住宿吃饭,车补饭补,过年過节费本科,专科福利费新新员工入职关怀衣服,直接去人力资源部问一下需要自己做什么怎么做?
有五险一金有暑期降温补贴,还有电话补贴
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这个不怎么清楚要问人力资源部
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1.定期进行健康体检建立新員工入职关怀健康档案。
在岗合同制工、离(退)休职工、工龄二年以上的劳务工每二年进行一次体检
2.建立住院慰问制度。对苼病住院的新员工入职关怀、生育女新员工入职关怀(新员工入职关怀含在岗职工、劳务工、离退休(养)职工以下相同)进行一次慰問。
3.实行年休假制度根据省邮政公司带薪休假的规定,每年安排在岗合同制新员工入职关怀年休假一次。
4.为存在人身意外伤害风險的外勤人员购买人身意外伤害保险
5.改善新员工入职关怀生产、生活条件。全面巩固“和谐职工小家”建设成果搞好局所环境的綠化、美化和亮化。按照“和谐职工小家”的标准进一步解决和完善农村支局所新员工入职关怀的吃饭、喝水、洗澡、住宿和上厕所以忣文体娱乐等实际问题。