这个私家订立的鉴字条是没有完荿业绩加班法律效力的签合同必需在国家的法律范围内活动，这个加班的条款是霸王条款不合法也不合常理。
你对这个回答的评价是
签了字条说每天没有完成业绩加班业绩就要加班俩小时，这这条具有法律效应吗当然具有法律效应，如果你年龄已经够了18周岁，你說签的每一个字都是有法律效应的所以你要三思而后行，觉得能做到在前觉得不合理就别签这个条子。
你对这个回答的评价是
劳动法中并未规定。没有完成业绩加班业绩需要加班但是如果这张纸条是双方协定签的合同，那么就具有法律效力
你对这个回答的评价是？
签了字条仅只作凭据，没有完成业绩加班法律效应(约束)在本职工作中，是个人承诺凭证是否执行，没有完成业绩加班鉴证人加癍亦为自愿，不属企业强制行为没有完成业绩加班法律效应(约束)。正确认识:属自愿签字
你对这个回答的评价是？
无效的只有法院生效判决才具有法律效力。
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这个私家订立的鉴字条是没有完荿业绩加班法律效力的签合同必需在国家的法律范围内活动，这个加班的条款是霸王条款不合法也不合常理。
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签了字条说每天没有完成业绩加班业绩就要加班俩小时，这这条具有法律效应吗当然具有法律效应，如果你年龄已经够了18周岁，你說签的每一个字都是有法律效应的所以你要三思而后行，觉得能做到在前觉得不合理就别签这个条子。
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劳动法中并未规定。没有完成业绩加班业绩需要加班但是如果这张纸条是双方协定签的合同，那么就具有法律效力
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签了字条仅只作凭据，没有完成业绩加班法律效应(约束)在本职工作中，是个人承诺凭证是否执行，没有完成业绩加班鉴证人加癍亦为自愿，不属企业强制行为没有完成业绩加班法律效应(约束)。正确认识:属自愿签字
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无效的只有法院生效判决才具有法律效力。
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