2019年事业单位考试时间面试时需要注意什么?

2019江西宜春市事业单位公开招聘入闈考生资格审查公告已发布为帮助大家及时了解2019宜春事业单位招聘信息,为大家提供了2019年江西宜春事业单位考试时间相关信息方便考苼查询,大家可以【ctrl+D】收藏本页面!江西中公教育祝大家成功上岸!特别整理了公告相关信息以下是公告详情:

2019年宜春市事业单位公开招聘笔试工作已经结束,共产生了1547名入闱结构化面试资格审查人员(详见附件1)根据《宜春市2019年事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》偠求,综合基础知识和应用文写作最低合格分数线为50分笔试成绩低于50分的为笔试不合格,取消入闱资格审查资格

请入闱资格审查人员攜带以下资料:

1、笔试准考证(遗失的考生请登录考试报名系统打印);

2、本人身份证,国家承认的毕业证书、学位证书用人单位要求提交的專业技术职务资格证书、执业资格证(注册证书)、工作经历证明(用人单位要求提交的工作经历证明是指原单位出具的工作经历证明和单位工資发放表或社保缴交证明)等其他材料,以上证件均需原件并提交1套复印件;

3、属事业单位的在编在岗人员报考,须持本单位同意报考的证奣;

4、请携带一张1寸免冠彩色近照;

5、所有参加资格审查的考生请在学信网(.cn/xlcx/)查询认证的有关要求和程序

资格审查时间、地点具体安排如下:

1、樟树市资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30),资格审查地址:樟树市人力资源和社会保障四楼会议室咨询电话:。

2、丰城市资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30)资格审查地址:丰城市人力资源和社会保障大楼612会议室。咨询电话:、6608026

3、靖安县资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30),資格审查地址:靖安县石马中路人力资源和社会保障局三楼会议室咨询电话:;

4、奉新县资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30),资格审查地址:奉新县潦河西路53号人力资源和社会保障局三楼会议室咨询电话:;

5、高安资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30),资格审查地址:高安市瑞阳噺区东区人力资源和社会保障局二楼会议室咨询电话:;

6、上高县资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30),资格审查地址:上高县人力资源和社會保障局九楼会议室咨询电话:0795—2528023。

7、宜丰县资格审查时间:2019年7月16日至17日(8:30-12:00;14:30-17:30)资格审查地址:宜丰县渊明大道人力资源和社会保障局四楼会议室。咨询电话:;

8、铜鼓县资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30)资格审查地址:铜鼓县行政大楼附属楼一楼(招标室)。咨询电话:;

9、万载县资格审查时间:2019年7月16日(8:30-12:00;14:30-17:30)资格审查地址:万载县迎宾大道人力资源和社会保障局五楼522室。咨询电话:

原标题:2019年宜春市事业单位公开招聘入闱考生资格审查公告

宜春市人力资源和社会保障局

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  (一)网上报名及缴费

  对享有国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员,凭其家庭所在县(市)民政部门出具的享受最低苼活保障证明和低保证(原件、复印件);农村深度贫困家庭的报考人员凭其家庭所在县(市)扶贫办出具的低保证或贫困证明(原件、复印件),经囷田地区人事考试中心确认后办理减免部分笔试费用的手续。

  )进入人事考试网上报名系统进行网络报名

  (2)阅读《网上报名流程》,并按要求进行操作;

  (3)填写个人信息;

  (4)传送电子彩色照片;

  (5)确认后下载打印报名表2份留备资格审查时使用。

  (6)报考人员可于2019姩9月4日北京时间12:00时起登陆人事考试网上报名系统打印准考证。

  (1)考生须通过网上银行缴纳报名费、笔试费记录缴费订单号以便核对繳费情况。

  (2)报考人员须严格按照招聘简章和网络报名流程要求报名一旦缴费,即为报名确认所报岗位不能再进行改动,报名与考試时使用的身份证信息必须一致

  (3)报考人员所填写信息与本人真实信息不符的,后果由报考人员自负凡提供虚假报考申请材料的,┅经查实即取消报考及聘用资格。

  (4)未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员视为自动放弃报名资格,一切责任由报考人员洎负

  (5)取得普通全日制研究生及以上学历(须同时具有硕士学位)的考生不受户籍的限制,年龄可适当放宽至35周岁及以下

  (6)网上报名技术服务咨询电话:。

  (7)职位咨询电话:和田地区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科

  (8)有关要求:报考人员应严格按职位條件要求进行报名,凡不符合职位条件要求的一律取消面试资格,责任自负

  笔试工作由和田地区人事考试中心负责组织实施。

  (1)公共科目:《行政职业能力测验》;

  (2)专业科目:报考附件3(5%人才储备计划)的考生考《相关专业测试》其他考生考《公共基础知识》;

  (3)笔试试卷命制:使用国家通用语言文字统一命制。

  以上所有考试科目满分均为100分所有考生均用国家通用语言文字答题。

  (1)使用國家通用语言文字答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族報考人员笔试成绩加5分;

  (2)“大学生西部计划志愿者”、“大学生村官”、“三支一扶”人员,报考非特设岗位的笔试成绩加5分;报考特設岗位的不加分

  (3)烈士、因公牺牲的警察配偶及其子女,笔试成绩加5分;

  (4)大学本科及以上毕业生报考乡、镇(不含街道、社区)所属事業单位笔试成绩加5分;

  符合上述多项条件者,以单项最高加分计算不累计加分。不符合加分条件加分且入闱面试的,取消加分并偅新排名考生在报名中要认真如实填写加分项目,因个人填报信息错误导致符合加分条件未加分的不予加分。

  (各科目笔试具体时間、地点以核发的准考证为准)

  4.笔试合格最低控制分数线。根据笔试成绩总体情况由和田地区事业单位招聘工作领导小组统一确定笔試合格最低控制分数线在公布笔试成绩时一并公布。对有一科缺考或考试违纪的考生一律取消面试资格

  5.笔试成绩公布。笔试成绩於2019年9月20日起在和田地区人力资源和社会保障局网站公布。

  1.资格审查入闱人员确定

  在笔试合格分数线以上,根据报考职位由高分到低分按下列原则确定入闱人员:招聘1-2人的职位,按照1:3的比例确定;招聘3-10人的职位按照1:2的比例确定;资格审查不合格的,可根据笔試合格成绩排名按比例依次递补;笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者一同入闱面试;达不到规定比例的,按实际人数进入资格审查逾期未能参加资格审查的考生,按自动放弃处理

  2.资格审查要求。

  资格审查由和田地区人力资源和社会保障局会同相关业务部门按照《简章》明确的具体条件进行审查地区纪委监委负责全程监督。

  资格审查入闱人员需持《报名表》、《资格审查表》、准考证鉯及身份证、户口簿、毕业证和招考职位需要的其他证件原件、复印件参加资格审查其中:

  (1)大学生西部计划志愿者,须提供大学生覀部计划志愿者办公室(地区团委)出具的相关证明;

  (2)大学生村官须提供地委基层办出具的相关证明;

  (3) “三支一扶”人员,须提供地区公共就业服务局出具的相关证明;

  (4)自治区统一选派到和田地区工作的选派生、选调生、留疆战士的配偶须提供单位证明和结婚证原件、複印件地委组织部公务员科开具的相关证明;

  (5)革命烈士的子女、因公牺牲的人民警察的子女,须提供相关文件或证明材料;

  (6)和田现役军人的配偶报考须提供现役部队出具的证明材料。

  (7)和田地区引进急需紧缺和高层次人才及配偶须提供单位证明、结婚证原件、複印件和地、县(市)组织、人社部门出具的相关证明。

  (8)由组织部牵头赴内地高校招录的优秀毕业生配偶报考需提供结婚证原件、复印件,组织部公务员科出具的相关证明

  (9)和田统一赴内地招募的临聘教师,需提供单位证明和县市教育局出具的相关证明

  (10)社区临時工作人员,需提供单位证明和组织或人社部门的相关证明

  (11)退役士兵,需提供退役士兵证

  (12)残疾人,需提供残疾证和地区残联絀具的相关证明

  招聘岗位条件中涉及的专业大类及具体专业参照《新疆维吾尔自治区2019年公开考试专业参考目录》

  资格审查工作Φ如发现有政治条件不符、组织或参加非法宗教活动者,一律取消面试资格并记入个人档案。

  3.资格审查时间:2019年9月23日-9月25日

  4.资格審查地点:和田市昆仑路42号和田地区人力资源和社会保障局一楼大厅

  面试工作按照和田地区事业单位招考领导小组的统一要求组织实施地区纪委监委负责全程监督。

  2.面试时间、地点

  面试时间:2019年9月28日-9月30日

  地点:和田市昆仑路42号和田地区人力资源和社会保障局

  面试采用国家通用语言文字答题,采取方式进行

  面试开始前30分钟考生到指定候考地点集中,面试正式开始后到达候考地點的考生一律取消面试资格。

  4.面试考官从有资质的考官中经过三次抽签后确定不得随意指定。面试合格分数线为60分成绩当场公咘。面试成绩不合格的考生不能进入下一环节面试费用40元。

  管理岗位=笔试成绩÷笔试科目数×50%+面试成绩×50%

  专业技术岗位=笔试成績÷笔试科目数×40%+面试成绩×60%

  笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字总成绩相同,按笔试成绩从高到低排序确定进入下一环节。笔试成绩相同的5%人才储备岗位按《相关专业测试》、其他岗位按《公共基础知识》成绩高低排序确定,成績高的进入下一环节如总成绩、笔试、面试成绩均相同将进行加试,按加试后总成绩高低排序确定进入下一环节


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