如果你觉得自己很特殊可以毛遂自荐，到更好的岗位
如果部门领导说有特别差的人总经理哪个部门就可能需要裁减人员了
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说有冒尖的怕领导給提拔了把自己顶了说有特别查的是怕领导以这个理由把他给办了。所以来个中庸之道
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现在的领导都是这样不好不坏就行了，而我们这些员工就是干好本职工作能有几个特别的呢？
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这应该是故意说给员工听的， 意思昰我不会对某个人特别对待 以事评人
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部门领导这样说是对他的这个单位员工不是太认可。没有特别优秀的也没囿特别差的，就是大都是普通人呗！
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