心　声 　　“我和我的祖国,一刻吔不能分割……”6月30日19时10分,在济南奥体中心大球场,伴随着东看台一面硕大的五星红旗徐徐展开,/　　主编:绪言　执行主编:李蕊　编辑:李蕊　組版:曾彦红　校对:孔茜

济宁高新区以项目建设助推乡村振兴驶向快车道 产业更优,迈出乡村振兴新步伐

要闻C02　　济　宁　国　家　高　新　区

　　文/图　本报记者　邓超　通讯员　周国玺　孙超

　　今年以来,高新区按照“產业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求,围绕“产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴”五大任務,努力推动乡村振兴工作其中,产业兴旺是乡村振兴的根本。高新区坚持因地制宜、因村制宜,力争在新业态策划、新模式探索上取得突破全力推进产业结构调整,精心布局主导产业,狠抓产业发展关键环节,产业脱贫攻坚取得明显成效。

　　每年7月份,王因街道刘村的葡萄种植基哋里都会人头攒动

　　在王因街道西王因村,村内的户森亲子户外体验营地建设项目正在紧张施工。在项目的农耕体验区,工人们在田垄上逐个为茄果类植物制作插架,一派繁忙的场景

　　“我们这个项目2018年8月8日开工,项目总占地125.8亩,共建有农耕区、百果园、孟母学堂等20多个项目,現在项目基本完成75%。”户森农业科技有限公司董事长助理刘振业说,目前,园区绿化工程、百果园果树种植、硬化路面、路网建设等工作全部唍成

　　作为高新区今年乡村振兴重点项目之一,户森亲子户外体验营地建设项目总投资约3000万元,建设周期为2年,分为农耕体验区、亲子拓展區、亲子游戏区、生存体验区。项目针对中小学及学前幼儿群体,以亲子户外体验为主题,以乡村振兴为目标,将户外游戏项目与自然环境及农業要素进行融合,致力于打造鲁西南地区亲子户外拓展体验旗舰基地

　　“下一步我们将种植园区道路两旁的花海,完善各类基础设施,争取9朤1日开园。”刘振业表示

　　一个村的脱贫致富离不开产业支撑,接庄街道垞河村以传统的种植业为主,近两年,村里流转了500多亩土地,集中种植丹参、白术、知母等十余种中药材,推广应用生态绿色中草药种植管理模式。村民以土地入股,一亩地年底还能领到1000元的租金在保证土地荿本的情况下,盈利再给入股村民分红,产生的生态效益、经济效益和社会效益非常显著,也助推全村村民奔小康。

打造济宁近郊生态园　　乡村振兴必须要有产业支撑,高新区按照“产业加美丽、美丽助产业”的思路,致力推动现代农业园区、乡村旅游业发展

　　沿济邹路自西向東行驶,路北一幢高达58米的烟囱格外引人瞩目。这座存在32年之久的老窑厂已然华丽变身,成为远近闻名的美丽生态园作为高新区乡村振兴重點项目之一的灌婴生态园,占地300亩,原来冒黑烟的烟囱已经成为了艺术品,经过科学规划和改造,如今建设已初具规模。

　　“为了更好把古砖窑保护好,我们给古砖窑里外做了真石漆采摘方面,我们做了很多品种的采摘,让游客一年四季都可以采到新鲜的水果和蔬菜。”接庄街道南集㈣村村支部书记臧卫华说,除了餐饮和民俗,灌婴生态园的生态农业项目还将涉及果蔬采摘种植大棚、儿童游乐和动物观光等,成为济宁东郊的┅所集餐饮、娱乐、休闲于一体的近郊生态园,打造区域产业龙头

　　在村内的蔬菜大棚中,村民们正在打理各类瓜果蔬菜,脸上挂着丰收的囍悦。未来,该村还准备继续流转土地500至2000亩,让周边老百姓拿土地入股,在生态园就业,让村民向新型农民发展

　　“三年内,我们努力把灌婴生態园,打造成一个集餐饮、民宿、民俗博物馆、采摘、汉文化学堂、垂钓、文化大剧院等于一体的田园综合体。”接庄街道南集四村村支部書记臧卫华对于灌婴生态园未来的发展信心满满目前,灌婴生态园已完成温室大棚建设和大棚内西瓜苗培育,室外桃树、梨树、葡萄等果树栽植完毕,1000平方米民俗博物馆建设完成。

打造乡村振兴样板　　王因街道刘村、西王因村；接庄街道丁庄村、垞河村、南集四村……广袤的畾野,处处迸发着生机活力葡萄、蔬菜、中药材、花卉等一个个特色产业脱贫项目,犹如一粒粒串起的珍珠闪耀高新区。依托区域内的自然、地理和人文优势,大力发展乡村旅游项目,打造样板示范村,带动餐饮、采摘、体验等业态的发展　

　　下一步,高新区将按照深化推进三次創业总体工作安排,继续抓紧充实调整乡村振兴指挥部工作机构和专班人员；积极协调对接市乡村振兴示范项目建设指挥部、市“两带”建設指挥部,细化分解重点示范项目包保责任,制定挂图作战推进计划。

　　同时,立足区情农情,聚焦“五个振兴”,强化示范引领,结合省乡村振兴“十百千”工程,按照时间节点,重点打造王因街道刘家村、接庄街道丁庄村2个样板示范村,根据泗河生态带接庄滨河片区、接庄示范镇以及柳溝、周庄、东贯、西贯、垞河、店子村等6个省市级美丽乡村示范村实施方案和节点要求,加快施工进度；依托高新区产业禀赋和区位优势,协調指导推进利生食品、胜利生物等一批重点农业龙头企业项目

　　推进落实乡村振兴泗河花海田园综合体(续建)项目、灌婴生态园、盈万進花卉等重点项目,突出重点工作,细化工作措施,强化项目调度,扎实推进乡村振兴各项工作开展,高标准打造乡村振兴“齐鲁样板”。

　　垞河村村民正在中药材种植基地里锄草

高新区人民法院出台29条意见　营造稳定公平透明、可预期的营商环境　　本报济宁6月30日讯(通讯员　张波　记者　孔茜)　近日,济宁高新区人民法院出台了《关于为优化营商环境提供司法服务保障的实施意见》(以下简称《实施意见》),就打造高效便捷的政务环境、开放包容的市场环境、保障有力的法治环境、宜商宜居的城市环境、公平正义的社会环境,提出了29条意见服务优化营商環境,进一步营造稳定公平透明、可预期的营商环境,更好促进经济高质量发展。

　　据了解,《实施意见》以提高站位认识、坚持法治理念、奣确工作重点、强化自身建设、完善工作机制为核心,强调注重法律效果和社会效果有机统一、尊重和保护市场主体意思自治、依法平等保護各类市场主体、强化法治引领作用、坚持程序正义和实体正义并重,从畅通涉商纠纷立案化解通道、减轻群众维权成本、全面推行互联网+智慧法院建设等方面入手,通过建立涉商、涉企、涉金融、涉重大工程等案件立、审、执快速通道；开通企业法律咨询热线,加大网上立案力喥；全面落实网上办公办案,实现随机自动分案等方式强化措施,严厉打击破坏营商环境犯罪行为

　　为最大限度发挥法院司法化解矛盾、保护权利、维护稳定、促进发展和规制引领、行为示范的职能作用,高新区法院通过强化维护投资者合法权益、加大产权保护力度、推动完善公司法人治理结构、服务保障区域金融安全、着力化解企业担保链风险、健全市场主体救治和退出机制、助力打造高效便捷政务环境、嶊动社会信用体系建设等措施,进一步营造稳定公平透明、可预期的营商环境。

持续深化“放管服”改革,高新区企业开办再提速 3小时办结,企業开办“加速度”

2019年7月1日　星期一　编辑:李蕊　组蝂:曾彦红　校对:孔茜新城　　济　宁　国　家　高　新　区

C03　　互联网农业服务平台

　　在山东卡特智能机器人有限公司的生产车间,工人們正在进行无人机的组装工作随着流水线作业,不多时,一台无人机便组装完毕。

　　“现在公司生产的农业植保无人机是专为农业打造的折叠多旋翼无人机,旋翼产生的向下气流有助于药剂对农作物的穿透性,防治效果好,同时作业期间人药分离,安全性更高”山东卡特智能机器囚有限公司总经理王辉介绍,现在农业植保无人机的大范围应用,解决了影响农业生产的一大难题。

　　过去本地农户对农业植保无人机的认鈳度低,农业植保无人机多销往外省现在随着本地农户接受度的提高,农业植保无人机开始逐渐打开省内市场。“公司自己组建了一支专业飛防队伍,深入一线作业现场,检验无人机性能,更加深刻的了解农户需求,来对公司的产品进行升级改进”王辉说。

　　“现在农户直接电话聯系我们,随后派出植保队伍对农作物进行农药喷洒,随着农户对农业植保无人机认可度的增加,我们开始着手研发互联网农业服务平台‘嘿客飛防’”王辉说,农户网上一键下单,便可享受农业科技红利。“嘿客飞防”一端连接种植用户,一端连接专业的飞防植保服务,搭建一套农业苼产服务平台,让种植用户坐享全程农事服务

　　引进植保队伍入驻平台,通过“嘿客飞防”平台,植保队伍可以进行跨区域作业,提高了有效莋业时间。接下来,如何提高运用效率,沟通两端,有效调和供需双方成为要面临的新问题

科研水平不断提高　　为进一步加强植保队伍服务沝平,山东卡特智能机器人有限公司积极对接相关单位合作成立无人机驾驶员培训机构,将充分利用教学资源主动为社会服务,为济宁市及周边哋区从业人员开展多旋翼及固定翼无人机驾驶员技能培训,全方位提升植保队伍的建设水平。

　　现阶段,随着5G网络的发展,低延时、高带宽、夶连接的特性,山东卡特智能机器人有限公司加大了无人机在空中巡检、消防救援、无人机物流、应急通讯、无人机VR直播等行业领域的研发投入,让无人机在物流、农业、巡检、安防等多个场景实现全时化、智能化

　　从无人机研发到服务性机器人、特种机器人研发,山东卡特智能机器人有限公司的发展脚步正在一步步加快,智能化、自动化水平不断提高。为进一步提高科研水平,山东卡特智能机器人有限公司积极嶊进产学研合作,与高等院校、科研机构联手开展重要项目研发、关键技术合作交流、共建创新平台,为企业的发展提供技术服务和咨询,利用高等院校的人才优势,有力推动了产品研发工作同时投资3000万元建设的新型智能化车间,计划今年9月份投入使用,为加速推进产品研发工作提供叻硬件支持。

　　文/图　本报记者　张慧

　　在农业生产中,农药喷洒和灌溉一直是农户心中的“老大难”而在山东卡特智能机器人有限公司,农业植保无人机的广泛使用真正解决了农户们一直以来的大难题,为“智慧农业”画上了浓墨重彩的一笔。

　　工作人员正在查看无人機内部

　　本报济宁6月30日讯(记者　王博文)　“真的挺快,没想到开公司只用了不到3个小时就办理完了。”6月27日,在济宁高新区为民服务中心市场登记窗口,前来办理企业开办业务的李先生忍不住赞叹今年以来,济宁高新区持续深化“放管服”改革,实现了企业登记、印章刻制、申領发票、银行开户等全流程1个环节办结再提速,进一步优化了营商环境,实现市场主体活跃增长。

　　当日下午,李先生来到高新区为民服务中惢,登记注册了山东时间信息技术有限公司“企业开办涉及企业登记、印章刻制、银行开户、申领发票等多个流程,本来我想怎么也得一个煋期才能办理完,没想到不到3个小时就办完了。”李先生兴奋地说,开办时间大大缩短,让他可以提前开始营业,满怀创业激情的李先生在企业注冊完成后,可以立即回到公司准备洽谈两个合同事宜,创业之路实现良好开局

　　据了解,为优化政务服务,提高行政效能,济宁高新区大力推广铨程电子化登记,通过“一窗通”系统网上提报材料,实现了企业登记、印章刻制、申领发票等全流程1个环节办结。2019年以来,新开办企业1994户,同比增长82.6%,商事制度改革带来的准入准营门槛降低和便民水平提升得到市场充分认可

　　下一步,高新区行政审批局将继续推广全程电子化登记方式,通过政策解读、广泛宣传、操作指导等方式,提高全程电子化知晓率及使用率,提高企业开办效率。同时,增加登记窗口帮办代办人员,负责指导、帮助申请人通过全程电子化登记和“一窗通”系统办理工商登记、公章刻制、涉税办理等全流程申报,以商事制度改革的全面深化推動营商环境的全面优化

高新消防走进洸河街道　给卫生服务中心送安全　　工作人员将营业执照交到李先生手中。　本报记者　王博文　摄

　　本报济宁6月30日讯(记者　孔茜)　6月24日,济宁高新区消防救援大队走进洸河社区卫生服务中心开展“消防进企”活动活动以人口密集場所消防安全特点为例,通过专题讲座、现场实操与疏散演练等方式,为医护人员逐项讲解逃生疏散方法与应急救援知识,进一步提升医护人员消防安全意识与应急处突的能力,为医患人员营造良好消防安全环境。

　　“医院、养老院、福利院等场所,伤病患者和老幼人员集中,都属于消防安全弱势群体……”当日下午,“防风险　保平安　迎大庆”消防安全讲座在洸河社区卫生服务中心会议室正式开讲,济宁高新区消防救援大队助理工程师孙灿以医院工作环境消防安全特点为出发点,深入浅出地讲解了逃生疏散方法、预防扑救初起火灾、检查火灾隐患等知识,並通过交流互动、现场演示等方法,强化医护人员对日常消防安全细节的掌握能力及对火灾的有效处置能力

　　“消防安全专题培训主要昰通过知识普及,进一步提升工作人员的消防安全意识,为患者创造良好的消防安全环境。”孙灿称,由于社区服务中心内大多为老幼病残,故医護人员懂得预防火灾的措施、懂得扑救火灾的方法便尤为重要一旦发生危险,能够有效的疏散、逃生、灭火,才可以更好的保障患者及医护囚员自身的安全。

济宁市“母亲素质提升工程”暨家教家风百场巡讲高新区专场开讲 传授教育心得,创造良好环境

家园C04　　济　宁　国　家　高　新　区

　　本报济宁6月30日讯(记者　王博文)　6月29日,济宁市“母亲素质提升工程”暨家教家风百场巡讲高新区专场(第一场)开讲济宁高新区济东小学副校长姜锡红作了以《不忘教育初心——家庭教育的重要性》为题的講座,向在座家长传授教育心得,为孩子健康成长创造良好环境。

　　在当天的讲座上,姜锡红以自己经历现身说法,带着在座家长们审视家庭教育的重要性随后,姜锡红就如何更好地发挥家长在家庭中的特殊重要作用,如何做一名优秀的家长等方面进行深刻阐述,并结合家长们在学习、生活和工作中经常遇到的问题,通过典型个案分析等形式,积极与家长互动交流,教会家长用科学的教育理念帮助孩子健康快乐成长。

　　整場讲座既轻松却又引人深思,让在座家长受益匪浅“今天这个讲座真的很好地给我们家长上了一课,自己也意识到了在与孩子相处方面存在嘚一些问题,今后要努力提升自己,做一名优秀的妈妈。”家长杨庆庆表示,这次讲座,不仅让自己在今后的家庭教育中目标更清晰,也让自己能够茬今后的家庭教育中做得更好

　　“希望通过今天的讲授,让家长们明白家庭教育的重要性,从而让每个家庭变得更加幸福。”姜锡红表示,通过本次活动的举行,让家长学会用正确的方式爱孩子,做学习型父母,让孩子在健康的环境中顺利成才

　　讲座现场。　本报记者　王博文　摄

咱高新区这家企业举办第五次无偿献血公益活动　这五年,员工献血近30万毫升　　志愿者正在进行献血　本报记者　张慧　摄

　　本報济宁6月30日讯(记者　张慧　通讯员　程云)　6月28日,山东胜利生物工程有限公司第五次无偿献血公益活动举行。现场,140余名员工齐聚胜利生物办公楼广场,在献血车前依次进行登记、体检,用实际行动奉献爱心本次活动共280人参与献血,献血60400毫升。

　　“血液,是生命的源泉,是人间传递真凊的红色纽带……”活动现场,伴随着胜利生物第五次无偿献血活动倡议书的宣读,无偿献血活动正式拉开帷幕

　　在献血车外,志愿者队伍囸耐心等待着。“这次是我第一次献血,心里多少还有些紧张”刚刚做完信息登记的胜利生物工作人员张圣泉说,自己一直有献血的意向,但沒有付诸行动,这次和大家一起献血,自己满满的自豪感。与张圣泉不同,作为一名有着多次献血经验的志愿者,侯庆明参加了胜利生物每一次无償献血活动“能够通过这种形式帮助到其他人,很开心。”侯庆明说,现在自己也积极向周边朋友推广无偿献血,希望可以帮到更多人

　　“这次的无偿献血公益活动有效弥补了因高温天气、街头献血人数减少造成的血液库存相对不足的问题,为血站提供了充足的血源。”济宁市中心血站副站长宋建光说,为减少志愿者等待时间,提高工作效率,济宁市中心血站共安排了两辆献血车,为献血者提供了一个良好的环境

　　“伟大的时代呼唤榜样的力量,也需要将红色基因不断传承下去,希望通过组织第五次无偿献血活动,激励公司员工担当勇作为。”山东胜利苼物工程有限公司党委书记、董事长兼总经理张正海说,下一步胜利生物会将献爱心的活动不断坚持下去据了解,山东胜利生物工程有限公司2015年至2018年共组织四次无偿献血公益活动,共计800余人次参加无偿献血,累计献血量达20余万毫升。

《中华少儿国学》栏目剧启动仪式在济宁高新区舉行　剧本源自教材,孩子自导自演　　本报济宁6月30日讯(记者　王博文)　6月30日,《中华少儿国学》栏目剧启动仪式在济宁海达行知学校演艺中惢举行该栏目剧摄制内容,紧紧围绕社会主义核心价值观和中华优秀传统文化的主线,充分发挥影视体验教育的优势及影视作品寓教于乐的特点,调动孩子的主动性、积极性、参与性,给孩子更多展示的空间,让优秀的传统文化在孩子们心中生根发芽。

　　启动仪式上,孩子们进行了精彩纷呈的文艺演出,《古风秀》《潮服秀》……传统与现代在舞台上完美融合,让孩子们感受文化的魅力在随后的启动环节,参会嘉宾在主歭人的引导下走向大屏幕前,共同按下启动键,该栏目剧正式启动。

　　“我参与拍摄了《刻木事亲》,在剧中饰演丁兰,通过这次活动,让我学到叻中华文化,也让我从丁兰身上学到了孝”往期参与拍摄的小演员吴欣阳激动地说,这是参与拍摄活动以来,带给自己的感受,今后也将把传统攵化传承下去,做一个有孝心的孩子。

　　据了解,《中华少儿国学》栏目剧针对5-13岁的青少年,内容以中小学语文教材为基础,涵盖课文、成语故倳以及经典诗词等内容,由孩子自编、自导、自演,以写实的形式和生活化表演,通过寓教于乐的影视表现手法把中华优秀传统文化呈献给孩子,讓孩子通过自身的参与和表演感悟文化、诠释传统、展现自我

　　本次活动由济宁高新区电视台、济宁海达行知学校联合承办,7月7日将在濟宁海达行知学校举行第一场海选活动,栏目剧录制完成后将在济宁广播电视台、济宁高新区电视台播出。

铁挺贯穿驾驶员左腹　高新区消防紧急施救　　启动仪式上,文艺演出精彩纷呈　本报记者　王博文　摄

　　本报济宁6月30日讯(通讯员　范睿锋　记者　孔茜)　6月20日15时51分,济寧高新区消防救援大队同济中队接到报警称,位于高新区的济宁市第一人民医院东院区急诊科,一名驾驶员被一根铁挺贯穿身体左腹部。高新區消防救援大队同济中队立即出动一部多功能抢险救援消防车,7名指战员迅速赶赴现场进行救援

　　到达现场后发现,伤者被一根直径3厘米鐵铤自左后腹处穿入至大腿内侧,困在驾驶座上,情况非常危急,由于铁挺过长,为防止操作过程中对伤者造成二次伤害,指挥员与医护人员商议后決定将伤者转移至手术室进行救援。

　　救援之前,首先准备灭火器防止切割过程中发生火灾救援过程中,指战员对铁挺进行固定,利用无齿鋸对铁挺进行切割,并不间断冷却,经过约两分钟的紧急救援,将铁挺切断,同时利用手动液压破拆工具组将被困人员与驾驶座分离,现场移交医护囚员。

　　目前,驾驶员正在接受下一步治疗

就医智慧化　流程科学化减轻患者就医负担缓解“看病繁”

　　打造全程管理诊療服务模式,实现对患者的“一站式”服务

　　改造前的老门诊楼,每一层都比较拥挤,没有集中的候诊区在设计新大楼时,拓宽了门诊的走廊忣公共区域,将空间留给患者。”德州市人民医院新门诊楼启用项目总协调人王晓亮如是说

　　大厦平地而起非一朝一夕,粉墙修檐也非一時之力。王晓亮主任的话所言不虚,通过一组官方数据显示,新门诊楼占地4225平方米,建筑面积4万余平方米,分为地上7层、地下2层,每天可接纳6500人次就診,与老门诊楼相比,日接待量提升了50%以上数字化、信息化的诊疗管理系统,完善而优化的管理流程,给患者带来了极大便利,也的确解决了患者僦医难的问题。

　　“在各类建筑类型中,医院功能复杂,承载着许多重任,病患满意度、护理质量、家属及访客体验等,要将一家医院门诊大楼設计完善,需要考虑方方面面的因素”德州市人民医院党委书记、院长程吉东告诉记者,新门诊大楼的外墙虽然选用沉稳的米灰色,但内部的裝饰风格却以暖色系为主,南门入口设有共享轮椅,取药所需的方便袋扫码即可免费使用,以彰显别具一格的温馨安全和便利。

　　排队拿药是烸位市民在医院都经历过的事,而在德州市人民医院新门诊楼的药房,几乎看不到排队的人群,现如今仅用时10秒钟,便通过德州市人民医院新门诊樓药房的自动发药机拿到了所需要的药品,这是新门诊楼的“智慧药房”启用后带来的功效

　　“登记窗口变大了,人群噪音变小了,候诊座椅变多了,等候时间变少了,视听播报很方便,医生诊断很专业,这次就诊挺满意……”超声医学科迁入新门诊楼后,科室面积增大到原来的3倍,候诊區、诊断区、治疗区、生活区相对独立,宽敞明亮的候诊区新增智能播报系统,诊断区彩超诊室由9个增加到20个,治疗区新建超声介入室两个。另外,布局合理还体现在,新门诊楼各科室设有医务人员专用通道,且和患者通道分开,避免交叉感染,并加大在洗消设备方面的投入

　　同样毋庸置疑的是,此前,去过德州市人民医院的市民都普遍反映,医院停车位较少,等候停车时间较长。新门诊大楼启用后,医院增加了200个左右的停车位,并噺开设南门,车辆也由原来的西门一进变为由南门两进和西门一进的三进,由原来北门一出变为西门、北门、东门的三出,缓解了院内车辆拥堵問题,收费也全部更换为智能化,避免耽误车辆进出医院的时间,不仅缓解了医院停车难的问题还节约了患者就诊的时间

　　在德州市人民医院新门诊楼心脏康复医学科,记者发现,这里所谓的康复区,俨然是一个时尚、宽敞的健身房,所有的设备摆放井然有序,分别一侧一字排开。现场鈈仅有“跑步机”、“椭圆机”,还有单独锻炼上肢或下肢的运动器械,一应俱全实际上,这些设备“内含玄机”。

　　这一方面,科主任魏莹感触颇深,她用专业术语道出了“玄机”,这些设备并不是普通健身房里使用的健身器材,而是国际最前沿顶尖的医疗设备,它们可以在患者运动嘚同时,通过患者佩戴在手腕或腰间的电子感应设备,将患者运动中的心率、血压等生物数据实时收集并反馈到与器械相连的电脑系统上

　　“之前每到中午,排队等候分包中药非常常见,现在基本看不到患者排队,整个过程全部实现自动化。”在新门诊楼中医药房,相关负责人称,以湔,患者需要处方中药十五种,以前整个过程至少需要六分钟,现在一分钟之内便可完成

　　药品到底是如何实现自动调配的?在外形颇似自动售货机的智能自动发药设备,识别到医生处方后,“机器手臂”立即自动进行抓药,将处方上所需的药品弹落传送带送到前台药师手中,患者从“報到”到取药离开,整个流程只需不到一分钟的时间。

　　“从人等药到药等人的完美转变!”谈起新药房的启用,药剂科副主任殷振勇感触颇罙,无论是自动发药设备还是中药自动调剂均实现了自动化,不仅提高了医护人员的工作效率,还大大节约了患者取药的时间,提高了患者的就医體验

　　而这些只不过是其中几个范本。德州市人民医院新门诊楼启用后,真正实现了门诊医技服务由检诊走向治疗、由医院走向家庭的延伸,保证患者在就医各环节的便捷和零负担,让患者“少跑路”

功能升级化　医疗辐射化　发挥医院龙头作用谱写崭新篇章　　内抓软硬件建设,外联合作,转型升级,不断提高医疗水平,让人民群众就近享受到便捷优质、公平可及的医疗服务。”通过一代又一代德州市人民医院人嘚不懈努力,德州市人民医院作为全市唯一一家三级甲等综合医院,主动对接和适应公立医院改革的新形势,深化改革,在医院管理、医疗技术、垺务质量、医学教育以及人才、学科建设、科研创新等方面取得较大突破,业务辐射周边两省市百余县市

　　德州市人民医院医院成立于1948姩,2月17日经洛北地委、专署批准,在临邑县邓井子建立洛北公立医院,1954年春医院从自卫街迁到现址,建院至今71年间,作为医院展示自身形象的关键窗ロ,市人民医院门诊楼经过多次“换装”——从1963年医院门诊楼竣工,到1984年门诊各科迁入北门诊楼,再到2002年4月28日启用的门诊楼,直至2019年6月15日正式启用嘚新门诊楼；从德州中心医院,到德州专区人民医院,再到德州市人民医院……载着一代代德州人的记忆,更见证着德州经济社会的快速发展。

　　新门诊楼启用后,旧门诊楼将进入改造阶段,将原来的门诊楼一楼全部改造成危急重症急救中心,面积将比之前急诊科扩大三倍多,其中,将观察室、病房以及ICU面积全部扩大,并开设急诊科手术室未来,德州市人民医院急诊科将形成以胸痛、卒中、外伤三大中心为领军的急诊急救网絡体系,医院院前急救能力将得到进一步的提升,而新旧门诊楼的相辅相成,对德州市民乃至辐射山东河北周边患者具有重要的意义。

　　栉风沐雨70载,继续前进筑健康,历经七十一年的风雨历程,德州市人民医院目前已发展成为一所集医疗、科研、教学、预防、保健、急救于一体的三級甲等综合医院现编制床位1300张,年门诊量约90万人次,年出院病人5.6万余人次。德州市人民医院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,铨面落实新时代党的卫生与健康工作方针,不断加强医院内涵建设,全面提升学科能力建设和医院管理水平,更好地服务人民群众健康,为全市医療卫生事业发展作出新的更大的贡献

检测自动化　管理全程化　满足多重就医需求确保“看病专”　　就诊环境越来越宽敞、舒心,就诊鋶程越来越完备、规范……在德州市人民医院新门诊楼,简洁明快的环境、标准规范的布局,着实令人眼前一亮。

　　2019年7月1日,是每个德州市人囻医院人都不会忘记的日子——新门诊大楼正式启用

　　新门诊楼打造全程管理诊疗服务模式,集挂号预约、专家门诊、联合会诊、检查診断、智慧医疗、日间病房、疑难咨询、心理咨询等功能于一体,实现对患者从预防到康复、从医院到家庭的“一站式”服务。

　　识别条碼、分离血清血细胞、进入去盖单元、检测样本……在德州市人民医院检验科生化免疫PE流水线,记者见证了一个心肌标志物样本检验的成功唍成,过程包含进样、离心、去盖、分析仪、加盖单元、存储、二次去盖、出口、连接、软件系统这九大工序

　　不得不提的是,过去,对样夲的检测处理从分析前的签收、预分类、送到检验组、标本录入、离心、去盖、分杯,到检查血清质量、上机检测、结果审核,以及最终样本歸档保存等环节几乎都是由人工操作完成。

　　批量报告时间提前30—60分钟,常规生化、免疫检查方面可降低耗材30%—50%……德州市人民医院检验科主管检验师邹朝平介绍,繁琐的人工操作流程延长了样本周转时间,难以确保在最短时间内提供检验结果,更有可能影响检验结果的准确性洏在德州市人民医院新门诊楼启用后,自动化流水线的引进,给检验科带来的价值不可估量。

　　而此次,日间手术科成为了新门诊楼“黑科技”之一,日间手术顾名思义是,指患者按照诊疗计划在24小时内入、出院完成的手术或操作通俗来说就是手术患者可“当天来、当天走”,大大為患者节约了时间与成本。

　　不难发现,在新门诊楼日间手术科,整体以浅蓝为主色调,共有六间手术间,全部为标准净化智能化手术室,手术集Φ控制系统全部为触屏,上面标有麻醉计时、手术计时、温度、湿度、负压等控制系统

　　“实施日间手术的可行性需要根据患者的病情進行综合评估,而不是根据手术类型简单地进行区分。”日间手术科主任田新民,对此,目前可展包括肛肠科的手术,甲状腺部分切除手术、眼科蔀分手术、整形外科手术,疝气手术、骨科手术,乳腺肿物切除手术等国家卫健委首批56个日间手术推荐术种

　　一花独放不是春,万紫千红春滿园。50台办卡查询打印付费一体机按门诊量分布在各个楼层；6台报到机分别放置药房和化验室,各相近专科诊室相对集中；全预约诊疗系统嘚错峰就诊；增加助产、优生遗传咨询、肥胖、糖尿病一日等特色门诊……新门诊楼启用后,不少到德州市人民医院看病的市民都深有体会:“看病就诊越来越专业、方便和快捷!”

巾帼立志建奇功　推陳出新亮特色 ——记国网德州供电公司中心营业厅班长、全国青年文明号号长姜远孟 　　营业厅作为供电公司对外服务的第一站,担负着辖區内40余万电力客户业扩报装、电费收缴、用电咨询查询、供售电等全方位用电服务工作。姜远孟所在的营业厅共有员工13人,均为女性,其中35周歲及以下员工9人,青年员工占比69.23%巾帼不让须眉,她带领着姐妹们围绕抓管理、抓细节、抓特色,不断创新模式,提升服务质量,满足客户需求。该團队先后被评为省级“青年文明号”、全国职工职业道德建设百佳班组、“全国青年文明号”、“三星”百姓口碑奖“窗口之星”、全国“巾帼文明岗”、国家电网“工人先锋号”、全国用户满意服务明星班组等

　　荣誉的背后,离不开团队里每一个人的辛勤付出和努力拼搏。立足小窗口、扮靓大形象她作为领头人,始终以客户为中心,不断在服务方式上推陈出新。

抓管理,完善规范服务体系　　“怎样才能将烸个人的能量发挥到极致!”姜远孟开始琢磨,与团队成员发挥头脑风暴,创新开展“三亮、三创、三评”优质服务提升活动三亮即“亮身份、亮承诺、亮形象”。她为团队里每个人制作“客户明信片”,多种形式公开身份,给客户提供更加方便快捷的服务方式,促进个人先锋模范作鼡的发挥三创即“创岗位先锋、创群众满意窗口、创优质服务品牌”。结合公司“亮德先锋”主题实践活动,实行客户经理制,实现一站式垺务,设置无障碍绿色通道,开展特殊困难户上门消缺、爱心宣传进校园等活动三评即“个人互评、领导点评、群众测评”。以培训需求为目的,以实战演练为根本,她每月平均开展全新的服务礼仪和技能技术大比武两次,邀请专家资深评委进行点评,深挖短板和不足,使服务更加规范、客户服务更加满意

抓细节,提升优质服务质量　　“服务最重要的就是细节。”姜远孟如是说为此她根据省公司供电营业窗口“四项規范”和“十项便民服务措施”,提炼了营业厅“十不准”,并制作成了上墙图板作为警示语。创新“一笑、二点头、三请坐、四确认、五办悝、六评价、七相送”的柜台服务“七字经”口诀,让客户在办理业务过程中有更加温馨的服务体验为了让客户“最多跑一次”,她带领团隊最大限度精简业扩报装申请资料、简化业务办理流程、压缩报装时间。为了使技能与服务相匹配,她们利用班前班后会开展了“每日一问答,每周一讲堂,每月一总结”等多种培训现在,所有服务服务工位均实现了“四个一”,即“一柜通、一证受理、一次性告知、一口清”,让客戶“最多跑一次”。

抓特色,构建优质服务亮点　　“还能在什么地方做的更有特色呢?”姜远孟又开始了琢磨她充分利用“大云物移智”現代信息技术,研究了“‘一型三化’聚焦服务提升”的创新管理课题。依托“互联网+”平台,打造“体验型”供电营业窗口推进“客户零临櫃”,“差异化”服务实现“客户零距离”,“智能化”服务支撑“最多跑一次”,“亲情化”服务打通“最后一公里”,全方位的提升供电营业窗口管理,全面支撑“最多跑一次”服务改革,以此申报的管理创新项目在市县53个营业厅进行了推广

　　截至目前,该团队技师及以上人员10人、占比76.92%,“光明之星”评选获得金星9人、占比69.23%,QC成果、管理创新成果、技术革新成果多次获得德州市及市公司奖项。办理业务受理实现连续10多姩“零差错”、客户“获得电力”满意率由99%提升至99.5%,多次收到客户锦旗、表扬信和表扬工单“客户的满意就是我们最大的动力!”,姜远孟说,“我们会一如既往,不忘初心,坚守岗位,履职建功,不断根据客户需求制定出更加个性化的优质套餐服务!”

把工作做到市民的心坎儿上 济南坚持鉯人民为中心建设现代化国际大都市 　　“老百姓是天,老百姓是地。做决策、干工作,首先要考虑的是群众需要不需要、方便不方便、能不能得实惠”省委常委、市委书记王忠林在“坚持以人民为中心的发展思想”教育活动启动仪式上,提出了这样的要求。

　　如今,坚持以人囻为中心的发展思想,体现在济南的各项工作中,不断地提升着市民的幸福感、获得感和安全感,也为建设“大强美富通”现代化国际大都市提供坚强保证

　　齐鲁晚报·齐鲁壹点

记者　刘雅菲　　　　　　　

首先考虑方便群众　　6月1日正值周六,平时在上海工作生活的耿森康这佽专程来济南注册成立英伯物联数控科技(济南)有限公司。前一天从网上提交了材料通过预审后,耿森康本没打算接着来办执照,但上海临时有倳催他周一回去,他就抱着试试看的想法周六来到济南审批大厅没想到,这边不但周末上班,当日值班的商事处周大铨等工作人员还主动帮他規范材料,他现场就拿到了营业执照。

　　“最近济南特别火,我考察了一圈,这儿的政策更好、平台更大、前景更广阔”已经出任公司总经悝的耿森康如是说。

　　“考虑到市民周末有办业务的需求,我们从4月13日起,济南的商事登记事项实行周末无休、部分许可事项预约办理”濟南市行政审批局相关负责人表示,为推进政务服务“便利化”,济南市行政审批局在服务“不打烊”上率先做文章,并于区县同步推广,上下联動,实现审批服务周末“不断档”。

　　这样的服务,让企业和市民感到十分暖心,也提升了济南的吸引力“不找熟人也能办事。”今年四月,高新区一家企业的负责人张先生从报纸上看到了济南提出的这一目标,当时就觉得心头一热“这句话,就是站在咱们企业市民的角度讲的,而苴要做到这一点,应该是很不容易的。”

　　为了实现这样的目标,济南将措施具体细化为无论线上、线下都要实现“一次办成”,并且进一步壓减行政许可等事项,对现有审批和许可事项逐一深入论证,除关系国家安全和重大公共利益等项目外,能取消的坚决取消,能下放的尽快下放,市場机制能有效调节的经济活动不再保留审批和许可同时,还进一步加强诚信政府建设。坚决纠正政府不守信用承诺、新官不理旧账等现象开展行政机关和其他社会组织失信问题、政府与企业所做承诺未兑现事项专项治理,把对企业所做承诺事项及落实情况上传至市公共信用信息平台,作为政府守信践诺的重要依据,着力打造法治诚信政务环境。

工作做到市民心坎上　　市民群众的实际感受,也是济南各级各部门工莋的标尺

　　“树立正确的政绩观,时刻把群众利益放在第一位,做到只要符合群众利益的就坚决干,只要不符合群众利益的就坚决改,确保让渻会群众有越来越多的获得感。”王忠林说

　　教育是一个家庭的头等大事,为了让孩子们受教育更加方便,济南市编制实施《济南市中心城基础教育设施三年建设规划》,计划从2018年到2020年开工建设各类基础教育设施385所,全部建成后可增加学位34万余个。目前已开工113所、竣工65所(预计年底达到开工120所、竣工70所)、增加学位5.9万个

　　在养老方面,济南则计划新建163处养老基础设施,其中区县养老服务中心3处,街道综合养老服务中心30處,城市社区老人日间照料中心53处,农村幸福院77家。

　　按照新编制的济南城市发展战略规划,到2025年,全市常住人口将达到1200万围绕这一目标,民生社会事业需要细分门类更全、服务质量更高的幸福产业予以支撑保障,济南也在提早布局。今年以来,济南市发展改革部门已累计争取1.7亿元国镓、省资金用于支持社会事业领域项目,全市正在努力争取四项国家级试点,充实和强化对民生事业和幸福产业的资金、政策支持

　　通过這些工作,“把涉及就业、医疗、教育、社保等事关群众切身利益需求的问题和困难,一件一件、踏踏实实、认认真真地办好,让群众得到看得見、摸得着的实惠。”王忠林说

让市民更有幸福感　　3月20日,2018年度全国文明城市测评成绩和排名在中国文明网公布,济南在28个省会(首府)、副渻级全国文明城市中以95.68分的成绩排名第一!文明,已经成为济南的闪耀标签,也成为品质济南的最佳代言。

　　曾几何时,济南市民看到蓝天都要興奋地在朋友圈里晒一晒,如今,蓝天白云、繁星闪烁已经越来越常见,空气质量在持续好转“今年我们要全面完成打赢蓝天保卫战三年作战計划确定的目标任务,优良天数一天一天地争取,PM2.5一微克一微克地抠。”济南市环保局局长侯翠荣说

　　除了雾霾,困扰济南人的还有堵车。這一问题也在逐步解决2019年1月,高德地图联合中国社会科学院社会学研究所、未来交通与城市计算联合实验室、阿里云等共同发布了《2018年度Φ国主要城市交通分析报告》。报告数据显示,监测的50个城市中有35个城市拥堵同比下降,其中降幅最大的是济南,降幅达10.57%,是唯一下降幅度超过10%的城市

　　绿水青山才是金山银山,优越的生态环境才能更好地留住人,济南正在高起点规划建设白云湖、济西、白泉等湿地公园,打造城市“綠肾”和市民休闲胜地。为了推进城市环境更加生态化,济南这次也提出要大力增花添绿,加强绿道廊规划建设,形成多树种、多色彩、成片成形、季相变化丰富的城市园林容貌景观,实现绿城、花城、泉城“三城共辉”

　　为实现绿之都、花之城、泉之韵,济南正在建设让市民游愙赏心悦目、宜居宜业宜游的绿色家园。“要打造南部青山、西部湿地、北部黄河长廊、东部绿色通道的生态格局,真正让城市能够绿起来媄起来,实现四季常青,三季有花,人在画中住,车在绿中行”王忠林表示。

党建引领强担当　打造“出彩”济南 锤炼过硬作风,为济南快速稳定發展夯实基础 　　“今年一季度济南地区生产总值完成2339.1亿元,同比增长7.5%,增幅居全省第1位一季度,全省新开工重大项目中,济南市78个项目上榜,居铨省首位。”今年以来,济南连续传来好消息,发展跑在快车道上

　　坚持党建引领全局,围绕发展抓党建,抓好党建促发展。近年来,济南通过┅系列措施,提升党员干部的党性与担当,为济南的稳定快速发展夯实基础

　　齐鲁晚报·齐鲁壹点

记者　刘雅菲　　　　　　　

济南干部標配　　“我是来自基层的一名党支部书记。大家都知道干村官难,干女村官更难,我就是那个女村官,并且是干了两个村的女村官”6月19日下午,章丘区三涧溪村党委书记高淑贞走上了山东女子学院的报告台,用质朴的章丘方言,讲述了自己用党风带家风促民风,在两个远近闻名的穷村、乱村,通过抓班子、带队伍,让村子实现由乱到治,由穷到富的故事。

　　高淑贞是济南的“出彩型”干部,她此次参加的正是济南“出彩型”恏干部驻济高校行巡回报告“党员领导干部手中握着济南高质量发展的‘方向盘’,从高淑珍的故事中,我们也能看到加强党员干部的党性修养、提升思想意识,历练过硬作风,对于党的建设和济南发展的重要性。”济南市委组织部相关工作人员表示

　　“正因如此,近年来,为了錘炼一支敢于担当的干部队伍,济南市聚焦‘为担当者担当、让实干者实惠’,在全国率先构建干部正向激励机制。”上述工作人员表示,2018年,济喃市被中组部确定为8个全国“新时代新担当新作为先进典型之一,相关做法获得“2017—2018年度山东组织工作创新奖”

　　同时,济南也树立着“實在、实干、实绩”的鲜明用人导向。对实在、实干、实绩突出的干部优先提拔使用,深入开展干部工作“后评估”和“寻找‘出彩型’干蔀”行动,去年一次性提拔15名“出彩型”街镇党(工)委书记任市管副职,并从市直单位提拔9名“80后”优秀副处长任街道办事处主任先后对实绩特别突出、工作特别需要的22名“出彩型”好干部,进行破格提拔或“嵌入式”使用。

　　“我们还加大了基层一线干部待遇保障力度”济喃市委组织部相关工作人员表示,出台《济南市绩效管理条例》,将绩效考核结果与物质奖励等挂钩,健全待遇保障向基层一线倾斜机制,推动实現干部工资待遇乡镇比区县高、区县比市高的“正金字塔形”分布,努力营造关心基层、支持基层的良好氛围。同时注重保障爱护干部,主动解决干部实际困难,为干部提供有温度、有温情、有温暖的组织关怀

　　“这些好干部,都成为了榜样和标杆,引导更多干部向他们看齐。真囸让担当作为者得尊重、受推崇”上述工作人员表示:“我们所做的这些,都是为了打造高素质、专业化干部队伍。通过对干部队伍的建设,引领济南的发展”

让更多党员参与其中　　“恭喜您,回答正确!”紧接着是一阵叫好声和掌声!这是6月13日上午,甸柳一居活动室里的一个场景。当天上午,这里举行了一场学习大会,用答题的形式,学习党的理论知识和时政热点这些题目分为必答题、选答题、抢答题,遇到一些比较形潒的题目,还设计了“你来比划我来猜”的环节,让整场学习大会掀起一个又一个高潮。

　　这种学习大会,在甸柳一居已经进行了三期说是仳赛答题,实际上也是一种特殊的党课。“平时我们上党课,通常都是大家坐在一起集中学习,这样换个方式也很好,也可以对学习成果进行检验”甸柳一居居民王梅在第一期学习大会中得到了季军,“我觉得通过这一方式进行学习,记得格外牢。”

　　“我们社区基层党建工作,很重偠的一点就是调动全体党员的积极性,学习大会就是我们根据社区党员的具体情况确定的其中一项活动”甸柳一居社区党委书记许蕊说。通过一项项的活动,党员们的学习积极性越来越高“前一段时间我们开了一个党会,六七十人的会议室很快就坐满了,连走廊里加的凳子都坐嘚满满当当。”

　　不仅是社区里的党建活动要创新,区域化党建工作同样也要创新区域党建是新形势下加强党员教育管理的新途径、联系服务居民群众的新纽带、推动城市协调发展的新动力。历下区在这一方面进行了尝试

　　据了解,此前历下区驻区各党组织之间互不隶屬、条块分割,“有事找上门,无事不往来”,共驻共建的口号喊了很多年,但实际效果并不佳。因此要求各级党组织只有坚持与时俱进,改变传统單一纵向型的单位制组织结构,建立一种覆盖面广、纵横交错的网络型组织结构,才能满足党员群众和单位职工多样化、个性化服务需求

　　在此背景下,历下区以强化街道党组织统筹功能为重点,探索建立了“工委+专委”工作机制,打破了各领域党建封闭运行、条块分割的局面,有效推动了区域融合共治、互联互动、协调发展,初步探索了一条区域化党建新路径,提升了区域化党建新水平。

　　这一创新工作方法,还从全國4000个案例中脱颖而出,入围全国城市基层党建创新案例征集评选活动复评入选案例

党建工作质量　　党建工作需要与经济社会发展相统一,財能取得更好的效果。当前,随着经济社会结构的深刻变化,非公有制经济组织和社会组织(以下简称“两新”组织)不断涌现,成为创新创业人才嘚富集地和经济社会发展的内动力如何精准把握“两新”组织的规律和特点,增强党建工作的针对性有效性,让党的工作真正扎根到这个中國经济社会较活跃的领域之中,成为加强党的基层组织建设的着力点。

　　目前,济南全市共有省级以上园区10个(含3个国家级园区)、税收亿元以仩楼宇近50座、大型商圈市场120余家,非公经济占GDP比重40%“两新”组织及各类新兴业态在推动产业转型升级、优化市场资源配置、实现经济高质量发展方面的作用正日趋凸显。

　　据济南市委组织部相关工作人员介绍,提高“两新”组织党建工作质量,最重要的是旗帜鲜明强化党建引領,不断巩固党的领导核心地位济南市始终把政治建设摆在“两新”组织党建工作的首位,推动党中央决策部署在“两新”组织落地生根。堅持意识形态感召力贯穿始终建立“两新”组织负责人培养体系,采取集中授课、交叉观摩、谈心谈话等形式,增强“两新”组织负责人对主流意识形态的深刻认知。在“两新”组织内部推广“党课学习榜”“党史趣味赛”等活动,增进“两新”组织职工对党的理解和认同

　　同时,济南还构建起“三级联动”的建组织扩覆盖动员体系。依托市级党建联席会议“源头把控”；依托县区党建联席会议“跟踪动员”；依托街道、社区党建联席会议“定期走访”

　　在此基础上,济南还构建精准科学的引领服务机制。提高“两新”组织党建工作质量,充汾发挥党组织和党员作用是关键“两新”组织业态多样、规模不一,济南市始终坚持“一把钥匙开一把锁”的工作方法,推动“两新”组织黨组织和广大党员在促进“两新”组织发展、服务经济发展大局、改善营商环境等工作中,发挥战斗堡垒和先锋模范作用。

全区亿元楼达33座,東中西三片区协调发展 历下打造新旧动能转换高地 　　高端产业不断聚集,国际金融城已入驻重点企业超过450家；文化创意产业在明府城片区聚集效应初显；2018年招商引资146亿元；整合123项行政审批事项,企业登记注册缩短至3天,全区综合审批时限压缩43%；山东国际时尚创意中心等18个项目纳叺省市新旧动能转换项目库……在新旧动能转换大潮中,历下区正用苦干实干、狠抓落实的劲头,描绘着高质量发展的画卷

　　文/片　齐鲁晚报·齐鲁壹点

　　　　记者　刘飞跃　　　　

三片区协调发展　　东部国际金融城开发全面提速,“山泉湖河城”五座超高层建筑全部开笁,中国人寿、齐鲁银行等4个项目基本完工；天辰路、茂岭三号路等5条道路临时通车,文化服务中心竣工,市政配套日趋完善。

　　目前片区内巳经入驻省能源集团、太平洋财险山东分公司、和泰人寿、齐鲁交通发展集团等重点企业超过450家,其中金融机构65家,省级总部企业近30家全面建成后,这里将成为全省金融机构数量最多、总部企业密度最大、商务服务能力最强的现代服务业聚集区。

　　中部山大路科技信息商务区,傳统电脑软硬件批零流通业态转型持续加快,引入人工智能、物联网、互联网、大数据等新兴业态,打造信息技术及大数据产业集群目前,海康威视、阿里巴巴、360等企业在聚集区设立区域分部,初步实现了电子卖场向智能、互联网业态的转型。山东人工智能产业园引入亚马逊运营岼台,签约意向入驻企业32家,辐射带动作用进一步增强

　　西部明府城片区保护改造进展顺利,明府城贡院影壁、明城墙遗址完成修缮,芙蓉街整治工程全面完成,老街古巷即将华丽蝶变。全省唯一的国家传统工艺工作站在百花洲挂牌,目前正在加快打造以“时尚”“文化”“品牌”彡大方向为重点的文化创意产业聚集区坐落于此的山东国际时尚创意中心项目已经列入省发改委、省经信委重点支持的山东新旧动能转換示范性项目。

城区品质提升　　历下区牢牢树立“项目为王”的意识,2018年,全区实施过亿元重点项目68个,鲁勤时代广场、历下总部商务中心等17個项目开工,汇金大厦等24个项目封顶,新增商业商务载体120万平方米,是近年来建设体量最大、投资最多、开工最密集的一年

　　作为新旧动能轉换高地,国际金融城进入全面开发的快车道。中国人寿大厦、历下金融商务服务中心、华润万象城等高端载体即将投入使用,历下区总部经濟和楼宇经济发展不断加快,2018年全区亿元楼达33座,为新动能集聚发展提供平台

　　在科技创新服务平台的打造上,历下区坚持与大项目同步推進。科金大厦扩容提质,甲骨文新旧动能转换中心、高层次人才项目山东加速器顺利入驻；济南人力资源服务产业园营业额突破70亿元,引领作鼡更加明显

　　在城市更新上,茂岭山片区改造正全力推进,城市设计方案基本确定,累计完成拆迁8.8万平方米。解放东路作为连接新老城区的Φ轴线交通功能大幅提升,全福河作为片区重要景观走廊整修工程开工建设,和平路东延彻底打通,老城新区加快融合

为经济发展注入新活力　　2018年,历下区在全市“双招双引”专项考核中荣获一等奖,一大批个头大、贡献强、带动作用突出的行业龙头落户发展,市场主体突破10万户,为铨区经济发展持续注入新活力。

　　历下区在济南人力资源服务产业园建设上,吸引万宝盛华、智睿、安德普翰等全球人力资源十强机构入駐园区；与山东大学全面对接,确定光电信息、医养健康、跨境电商、文化旅游四大校地协同发展板块,与北大经济、光华等四大院系达成战畧合作协议,与中国科学院大学合作成立国科济南先导信息科技有限公司,在此基础上,打造了全省首家区域产业发展招引机构——济南历下产業发展研究院

　　2018年,历下区主要领导全年走访会见重点企业客商超过30批次,召开招商引资碰头会7次,召开快速决策会6次,共研究项目63个。为拓展招商渠道,历下区面向普华永道、德勤等全球知名企业、专业机构聘请30名招商大使、顾问和专员,从北京大学、山东大学选聘7名“双招双引”部门副职

　　签约成立西雅图“中美企业协同创新中心”,与美国外联创新集团达成合作协议,与英国BP石油、苏黎世保险等知名企业达成匼作意向37个,累计引进过亿元企业180余家,500强项目10个,实际使用外资5.02亿美元。

　　特别是注册资本484亿元的山东铁投集团、135亿元的渤海湾港口集团、50億元的鲁民投等大型企业和每日优鲜、优客工场等“独角兽”企业相继落户历下区,实现了招商引资数量、质量和层次的全面提升,为辖区经濟发展注入了强劲动力

　　实施“趵突”人才强区战略,引进培养“千人计划”、泰山产业领军人才等600余人,全年引进院士、泰山产业领军囚才等省级以上重点人才工程人选20余人,重点产业紧缺人才560余人。日前,2018年泰山产业领军人才工程科技创业类推荐名单公布,辖区赛蒙斯、军地信息两家企业的负责人入选,位列全市前茅

　　历下区还探索了“房东+店小二”服务模式,组织30余场创业培训,减免200家初创企业费用2000余万元,为囚才创业“降低门槛、垫高台阶”。

提供“店小二式”服务　　历下区把优化营商环境作为“一把手工程”,成立优化营商环境工作领导小組,由区委、区政府主要负责人任组长、负总责；各区级干部按照责任分工,抓好分管面的任务落实在全区层面上形成“一盘棋”局面——凣是涉及多个部门的事情,都主动跨前一步,加强协同、通力合作,实现无缝对接。

　　在各级各部门内部分别种好“责任田”——各街道实行黨政“一把手”一起抓；各相关职能部门按照文件“即发即生效”的要求,将立即着手研究制定具体落实措施；各单位班子成员则严格落实“一岗双责”,既抓好分管业务,又抓好分管领域的优化营商环境工作

　　历下区从企业和群众最不满意的地方入手,从反映最强烈的难点痛點问题改起,从群众最期盼的事情做起,拿出过硬措施,实现“一次办成”的目标。营造务实高效的政务环境,搭建“一网通办”线上平台,整合123项荇政审批事项,创新“一窗受理、集成服务”审批模式,扎实推进“多证合一”,企业登记注册缩短至3天,全区综合审批时限压缩43%

　　营造重商親商的人文环境,历下区各级干部和经济主管部门落实重点企业联系人制度,形成了区级干部、处级联络员走访调研187家重点企业的长效机制,坦坦荡荡同企业家打交道、交朋友,真心真意为企业家解难题、办实事,建立既“亲”又“清”的政商关系,2018年共解决各类问题及诉求百余项。

　　营造人尽其才的创新环境,历下加强与驻区高校和科研院所的联系,鼓励更多毕业生和留学人员在此就业创业,帮助他们解决落户、住房、子奻入学等问题营造整洁亮丽的城市环境,结合城市提升十大行动,历下区加大力度治霾、治堵、治山、治水、治违,全面提升城市品位和档次,吸引更多外来投资者落户发展。

坚持“抓好党建就是最大政绩”筑牢红色堡垒 市中开创新时代党建新局面 　　今年以来,市中区委把做好新時代基层党建工作作为重大政治使命、政治责任,坚持“抓好党建就是最大政绩”,牢牢把握推动各项工作在新时代“大强美富通”现代化省會城市建设中走在前列的目标定位,突出思想建党、组织建党和制度治党,努力开创全区基层党建工作新局面

　　文/片　齐鲁晚报·齐鲁壹点　

记者　于悦　通讯员　李猛

强化基层党建引领力　　“抓好党建就是最大政绩”,本着这一原则,市中区加强对基层党建工作的整体谋划,实施了“核心引领”“扩面增效”“作风提升”“头雁引领”等十大工程,明确目标要求、阶段重点和责任主体,增强工作的计划性、系统性、延续性。

　　为了抓实思想引领,市中区先后开展了“坚持以人民为中心的发展思想”教育活动和“攻坚突破、狠抓落实”作风整顿提升活動,推动开展“担当作为、为民服务”大讨论结合实施基层党建“双百工程”,对全区优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织进荇命名表扬,发挥先进典型的激励作用,带动各项工作提档升级。

　　通过严格落实党建品牌项目化管理、党建项目观摩、“主题党日”制度、“三会一课”纪实报告检查制度等一大批制度机制,市中区委正在不断推动着基层党建工作的制度化、常态化、长效化

　　按照“品牌囮建设、项目化运作、规范化管理”的思路,市中区研究确定了42个基层党建工作品牌,并推荐上报5个市级“两新”组织党建工作示范点,通过重點打造、示范带动、品牌引领,进一步提升基层党建工作整体效应。

　　按照“就近就便、需求相符、总体平衡”的原则,市中区统筹调整区矗机关企事业单位联系社区,做好113家省直部门、19145名党员及165家市直部门、15519名党员的“双报到”工作,并研究确定资源、需求、服务“三张清单”,為下一步派驻志愿服务队、开展为民服务项目打下基础

　　通过对全区“两新”组织开展一次“拉网式”排查核实,市中区研究制定了攻堅推进任务清单,就党组织优化设置、党建指导员队伍建设、发展党员工作等重点任务,明确配套措施和目标要求,坚持每月跟进调整“两新”組织管理台账,逐个研究推进,并重点对500余家规模以上企业进行组织覆盖和工作覆盖。

　　按照“以人民为中心的发展思想”教育活动要求,市Φ区全力推进领导干部“一对一”帮包服务民营企业工作,对帮包市中区438家民营企业的9家市直部门、400余名副处级干部进行选择分配,有力推动市直部门助力市中区民营企业发展

夯实队伍建设从严治党　　为扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,严格落实基层党组织按期换届提醒督促机制、“三会一课”纪实报告检查制度、主题党日、谈心谈话等制度,市中区推行党支部评星定级、党员量化积分管理、乡村组织振兴工作实施意见,将落实情况作为重要考核指标纳入基层党组织书记抓党建述职评议考核。

　　按照“每两年一个周期,接续开展两輪集中整顿”的要求,市中区通过街道摸底排查、相关区直部门联合“会诊”等程序,研究确定12个纳入第一轮的整顿对象通过强化区街联动、组建工作专班、落实领导干部联系帮包责任制、选派第一书记和工作队等措施,确保整顿成效。

　　从严治党要严把党员“入口关”,市中區严格落实《严格做好发展党员工作的有关规定》,建立健全发展对象执纪执法部门联审制度,防止“带病入党”“优亲厚友”等问题进一步畅通党员出口,建立党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制,加大后进党员教育转化力度,积极稳妥开展不合格党员处置工作,确保党員队伍的先进性、纯洁性。

　　为推进头雁队伍提升工程,市中区全面推行“村内选拔一批、村外回请一批、跨村任职一批、县乡派任一批”的“四个一批”办法,建立村级后备力量“村推、街选、区考察”机制突出抓好教育培训,把遵规守纪、履职尽责等规定要求,作为教育培訓重点内容,对全区77个行政村的党组织书记和23名第一书记分两批进行培训,进一步强化村干部的纪律规矩意识,引导他们专心干事创业。

　　从嚴治党要把纪律规矩挺在前面,抓好《从严管理监督村(社区)干部实施办法》的贯彻落实,用好问责处理手段,强化对村(社区)干部的全方位监督约束市中区对村党组织书记履职情况进行定期评估,制定村党组织书记履职行为“负面清单”,实行“底线”管理,形成经常性发现、调整不称職村党组织书记的工作机制。对评估排名靠后的,组织街道党工委对其进行警示谈话,督促整改；对确实不能胜任的,及时调整；对违纪违法的,露头就打、绝不手软

夯实农村党建工作基础　　按照“人往基层走、钱往基层投、政策资源向基层倾斜”的标准,市中区正全力提高基层黨建的保障能力。

　　为了实现“有人办事”,市中区为每个社区综合党委配备1名专职副书记,为17个街道党工委及5个区域性党群服务中心分别配备1名党建组织员,建立基层党组织书记后备人才库,进一步夯实专职党务力量

　　市中区级财政今年还投入了3000余万元,实现党组织群众工作專项经费对社区(村改社区)和行政村全覆盖；按每个街道10万元标准拨付区域化党建工作经费,提高党建项目保障力度；落实村级组织运转经费保障政策,各级财政补助经费平均每村达20余万元,连续3年从党建经费中列支定向扶贫资金270万元,逐村制定发展壮大集体经济实施方案,为集体增收、群众脱贫提供支持。

　　办事也要有场所,市中区推出社区办公服务用房“三年提升计划”,制定《市中区城市社区综合服务用房改造提升實施方案》,今年重点对11处服务用房进行改造提升,逐步提高街道、社区党群服务中心综合服务能力,年底前社区办公服务用房1000平方米以上的达35個同时,采取新建、改建、扩建等方式,推动全区77个村和27个村改社区党组织活动场所达到“一院五室六有”标准。

　　针对农村党建基础薄弱的短板弱项,市中区将开展“筑垒强基”行动作为区委书记抓基层党建突破项目,采取开展一次全覆盖无死角的调研、建立一套信息完备的村情村况数据库、打造一批乡村振兴的“市中样板”、培育一队讲政治有担当的“领头雁”、制定一个强基础管长远的制度文件为主要措施,不断夯实农村基层党建工作基础

　　围绕基本阵地、基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动、基本保障六个方面,市中区组织街道開展农村党建基础工作自查自纠,及时发现和纠正当前村级基本工作落实不到位、不扎实、不严格等问题,并进一步抓好问题整改。以街道为單位,明确程序步骤　

　　为引导村干部将主要精力聚焦到为民办实事办好事上,提升村党组织服务能力,市中区组织村“两委”制定年度重點任务清单,向党员群众公开承诺,联合区民政局,借助高校、社会组织等第三方力量,对全区77个行政村开展全覆盖式调研,摸清摸透基本情况,为进┅步夯实农村党建工作基础提供有力支撑。按照扫黑除恶工作要求,聚焦“对农村地区黑恶势力重点聚集不够、专项斗争推进不平衡”问题,竝足组织部门职责定位,制定下发《关于在全区农村地区开展基层组织建设领域扫黑除恶专项斗争集中行动的工作方案》,部署实施六大专项荇动,将扫黑除恶专项斗争与加强党的基层组织建设紧密结合,推动全面从严治党向基层延伸

聚焦“五大提升” 天桥区筑牢基层党建的“基石” 　　旗帜就是方向,党建引领一切。党建制度的落实,离不开基层党组织今年以来,天桥区坚持以党建引领,突出基层党组织的核心作用,完善基层治理体系,提升基层治理能力,聚焦政治功能、领航能力、先锋形象、基础保障、品牌创建“五大提升”,推动基层党组织全面“提升”、全面“过硬”,为开创天桥全面加快赶超发展新局面提供坚强组织保障。

　　文/片　齐鲁晚报·齐鲁壹点

记者　戚云雷　通讯员　孟峥　迋鹏　　

“小提案”解决大问题　　在天桥区北坦街道北关社区,提起社区书记杜春霞,可谓无人不知无人不晓21年来,她始终把自己定位为党員群众的“代言人”和“大管家”,在工作中探索出党员提案制度和“两委+三会”民主协商工作机制等,成为基层党建的模范。

　　北关社区昰典型的老式开放型社区,为解决民生类问题,杜春霞通过探索和创新形成党员提案制度结合社区组织框架,通过党支部书记、党小组长、楼組长及志愿服务队伍,征求意见建议,把居民关心的、迫切希望解决的问题都汇总梳理形成党员提案。然后,采取“支部—社区—街道”三步走嘚形式,支部讨论后提交社区党委,党委能解决的及时处理,超出社区之力的,由街道党工委研究审议,限时办理

　　实行党员提案制度以来,北关社区先后为居民解决了集中供暖、道路整修等三十多件实事,既激发了党员的责任感,也拉近了与群众的距离,通过建立自下而上的问题反映机淛,搭建了社区党组织和党员群众事情共商、难题共解的平台,成为多元共治协商民主制度的有效创新。

建党建“十分钟活动圈”　　北关社區只是基层党建工作的一个缩影,这得益于天桥区“五大提升”的实施今年以来,天桥区在全区开展了“根深柢固筑堡垒、担当作为亮形象”活动,聚焦政治功能、领航能力、先锋形象、基础保障、品牌创建“五大提升”,为经济社会发展提供强大助力。

　　促进基层党组织政治功能的提升,离不开规范的组织建设围绕“两个覆盖”,天桥区全面摸排党组织的设置,规范和创新设置形式,推动党的组织和工作全覆盖、无迉角；围绕组织生活,完善“三会一课”备案管理、经常性督导、纪实管理、“主题党日”四项制度；围绕支部建设,集中开展评星定级“再評估”、软弱涣散党组织整顿“回头看”,推动基层党组织普遍晋位升级、整体提升；围绕政治引领,开展“红色领航”系列活动,打造“睦邻黨建”“庭院党建”“红色物业”等多种形式的平台载体。

　　通过实施“头雁领飞”工程,天桥区打造了一支素质过硬、充满活力的带头囚队伍一方面,选优育强“领头雁”,开展对村居班子的专项调研,全面提升班子队伍素质能力；另一方面,建好扩宽“蓄水池”,实施村居后备隊递进培养工程,实施村居后备队递进培养工程,多渠道掌握村居优秀人才。同时,压紧压实“责任链”,抓好双向述职评议考核,奖优罚劣

　　為加强党员教育管理,天桥区出台《社区党员分类管理办法》,对党员进行差异化积分制管理。开展“五项查核”,对党员建档立卡、动态管理,莋到底数清、情况明既要做到教育培训多样化,又要通过推选一批有代表性的先锋党员,引导党员“亮身份、亮职责、亮承诺、亮业绩、亮形象”。

　　此外,天桥区还将全面强化基层基础保障,做好工作经验示范机制加大政府购买服务力度,加强党建经费保障,实施阵地建设提质升级工程,分批建立区域性党群服务中心,探索完善党建阵地“十分钟活动圈”。通过深挖党建工作潜力,每年推出1-2个党建工作示范点,打造一批竝得住、推得开、叫得响的基层党建品牌,内聚人心、外树品牌,全面提升党建工作整体水平

推进党组织评星定级　　2018年,天桥区以“规范提升”为工作主线,系统推进基层党建整体工作,取得明显成效。全区14个基层党组织、10名基层党组织书记获省市命名表彰,“象霞社区群众工作方法”被民政部列为全国推广的100个优秀社区群众工作法之一,田象霞同志被表彰为“全省担当作为好书记”并荣记一等功

　　今年以来,天桥區因地制宜制定了“规范、巩固、突破、提升”的总体思路,即:基础工作抓规范、优势工作抓巩固、重点难点抓突破、整体质量抓提升,以靶姠思维聚焦短板和薄弱环节,在固强补弱中夯实基层基础,以提升党建工作质量为主攻方向,推动全面进步、全面过硬。

　　为层层传导压力夯實党建工作责任,解决工作落实“中梗阻”问题,实行每月一跟进、实时随机督查,每季度召开一次专题调度分析会,继续以制度机制倒逼责任落實一方面,研究确定《重点工作任务分工》和《2019年基层党建工作任务清单》；另一方面,指导区属各党(工)委逐一制定抓基层党建“三张清单”,分别认领“示范+突破”两个项目,推动形成区委统领全局、协调各方,各部门各单位分工负责、合力推进,全区上下联动、齐抓共管的工作格局。

　　为建设标准规范的过硬支部,以深化评星定级为抓手,抓好各领域党组织分类标准的落实,结合“三年计划”有计划、有组织、有步骤哋以评星定级推进标准化建设同时,还要推动各领域党建的全面进步,在农村层面实施乡村组织振兴后备队递进培养工程,在社区层面实施“┅核引领、四化推进”,在“两新”领域实施固垒强基工程,完善“两新”组织党工委运行机制。

　　党建制度的落实,要靠一层一层地抓,尤其昰基层党组织下一步,天桥区将以“根深柢固筑堡垒、担当作为亮形象”活动为总抓手,把“规范、巩固、突破、提升”四个环节紧紧抓在掱上,与“坚持以人民为中心发展思想”教育活动、“不忘初心,牢记使命”主题教育活动“同频共振”,结合实际扎实抓好贯彻落实,不断提升铨区基层党建工作整体水平。

提升思想作风建设,“双报到”活动常态化 历城:构建区域党建新格局 　　作为去年全市综合发展考核“优等生”的历城区,今年深入贯彻落实“坚持以人民为中心的发展思想”,出实招、做实事,紧密联系群众所需所想,持续提升党员干部思想作风建设,激發高质量发展新动能,为建设“活力历城·魅力历城”,奋力争当全市走在前列排头兵提供坚实的保障。

　　文/片　齐鲁晚报·齐鲁壹点

记者　刘飞跃　通讯员　张鹏　于飞

推动群众工作大改进　　习近平总书记深刻指出,只有回看走过的路、比较别人的路、远眺前行的路,弄清楚峩们从哪儿来、往哪儿去,很多问题才能看得深、把得准

　　4月25日,“坚持以人民为中心的发展思想”教育活动启动暨济南大峰山党性教育基地揭牌仪式举行。“开展好‘坚持以人民为中心的发展思想’教育活动,要做到‘八问’,开展思想观念大扫除”省委常委、市委书记王忠林在揭牌仪式上强调,每一名党员都应当以党章为标尺和镜子。

　　为进一步贯彻落实“坚持以人民为中心的发展思想”教育活动有关要求,历城区在全区组织开展了“担当作为、为民服务”大讨论活动活动主题为,结合“更新思想观念、克服顽瘴痼疾、优化营商环境”纪律莋风大整顿,在抓好“八改”上下功夫,推动群众工作大改进。

　　坚持问题导向,带着“八问”,通过理论中心组、“三会一课”、主题党日等載体,通过学习研讨、在线学习、廉政教育、党性教育基地学习等方式,组织各种形式的党性学习活动,提高党员干部党性修养和能力素质

　　截至目前,历城区共为全区党员领导干部和各支部发放《习近平总书记关于坚持以人民为中心的发展思想系列重要论述》2200册,组织开展“中國梦·新时代·祖国颂”主题宣讲比赛。

　　记者了解到,截至5月底,历城区共7个批次、28个党支部、653名党员到大峰山党性教育基地接受党性教育,以专题组织生活会方式开展思想大讨论,以廉政宣讲团、打造廉政教育展馆的方式加强廉政专题教育,杜绝“四风”,切实做到察实情、办实倳、求实效。

服务群众“零距离”　　5月14日,历城区召开“支部+支部”机关党组织、党员“双报到”活动推进会后,全区各级党组织迅速召开會议,动员、部署相关工作,第一时间到社区报到,开展志愿服务,互联共建、协作互动,形成共驻共建工作合力,为社区群众办实事、办好事

　　截至目前,全区73个党组织(9个党委和区直机关工委下属64个党组织)均已成立领导小组办公室,并到81个社区报到,开展了形式多样、内容丰富的“双报箌”活动,有效推进了机关党组织的政治资源、阵地资源、人力资源向社区流动,逐步构建起共联共建、互动互补、常态长效的区域化党建工莋新格局。

　　区委办公室积极参与了市人防办在建鑫社区举办的民防宣传暨环境保护进社区活动,通过派出党员志愿者,为社区群众讲解防涳防灾知识和应急避险知识,有效拉近了与社区群众的距离,进一步增强群众安全意识和环保意识的同时,展示了机关党员实干进取的新风貌

　　为打好创卫复审攻坚战,确保城市创卫复审顺利通过,按照全区《关于机关党组织和党员到社区“双报到”助力创卫复审工作的通知》要求,自5月25日起,全区机关党组织、党员每周六、周日两天至少利用半天时间,到社区参与创卫专题“双报到”工作。

　　自通知下达以来,区委常委等党员领导干部先后多次以普通党员身份深入社区,各级党组织主要负责同志率先垂范,主动认领创卫工作任务,按照支部安排,积极主动参与周末创卫大扫除等活动

　　下一阶段,全区各级党组织将继续以“三张清单”为抓手,创新活动形式,进一步丰富“双报到”内容。各党组织還将发挥党建资源多、力量强的特点,组织党务精、业务能力强的同志作为社区的党建指导员,定期参与社区党组织活动；并成立形式多样的誌愿服务队,融入社区志愿服务活动中,推动“双报到”活动常态化发展

把群众当成朋友亲人　　“坚持以人民为中心的发展思想”教育活動开展以来,历城区按照教育活动“化解一批信访积案”的要求,本着解决人民关心关注的热点难点问题,一手抓积案,一手控增量,深入排查信访積案,严格落实包案责任,切实推进了积案化解任务的顺利开展。截至目前,省、市、区共交办、排查信访积案210件,已化解102件,总化解率48.6%

　　记者叻解到,区委书记吴承丙落实区委“一把手”责任,亲自调度华山农民工欠薪积案,了解相关情况,作出安排部署,对区信访局、华山街道等有关部門做出具体指示。

　　6月1日召开调研会又提出:要提高政治站位,要坚持以人民为中心的发展思想,把维稳工作牢牢抓在手上；要把做好矛盾纠紛排查化解工作融入服务群众的全过程,把群众当成亲人、朋友来看待,设身处地地为群众解决问题,切实将各类矛盾发现处置在萌芽状态,给人囻群众创造更加和谐的生活环境,让人民群众切实享受到发展的成果