请问猪八戒网、58、赶集网、智联招聘、boss和前程无忧哪个好、boss直聘等哪个APP搞兼职比较靠谱？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-03-27 23:12 标签： boss和前程无忧哪个好

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运营商世界网 张盼/文

运营商世界网从近日联通发布的8月移动应用APP排行榜了解到，在求职招聘领域boss直聘的活跃用戶数不及boss和前程无忧哪个好的一半。犹记得两个月前boss直聘的世界杯“洗脑营销”广告可见收效甚微。

事实上boss直聘在人工智能和大数据等技术上投入重金后，因去年的“李文星事件”遭遇了沉重一击而从去年开始，传统招聘网站加快了向行业细分的转型步伐—boss和前程无憂哪个好在去年9月1.2亿美元投资拉勾网紧接着智联招聘战略投资脉脉。与之相比boss直聘最近的一次资本加持还是2016年，这对后起之秀并主打“直聊招聘”的boss直聘而言并非好事

如此，利用粗暴简单的广告在短时间内带来巨大流量也无可厚非但据了解，boss直聘花上千万买下世界黃金广告位却遭到了受众猛烈的抨击，缺少创意以及“洗脑”的广告尽管能在短期内提高声量但长期的负面影响无法估量，可能没有樹立品牌形象反而造成潜在用户流失。

根据boss和前程无忧哪个好今年第一季度财报显示boss和前程无忧哪个好的实际净利润为2.427亿元，增长15.5%據了解是近五年来业绩最好的一季。但值得注意的是尽管像boss和前程无忧哪个好和智联已然成为头部玩家，但boss直聘也在夹缝中分了一杯羹与此同时，综合招聘平台的用户构成随着分众趋势也发生变化高端用户正在逐渐流失，像boss这样的垂直招聘网站的市场潜力仍很大

值嘚一提的是，boss直聘近期一改往日“粗暴”“洗脑”广告印象在七夕与多个青年潮牌跨界联动，通过线上内容营销+线下活动结合直击现玳青年的情感诉求。难道是boss直聘“开窍”了

运营商世界网认为，浪子回头金不换倘若boss直聘每一次营销广告都如七夕这般结合热点又紧抓用户情感痛点，增强身份认同感那么也不会陷入“吃力不讨好”的窘境。当然刻板印象一旦形成便不是那么容易就祛除的，还需要哽耐心与精心的关系维护 

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