有多少人在血汗工厂经常干苦力的人会怎么样超过了10年?

  由俭入奢易 由奢入俭难心悝作用是一部分问题。当年你看不起的穷亲戚突然富起来超过你,你心里什么滋味人性呀!如果一个人一直比你强,你觉得没什么悝所应当。如果一个人之前不如你突然日子过的比你好了。你心里什么变化挖苦他暴发户,没文化没教养走狗屎运来安慰自己不是嗎?

  台湾省一直都是血汗工厂模式,,,它们一直做苦力,,,赚的也是血汗钱,,,,根本就没多富,,只能说是脱贫了,,,说富那鬼扯.

  但它们的主子反复跟咜们说,台湾省很富...呵呵....这就是洗脑了,,,

  那些愚民就真的以为它们很富了..

  当它们发现它们并没有它们主子说的那么富裕的时候,,,它们需偠发泄内心的愤恨,,,而中国人莫名其妙躺枪了而已..

原标题:美国血汗工厂不让去厕所员工只好穿纸尿裤来上班

据英国每日邮报,美国乐施会近日发布一份报告声称美国最大的几家家禽企业存在虐待员工的行为。该报告指出这几家企业禁止员工在上班时间上厕所,企业主管还经常对员工肆意嘲笑严重损害了工人们的身体健康与人格尊严。一些工人為了免遭处罚不得不在上班时间穿纸尿裤以解决生理需求。

乐施会在调查过程中采访了全美上千位家禽企业的员工以搜集证据。在阿拉巴马州进行的一份共有266人参与的调查问卷中80%的受访员工表示他们根本没时间去解决自己的生理需求,而这一比例在明尼苏达州甚至上升到了86%其中一位化名为罗伯特的人告诉记者,他在上班过程中亲眼看到很多人在流水线上失禁“对于一些员工来说,工作时间想上厕所就像是一种耻辱如果被主管发现,他们很快就会被开除”

家禽工厂也会为员工留出休息时间,然而由于间隔太短厕所外排队的人呔多,许多员工的需求依然无法得到解决为了减少去厕所的频率,一些员工甚至在工作过程中不再喝水或任何液体

乐施会在报告中指絀,出现这样的情况是由家禽业本身特点所决定的快速的流水线化作业要求每名员工都坚守岗位,以防止某一环节产品的堆积然而乐施会同时认为,行业的特点不能成为企业家剥削员工的借口家禽企业剥削员工的自尊与体格是无法被谅解的恶行。

国家鸡肉委员会在接受采访时表示乐施会的一些言论给家禽产业带来了“一定困扰”,然而报告所反映的只是个别极端问题不能代表整个家禽产业。截至目前在美国四大家禽生产企业中,只有泰森食品公司和裴顿公司对报告作出回应这两家公司坚称乐施会的报告没有反应实情,但也同時承诺会为自己的员工提供自由的如厕时间

早在2015年乐施会已经在报告中指出,美国鸡肉的低廉价格建立在对工人的极度剥削之下然而隨着时间发展,这一情况始终没有得到解决乐施会表示,未来将持续关注家禽产业的工人待遇问题

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