16年打工欠工资怎么办所欠工资

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-02-07 21:25 标签： 打工欠工资怎么办
问：用人单位怎样才算是拖欠工資

　　答：用人单位须在约定之日发放工资，最长不得超过十五日陈某在深圳某用人单位工作，3月1日上班工资约定在次月月底即4月30ㄖ发放，该用人单位必须在5月15日或之前发放工资否则属于拖欠工资。

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　　首先向当地劳动监察部門进行投诉，提供证据材料比如作为劳动关系证明的工资单、工资卡、工资卡流水、工作证、工作服、证人证言等，如果查出拖欠工资嘚情况属实他们会督促用人单位足额支付劳动报酬。

　　如果用人老板拒不支付劳动报酬而你又不想在他那里工作的时候，劳动者须通知用人单位该单位因「未及时足额支付劳动报酬」而违反劳动合同法，撰写「被迫解除劳动关系通知书」通过快递寄给企业，要求解除劳动关系（原件交给工厂收件人写企业法人名称，另复印两份一份到劳动站立案，另一份自己保留）

　　然后，如果双方未能達成协议可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒不履行劳动裁决的劳动者可以直接向人民法院申请强制执行。

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