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岗位职责:1、按照公司标准流程协助顾问或独自分析客户的职位需求,制定项目找寻计划并找到合适职位的候选人;2、从企业发展的角度为客户提供专业性的意见为候選人提供职业发展的意见和指导。3、按规范要求和程序面试并评估候选人制作专业性的推荐报告;4、协调客户对候选人的面试,并在需要時协调待遇和过渡事宜为客户和候选人提供跟踪服务;5、收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求与客户及候选人保持良好的沟通,准确有效的传递双方的表达任职要求:1、本科及以上,有猎头人才公司行业经验2、热爱猎头人才公司行业,对猎头人才公司行业囿自己一定的见解3、对人才有准确的把握,对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解4、工作效率高,执行力强协调沟通能仂强。5、能承受工作压力善于学习。我们提供给你:1.底薪+个人佣金+个人ksm绩效+超额佣金+周末双休+五险一金+带薪年假+全勤奖+节日福利+员工旅遊+轻松舒适的工作氛围?2.戏肉来了:快速的学习提升机会透明高效的晋升机制,以及…传说中的巨额佣金;3.强大的背景支持:全国排名前3的獵头人才公司公司背景庞大的内部客户和人才资源,优秀的抗风险能力;4.朝九晚六周末双休。恋爱中的福利啊!再不怕约会和工作时间碰撞了当然如果你想多花时间冲刺业绩,这里有一样努力的同事陪着你!5.遍布全国的布局在20多座一二线城市甚至美国硅谷及英国伦敦均有业务开展,满足你不同的地域需求

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