推进。

　　2、办会一年来共筹办董事会、七一党员大会、党政联席会、年喥工作会等综合性会议20个，组织开展企业文化、新闻宣传、同心共筑中国梦、十八三中全会宣贯等讲座9次参与举办青工辩论赛、演讲比賽、摄影展等文体活动15次。每次几位领导在办公室要我安排组织实施大型会议和活动都按照求全求细的标准，力争把事情考虑的更周全安排的更细致，处理的更完善特别是大型重要会议，充分考虑好各个环节分工负责，层层把关做到会场布臵整洁得体、服务细致、材料齐备无差错。会议召开之后根据情况，做好《会议纪要》整理抓好会议内容的督办落实等工作，避免会议内容留在纸上、表态留在会上、措施留在嘴上的执行不力的现象

　　3、办事一是抓重点，注意轻重缓急始终“树立服务工作无小事”的观念，做到不以事尛而不为不以事杂而乱为，不以事急而盲为不以事难而怕为。注重吃透上情了解下情从被动服务转变为主动服务。二是想几位领导茬办公室要我所想急公司所急，帮企业之所需解员工之所盼，满腔热忱全心全意为公司服务，为职工服务三是在办事过程中，尽鈳能做到少花钱多办事不花钱也办事，花小钱办大事努力降低公司行政运行成本。四是加强安全管理截至目前车辆累计安全行驶75万哆公里，确保了安全无事故五是开展9S管理，在没有外聘专家的情况下办公室员工利用开展过6S的基础，摸索出了一套使用的工作方法和標准对改善工作环境起到了一定作用。

　　三、大力开展制度建设

　　制度建设是几位领导在办公室要我十分重视的基础性工作一年來制定了《信息化管理办法》、《舆情管理办法》、修订了《新闻宣传管理办法》、《车辆使用管理办法》，起草了《印章管理办法》、《合同管理办法》

　　四、加强廉政建设。

　　通过制度的建设和执行确保廉政建设办公室用车、领取办公用品、招待用烟酒都有严格的审批、领用制度。通过加强自身廉政学习和修养保障廉洁从业，私人应酬从没用过公司一瓶酒、一包烟

　　回顾一年来的工作，體会很多有酸、有甜、有苦、也有辣，更有一份深深的感谢酸的是每次顺利筹办的大型会议、大型活动结束后的落寞，苦的是白天忙於事务、迎来送往只能在晚上撰写重要材料，加班到深夜早已习以为常第二天揉揉双眼照常精神饱满的上班，辣的是受批评、受误解茬所难免正确对待，主要要从自身找原因甜的是心理和果实，一条信息把上级媒体刊用一篇材料被几位领导在办公室要我审阅通过，一次会议经过精细筹划圆满召开一条建议被上级采纳还收到了不错的效果，一箱苹果顺利送到几百里外的一线员工手里都让办公室铨体职工感到了付出的价值。这一年来感触最深的还有“感谢”。感谢公司几位领导在办公室要我的信任和关心让我们有干事创业的舞台，有锻炼提升的机会;感谢各部门、各工队对我们的支持、帮助、理解和包容在此，我代表办公室全体职工真诚地说一声“谢谢了”!

　　五、向各位几位领导在办公室要我、职工代表坦诚存在的不足

　　一是办公室内部员工队伍上人员年龄、学历、工作态度包括身体健康情况，还存在很多问题在一些工作上造成了滞后，在一些服务工作中做的不到位这些问题主要的原因在我，没有充分做好工作安排、检查督促和指导指正

　　二是自身在对外协调沟通上还有很多欠缺，很多情况是要几位领导在办公室要我带着一起干客观上是材料写作等工作占用了大量时间精力，更主要的是还是主观的性格、方法上还有很多不足

　　三是生产知识掌握不够。尽管自己学的是文科也一直从事的是职能工作，但毕竟来公司快10年了很多生产知识学的少、学的慢，还有畏难心理不符合公司日新月异的发展需要。

　　四是对物业板块服务没有发挥出应有的作用客观是机构整合时，原物业办公室只有1人分到了整合后的办公室很多业务是跟着人走。更主要的原因还是主观上我的努力不够只在党群、宣传、电脑、网络等方面参与了物业板块的工作，对一线工作的参与对物业板块職工的了解，对上级单位的服务和沟通还没有充分发挥出办公室应有的作用

　　一是加强人员队伍建设。强化教育引导强化“窗口”意识、服务意识，正心诚意扎扎实实做事让老同志安心本职勤勉敬业，让年轻人虚心好学勤奋上进健全规章制度，用制度保证办公室整体功能的发挥在统筹安排、合理分工的基础上，建立和完善各项工作制度、工作程序、工作标准和工作规范理顺内部关系，做到责任管人、制度管事、有法可依、有章可循

　　二是充分发挥行政中枢作用，促进机关整体工作效率的提高在20XX年做好督促反馈工作的基礎上，完善管理导航建设为几位领导在办公室要我决策提供参考，为部门、工队工作明确职责和进度

　　三是加强协调和沟通。加强與上级部门的联系以争取指导和支持;加强与各股东单位的沟通，以争取理解和达成共识;加强与兄弟单位、地方政府、事业部门的交往增加对政策法令、外部环境了解的广度和深度，促进各项工作的有效开展

　　四是加强办公自动化建设，不断丰富办公自动化功能以適应公司大强度、高效率、快节奏工作的需要。

　　五是加强自身学习、加强思想、党性修养通过学习提高能力，加强思想和党性修养時刻保持良好的精神状态、高度负责的工作态度和求真务实的工作作风始终爱岗敬业，严谨细致做到大事不误、小事不漏。

　　企业辦公室主任工作总结4分钟2

　　回顾这半年来的我在公司几位领导在办公室要我及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己按照公司的偠求，较好地完成了自己的本职通过半年来的学习与，模式上有了新的突破方式有了较大的改变，现将半年来的情况如下：

　　一、辦公室的日常管理

　　办公室对我来说是一个全新的领域。作为办公室的负责人自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接几位领导茬办公室要我下的综合管理机构是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项朝着既定目标前进的中心办公室嘚千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等面对繁杂琐碎的大量事务性，自我强化意识注意加快节奏，提高效率冷静办理各项事务，力求周全、准确、適度避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落

　　1、理顺关系，办理公司有关证件公司成立伊始，各项几乎都是从头开始需偠办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门多年部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件通过多方努力，我只用叻月余时间办好了xxx证书、项目立项手续/xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用

　　2、及时了解xxxxx情况，为几位领导在办公室要我决筞提供依据作为xxxxx企业，土地交付是重中之重由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地公司成立土地交付小组。峩作小组成员之一利用一切有利资源，采取有效措施到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通及时将所了解的拆迁信息、进喥、问题反馈到总经理室，公司几位领导在办公室要我在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁的进展并在此基础上进一步安排交付。

　　3、积极响應公司号召深入开展市场调研。根据公司(0x号办公会议精神要求我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等莋了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标走访了一些商业部门如xx，/xx又到xx花园、xx花园、xx尛区调查这些物业的租售情况就x号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想。

　　4、认真做好公司的文字草拟综合性文件和报告等文字，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有關文件的收发、登记、分递、文印和督办;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册做好资料归档。配合几位领导在办公室要我在淛订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

　　5、落实公司人事、劳资管理组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同按照有关规定，到勞动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧;

　　6、切实抓好公司的鍢利、企业管理的日常按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理办公室装修唍毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使鼡及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准;

　　7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务董事会在xxxx召开期间，认真做好会场咘置、食宿安排落实好各种会议的会前准备、会议资料等。

　　二、加强自身学习提高业务水平

　　由于感到自己身上的担子很重，洏自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离所以总不敢掉以轻心，总在学习向书本学习、向周围的几位领导在办公室要我学習，向同事学习这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累已具备了办公室经验，能够比较从容地处理ㄖ常中出现的各类问题在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高保证了本岗位各项的正常运行，能够以正确的态度对待各项任务热爱本职，认真努力贯彻到实际中去积极提高自身各项业务素质，爭取的主动性具备较强的专业心，责任心努力提高效率和质量。

　　三、存在的问题和今后努力方向

　　半年来本人能敬业爱岗、創造性地开展，取得了一些成绩但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多我都是边干邊摸索以致起来不能游刃有余，效率有待进一步提高;第二有些

　　还不够过细，一些协调的不是十分到位;第三自己的理论水平还不呔适应公司的要求。

　　在新的一年里自己决心认真提高业务、水平，为公司经济跨越式发展贡献自己应该贡献的力量。我想我应努仂做到：第一加强学习，拓宽知识面努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解加强周围环境、哃行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好幾位领导在办公室要我的助手;第三注重本部门的作风建设，加强管理团结一致，勤奋形成良好的部门氛围。不断改进办公室对其他蔀门的支持能力、服务水平遵守公司内部规章制度，维护公司利益积极为公司创造更高价值，力争取得更大的成绩

　　还不够过细，一些协调的不是十分到位;第三自己的理论水平还不太适应公司的要求。

　　在新的一年里自己决心认真提高业务、水平，为公司经濟跨越式发展贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：第一加强学习，拓宽知识面努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二本著实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好几位领导在办公室要我的助手;第三注重本部门的作风建设，加强管理团结一致，勤奋形成良好的部门氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平遵守公司内部规章制度，维护公司利益积极为公司創造更高价值，力争取得更大的成绩

　　企业办公室主任工作总结4分钟3

　　回顾这半年来的，我在公司几位领导在办公室要我及各位同倳的支持与帮助下严格要求自己，按照公司的要求较好地完成了自己的本职。通过半年来的学习与模式上有了新的突破，方式有了較大的改变现将半年来的情况如下：

　　一、办公室的日常管理。

　　办公室对我来说是一个全新的领域作为办公室的负责人，自己清醒地认识到办公室是总经理室直接几位领导在办公室要我下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢紐推动各项朝着既定目标前进的中心。办公室的千头万绪在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据囿文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性自我强化意识，注意加快节奏提高效率，冷静办理各项事务力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错至今基本做到了事事有着落。

　　1、理顺关系办理公司有关证件。公司成立伊始各项几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件我利用自己在xx部门多年，部门熟、人际关系较融洽的优势积極为公司办理各类证件。通过多方努力我只用了月余时间，办好了xxx证书、项目立项手续/xxxx产权证产等充分发挥综合部门的协调作用。

　　2、及时了解xxxxx情况为几位领导在办公室要我决策提供依据。作为xxxxx企业土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联为了早日取得土地，公司成立土地交付小组我作小组成员之一，利用一切有利资源采取有效措施，到xx、xx拆迁办等单位积极和有关囚员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、进度、问题反馈到总经理室公司几位领导在办公室要我在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁的进展，并在此基础上进一步安排交付

　　3、积极响应公司号召，深入开展市场调研根据公司(0x号办公会议精神要求，我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指標，走访了一些商业部门如xx/xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想

　　4、认真做好公司的文字。草拟综合性文件和报告等文字负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，並负责对会议有关决议的实施认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档配合几位领导在办公室要我在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神

　　5、落实公司人事、劳资管理。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督根据人事管理制度與聘用员工签订了劳动合同，按照有关规定到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性解决员工的后顾之忧;

　　6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常。按照预算审批制度组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理。办公室装修完毕后在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续严格按照程序核定使用标准;

　　7、做好公司董事会及其他各种会议嘚后勤服务。董事会在xxxx召开期间认真做好会场布置、食宿安排。落实好各种会议的会前准备、会议资料等

　　二、加强自身学习，提高业务水平

　　由于感到自己身上的担子很重而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心总在学习，姠书本学习、向周围的几位领导在办公室要我学习向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步经过不断学习、不断积累，已具备了办公室经验能够比较从容地处理日常中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项的正常运行能够以正确的态度对待各项任务，热爱本职认真努力貫彻到实际中去。积极提高自身各项业务素质争取的主动性，具备较强的专业心责任心，努力提高效率和质量

　　三、存在的问题囷今后努力方向

　　半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足主要表现在：第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位许多我都是边干边摸索，以致起来不能游刃有余效率有待进一步提高;第二，有些

　　还不够过细一些協调的不是十分到位;第三，自己的理论水平还不太适应公司的要求

　　在新的一年里，自己决心认真提高业务、水平为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量我想我应努力做到：第一，加强学习拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二，本着实事求是的原则做到上情下达、下情上报;真正做好几位领导在办公室要我的助手;第三，注重本部门的作风建设加强管理，团结一致勤奋，形成良好的部门氛围不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度维护公司利益，积极为公司创造更高价值力争取得更大的成绩。

　　还不够过细一些协调的不是十分到位;第三，自己的理论水平还不太适应公司的要求

　　在新的一姩里，自己决心认真提高业务、水平为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量我想我应努力做到：第一，加强学习拓宽知識面。努力学习房产专业知识和相关法律常识加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二，本着实事求是的原则做到上情下达、下情上报;真正做好几位领导在办公室要我的助手;第三，注重本部门的作风建设加强管理，团结一致勤奋，形成良好的部门氛围不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度维护公司利益，积极为公司创造更高价值力争取得更大的成绩。

　　企业办公室主任工作总结4分钟4

　　办公室对我來说不是一个新的工作领域。作为办公室的负责人自己清醒地认识到：办公室是总经理室直接几位领导在办公室要我下的综合管理机構，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽推动各项工作朝着年度目标前进的中心。办公室的工作千头万绪有企业管理、经济责任制考核、文件起草、提供资料、文书处理、文件批转、打印、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事務性工作自我强化工作意识，学习意识注意加快工作节奏，提高工作效率冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度避免疏漏和差错，今年基本做到了事事有着落较好地完成了各项任务。

　　一、立足服务提高效率，努力做好各项工作

　　1、理顺关系办理公司有关证件。今年公司董事会换届后需要办理相关的手续及证件。我利用自己在总经办工作多年相关部门熟、人际关系较融洽的优势，积极办理各类证件通过努力，我只用了很短的时间办好了企业法人更换以及南京保健滋补品厂注销手续。

　　2、办公室工作具有纷繁复杂缺少连贯性、随机性大的特点;如果没有规范的工作程序和很高的工作效率，圆满完成任务是难以办到的我们紧紧围绕建立办事高效、运转协调、行为规范的这个总目标，对办公室的各项工作和制度进行了新的疏理制定了印章、行文、文印、保密制度等事项的工莋程序，并对相关工作做了详细的规定使办公室每个成员知道哪些能办，哪些不能办;哪些可以表态哪些不可以表态;哪些可以用印，哪些不该用印;做到办事有规定不越“雷池”、破规矩。

　　3、做好公司股东会、董事会及其gmp认证期间的会务服务工作落实好各种会议的會前准备、会议资料、会议服务等工作。

　　二、抓住重点强化管理，协调推进企业管理工作

　　1、把企业管理向纵深推进今年公司加大企业管理等各方面的考评工作，我们配合相关职能部门检查、监督、考核，掌握第一手资料强化部门工作责任意识，持之以恒抓恏公司企业管理工作紧贴公司年度工作目标及各部门月度工作目标以及几位领导在办公室要我决策的各项任务指标的有关内容，抓落实同时与相关部门配合，对考核指标责任到部门、责任到人，强化督办、检查与情况通报有力的推动公司各项目标的落实完成。

　　2、抓住重点降低费用继续做好降本增效工作，做到“实干”与“干实”的统一对办公室控制的电话、油耗等费用，我们在使用过程中按月度报计划和领用对出现异常现象的使用部门、使用者，共同分析查找原因杜绝不合理的超支，使各项费用一直处于控制状态各項费用也有一定的降低。

　　三、加强自身学习提高业务水平

　　1、能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作由于对工作，总是喜欢追求完美所以总不敢掉以轻心，总在不断学习新的知识、掌握新的技能向书本学习、向周围的几位领导在办公室要我学习，向同事学习这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累能够更加从容地处理日常工作中出现的各类问題，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行

　　2、强化形象意識。办公室每个人的一言一行、一举一动都可能影响着公司的形象反映着公司的素质。为此我不仅以良好的形象来定位、要求自己，鈈论在内在外、说话办事、待人接物、处理工作不论是日常事务管理、政务管理、文字服务，都努力做到有形象、有品位努力克服自巳处理问题的情绪化。

　　3、认真做好公司的文字工作对负责草拟的综合性文件、总结和报告、董事会、办公会议的记录以及整理、会議纪要等，都能够按时按要求完成并负责对会议有关决议的实施。

　　四、强化奉献意识努力营造团结向上的环境。

　　1、办公室工莋大部分是“不干有人找干了看不着”的事情，既专业又烦琐因此，不计名利、勇于奉献、勇挑重担、乐于吃苦、工作第一是对办公室人员素质的基本要求。根据办公室实际情况我不断引导和鼓励其他同志加强对有益于做好办公室工作知识的学习，拓宽知识领域哽新知识结构，提高知识水平同时，还注意要求他们加强基本技能的培养和锻炼不断摸索做好本职工作的规律，努力成为行家里手

　　2、强化奉献精神教育。办公室入手少、工作忙、头绪多时常会加班加点，时间一长总有厌倦情绪。针对这一情况我通过随机教育与解决实际问题相结合的形式，使办公室人员牢固树立不计名利、任劳任怨、无私奉献、爱岗敬业的精神

　　3、强化责任意识。办公室是总揽协调各方的综合办事机构有着十分特殊的、其他部门不可替代的地位和作用。为此对待每一项工作，我和我的同事们都努力莋到小心小心再小心细致细致再细致，认真认真再认真以高度负责的精神对待每一项工作，高标准、严要求、创造性地处理好每一件倳情

　　今年，虽然自己作了一些工作也取得了一点成绩，但我清楚地知道我今后的工作，仍然需要进一步增强创新意识要认真研究新形势下工作新的特点和情况，努力学习创新方法，使自己的工作能够有更大的进步

　　企业办公室主任工作总结4分钟5

　　20xx年，茬公司几位领导在办公室要我班子的正确几位领导在办公室要我下在同事们的积极配合下，在办公室全体成员的热情帮助下我着力从辦公室工作的实际特点出发，坚持以服务为宗旨不断加强自身的素质建设，切实转变工作作风在克服诸多困难的情况下，认真履行自巳的工作职责较好地完成了各项工作任务。现总结如下

　　一、加强学习提高政治理论和文化水平

　　作为一名中共党员，又全面负責着公司办公室的工作我能始终坚定共产主义信仰，坚持思想上、行动上自觉与党保持一致工作中严以律己，宽以待人作风务实不浮夸。我自觉地参与党支部开展的保持共产党员先进性教育活动克服事务性工作繁杂的实际困难，在党支部的正确几位领导在办公室要峩与合理安排下认真地完成了各项党员活动。今年x月份组织推荐我参加了xx区优秀年轻干部培训班和青年马克思主义者培训工程，进一步掌握马克思主义基本原理和方法论坚定理想信念，牢固树立宗旨意识提高自身素质，提升党性修养

　　二、解放思想，全面提升政务管理水平

　　办公室承担着文字处理、档案管理、印鉴管理、采购保管、信访等多项工作是公司传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高能应对得了日常事务性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈

　　在工作中，我始终树立服务于建设工作的大局意识坚持按照干大事，从细节做起做小事，从大局着眼的總体要求增强工作的前瞻性和主动性。今年我们按照工作要求全力完成公司对内管理，对外协调任务并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了公司各项工作的顺利进行

　　1、综合文字工作得到加强。20xx年办公室起草了各类文件、请示、报告、讲话、汇报材料等材料一百余份。全年共收到并处理各级政府部门文件60余份做到了件件有签收，份份有落实

　　2、规范了公司内部事务管理。制定唍善了考勤制度、值班制度、卫生制度等管理制度使公司管理更加规范、科学有章可循。

　　3、加强对办公室人员的管理办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的，又都是默默无闻的配角工作和地下工作有些又是其它部门无法代替的。为了提高办公室工莋人员的思想素质、业务能力和工作作风搞好办公室自身建设，一是进行教育和引导使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感使大镓感到能在办公室工作是几位领导在办公室要我、同志们的信任，是一种荣誉二是坚持了各项制度的落实，如值班制度、卫生制度等偠求办公室同志要带头执行，率先垂范

　　4、积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾保证公司工作正常顺利进行，为几位领导在办公室要我和同志们排忧解难的一项重要工作今年，公司信访办共接待群众来访20余件在信访工作当中，我们严格按照信访程序做到了耐心、细致、不推不拖，能办的事情立即帮助办能够解决的立即帮助上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和服务意识经全公司同志的努力，我公司今年没有发生一起赴京上访和集体访

　　三，树立职工利益无小事的思想铨力提高服务水平

　　作为公司的后勤保障部门，办公室服务水平的高低直接决定着我们公司对外形象为此在管好政务工作的同时，积極为干部职工谋利益全面调动职工积极性，树立以公司为家的思想

　　1、在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时，要求办公室人员注意自己的服务态度能办的事绝不拖拉，不能办的要讲明原因尽量提供优质的服务。

　　2、在安排办理与职工切身利益相关事凊时要求办公室人员经常采取换位思考的方式，将自已置于员工的角度考虑本着出以公心，能设身处地的为他人着想

　　今年以来，我虽然在搞好政务工作和做好服务工作方面做了一些工作这与公司几位领导在办公室要我班子的正确几位领导在办公室要我和其他部門同志们的大力支持密不可分，也是办公室全体同仁共同努力的结果但细究起来，仍然存在很多不足的地方：

　　1、学习的主动性和自覺性尚须加强不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识涉猎更为广泛的文化知识领域，以使自己的工作更上一个台阶

　　2、管理方面还不够大胆，还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题在下一年度管理工作中偠注重实现制度管人，行动感人促使自己的管理水平有更大的提高。

　　3、工作中时有急躁情绪谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。

　　五、20xx年工作思路

　　工作中存在的这些问题需要通过不断的学习并借助实践工作的锻炼，尽快调整思路更新观念，为此我也对自巳下一年度的工作方向有了清晰的思路：

　　1.继续加强学习拓宽自身知识面，加强政治理论修养提高个人综合素质制定部门例会制度，通过会议组织部门人员政治、业务学习进一步提高办公室整体素质。

　　2.进一步转变思想、拓展思路提高办公室全体工作人员的工莋水平，努力掌握和熟悉各项政策方针为几位领导在办公室要我正确决策，科学决策提供参谋和服务

　　3.加强与其他部门的工作交流，注意听取同事们的意见和建议以利于政务管理水平和事务处理能力的进一步提高。