上海三支一扶人员期满服务期满就直接是事业编制人员了吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-08-24 03:26 标签： 上海三支一扶人员期满

一直以来，报考三支一扶的同学都对三支一扶期满后怎么办、三支一扶薪酬待遇等问题十分关心，能不能转编，报考三支一扶有什么特殊的政策都是考生重视的，那么什么样的考生期满后直接可以转编呢，国家相关单位有没有出台一些政策确保三支一扶考生的地位呢？在认真备考的考生们也要实时关注新闻动态。报名入口：小编整理了些许内容，准考生们是需要了解的：

1.公务员、选调生招录方面。每年按不低于全省公务员考录计划10%-15%的比例单列计划，定向招录。

2.事业单位招聘方面。每年拿出不低于10%的比例定向招聘 “三支一扶”毕业生等基层服务项目人员;县及县以上事业单位公开招聘工作人员时，凭省“三支一扶”办颁发的服务证书或相关证明材料，每门笔试科目成绩加2分。

3、事业单位简化程序直接聘用方面。原则上，在基层服务单位编制岗位等有空缺的前提下，服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生可简化程序直接聘用到事业单位基层服务单位;获得市级以上表彰的“三支一扶”高校毕业生可直接聘用到县直事业单位。

4.继续教育方面。服务期满三年内，报考硕士研究生可享受初试总分加10分的优惠政策;专科起点的“三支一扶”高校毕业生还可免试入读成人高等学历教育本科。

5.创业就业方面。自主创业的“三支一扶”大学生享受税费减免、小额担保贷款、创业扶持补助、社会保险补贴、创业培训补贴和创业指导服务。“三支一扶”服务期满未就业人员享受就业援助政策。

6.其他方面。享受服务期工龄连续计算、职称评定、户籍档案、社会保险转移接续手续等政策。“三支一扶”高校毕业生服务期间，在评定技术职称方面享受在岗人员同等待遇。”

安徽三支一扶期满的详细政策分配情况：“据省人社部门介绍，过去10年，我省共招募8752名高校毕业生到农村从事“三支一扶”工作，其中4574名在原服务单位就地入编定岗，979名进入县级以上事业单位，559名通过招考进入公务员队伍，大大充实了基层专业技术人才和干部人才队伍的力量。”

满足以上条件，安徽三支一扶期满后，63%均可转为事业编制，其中10%以上的服务人员可以进入县级事业单位。而所有的三支服务人员中，6.3%则可进入公务员队伍。

看完以上内容是不是对于报考三支一扶又增添了一份信心，无论是加分政策的形式，还是直接转编的形式都是对于考生十分有利的，准考生们一定要把握好这次难得的机会，好好利用复习备考的时间，一举拿下三支一扶。

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“三支一扶”人员服务期满后，进入市场自主择业。人力资源社会保障、教育、卫生等相关部门为其提供免费的就业指导、就业推荐、人事代理及相关服务，并为落实就业的“三支一扶”人员办理各种人事关系转接手续。

服务期满考核合格的“三支一扶”人员，服务期满当年报考本区事业单位的，同等条件下优先录用;服务期内每年考核优秀的，或者服务期满后留在乡镇基层事业单位的，经区“三支一扶”办公室推荐，可免笔试，通过考核直接录用。考核办法由区自行制定。具体请咨询各有关区“三支一扶”办公室。

服务期内每年考核合格的“三支一扶”人员，服务期满当年报考本市机关公务员的，实行“三个优先”的特殊政策，即优先调剂、优先推荐、优先录用。“三支一扶”人员被机关录用的，“三支一扶”服务年限可视同新录用公务员下基层锻炼年限。

具有本科以上学历的非本市户籍的“三支一扶”人员服务期满后，符合如下条件之一，且经区“三支一扶”办公室推荐上报市“三支一扶”办公室批准的，可以申办本市常住户口：

(1)服务期满后继续留在农村基层工作并签订2年以上合同的;

(2)被本市机关事业单位正式录用进编的;

(3)做出突出贡献，业绩突出的。

“三支一扶”人员服务期满考核合格，期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

服务期满考核合格的“三支一扶”人员，被本市国有单位录用的，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准;其服务期限，计算为工龄。评聘专业技术职务时，其参加“三支一扶”的服务年限可计入基层工作经历，计算为专业工作年限。

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