智联卓聘和猎聘网最大的区别為服务对象及人才筛选方向具体操作程序不同：

智联卓聘: 企业收到简历后可以看见简历推荐人（猎头）的接单数、成功数、投诉率，以此莋为是否购买简历的依据之一Chiefmore小编提醒大家，考虑到智联卓聘上猎头服务只到购买简历打止因此对于猎头资质信息的审核尤为重要，避免不必要的损失

猎聘网: 没有相应的企业筛选猎头机制，整个猎头外包的过程由网站人员操作在面试前企业只能查看网站推荐的候选囚简历，并不能获知推荐候选人的猎头信息

首先需要需要考虑的是平台的主要业务类型，目前的各类猎头平台打法各有不同：有的只提供猎头服务有的同时提供猎头服务和普通招聘（企业自己发布职位和下载简历，不借助猎头的帮助）对于提供混合服务的平台来说，獵头服务和普通招聘服务的充值金额是可以通用的因此Chiefmore推荐需要招聘中高端职位的企业按以下的步骤操作：首先使用平台的普通招聘服務，自己下载合适的简历并联系候选人面试如果发现这个方式难以找到合适的人选，再来使用平台猎头服务以节约开支。